119854
Понятные вакансии в digital 🔥 @NormRemote | @abbsol Разместить вакансию или купить рекламу: @normrprice Мы в реестре: https://vk.cc/cEggZa
Видео-контент-мейкер (Видеограф + AI) / Специалист по продающему видео-контенту в V4U
Москва, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Полный цикл создания видео (от идеи до результата): генерация идей → написание сценария → съемка/генерация → монтаж → публикация/отчетность.
— Создание 35-45 коротких роликов в месяц.
— Для карточек товаров на маркетплейсах: видеообзоры, распаковка (unboxing), демонстрация применения в жизни.
— Для соцсетей: Reels/Shorts, креативные форматы по трендам, закадровая съемка процессов.
— Активное использование AI-инструментов для:
— Генерации идей и сценариев.
— Создания видео с аватарами, нейроозвучками, анимациями.
— Оживления фото, создания креативных сцен.
— Ускорения монтажа (автосубтитры, плавные переходы).
— Съемка реального продукта на оборудовании компании/смартфон (умение выгодно показать товар).
— Разработка креативных концепций и адаптация трендов под наш бренд и ЦА.
— Мониторинг успешных видео-практик на маркетплейсах и в соцсетях (включая опыт китайских площадок).
— Ведение простой отчетности по созданному контенту и его эффективности (по согласованию с маркетологом).
— Взаимодействие с дизайнером и маркетологом.
Требования:
— Имеете портфолио с примерами продающих/обзорных видео, особенно для товаров (обязательно!).
— Умеете работать на камеру (вести обзор) или за кадром (снимать процесс) — уверенность перед камерой будет большим плюсом.
— Владеете AI-инструментами для создания видео (Например: HeyGen, Synthesis, Pika, Runway или аналоги) и монтажа (CapCut, Premiere Pro или аналоги).
— Понимаете принципы продающего контента для маркетплейсов и соцсетей: что такое "хук", как удержать внимание в первые 3 секунды, как сделать явный call-to-action.
— Обладаете сценарным мышлением, креативностью и проактивностью (генерировать идеи, а не только выполнять ТЗ).
— Имеете эстетический вкус, насмотренность в нишевых блогах и дотошность к деталям (качество картинки, звука, чистота фона).
— Готовы выполнить тестовое задание с нашим продуктом.
— Мы ищем не просто видеографа! Нам нужен контент-мейкер, который: думает идеями, а не только работает по ТЗ. Понимает, что через видео мы продаем товар и умеет сочетать реальную съемку + AI-креатив.
— Будет супер-плюсом: Опыт работы с товарным контентом (unboxing, обзоры, демо).
— Понимание специфики видео на Wildberries/Ozon.
— Навыки цветокоррекции и базовой ретуши.
— Интерес к успешным практикам на китайских платформах (Douyin, Taobao).
Откликнуться: @takoyfail
SMM-специалист в компанию по поставкам итальянской мебели (Cattelan Italia, Poliform, Molteni и др.)
Удаленка, фултайм, з/п 80 000 — 120 000 ₽ по результатам собеседования
Что делать:
— Вести Instagram (визуальная витрина, Reels, трансляция премиальной эстетики).
— Развивать Telegram-канал (экспертный хаб для дизайнеров: обзоры коллекций, технические разборы).
— Запустить Pinterest (системная генерация трафика через мудборды и пины).
— Писать лонгриды для Яндекс.Дзен (глубокие статьи для SEO и прогрева).
Требования:
— У вас есть подтвержденный опыт в SMM премиум-сегмента (мебель, дизайн интерьеров, элитная недвижимость).
— Вы обладаете высокой насмотренностью и отличаете качественный европейский дизайн от масс-маркета.
— Вы умеете писать экспертно и без «воды» — так, чтобы вас было интересно читать профессиональным архитекторам.
— Вы самостоятельны и системны: можете сами предложить контент-план и организовать его реализацию.
Откликнуться:
Пришлите в личные сообщения @Dima5557:
1. Пару слов о себе.
2. Ссылки на 2-3 проекта, которые вы вели.
Reels-мейкер (AI-контент) в премиальный магазин дизайнерской мебели
Удаленка, парт-тайм, оплата 30 000 ₽ в месяц
Что делать:
— Создавать Reels
— Генерировать визуал через AI (Midjourney / Sora / KlingAI или аналоги)
— Делать монтаж, звук, трендовые форматы
— Передавать атмосферу премиального бренда (минимализм, стиль, эстетика)
Требования:
— Чувство вкуса и насмотренность (это ключевое)
— Умение работать с AI-инструментами
— Понимание трендов Reels / TikTok
— Самостоятельность (мы даем направление — ты реализуешь)
— Опыт в нише интерьера / мебели
— Опыт создания Reels
— Опыт монтажа и AI
Откликнуться: при отклике обязательно присылай:
— Портфолио / примеры работ
— С какими AI-инструментами работаешь
Контакт: /channel/juliakauju
SMM x WINRUN
#smmменеджер #smm
РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ ПРОЖИВАЮЩИХ В г. МОСКВА
О нас
WINRUN - бренд обуви, который сочетает стиль, комфорт и актуальные тренды. Мы активно развиваем Instagram как основной канал продаж и коммуникации с аудиторией.
Задачи
Полностью отвечать за Instagram бренда / от стратегии до контента и аналитики.
