hr4pr | Unsorted

Telegram-канал hr4pr - HR4PR

10462

Автор канала – Ольга Дементьева @HR_4_PR, руководитель консалтингового агентства HR4PR, специализирующегося на подборе топ-менеджеров в области коммуникаций/маркетинга. Автор и ведущая программы «Карьера», Business FM. № 5014392853 номер заявления РКН

Subscribe to a channel

HR4PR

#пиарщикуНаЗаметку
На форуме #BW24 прошла интересная для PRD дискуссия на тему:
как IR слился с PR и почему коммуникатору срочно нужно узнать о фондовых рынках.

Эксперты говорят о возможных 20-30 IPO в России в ближайшие 6-7 месяцев. Все большую роль играют PR-команды, а IR и финансы стали их новыми заказчиками. 

Размещений стало больше, а значит каждый из
PRD может столкнуться с тем, что завтра к нему ворвутся коллеги и скажут: “размещаем облигации, надо помочь” или вообще - “выходим на IPO”.
К такому надо быть готовым!

Если даже вы были на BW, то не факт, что успели послушать, о чем говорили эксперты:

▪️как эффективно использовать PR-инструменты, чтобы очаровать розничных инвесторов;
▪️нужно ли коммуникатору глубоко погружаться в финансы, чтобы делать такую работу;
▪️кто вообще такие эти розничные инвесторы “хомяки” - где они водятся и чего они хотят;
▪️нужно ли сделать “заготовки” под IPO, даже если решение о выходе на биржу еще не принято;
▪️что общего у компаний, которые успешно взаимодействуют с розничными инвесторами;
▪️как строят свои коммуникации компании, которые уже давно на бирже, и что меняют те, кто недавно стал публичным 
▪️Топ 10 факторов для успешного IPO

Версия для чтения здесь, небольшой конспект,
🎤Послушать аудио здесь
❤️- спасибо, полезно
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

18 сентября — День HR- менеджера!
Поздравляю всех, кто выбрал эту удивительную профессию и остался в ней! Знаете, выгорание в HR, честно говоря, совсем не редкость. Бывают дни, когда я уже не могу читать резюме, потому что глаза болят, признаюсь. Бывает, уже не могу видеть кофе, потому что после 6- й встречи так и есть. Все HR должны поблагодарить свою семью за терпение, потому что мы всегда на связи, а это испытание для близких, когда надо быть включенным в отпуске, поздно вечером или в праздники.
У вас тоже так, я это знаю.

По случаю, расскажу про один разговор, который у меня случился с коллегой. И она и я на момент этой беседы уже более 10 лет работали в подборе топ- менеджеров:
- знаешь, Оль, я каждый год хочу уйти из профессии
- почему?
- А ты разве нет? Я ненавижу переписывать и редактировать резюме, хочется более значимое дело в жизни
- а я - нет, для меня это возможность изменить к лучшему карьеру людей. Это значимое дело! Да, никто не любит рутину, конечно, но поработать над текстом резюме, как и над отчетом- не проблема для меня, если от этого зависит успех.

Многие рекрутеры и хедхантеры, кстати, уходят в HR, поздравьте своих коллег HR сегодня, в этой профессии остаются только человеколюбивые, преданные своей миссии люди.
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#КудаПойти
О нехватке кадров говорят все, но в промышленности эта тема особенно актуальна. Такая ситуация складывается давно, сейчас нужно искать новые подходы к привлечению работников в отрасль, так как сила мифов о промышленности оказывает достаточно ощутимое воздействие на желание людей идти работать на предприятия.

Например, по данным исследования ВЦИОМ, только 2% россиян считают в настоящее время наиболее престижными специалиста газовой и нефтяной промышленности (данные 2023 года).

📍25 сентября обсудим эту тему на площадке Общественной палаты России, к участию приглашаем HR и PR производственных компаний.
Участие бесплатное по регистрации.
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

Как распознать синдром самозванца на собеседованиях, давайте обсудим:

❗️Достижения связывают с внешними событиями. Используются слова «повезло» и «случайно». Так уж вышло!
Иногда человек прячется за корпоративное «мы», не может заслуги за собой обозначить.

Подходишь поздравить новоиспеченного лауреата премии, а он говорит, что «не ожидал». В смысле?
У вас есть такой синдром?

