12383
Официальный канал «Северстали» 🔹Вакансии @severstal_career_official 🔹Все об ИТ @severstalitpeople 🔹Поставщикам https://suppliers.severstal.com/ 🔹Сообщество «Вместе» @vmesteseverstal
Специалист маркшейдерского отдела «Олкона» Наталия Волощенко недавно награждена Почетной грамотой предприятия. Мы попросили Наталию прочитать свежий номер газеты «Северсталь» и отметить понравившиеся материалы.
Наталия Волощенко, специалист маркшейдерского отдела «Олкона»:
«Хочу поделиться впечатлениями от свежего номера, который очень порадовал подборкой материалов. Обязательно найдите время прочитать!
Выделю материал «Природные фильтры» на странице 14 – настоящий повод для гордости. Даже не представляла, что на «Олконе» практика фитоочистки вод существует уже более 13 лет. Очень вдохновляет, когда видишь такие осознанные и долгосрочные решения. Рекомендую прочитать – узнаете много интересного.
«Родной завод» объединяет поколения» – очень трогательный и душевный материал на странице 11. Честно, читала с особым теплом. Такая практика заслуживает того, чтобы её внедрили во всех подразделениях.
«Одна общая цель» – эту статью на странице 12 я советую прочитать каждому. Волонтёрское движение «Северстали» объединило столько неравнодушных людей – работников и их семьи. Экологический марафон вышел по-настоящему масштабным. Заряжает желанием тоже участвовать.
Хороший номер. Есть над чем задуматься и чем вдохновиться».
📲 «Северсталь» в MAX
#ГазетаСеверсталь
«Северсталь» участвует в строительстве футбольной академии «Динамо» имени Льва Яшина ⚽️
«Северсталь Стальные Решения» выступит партнером футбольного клуба «Динамо» в проекте строительства Центральной футбольной академии имени Льва Яшина, которая будет возведена на северо-западе Москвы, в районе Южное Тушино. Знаковый проект реализуют с использованием решений на основе высокопрочных и огнестойких сталей.
Компания выполнит полный цикл работ: оптимизационное проектирование, производство металлоконструкций, монтаж и нанесение огнезащиты. В проекте будут использованы высокопрочная сталь Powerweld 420 и огнестойкая C390П, что позволяет снизить металлоемкость и оптимизировать стоимость за счет высоких прочностных характеристик. Конструкции из C390П позволят снизить огнезащитный слой и затраты на нанесение. Общий объем поставки превысит 4 тыс. тонн. Первая поставка запланирована на осень 2026 года. Металлоконструкции произведут на площадке в Обнинске.
Новый комплекс академии станет центром подготовки следующих поколений игроков, в нем ежегодно будут бесплатно заниматься профессиональным футболом около 300 мальчиков и девочек 5-17 лет. Общая площадь комплекса – почти 50 тыс. кв. метров. В его состав войдут административный блок, манеж, стадион с игровым полем, тренировочные поля и раздевалки. На участке площадью 12,5 га появится благоустроенная набережная, ландшафтный парк для прогулок и отдыха, а также открытые спортивные и детские зоны, доступные для всех жителей района. Завершение строительства запланировано на 2029 год, к 100-летию легендарного вратаря, обладателя «Золотого мяча» Льва Яшина.
«Футбольная академия «Динамо» имени Льва Яшина — знаковый проект для Москвы и российского футбола. Для таких объектов особенно важны точность проектирования, безопасность и надежность конструктивных решений. Использование высокопрочных и огнестойких марок стали позволяет оптимизировать металлоёмкость и объём огнезащиты без потери несущей способности конструкций, что критически важно для спортивных сооружений с высокой посещаемостью. В результате мы не просто ускоряем производство и монтаж — мы проектируем конструктив, который будет работать десятилетиями в условиях интенсивной эксплуатации», –
«”Динамо” входит в число лидеров российского футбола, и при этом большое число игроков в составе – наши воспитанники. Эффективность академии «Динамо» будет еще выше, когда в дополнение к современным методикам и профессиональным тренерам появится самая современная инфраструктура. Радует и то, что попутно мы создаем еще и новую рекреационную зону для москвичей. Знаменательно, что нашим партнером в этом амбициозном проекте стала «Северсталь» – компания, предлагающая эффективные инженерные решения для строительства современной гражданской инфраструктуры», –
«Северсталь» сохранила долю присутствия предприятий Вологодской области в структуре закупок.