Основные обязанности
1. Стратегия и аналитика
Проведение 2 стратегических сессий в месяц
Обновление SMM-стратегии (раз в 3 месяца)
Анализ конкурентов и трендов fashion-сегмента
Ежедневная аналитика аккаунта (охваты, вовлечённость, входящие)
Подготовка ежемесячного отчёта (до 5 числа)
2. Контент и продакшн
Съёмка контента (телефон): Reels, образы, обзоры
Формирование визуальной ленты (на месяц вперёд)
Контент-план (на 2 недели вперёд)
Написание текстов в tone of voice бренда
Создание графики: карточки, шаблоны, подборки
3. Публикации (ежемесячный план)
Reels: от 21
Посты: от 10 (7 каруселей + 3 обычных)
Stories: от 35
📌 Ежедневная публикация Stories обязательна
4. Контент-рубрики
Контент распределяется по 5 направлениям:
СТИЛИСТ (25%) — образы и сочетания
ЭКСПЕРТНЫЙ (20%) — материалы, технологии
ТРЕНДЫ (15%) — адаптация трендов
LIFE (20%) — закулисье, команда, юмор
ПРОДАЖИ (20%) — офферы, лиды, вовлечение
5. Коммуникация
Ответы в Direct и комментариях (ежедневно)
Передача лидов в отдел продаж
6. Организация съёмок
Разработка концепций и moodboard’ов
Подбор моделей и локаций
Полная координация съёмочного процесса
Подготовка чек-листа за 3 дня до съёмки
Пост-продакшн отчёт после съёмки
7. Отчётность
Еженедельно:
динамика показателей
анализ лучших/худших постов
эффективность рубрик
отчёт по съёмкам и бюджету
Ежемесячно:
KPI-отчёт
анализ воронки (лиды → продажи)
контент-аудит
план на следующий месяц
презентация (до 10 слайдов)
Мы ожидаем
Опыт в SMM от 2 лет (желательно fashion / retail)
Чувство стиля и насмотренность
Навыки съёмки и монтажа (обязательно)
Умение писать продающие тексты
Опыт работы с аналитикой и KPI
Уверенное владение Google Sheets
Понимание воронки продаж из соцсетей
Только Москва
Важно
- соблюдение контент-плана и дедлайнов
- качество визуала и текстов
- выполнение KPI (охваты, ERR, рост, лиды)
-точность отчётности
- соблюдение брендбука
Мы предлагаем
Работа с активно развивающимся fashion-брендом
Влияние на визуал и стратегию
Возможность реализовывать креативные идеи
Доступ к продукту (обувь для съёмок)
Рост внутри команды
Как откликнуться
Пришли:
портфолио / кейсы (Instagram-аккаунты)
краткое описание своего опыта
примеры Reels
ТОЛЬКО МОСКВА
Присылать: @natalya_sergeevna_z
Head of Influence в Home Digital School
Home Digital School – это онлайн-школа цифрового рисунка. Наши студенты — цифровые художники, которые делают первые шаги к своей мечте — освоить навыки рисования для работы в CG-индустрии в сфере игр и книжной иллюстрации
Удаленка, фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Стратегия развития инфлюенс-маркетинга как ключевого канала трафика;
— Управление медиапланом: бюджетирование, распределение, контроль выполнения;
— Обеспечивать достижение целевых метрик по ROMI, CPL, CAC;
— Развивать систему аналитики, отчетности и прозрачного учета закупок;
— Проведение A/B-тестов, тестирование новых форматов рекламы, офферови источников;
— Отстройка бизнес-процессов внутри направления: документация, базазнаний, регламенты, CRM;
— Развитие сильной и самоорганизованной команды инфлюенс-маркетинга;
— Автоматизация процессов, внедрение AI-решений в работу команды:тексты, анализ размещений, сбор данных;
— Лично курировать самые важные и дорогие интеграции, приниматьрешения по бюджетам, форматам и выбору партнеров;
— Работа в связке с командами Performance, Product Marketing, SMM и Sales
Требования:
— Опыт работы Head of Influence Marketing от 2х лет в EdTech или смежных нишах;
— 2+ года управления командой от 5 человек;
— Успешный опыт закупки интеграций и посевов (YouTube, Telegram, VK);
— Опыт работы с бюджетами от 10 млн ₽/мес.;
— Понимание юнит-экономики (ROMI, CPL, CAC, LTV);
— Опыт работы в EdTech или digital-продуктах с длинной воронкой;
— Опыт запуска и масштабирования разных форматов: интеграции, лидмагнитные воронки, подписные механики, UGC, амбассадорские модели и другие гибридные сценарии;
— Навык медиапланирования: распределение бюджета по каналам, офферам, неделям;
— Опыт работы с CRM и BI (Bitrix24, DataLens или аналоги);
— Реальные кейсы масштабирования и роста ROI.
— Будет плюсом опыт в крупных EdTech-компаниях и работа с твёрдыми образовательными продуктами (профессии, хобби, долгий цикл принятия решения).