Талант – это неуверенность в себе и мучительное недовольство собой и своими недостатками, чего я никогда не встречала у посредственности.
Фаина Раневская

@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#вакансии

▪️PR manager (Менеджер по связям с общественностью) в Rostic’s (Москва)

▪️PR-директор в Честный знак.рф (Москва)

▪️PR-менеджер (направление спорт) в Брусника (Санкт-Петербург)

▪️Менеджер по маркетинговым коммуникациям и PR в АО Московский ювелирный завод (Москва), уровень дохода не указан

В одной из вакансий указано, что сопроводительное письмо нужно обязательно! Вопрос к тем, кто публикует вакансии: вы обращаете внимание на наличие сопроводительного или можно без него обойтись?
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

⚡️ Comunica презентовали исследование про отношения клиентов и коммуникационных агентств:

▪️Как идут работы чаще, проектно или на абоненте?
▪️Сколько в среднем длится сотрудничество?
▪️Сколько в рамках абонента платят агентству и какие критерии выбора агентства?
результаты исследования

«Главное в работе с агентствами - это люди и человеческий фактор», - размышляет Анна Старкова, Wildberries

@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

⚡️Лауреаты
Proba Awards 2024

PR- специалист года:
Андрей Ермошкин, «Интериум»

Effective Grand Prix: Т-БАНК «Победа будет за нами. Как мы объявили крестовый поход против телефонных мошенников»

CREATIVE GRAND PRIX:
Parents Brewery и Soda& Dinnovate group «Пивной каток»
Поздравляем!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

Завтра вручат Proba Awards, наш PR-оскар, замечу, в этом году в шорт-листе 13 номинаций с кейсами Т-Банка! Только представьте, пиарщикам буквально не хватает номинаций - это рекорд в 25-летней истории премии.
Немного закулисья: члены жюри шутили, что проекты банка конкурируют друг с другом, потому что в шорт выходят два, а то и три проекта в одной номинации.

#пиарщикуНаЗаметку
Пример одного из кейсов таких в шорт-листе – создание с нуля «народного» научного бренда T-Bank AI Research»

☝️Интересно, что в Т-Банке - суперзакрытый пиар, который работает в формате модели внутреннего агентства. Практически все кейсы ребята делают инхаус, своими руками и небольшой командой, при этом стабильно гремят на рынке не первый год (члены жюри премий подтвердят) и задают бенчмарки для других, многие крупные бренды изучают их кейсы, чтобы потом воспроизводить их решения и лекала в своих кампаниях.

При этом команда выстроена эффективно, внутреннее агентство, которое системно практически не пользуется внешними агентствами, насчитывает всего 20 человек (на контрасте с 90-170 штатными пиарщиками в других крупных сопоставимых по машстабам бизнеса экосистемах.

✅Секрет этой эффективности - в двух аспектах: 1)пиар в банке очень бизнес-ориентированный, там широко смотрят в целом на инструменты коммуникаций – к примеру, у них никогда не было отдельной пресс-службы как таковой, не говоря даже о пресс-секретарях. На media relations там смотрят как всего лишь на один из инструментов для решения бизнес-задач.
2) кросс-функциональность и кросс-проектность, которая позволяет пиарщикам при желании заниматься внутри большой экосистемы самыми разными проектами и работой с самыми разными целевыми аудиториями

#вакансии
Команда растет и ищет в штат к себе новых ребят, в Т-Банке очень любят людей с агентским опытом. Нужны PR-менеджеры middle и senior уровня для ведения внутренних клиентов экосистемы Т-Банка в качестве PR бизнес-партнера. Причем в пиар-команде банка, как и в классическом внешнем пиар-агентстве, можно работать на задачи сразу разных клиентов (не «сидеть» в одном продукте) и с абсолютно разным инструментарием.

✅Резюме, отклики и вопросы можно присылать на адрес thisissparta@tbank.ru
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

По итогам сессий по ИИ на ВЭФ две мысли:
#пиарщикуНаЗаметку
▪️chatGPT очень похож на цифровой Covid (сравнивает Алексей Карлов — Генеральный директор Angel Relations Group). Быстро распространяется, поселяется в головах людей. И непонятно к чему может привести - эволюция или угроза человечеству?
▪️сумасшедшая скорость развития продуктов в руках творческих людей. Просто посмотрите, что может сделать один человек за 3 дня с нейронками - 99% фильмов на первом в мире российском конкурсе AI-фильмов сделаны генеративками.