Несмотря на общее сокращение объема закупок, доля предприятий Вологодской области в структуре снабжения осталась стабильной и превысила 17%. Сумма региональных закупок составила 25 млрд рублей.
Для компании развитие связи с местными партнерами – стратегический приоритет. Это позволяет нам укреплять экономику региона и создавать рабочие места. Сегодня в нашем пуле более 800 предприятий области, при этом две трети всех региональных закупок приходятся на малый и средний бизнес.
Яркий пример такой кооперации – строительство нового комплекса по производству окатышей в Череповце. Инвестпроект с объемом вложений 116 млрд рублей реализуется с участием более 40 компаний из области. Местные поставщики обеспечивают объект оборудованием и стройматериалами, а подрядчики из Череповца и Вологды выполняют монтажные и пусконаладочные работы.
«Несмотря на непростую экономическую ситуацию и общее снижение инвестиций, «Северсталь», следуя принципам бизнес-кооперации в регионе, сохраняет долю участия вологодских предприятий. Работа с местными партнёрами остаётся одним из безусловных приоритетов, способствующих укреплению экономической базы Вологодской области и созданию рабочих мест. Кроме того, компания продолжает инвестировать в развитие производства и поддерживать стабильные поставки необходимых ресурсов. Географически основным центром взаимодействия остаётся Череповец, где сосредоточено около 90% всех региональных закупок», – прокомментировал на своей странице ВКонтакте генеральный директор компании «Северсталь» Александр Шевелёв.
#СеверстальУстойчивоеРазвитие
«Короткий ответ» с Николаем Чуевым!
Николай — заместитель главного инженера шахты Яковлевского ГОКа. В команде «Северстали» он работает чуть меньше года, но знания и многолетний опыт, полученный в других крупных металлургических компаниях, позволяют ему инициировать и развивать масштабные проекты.
Один из последних — разработка и внедрение новых паспортов буровзрывных работ. Технический документ предусматривает уменьшенное количество шпуров и взрывчатых веществ: при этом качество работ не снижается, а устойчивость бортов, напротив, улучшается за счет снижения сейсмического воздействия.
💼 Проект Николая и его команды позволяет комбинату экономить на буровзрывных работах около 42 млн рублей в год!
Свободное от работы время наш герой любит проводить с семьей, путешествовать и заниматься рыбалкой.
#СеверстальКороткийОтвет
«Северсталь» продолжает набор в инженерные классы в школах Череповца!
«Сделать первый шаг к инженерной профессии можно уже в школе! «Северсталь» продолжает набор в инженерные классы в школах Череповца. Уже более десяти лет этот проект помогает школьникам познакомиться с инженерными профессиями, попробовать свои силы в решении реальных задач и понять, какое направление им действительно интересно.
Набор проходит в несколько этапов. Если не успели подать документы до 1 августа, впереди еще есть возможность присоединиться – заявления на следующую волну принимаются до 16 августа, а затем, при наличии свободных мест, набор продолжится. Подробнее – в афише ниже.
Во время учебы ребят ждут занятия в лабораториях, работа над проектами с наставниками компании, экскурсии на ЧерМК, встречи с руководителями «Северстали» и новые форматы профориентации – семейные профконсультации, тренинги и поездки в вузы-партнёры.
За годы существования программы многие выпускники выбрали технические специальности, поступили в ведущие технические вузы страны, а некоторые уже работают или планируют работать в «Северстали».
В этом посте – истории Виктории и Савелия. Их опыт показывает, что знакомство с профессией еще в школе помогает сделать выбор более осознанно!»,
— поделился на своей странице ВК Евгений Виноградов, генеральный директор дивизиона «Северсталь Российская сталь» и ресурсных активов.