Откликнуться: https://budu.jobs/vacancy/ed930553-2e8e-4c2c-a16f-4665bd604112?vlid=8fb79580-f0cb-40c6-897d-9cec755012dd
Открыто 2 вакансии в 🐾 Cosmopet:
Cosmopet | Аналитик маркетплейсов
Cosmopet | Руководитель маркетинга
🐾 Cosmopet | Аналитик маркетплейсов
Мы — biotech-компания, которая переизобрела корм для питомцев (и заодно — найм). Ищем аналитика в нашу команду маркетплейсов.
Что предстоит делать:
→ Развивать БД на PostgreSQL: новые таблицы, сложные запросы, оптимизация
→ Сквозная аналитика WB / Ozon / ЯМ: API, продажи, конкуренты, цены
→ Дашборды в Power BI — без визуального шума, с метриками CRR / LTV / CAC / ROI
→ Подключать LLM к аналитике: автосаммери, аномалии, интерпретация данных
→ Строить модель динамического ценообразования
→ Python-аналитика и предиктивные модели (Pandas, NumPy, Scikit-learn)
Кого ищем:
— 2+ года в аналитике, желательно e-commerce или маркетплейсы
— Уверенный SQL (PostgreSQL), Python, Power BI / DAX
— Опыт с API Wildberries и Ozon
— Системное мышление: строишь процесс, а не закрываешь задачи по одной
Условия:
📍 Удалёнка, 5/2, 10:00–19:00
📄 ТД / ГПХ / самозанятость / ИП
💰 170 000 — 250 000 ₽
📈 Реальный шанс вырасти в руководителя направления и собрать свою команду
Мы не верим в шаблонные резюме. Поэтому первый шаг — короткий тест на тип мышления (10 минут), который покажет, совпадаем ли мы по подходу.
👉 Пройти тест и оставить отклик: hr-бот Cosmopet
#аналитик #маркетплейсы #wildberries #ozon
🐾 Cosmopet | Руководитель маркетинга
Мы — biotech-компания, которая переизобрела корм для питомцев (и заодно — найм). Ищем маркетолога, который выстроит систему, а не просто закроет позицию.
Что предстоит делать:
→ Запускать, оптимизировать и масштабировать кампании на Ozon, WB, ЯМ — перфоманс, медийка, акции, спецразмещения
→ Постоянно тестировать гипотезы: креативы, ставки, связки, карточки
→ Привлекать внешний трафик и синхронизировать его с внутренней рекламой
→ Формировать медиаплан: бюджет по брендам, категориям, SKU с учётом сезонности и акций
→ Работать с пулом ~400 SKU: масштабировать, выводить из рекламы, дорабатывать карточки
→ Контролировать метрики: выручка, ДРР, ROMI, CPC, CR, AOV
→ Руководить командой 3–4 менеджеров: задачи, обучение, регламенты
→ Внедрять автоматизацию: биддеры, аналитика, скрипты
Кого ищем:
— Опыт работы с маркетплейсами (Ozon / WB / ЯМ) от 3 лет
— Опыт управления рекламными бюджетами от 1 млн ₽/мес
— Опыт руководства командой от 1 года
— Глубокое понимание юнит-экономики и работы рекламных алгоритмов маркетплейсов
— Умение работать с большим ассортиментом (сотни SKU) и расставлять приоритеты
— Опыт масштабирования рекламных кампаний с измеримым результатом
— Системное мышление: выстраиваешь процесс, а не закрываешь задачи по одной
Условия:
📍 Удалёнка, 5/2, 10:00–19:00
📄 Официальное трудоустройство (ТД)
💰 100 000 — 150 000 ₽ по результатам собеседования
📈 Управление задачами через Kaiten, молодая и активная команда
Мы не верим в шаблонные резюме. Поэтому первый шаг — короткий тест на тип мышления (10 минут), который покажет, совпадаем ли мы по подходу.
👉 Пройти тест и оставить отклик: /channel/cosmopet_hiring_bot?start=normrabota
Факт, который многих удивляет:
Работодатели в 2025 году стали в 2 раза чаще нанимать через Телеграм-каналы — hh.ru дорогой, а здесь можно просто зайти и посмотреть живых кандидатов.
Этим пользуется «Норм резюме» @normresume — канал, где специалисты размещают резюме, а эйчары их находят.
Если ищешь работу — разместись бесплатно или платно через @normresumebot. Если нанимаешь — подпишись и сохрани себе.
→ @normresume
✍️ Вакансия: пишущий редактор в Т-Помощь
Т-Помощь — это справочник, который помогает клиентам пользоваться продуктами нашей группы компаний: картами, кредитами, брокерскими счетами, страховками и многим другим. Каждый месяц наши тексты читают несколько миллионов человек — на сайте и в приложении Т-Банка.
Можете работать удаленно из любого города России. Если живете в Москве — приходите в офис у метро «Белорусская.
Что нужно делать. Писать новые тексты и поддерживать актуальность старых. Вам предстоит анализировать частые вопросы клиентов и обратную связь, разбираться в особенностях продуктов, согласовывать и дорабатывать контент.
Кого мы ищем. Редактора, который пишет просто и понимает специфику продуктовых текстов. Вы умеете использовать инструменты визуального повествования — иллюстрации, таблицы, списки, — слушать и договариваться, планировать и соблюдать сроки.
Подробности, контакты:
https://t-j.ru/editor-thelp-bank
Community Manager
Привет! Мы — Space307, международная финтех-компания полного цикла. В нашей команде 280+ сотрудников в области разработки и маркетинга.