🥇Например 1- е место получил трейлер к несуществующему фильму про ВинниПуха,
🥉а трейлер к фильму «Ozma какой эпичный

А помните, год назад на Baltic Weekend мы обсуждали клипы, которые делают с помощью ИИ- вот клип, смотрите и слушайте

🏆А здесь ссылка на всех победителей конкурса Аi- фильмов
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Ирина Лабутина с августа присоединилась к команде Positive Technologies в качестве директора по маркетинговым коммуникациям. За плечами — опыт работы на разных позициях в tech-компаниях (deputy CMO в онлайн-кнотеатре ivi и директор по коммуникациям в эдтехе Skillbox).
Поздравляем, неуклонного роста!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#вакансии

▪️PR-директор в KASSIR.RU (Москва),

▪️PR-менеджер в ВЕЗУ (Санкт-Петербург),

▪️Руководитель PR направления в Практика (Екатеринбург), от 150 000 ₽ на руки

▪️Руководитель Promo и PR в МТС Live (Москва)
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Кермен Манджиева покинула должность ВП по стратегическим коммуникациям и бренду Segezha Group.
Ранее работала PRD в Северо- Западном филиале «Мегафон».
Пожелаем успехов, запустить свой бренд в парфюмерии и новых высот!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#вакансии

▪️Специалист по связям с общественностью и

▪️Ведущий SMM-специалист
в пресс-службу Минстроя России

описание здесь
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#вакансия
“Здравствуете, наш директор читает ваш тг- канал и хочет именно у вас вакансию опубликовать! Уверены, что теория 6 рукопожатий тоже работает”.

С этого и началась наша переписка.
Генеральный директор одного из самых популярных музеев на ВДНХ ищет личного помощника. Давайте проверим теорию рукопожатий!

✅Подробности и описание вакансии по ссылке
Но быстрее будет откликнуться на почту info@atom.museum с пометкой "Резюме на вакансию помощника гендиректора".
Приветствуются развитые цифровые навыки и опыт госслужбы.
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

Хедхантеры никогда не делают две вещи:
не заходят на сайты по поиску работы и не публикуют там вакансии, по которым работают.
Все поиски строго конфиденциальные!
Где же тогда искать кандидатов, спросите вы у меня?
Давайте расскажу, что такое «прямой поиск»- это скрупулезный сбор информации про всех интересных профессионалов на рынке труда, изучение рекомендаций из разных источников, мониторинг соцмедиа, анализ лауреатов премий. По сути – это аналитика рынка, так что «хедхантеры» это не «охотники», а скорее- аналитики.
 

☝️ Умение собирать информацию по источникам – это отдельный навык, который хедхантеры оттачивают годами. А в крупных компаниях HRы иногда обращаются к своим же сотрудникам за помощью.
Делаете так?

Некоторые работодатели даже бонус выплачивают за рекомендацию подходящего кандидата.
В основном «прямой поиск» используют именно при подборе топ-менеджеров.
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#ТакоеМнение

«Мир поменялся, мы живем в эпоху бесконечного скандала. Но пиарщик адаптируется под всё, что угодно.
Сегодня любой пиарщик обязан из ничего за два часа сделать лютейший скандал, чтобы только про него говорили. Потому что это единственное, что спасет компанию, когда у неё другой кризис». Александр Цыпкин

Видео снято в Историческом музее, на встрече клуба PR- директоров.

Читать полностью…

HR4PR

#вакансия
Пиарщик-талисман в коммуникационное агентство Breaking trends
подробное описание вакансии
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

⚡️Первый аналитический собрали в TGStat подборку из более 260 TG-каналов о PR

А у меня вопрос к вам: какие каналы вы реально читаете? Подписаться не значит читать, да?
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Евгений Новиков уже четвертый месяц отвечает за внешние коммуникации в федеральной девелоперской компании - Группе «Эталон».
Ранее работал руководителем направления в Сбер, а также в «Минцифры России», редактором отдела экономики РБК и корреспондентом «Россия- 24».
Поздравляем!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#КультурнаяЖизнь

Начало сентября- это время открытия новых театральных сезонов и сегодня в нашей рубрике две премьеры. Пока я была в Питере, кстати, мне удалось побывать в Мариинке, а сегодня я иду на первую оперную премьеру сезона в Большой, но об этом в следующем выпуске.