#СеверстальКарьера #СеверстальПИШ #СеверстальУстойчивоеРазвитие
Череповец - один из 23 городов, где развернулся большой экологический марафон «Северстали». На берег Шексны вышли порядка 40 сотрудников компании. Кто-то пришёл с коллегами, а кто-то с детьми.
Все вместе, с музыкой и хорошим настроением
превратили субботник в настоящий семейный праздник. Привели берег в порядок, собрали мусор, обменялись улыбками. Смотрите, как это было.
#СеверстальЭкология
🔷 Вместе создаём большой хоккейный праздник!
ПАО «Северсталь» — главный партнёр ХК «Северсталь» и один из ключевых партнёров благотворительного Гала-матча Богдана Киселевича.
Благодаря поддержке компании мы можем проводить события, которые объединяют болельщиков, легенд хоккея и всех, кто любит нашу игру 🏒
Благодарим ПАО «Северсталь» за доверие, поддержку и вклад в организацию Гала-матча. Вместе мы делаем этот праздник особенным ❤️
🦾 baga55.ru
🟡 ХК Северсталь
➡️ В канун Дня металлурга Петр Мишнев раскрыл формулу —
как стратегический инжиниринг превращает сталь в экономически эффективное решение?
Ответ уже есть:
🔹 в ➡️➡️ запущенных проектах с измеримым эффектом,
🔹 более чем в ➡️➡️➡️ новых продуктах (включая трубы К60-К70 и сталь для нефтехимического оборудования Cordis 05ХГ2БА),
🔹 в рекорде реализации совместных разработок за ➡️,➡️ месяца (совместно с НЕФАЗ),
🔹 и в планах дать клиентам экономический эффект до ➡️➡️ млрд руб.
➡️ О реальных кейсах — от инновационных полувагонов с ТВСЗ/ОВК и строительства на стальном каркасе Uniframe до технологии Fastpanel и шпунтовых решений Grani — читайте в большом интервью на портале.
#Северсталь @severstal #Северсталь_Инжиниринг
#экспертное_мнение
Носим СИЗы правильно! Каждый день, приходя на работу, мы надеваем СИЗы и делаем это грамотно, потому что именно эти правила помогают работать безопасно. Сегодня разберем, как правильно носить каску и очки. Да, здесь тоже есть свои тонкости.
— Волосы должны быть убраны под защитную каску, либо (если ношение каски не регламентировано) под другой головной убор, положенный работнику в соответствии с действующими в Обществе нормами выдачи СИЗ.
— Надеваем каску и подгоняем ее по размеру — каска должна быть не повреждена, надежно закреплена на голове посредством оголовья, закрывать верхнюю часть головы и лоб.
— Фиксируем подбородочный ремень! Это обязательно! Он должен быть надет и отрегулирован так, чтобы исключить самопроизвольное падение или смещение каски с головы.
— Если у Вас длинные волосы: убираем волосы в прическу так, чтобы они не лежали на плечах и спине — лучше зафиксировать прическу так, чтобы волосы ни в коем случае не стали причиной получения травмы.
— Защитные очки или щиток должны плотно прилегать к лицу, резинка не перекручена. Перед использованием обязательно протираем линзы от пыли и разводов — мутное стекло искажает расстояние до объекта!
Поделились примером того, как правильно носить каску или очки.
📲 «Северсталь» в MAX
#СеверстальБезопасность
Героиня рубрики «Блиц» сегодня — «Мисс интранет» Полина Петренко!
Полина — машинист мостового крана в цехе отделки металла № 3 ЧерМК. Совсем недавно она стала победительницей корпоративного конкурса «Мисс «Северсталь» — 2026» в номинации «Мисс интранет»!
Еще раз поздравляем Полину! 🎉
Наша героиня ценит свою профессию за динамику и необходимость постоянной концентрации — при управлении многотонными грузами важно непрерывно следить за ситуацией вокруг. Идеальная смена для нее начинается с кофе и проходит в привычном ритме слаженной командной работы.