Мы топим за адекватность и рационализм, работаем в кросс-функциональных продуктовых командах, любим совместные тусовки и не любим бюрократию.
Сейчас мы находимся в поиске спеца на позицию Brand Manager.
Чем предстоит заниматься:
▪️Понимать, как реально живет коммьюнити: где людям интересно, а где вовлечения и развития нет, и почему, и от этого строить решения
▪️Формировать стратегию развития сайта и прорабатывать пользовательские сценарии совместно с SEO и командой разработки
▪️Привести в порядок структуру коммьюнити: каналы, точки входа и роста, базовую аналитику
▪️Работать со всем путем аудитории: от привлечения в коммьюнити до развития активного ядра
▪️Находить внутри базы активных и лояльных людей, развивать их и выстраивать немонетарную мотивацию (роль, статус, признание)
▪️Развивать культуру коммьюнити: задавать тон, форматы и среду, в которой людям хочется участвовать, возвращаться и создавать контент
▪️Держать фокус на том, что действительно работает, и не раздувать систему лишними инициативами
▪️Наладить понятную работу команды коммьюнити и синхронизацию со смежными.
Мы ждём, что ты:
▪️Имеешь 3–5+ лет опыта в community management
▪️Работал(а) с коммьюнити, которое живет не вокруг продуктовой необходимости, а вокруг интереса, среды и участия
▪️Понимаешь роль коммьюнити для бизнеса: это про доверие и репутацию, а не только про вовлечение, и умеешь переводить бизнес-задачи в действия и результат
▪️Ориентируешься на результат, а не на количество активностей
▪️Развиваешь коммьюнити на уровне системы: понимаешь поведение аудитории и умеешь выстраивать путь от широкой аудитории к ядру и амбассадорам
▪️Есть опыт работы с UGC как системой, а не разовыми механиками
▪️Принимаешь решения на основе данных и наблюдений
▪️Подбираешь форматы, механики и каналы под задачу
▪️Выстраиваешь процессы и синхронизируешь команду (в том числе распределенную)
▪️Владеешь устным английским не ниже B2+
▪️Мыслишь от задачи, умеешь декомпозировать цели и объяснять свои решения.
Будет плюсом:
▪️Опыт работы с международными коммьюнити (исключая рынки: US, EU, UK, AU)
▪️Кейсы роста ядра или амбассадоров
▪️Опыт работы с геймификацией, ролями и системами признания
▪️Использование AI-инструментов для автоматизации рутинных процессов.
Что тебя ждёт в Space307:
▪️Комфорт и достойные условия. Удалённая работа из любой точки мира, гибкое начало рабочего дня, и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы
▪️Забота. Приятные подарки к важным событиям в жизни, страховка в зависимости от твоей локации
▪️Настоящая команда. Здесь дают честный фидбэк, приходят на помощь и болеют за результат
▪️Развитие. Подберём вместе лучшее обучение, подготовим к участию в конференциях за счёт компании
▪️Мероприятия на любой вкус. Тренинги, семинары, конференции, лекции, мастер-классы. А также тимбилдинги и корпоративы, впечатляющие своим масштабом
▪️Хакатоны, марафоны, квесты и турниры. Коллеги объединяются в команды, создают крутые идеи и проекты и получают за это не менее крутые призы.
Отправить свое резюме можно на нашем карьерном сайте по ссылке: https://space307.team/Community_Manager
Brand Manager
Привет! Мы — Space307, международная финтех-компания полного цикла. В нашей команде 280+ сотрудников в области разработки и маркетинга.
Мы топим за адекватность и рационализм, работаем в кросс-функциональных продуктовых командах, любим совместные тусовки и не любим бюрократию.
Сейчас мы находимся в поиске спеца на позицию Brand Manager.
Чем предстоит заниматься:
▪️Разрабатывать и усиливать бренд-платформу и позиционирование бренда
▪️Формировать стратегию развития сайта и прорабатывать пользовательские сценарии совместно с SEO и командой разработки
▪️Инициировать и реализовывать бренд-активации, направленные на рост узнаваемости
▪️Создавать и развивать единую бренд-систему: гайды, презентации, стандарты и внедрять их в работу смежных команд
▪️Проводить исследования (BHT, UX/UI сайта и др.) и интерпретировать их результаты
▪️Анализировать рынок, конкурентов и тренды с фокусом на развитие бренда.
Мы ждём, что ты:
▪️Понимаешь взаимосвязь бренда с маркетингом, продуктом и бизнесом в международной digital-среде
▪️Имеешь практический опыт разработки бренд-платформ и позиционирования
▪️Умеешь структурировать сложные задачи и выстраивать эффективные процессы
▪️Обосновываешь свои решения и выстраиваешь конструктивное взаимодействие с кросс-функциональными командами
▪️Владеешь английским языком на уровне B1–B2 и выше.
Будет плюсом:
▪️Практический опыт управления сайтом как ключевым каналом развития бренда и привлечения аудитории.