А еще, 9 сентября родился один из самых известных писателей в мире- Лев Николаевич Толстой, поэтому в сегодняшней подборке спектакль, поставленный по его пьесе.
подборка здесь, выпуск 20
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

Татьяна Бакальчук на #BW24 призналась, что пыталась понять,
«что такое PR и с чем его едят»,
она
похвалила агентство Евгении Лампадовой с которой поработала👏

А я задумалась, как часто основатель крупного бизнеса вообще знает название агентств с которыми сотрудничает компания?
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Анна Груздо назначена Директором по маркетингу Промсвязьбанка (ПСБ).
В этой должности она будет отвечать за повышение узнаваемости бренда банка.

Ранее Анна работала директором по маркетинговым коммуникациям в Funday, «Перекрестке», O'stin.
Поздравляем!

Елена Мелихова, которая занимала этот пост ранее в Промсвязьбанк, в августе перешла в НСПК («Мир», СБП).
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

☝️Зумеры, в первую очередь, отмечают возникновение новых профессий и способов заработка (33%),
главная причина сменить работу для вчерашних студентов– это обучение новой специальности!

Поэтому, сегодня трудно построить HR- бренд работодателя, если не рассказывать про корпоративное обучение.

❗️А если называть главные причины для смены работы без привязки к возрасту соискателей, то это - увеличение зарплаты, так ответила треть респондетонв (26%),
еще получение удовольствия от работы (18%), гибкий график и формат работы (15%). Согласны?

Особенно заметна мобильность в сфере туризма, подбора персонала, логистики и в банковском секторе – до 43% респондентов готовы сменить работу.
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Среднее профобразование получает крепкий PR-ресурс, потому что в ведущий институт страны по вопросам развития профессионального образования (ИПРО) переходит Надежда Малкина. Она будет курировать весь информационный блок, организацию мероприятий и чемпионаты.

Два последних года Надежда работала советником министра просвещения РФ по PR, также есть опыт управления федеральными молодёжными проектами.
Поздравляем!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Сергей Шатунов назначен
Директором Дирекции по связям с общественностью и инфомационной политике Президентской академии (РАНХиГС). Ранее был зам.директора, получил продвижение после ухода Артема Ямщикова, который покинул РАНХиГС в июне.

Сергей начинал свою карьеру журналистом. Работал ведущим на Первом канале и РТР, освещал вооруженные конфликты в Таджикистане и Приднестровье, войну в Абхазии. Был военкором в «горячих точках». И вместе с тем вел телепрограммы «Спокойной ночи малыши» и «Час пик»- такие разные, но неизменно популярные.

Уйдя с телевидения, вот уже долгие годы занимается PR. Возглавлял пресс-службу Рособрнадзора. После была работа в Россотрудничестве – продвижение имиджа России за рубежом "Россия – любовь без границ", в Минпросвещения.
Поздравляем!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

Креативность - один из последних легальных способов получения нечестного преимущества над конкурентами”.
Эд МакКейб

На этой неделе в Государственном Историческом музее я собрала клуб PR- директоров, чтобы послушать лекцию про креативность в коммуникациях и как сделать ее эффективной.

«За годы работы в индустрии, пройдя опыт удачных и не очень проектов, поработав с разными категориями и брендами, мы сформулировали наш собственный взгляд на этот вопрос и были рады поделиться им с участниками мероприятия”, - прокомментировали Николай Мегвелидзе и Владлена Обухова (BBDO).


Подробности этой встречи отлично законспектированы в тг канале Виссарион Вещает. Выражаю благодарность Марии Лемиговой, PR- директору ГИМ.
Также благодарю компанию Simple.
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#вакансия
Аккаунт-менеджер в PR-агентство Comunica на проекты для крутых и известных брендов. Формат работы гибридный/удаленный, компенсация в рынке.

описание здесь
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#кадры
Нина Орешкина назначена
PR- директором ЦИАН,

ранее отвечала за коммуникации и соцмедиа в «Инвитро».
Поздравляем!
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

#вакансия
Cпециалист пресс-службы федерального государственного органа / Аппарат Уполномоченного по правам человека в РФ 
✅подробное описание здесь
@hr4pr

Читать полностью…

HR4PR

⚡️опубликовали шорт- лист
Proba Awards 2024


@hr4pr

Читать полностью…
Subscribe to a channel