В свободное время Полина увлекается силовым тренингом и танцами, которые помогают поддерживать хорошую физическую форму. А несколько лет назад она осуществила детскую мечту и смогла пройти отбор в основной танцевальный состав хоккейного клуба «Северсталь»:
«Танцы занимают важное место в моей жизни. Я несколько лет шла к тому, чтобы выйти на большую сцену, и рада, что смогла этого добиться — мы выступали на льду перед пятью тысячами зрителей во время хоккейных матчей. Это стоило огромных усилий, но я справилась. Конкурс «Мисс Северсталь» стал для меня новым интересным вызовом. Проект научил лучше контролировать эмоции и дал полезные навыки. Общение с организаторами и другими участницами мотивирует двигаться дальше»,
«Северсталь» стала лауреатом Национальной премии «Экотех-Лидер 2026»
Жюри отметило вклад компании в развитие природоохранных технологий. Награды получены сразу в двух номинациях.
🏆 В номинации «Сокращение вредных выбросов в атмосферу» эксперты отметили комплекс воздухоохранных мероприятий «Северстали» в рамках федерального проекта «Чистый воздух»:
💼 «Северсталь» стала первой металлургической компанией в России, которая выполнила планы федерального проекта «Чистый воздух» на два года раньше установленных требований - еще в 2024 году.
💼 Объем инвестиций в воздухоохранные мероприятия составил 47,7 млрд рублей.
💼 С 2017 года совокупные валовые выбросы снизились на 89,9 тыс. тонн, а выбросы опасных веществ – на 16,6 тыс. тонн.
💼 В результате реализации мероприятий индекс загрязнения атмосферы в Череповце уменьшился в 3,5 раза, что позволило городу выйти из списка территорий с «высоким» уровнем загрязнения.
🏆 В номинации «Экотуризм» компания получила награду за проект «Крылья Арктики: сохранение природы Териберки», который реализуется при поддержке «Северстали» и «Доброты Севера»:
💼 Ежегодно природный парк в Мурманской области принимает около 200 тысяч гостей, и такой поток создавал серьезную угрозу для уязвимой арктической тундры.
💼 В рамках первого этапа реализации проекта были построены специальные смотровые площадки для наблюдения за птицами, разработан онлайн-курс для подготовки волонтеров и запущен иммерсивный аудиоспектакль.
💼 Для регулярной очистки территории проводится Большой Арктический субботник, который объединил более 500 волонтеров в 2026 году.
Обе программы продолжают активно развиваться. До 2038 года дальнейшее снижение промышленных выбросов будет вложено более 130 млрд рублей. А в Териберке уже в 2026 году появятся безопасные эко-переходы между площадками и новая смотровая зона над Батарейским водопадом.
#СеверстальЭкология
#СеверстальУстойчивоеРазвитие
Более 6 тысяч выпускников передовых инженерных школ трудоустроились в российские высокотехнологичные компании
Флагманский проект Минобрнауки «Передовые инженерные школы», стартовавший в 2022 году, зарекомендовал себя как эффективный инструмент подготовки высококвалифицированных кадров для нужд крупнейших отечественных предприятий.
«В рамках нацпроекта "Молодежь и дети", запущенного по инициативе Президента Владимира Путина, в 23 регионах России работает 50 передовых инженерных школ. В сотрудничестве с компаниями-партнерами они готовят высококвалифицированные инженерные кадры для нашей экономики и создают новые технологии. По поручению главы государства к 2030 году число инженерных школ увеличится до 100», – отметил Дмитрий Чернышенко.
«Количество студентов, которые с начала запуска проекта прошли обучение в инженерных школах и трудоустроились в российские высокотехнологичные компании и на предприятия, уже превысило 6 тыс. человек. Сейчас в школах обучается более 17 тыс. ребят, и интерес к проекту как у студентов, так и у предприятий только увеличивается», – подчеркнул глава Минобрнауки Валерий Фальков.
Евгению Евтушенко, специалисту по автоматизации «Северсталь˗инфокома», присвоено звание «Заслуженный работник». Мы попросили Евгения прочитать свежий номер газеты «Северсталь» и рассказать о понравившихся материалах.