Что тебя ждёт в Space307:
▪️Комфорт и достойные условия. Удалённая работа из любой точки мира, гибкое начало рабочего дня, и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы
▪️Забота. Приятные подарки к важным событиям в жизни, страховка в зависимости от твоей локации
▪️Настоящая команда. Здесь дают честный фидбэк, приходят на помощь и болеют за результат
▪️Развитие. Подберём вместе лучшее обучение, подготовим к участию в конференциях за счёт компании
▪️Мероприятия на любой вкус. Тренинги, семинары, конференции, лекции, мастер-классы. А также тимбилдинги и корпоративы, впечатляющие своим масштабом
▪️Хакатоны, марафоны, квесты и турниры. Коллеги объединяются в команды, создают крутые идеи и проекты и получают за это не менее крутые призы.
Отправить свое резюме можно на нашем карьерном сайте по ссылке: https://space307.team/brand_manager
На рынке работы ЖОПА полная.
Ну вы итак знаете. Мы с моими корешами запилили папку с полезными каналами.
Они актуальны для тех, кто сейчас в поисках работы в диджитале: маркетинг, пиар, медиа, дизайн, креатив. Также в папке есть каналы экспертов индустрии, которые рассказывают, как искать работу, проходить собеседования и развиваться в карьере.
Подписываемся, находим работу, возвращаемся в комментарии и пишем, как эта папка изменила вам жизнь.
/channel/addlist/a9zcUsVKT4kyMjJi
Growth-маркетолог/ маркетолог по росту (e-commerce + аптечные каналы + соцсети)
RISINGSTAR
Фикс: 300 тыс. ₽
Бонус: до 100–180 тыс. ₽ в квартал
Пересмотр: через 3 месяца по факту результатов
Удаленка ( готовность к редким командировкам )
Мы ищем системную голову , которая может и хочет нести ответственность за результат своей работы .
📊 Задачи
Рост продаж бренда RISINGSTAR через:
• мп, аптечные сайты (Apteka.ru, Живика и др.), соцсети
• повышение доверия к бренду
🚀 Что нужно будет делать
1. Каналы продаж (основа)
• управлять продажами через WB / Ozon / аптечные площадки
• понимать различия в поведении аудитории и адаптировать подачу
• находить точки роста в каждом канале
2. Креатив и конверсия
• увеличивать CTR и конверсию карточек
• ставить ТЗ на баннеры, карточки, видео
• тестировать гипотезы (а не «сделали дизайн и забыли»)
3. Соцсети
• понимать, как соцсети влияют на продажи
• участвовать в формировании контент-логики (не как SMM, а как маркетинг)
• связывать контент → переход → покупку
4. Аналитика и экономика
• считать воронки по каналам
• понимать unit-экономику
• принимать решения на основе цифр
❗️ Не подойдёт, если вы:
• занимались только соцсетями без влияния на продажи
• не работали с e-commerce
• не считаете цифры (CTR, CR, ROMI и т.д.)
✅ Подойдёт, если вы:
• уже росли в выручке через e-commerce каналы
• понимаете разницу между каналами продаж
• умеете связывать маркетинг и деньги
📩 Отклик
1. кейс роста (с цифрами)
2. с какими каналами работали
3. ваш доход
Контакты : marina030586@gmail.com или 89029426052 max
«Какие 150)))»
Это не просто комментарий — это весь рынок труда в двух словах. Работодатели предлагают мало, ищут в Threads*, и удивляются, почему нет кандидатов.
Если хочешь, чтобы тебя нашёл адекватный работодатель — сделай так, чтобы тебя было видно там, где смотрят.
@normresume — бесплатно, через бота, две минуты.
→ @normresumebot
*Деятельность Meta (соцсети Facebook, Instagram, Whatsapp и Threads) запрещена в России как экстремистская.
Креативный директор в ITD Agency
Мы — ITD Agency. Первое в России креативное агентство с фокусом на IT-компании. Помогаем брендам прокачивать HR-бренд и привлекать лучших.
Работаем с лучшими в айтишке: Lamoda Tech, Яндекс, Garage Eight, X5 Tech, Точка, К2 Cloud, Лига Ставок, OZON, OKKO.
Офис/ удалёнка или гибрид (да, в Казани), фултайм, оплата: от 190 000 (оклад + бонусы)
Что делать:
— Собирать команды под задачи и управлять работой креаторов, дизайнеров, контента и подрядчиков
— Формировать креативное видение проектов и отвечать за качество идей на всех этапах
— Генерация креатива в проектах вместе с креаторами (штатные/фрилансеры)
— Участие в клиентских встречах: от брифинга до презентации готовых идей
— Подготовка креативного брифа на креаторов и графических дизайнеров
Требования:
— опыт работы креативным директором / senior креатором
— сильное портфолио с реализованными проектами (обязательно)
— знание рынка креативных ивентов и трендов индустрии
— навыки написания креативных концепций, брифов и презентаций
— системное мышление и умение собирать идею в понятную концепцию
— умение контролировать весь цикл разработки идей: от зарождения до реализации
— готовность выполнить тестовое задание
— хороший визуальный вкус, насмотренность и чувство юмора
Будет плюсом:
— опыт работы с IT-брендами
— опыт разработки креативных концепций для ивентов, выставочных стендов
Откликнуться: пришли портфолио с реализованными проектами, короткое описание своей роли в них и пару строк о себе в личку тг: @viktoria_mordvinova
PR-менеджер в Pitch
Удаленка, парт-тайм, проектная занятость, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— созваниваться с клиентами, журналистами и партнерами,
— писать и публиковать статьи о клиенте в медиа и СМИ,
— договариваться об участии клиента в конференциях, конкурсах и подкастах,
— искать запросы на экспертные комментарии,
— контролировать сроки и отчитываться по статусам.
Требования:
— опыт в пиаре или диджитале от 1 года
— уже минимум год питчили журналистов, писали и публиковали экспертные статьи для СМИ и медиа
— свободно владеете нейронками, есть свои подписки на Claude и другие ИИ
— есть постоянная прописка в другой стране (СНГ, Европа, США)
— есть счет в иностранном банке
Не требуем свободно владеть английским, но это будет значимым преимуществом.
Откликнуться: normrabota">заполняйте форму, приложив портфолио с кейсами
Редактор в телеграм-канал Медийка
Удаленка, парт-тайм, з/п 50 000 - 70 000 рублей
Что делать:
— Искать актуальные и интересные новости про селебрити: блогеров, стримеров, певцов, актеров и других звезд.
— Писать новости на общие темы, в том числе про политику
— Соблюдать редакционные стиль написания и оформление
— Работать в оперативном формате и быстро погружаться в темы
— Публиковать сторис в Telegram
— Создавать креативные спецпроекты для канала
Требования:
— Понимание, что происходит в медийном СНГ-поле (отличать 9mice от Kai Angel, знать, с кем расстался Токсис и с кем встречается сейчас)
— Готовность погружаться в политические темы
— Умение понятно и просто расписывать новости (конфликты и другие инфоповоды)
— Инициативность и желание не просто «редакторствовать», а креативить и прокачивать проект (есть система бонусов)
— Опыт работы в Телеграме будет плюсом
Откликнуться: https://forms.gle/TTXr2UQ1weqV4a7t6
Режиссер монтажа/саунд-дизайнер
Удаленно
120 000 — 160 000 ₽.
Продакшн «Студия Димы Пчелина» ищет режиссера монтажа/саунд-дизайнера. Главная задача – создавать драматургию видеоролика с помощью музыки и пауз. Большая часть наших работ – это выпуски для Ютуба. Самый популярный мебельный канал «Интерьерно» – наша работа.
Работа требует хорошего чувства ритма и понимания музыкального монтажа. Работа кропотливая, иногда доходит до десятков музыкальных склеек на минуту. Тем, кто привык бросать «музычку» просто подложкой для фона – не подойдет.
Требования и пожелания:
– опыт работы на ТВ или в серьезных продакшенах;
– гражданство РФ;
– самостоятельность;
– гипперответсвенность (крайне важно);
– уверенный навык работы в Adobe Premiere Prо
– опыт в монтаже длинных роликов: навык подбора видеоряд, поиск недостающих кадров в Интернете
– готовность выполнить небольшое тестовое задание, которое займет не больше 5 часов.
Что у нас:
– полностью удаленная работа
– фуллтайм или проектное сотрудничество;
– масса сложных, но интересных задач;
– отсутствие строгого графика;
– адекватные коллеги;
– честные условия и оплата без задержек.
– отсутствие штрафов и наказаний
– оформление по самозанятости
Сколько платим:
Средний диапазон указан выше. Оплата очень сильно зависит от уровня исполнения и самостоятельности. С кандидатами, которые смогут выдавать нужный нам результат самостоятельно, готовы обсуждать гонорары персонально, выше рынка.
Для отклика на вакансию напишите @Ulyanycheva. Мы ответим и расскажем подробнее о дальнейшем взаимодействие
📊 Т—Ж выпустил четвёртое исследование зарплат в индустрии текстов
Ребята из Т—Ж снова опросили авторов, редакторов, копирайтеров и всех, кто зарабатывает текстом — и вот что получилось
Спойлер: медианная зарплата за год выросла на 20% — со 100 до 120 тысяч рублей. Но это среди тех, кто работает полный день по найму. У фрилансеров всё скромнее
Разброс огромный: корректор — 57 500 ₽, UX‑редактор — 185 000 ₽. Три раза, и это не предел 🤷
Полные таблицы по специализациям и сферам, карьерные треки самых высокооплачиваемых позиций и данные по образованию — читайте у них: https://t-j.ru/zarplata-text-2026/
AI Content Creator в High Sky
Удаленка, гибкий график, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Генерировать вирусный AI-контент с нашими товарами в Kling AI, Grok Imagine, Google Veo и других топ-инструментах;
— Придумывать идеи роликов, которые хорошо продают и набирают большие охваты;
— Быстро тестировать гипотезы и запускать контент, который приносит реальные заказы
Требования:
— Крутое портфолио с AI-видео, которые уже набирали десятки и сотни тысяч просмотров;
— Сильная насмотренность в глобальном TikTok и умение ловить тренды;
— Желание и драйв зарабатывать именно через c помощью AI-контента
Откликнуться:
Напиши в личку @iam_staciia с портфолио (ссылки на видео) + пару слов о себе ✨
Шеф-редактор в команду крупного телеграм-канала (нейросети, IT, финтех)
Вакансии в Паблистеры. Мы команда бренд-журналистов, которая создаёт удалённые редакции для брендов. Ищем талантливого и энергичного шеф-редактора, который умеет создавать качественный контент и готов взять на себя руководящую роль в редакции.