Евгений Евтушенко, специалист по автоматизации «Северсталь˗инфокома»:
«Мне понравился материал «Остановить – значит предотвратить» на странице 7. В нем отражено решение двух конкретных ситуаций по безопасности на промплощадке ЧерМК. Замечательно, что есть такие работники. Значит мы постепенно переходим в стадию, когда безопасность становится нормой. Радует, что в обеспечение безопасности включаются не руководители высокого ранга, а рабочие и специалисты. Нужно больше писать о таких фактах, чтобы принцип работы «Безопасность на первом месте, но плановое задание никто не отменял» исчез из нашей жизни. Тогда работа без травм станет обычным явлением.
Отмечу материал «На одном дыхании» на странице 10. Интересно было узнать, что в нашей компании проводится обучение и стажировка по такому важному направлению. Материал, изложен так, что интересно читать и радоваться за коллег, которые приняли участие в этом обучении.
И выделю текст «Признание за труд» на странице 12 о том, как сотрудников Оленегорского ГОКа наградили ко Дню металлурга. Радостно за коллег, которых поздравляет не только руководство компании, но и представители местных органов власти, депутаты. Пример для подражания!».
#ГазетаСеверсталь #СеверстальЦифровизация @severstalitpeople
«Северсталь» приняла участие в федеральной встрече в Координационном центре Правительства РФ на тему корпоративного волонтерства
В «Северстали» почти 5500 сотрудников гордо называют себя волонтёрами. Ежедневно более 1000 из них в разных городах присутствия компании участвуют в экологических акциях, помогают детям и семьям, находящимся в трудной жизненной ситуации, благоустраивают территории и оказывают экспертную помощь. На национальной платформе Добро.рф @d_o_b_r_o_r_u уже зарегистрировано более 770 благих поступков, в которые вложено свыше 18 500 волонтёрских часов наших коллег.
В Координационном центре Правительства РФ вице-премьер Дмитрий Чернышенко и председатель Комитета Госдумы по молодёжной политике Артем Метелев встретились с представителями компаний, которые развивают корпоративное волонтёрство в своих организациях, НКО, деловыми объединениями и госучреждениями, а также вручили участникам благодарственные письма за развитие добровольчества.
💼 Мероприятие приурочено ко Дню корпоративного волонтёра, который отмечается в России 17 июля с 2020 года. О лучших корпоративных практиках в области волонтерства, эффективные подходы которых также применяются в «Северстали», рассказали профильные представители «Уральской стали», РЖД, «Норникеля», Сбербанка, «Металлоинвеста», X5, «Ростикса», ОМК, HeadHunter, и фонда «Вольное дело».
«Экспертную встречу инициировал давний партнер «Северстали» Национальный совет по корпоративному волонтёрству (НСКВ), который объединяет более 450 компаний из более 30 отраслей экономики. Именно благодаря НСКВ нам удается формовать методологию, распространять среди сотрудников практики волонтёрства, защиты природы, просвещения, гуманитарной помощи, наставничества, а также выстраивают инфраструктуру взаимодействия государства, социальных учреждений, местных сообществ, бизнеса, НКО и СМИ»,
Задаем простые вопросы и получаем честные ответы.
Сегодня мы спросили мастера по ремонту оборудования ЧерМК Гневашева Максима о том, удается ли ему сохранять баланс работы и личной жизни.
Смотрим, что получилось.
#Мемкомбинат #СеверстальЛюди
Встречайте первого героя нашей новой спортивной рубрики #СеверстальСпорт — машиниста компрессорных установок (бригадира) производства энергоресурсов Кирилла Мирошниченко. Кирилл — многократный чемпион России и ближнего зарубежья по Slam Dunk Contest / Данк-контесту.
Данк-контест— это соревнование по зрелищным броскам сверху в баскетболе. Участники выполняют сложные прыжки и трюки с мячом, а судьи оценивают технику, креативность и эффектность исполнения.
«Прыгаю всю жизнь. Основательно начал заниматься с 2020 года: решил посмотреть, что получится, если тренироваться по режиму. А без баскетбола, наверное, не познакомился бы с данками»,
«Комментаторы иногда удивляются на прямых трансляциях, фанаты тоже задаются вопросом: для чего мне комбинат? Отвечаю просто: он меня кормит. Заработок от выступлений нестабильный, выплаты происходят небыстро. А работа позволяет заниматься любимым делом в свободное время и соблюдать режим»,
Задаем простые вопросы и получаем честные ответы.