Навыки в контенте
— Опыт создания профильного контента (нейросети, IT, финтех)
— Работа с нейросетями
— Насмотренность в трендах социальных сетей
— Есть опыт в бренд-коммуникациях
— Умеете мыслить не шаблонно и отличать классное от заурядного
— Опыт в подготовке контента с агентствами
Менеджерские навыки:
— Есть опыт управления редакцией
— Находите подходы к людям в стрессовых ситуациях
— Быстро адаптируетесь к новым процессам
— Есть навыки в клиентском сервисе
Что нужно делать?
Вы будете продюсировать контент для Telegram-канала бренда в соответствии со стратегией проекта
В задачи будет входить:
— Планирование контента
— Вычитка (смыслы) публикаций редакции
— Распределение нагрузки
— Согласование контента с клиентом
— Инициирование новых форматов и рубрик
— Аргументированная защита решений
— Генерация идей вместе с командой
— Подготовка отчётов со статистикой и выводами
Запускать с нуля не нужно, у нас налажены редпроцессы.
Принимать оффер чисто по зарплате всё чаще становится ошибкой: кандидаты изучают будущую команду, процессы и темп работы еще до отправки отклика👨💼
В помощь таким основательным кандидатам мы ведем этот канал: показываем «внутрянку» компании, раскрываем сотрудников и описываем подходы в работе нашей любимой букмекерской компании.
Что внутри:
– Карьерные советы от наших рекрутеров
– Истории карьерных взлетов сотрудников
– Внутренняя кухня и процессы
– Актуальные вакансии
Если тебе важны сильные люди рядом, адекватные процессы и влияние на продукт – подписывайся и откликайся на идеальную для тебя вакансию! ❤️
Пишущий редактор в YELLOW YETI
Удаленка/офис (Москва), фултайм, з/п обсуждается индивидуально
Что делать:
— Отбирать инфоповоды и оперативно превращать их в готовые посты (предоставим софт и собственные разработки для удобства и оперативности);
— Создавать новостной контент, которым хочется поделиться (не сухие рерайты, а новости, ради которых подписываются);
— Тщательно фактчекать и корректно работать с первоисточниками;
— Поддерживать регулярный поток публикаций и соблюдать tone of voice канала.
Требования:
— Опыт работы с новостным контентом в медиа, редакциях или блогах (опыт в крупных Telegram-медиа — большой плюс);
— Оперативность: привычка работать в режиме «увидел — написал — опубликовал»;
— Готовность работать с англоязычными источниками;
— Насмотренность в темах: AI, гаджеты, IT-индустрия, стартапы.
Откликнуться:
Пришлите резюме и сопроводительное письмо в @yy_sasha. Процесс: одно интервью с нанимающим менеджером + короткое тестовое задание. Вернёмся с фидбеком в течение нескольких рабочих дней.
Telegram Manager / Telegram Content&Growth Manager
Привет! Мы — Space307, международная финтех-компания полного цикла. В нашей команде 280+ сотрудников в области разработки и маркетинга.
Мы топим за адекватность и рационализм, работаем в кросс-функциональных продуктовых командах, любим совместные тусовки и не любим бюрократию.
Сейчас мы находимся в поиске спеца на позицию Telegram Manager / Telegram Content&Growth Manager.
Чем предстоит заниматься:
▪️Ведение и развитие Telegram-каналов
▪️Создание контента: тексты + визуалы
▪️Формирование и реализация контент-плана
▪️Выстраивание логики постов (прогрев → вовлечение → регистрация)
▪️Тестирование форматов, гипотез и подач
▪️Работа с автопостингом, ботами и базовыми автоматизациями
▪️Анализ эффективности контента (просмотры, вовлечение, переходы)
Мы ждём, что ты:
▪️Имеешь опыт ведения Telegram-каналов или соцсетей
▪️Имеешь опыт создания контента (тексты + базовый визуал)
▪️Понимаешь, какие форматы контента работают и почему
▪️Умеешь писать понятные и вовлекающие тексты
▪️Понимаешь принципы удержания внимания в Telegram
▪️Имеешь базовое понимание воронок и влияния контента на конверсию
▪️Обладаешь навыками работы с визуалом (Canva / Figma / AI-инструменты)
▪️Уверенно работаешь с AI (ChatGPT и др.)
▪️Имеешь опыт автоматизаций (боты, автопостинг)
▪️Самостоятелен(а) и умеешь доводить задачи до результата.
Что тебя ждёт в Space307:
▪️Комфорт и достойные условия. Удалённая работа из любой точки мира, гибкое начало рабочего дня, и, конечно же, конкурентный уровень заработной платы
▪️Забота. Приятные подарки к важным событиям в жизни, страховка в зависимости от твоей локации
▪️Настоящая команда. Здесь дают честный фидбэк, приходят на помощь и болеют за результат
▪️Развитие. Подберём вместе лучшее обучение, подготовим к участию в конференциях за счёт компании
▪️Мероприятия на любой вкус. Тренинги, семинары, конференции, лекции, мастер-классы. А также тимбилдинги и корпоративы, впечатляющие своим масштабом
▪️Хакатоны, марафоны, квесты и турниры. Коллеги объединяются в команды, создают крутые идеи и проекты и получают за это не менее крутые призы.
Отправить свое резюме можно на нашем карьерном сайте по ссылке: https://space307.team/telegram-manager
Когда начинается «серебряный возраст»? Спойлер: не в 50. И даже не в 60 с хвостиком.
«На мой взгляд, существует два подхода к определению возраста: классический – согласно классификации ВОЗ, и индивидуальный. Я придерживаюсь именно индивидуального подхода. Уровень жизни растет, и сегодня даже 75-летний человек может чувствовать себя молодым и быть энергичнее, чем 35-летний миллениал. Поэтому серебряный возраст – это скорее формальная цифра. Гораздо важнее то, как человек ощущает себя внутри», – отметила Светлана Макарова, директор по персоналу дистанционного сервиса Т2, на конференции Коммерсанта по антикризисному HR.
«Когда мы начали нанимать в службу поддержки специалистов старшего возраста – «Алмазиков», как мы их называем, – наша гипотеза подтвердилась: с опытом человек начинает лучше понимать себя и свои сильные стороны. Именно в таком состоянии хочется пробовать новое и продолжать быть активным.
У нас есть классный фотопроект с Independent, где мы решили показать «серебряное поколение» вне стереотипов. Алмазики рассказали о том, почему пришли в контакт-центр и что их вдохновляет за пределами работы. У них, между прочим очень нестандартные хобби! Одна из героинь, например, набивает татуировки, а ее коллега – ценитель винила и в прошлом диджей!»
🙂 Хочется найти себя и при этом не остаться без денег? Разобраться с этой задачей помогут промпты для Алисы AI, которые мы нашли на Промптхабе.
🔵Поиск работы — промпты, которые помогут произвести хорошее впечатление на собеседовании, создать цепляющее резюме, написать сопроводительное, адаптировать резюме под конкретную позицию и даже сыграть в тестовое интервью с HR-специалистом.
🔵Финансовая подушка — Алиса AI создаст персональный трекер расходов, объяснит основы инвестирования, проведёт финансовый анализ и даст пошаговую инструкцию по накоплению денег.
🔵Саморазвитие — Алиса AI присоединится к мозговому штурму над проектами, объяснит сложные темы простыми словами, поможет выйти из творческого тупика, посоветует, как освоить новый навык за 30 дней, и проведёт профориентацию на основе интересов, если вы захотите сменить специальность.
Подписывайтесь 👉 @techno_yandex
— Давно пора менять работу.
— А если на новой будет хуже?
— А если на этой будет так же, только ещё год?
— …
— Короче, волки, пока вы тут спорите,
я закинул резюме в @normresumebot.
Cosmopet усиливает команду — открыты 4 позиции:
• SMM-специалист
• Руководитель маркетинга
• Менеджер службы поддержки
• Аналитик маркетплейсов
📱 SMM-специалист (Middle+ / Senior)
Ищем самостоятельного SMM, который мыслит стратегически и ведёт весь цикл: от идеи до аналитики.
Задачи: разработка SMM-стратегии и tone of voice · контент-план и форматы под цели · тексты и адаптация под площадки · ТЗ дизайнеру · анализ ERR, охватов, тестирование гипотез
Требования: 2+ года в SMM / контент-маркетинге (B2C обязательно) · стратегия + сильный текст · чувство трендов и визуала · инициативность
Плюс: pet-проекты, Figma, Telegram, Notion
🏢 Удалённо / гибрид · 5/2 · ТК РФ · доход индивидуально
📈 Руководитель маркетинга
Отвечает за рост бренда, эффективность каналов и комьюнити.
Задачи: маркетинговая стратегия с метриками · контроль KPI (CAC, ROMI, LTV) · управление бюджетом · аналитика кампаний · digital-каналы, CRM, AI · контент-продакшн · коллаборации
Требования: опыт руководства маркетингом 2–3 года (D2C / e-commerce / FMCG) · digital + ИИ-инструменты · сильная аналитика и стратегическое мышление
🏢 Гибрид, офис на Остоженке · 5/2, 10:00–19:00 · ТК РФ · доход индивидуально
🐾 Менеджер службы поддержки
Внимательный и эмпатичный человек для помощи клиентам и их питомцам.
Задачи: поддержка в Telegram и на почте · работа с отзывами на маркетплейсах · передача сложных кейсов · ежедневная статистика и обратная связь команде
Требования: опыт в поддержке от 1 года · грамотная речь · внимательность · CRM — плюс · любовь к питомцам 🐾
🏢 Удалённо · 5/2, 10:00–19:00 МСК · ТК РФ · 60 000–80 000 ₽
📊 Аналитик маркетплейсов (с перспективой вырасти в руководителя)
Есть база на PostgreSQL — нужен человек, который будет развивать её, подключать ИИ и превращать данные в решения для WB, Ozon и ЯМ.
Задачи: развитие БД PostgreSQL · аналитика маркетплейсов и API · дашборды Power BI · подключение LLM к метрикам · динамическое ценообразование · Python-аналитика · финанализ SKU и рекламы
Требования: опыт аналитика 2+ года (e-commerce / маркетплейсы) · SQL PostgreSQL · Python (Pandas, NumPy, Scikit-learn) · Power BI, DAX · API WB и Ozon · системное мышление
Плюс: LLM/AI в аналитике, модели ценообразования, управление командой
🏢 Удалённо · 5/2, 10:00–19:00 · ТД / ГПХ / ИП · 170 000–250 000 ₽
💖 Откликается — отправляйте резюме в корпоративный тг-бот