Сегодня мы спросили начальника центра обеспечения и комплектации Александру Макошину о том, удается ли ей сохранять баланс работы и личной жизни.
Смотрим, что получилось.
#Мемкомбинат #СеверстальЛюди
«Просто быть собой»: интервью с Дарьей, героиней киноальманаха «Разные люди. Один выбор».
История Дарьи раскрыта в первой серии из пяти и называется «Выбрала свой путь». Дарья работает мастером по эксплуатации оборудования на насосной станции Северстали. Она рассказала, зачем согласилась на съёмки и как изменилась после премьеры.
— Почему вы согласились стать героиней фильма?
— Честно говоря, я не особо люблю всё это. Но когда больше узнала про идею фильма, поняла: хочу показать людям, что всё возможно. У меня не было образования, когда я пришла на завод. Я получала его здесь, работала. Начинала с лопаты. И теперь хочу, чтобы девушки, женщины посмотрели и поверили: если у меня получилось, значит, и у них получится. Главное — захотеть и не бояться.
— Что оказалось самым неожиданным во время съёмок?
— Что для пятиминутного фильма нужна такая большая съемочная команда. Оператор, режиссёр, помощники — для меня это было удивительно.
— Был момент, когда вы забыли про камеру?
— Да, когда раздавала указания на работе в последний день перед отпуском. Там я вообще не думала о съёмках — была задача объяснить девчонкам, что и как делать. И ещё на пирсе, в деревне — сидела и думала о своём, про оператора забыла.
— Что фильм помог вам увидеть в себе?
— Увидеть себя со стороны. Мы всегда видим себя по-своему, а тут получилось посмотреть другими глазами. Мне хотелось показать себя настоящую — не играть, просто быть собой.
— Что хотите сказать зрителям?
— Смотрите все истории, не только мою. Примерьте на себя. Каждый из героев — в чём-то каждый из нас. Возможно, кто-то увидит себя и поверит: если у них получилось, значит, и я смогу. Моя история — для девушек. Чтобы они не боялись, не думали «я не справлюсь». Всё возможно, если очень захотеть.
— Что вам больше всего понравилось в фильме?
— Что там не было постановочных сцен. Режиссёр что-то просил, но в итоге в фильм попали только живые, реальные моменты. Когда я звала девчонок, когда раздавала задачи — всё как в жизни. Я видела остальных героев и сначала подумала: «Что я тут делаю?» Там начальники управления, а я — обычный рабочий человек. Но потом поняла: это и есть настоящее. Не про проекты, а про людей.
— Знаете, на кинопоказе многие плакали.
— Значит, зацепило. А это и важно. Чтобы человек задумался о себе, о своих возможностях. Чтобы потом с гордостью сказать внукам: «Я работал там, я начинал с этого». Это и есть стимул для следующих поколений.
Смотрите историю Дарьи и другие серии документального киноальманаха на сайте проекта.
#РазныеЛюди_ОдинВыбор
🚀Уже завтра: вебинар инженерной команды COMETAL
Разберём, как наша команда работает со сложными производственными задачами: от оценки заявки и расчёта стоимости до разработки КМД и подбора производственного решения.
Обсудим:
— технические возможности COMETAL: машиностроение, строительные металлоконструкции и разработка КМД;
— работу конструкторского бюро;
— реальные кейсы и ошибки, которые важно учитывать при подготовке проектов.
📅Дата и время: 30 июля, 14:00 МСК
🎤Спикеры: технический директор COMETAL Евгений Громов и представители технических направлений.
Ссылка на вебинар 👇
https://vks-m02.severstal.com/c/027667791864
❤️COMETAL: как платформа выросла и укрепила позиции на рынке стали
Иван Антимонов, генеральный директор COMETAL, делится результатами первого полугодия 2026 года. Несмотря на сложную конъюнктуру и сокращение металлопотребления, компания увеличила маржинальность сделок и расширила клиентскую базу.
Ключевые шаги:
▪️фокус на качестве, а не объёме сделок;
▪️диверсификация проектов и снижение зависимости от крупных заказчиков;
▪️запуск новых направлений, включая монтаж металлоконструкций;
▪️внедрение технологий и виртуальных помощников для оптимизации.
Иван Владимирович также отмечает, что компания не стремится к «точке покоя»: постоянное развитие позволило COMETAL превратиться из стартапа в устойчивый бизнес.
Мы не хотим быть компанией, которая однажды скажет: «Всё, мы готовы, дальше только поддерживать». Мы хотим быть компанией, которая всегда на шаг впереди.
Сегодня в фоторубрике #СеверстальФото показываем новый, четвертый горнопроходческий участок (ГПУ) Яковлевского ГОКа!
На комбинате его запустили еще 1 июня. Цель — снять лишнюю нагрузку с первого, самого крупного ГПУ, и распределить ее более равномерно. Так бригады смогут стабильно держать высокий темп проходки — в том числе за счет расширения комбайновых забоев.
➡️ Северсталь — ЦЕС исполнилось 17 лет
Команду, клиентов и партнёров поздравила Генеральный директор компании Кира Лапина ➡️
«Стальной микрофон»: услышать того, кто обычно спрашивает
3 августа в 15:00 приглашаем на подкаст #стальной_микрофон, который будет отличаться от предыдущих выпусков.
📯 Гостем эфира станет Аркадий Глушенков, ведущий телеканала и радио РБК.
📯 А вести этот разговор будет Сергей Дунаев, ИТ-директор «Северстали».
Поговорим о профессии интервьюера и том, что обычно скрыто:
➡️О сбоях, неожиданных гостях и моментах, когда эфир висел на волоске.
➡️Что движет выбором гостей: искренний интерес или хайп?
➡️Меняется ли человек, который каждый день смотрит в камеру? И замечают ли это близкие?
➡️И, наконец, что вдохновляет тех, кто выбрал эту профессию?
💡 Добавляйте встречу в календарь и подключайтесь к прямому эфиру по ссылке.
До встречи на «Стальном микрофоне»!
➿➿➿➿➿➿➿➿
Присоединяйтесь к Severstalitpeople в 📲МАКС
#severstalitpeople
@severstal @arkglushenkov
Экологический марафон «Северстали»: более 300 участников, 23 города и одна общая цель!
Четвертый год подряд большой экологический марафон «Северстали» объединяет волонтеров от Белгорода до Якутска. Ежегодная акция приурочена ко Дню металлурга. Количество активистов постоянно растет. В этом году очередной рекорд — более 300 человек. Ранее в экомарафоне принимали участие только сотрудники даунстрима, а сейчас круг участников значительно расширился — на всю «Северсталь».
На субботники сотрудники компании выходят целыми семьями. Особый упор в этот раз был сделан на юных «экогероев». Многие ребята, вместо того, чтобы участвовать в развлекательных активностях на локациях, предпочли взять в руки мешки и отправились со взрослыми убирать мусор.
«Миша участвует в акциях с 3,5 лет. Сейчас ему 5, но это уже не первый его субботник. Он был очень рад, когда узнал, что пойдем помогать. И особенно впечатлен тем, что мы с коллегами не только работаем вместе, но и помогаем природе. Ему все понравилось. Единственное, что огорчило, — субботник закончился. Миша не хотел уходить, просил еще поработать»,
«Мне кажется, у людей есть внутренняя потребность творить добро, делать что-то для других. Я с благодарностью принимаю эту возможность помочь кому-то, сделать планету чище, помочь тому, кто нуждается в помощи. На самом деле мы очень много получаем взамен. Такое чувство счастья, благодарности за все, что у нас есть, оно проявляется через заботу о других людях. Поэтому творите добро, оно возвращается»,
В десятом выпуске #эковестник рассказываем о глобальной акции «Июль без пластика» и о том, как «Северсталь» превращает отходы в полезные материалы!
Каждый год миллионы людей по всему миру отказываются от одноразовых пакетов, бутылок и трубочек, чтобы снизить нагрузку на природу. И это действительно важно: обычный пластик разлагается сотни лет, распадаясь на микропластик, а затем проникает в почву, воду и даже в организм человека, вызывая воспаления и различные нарушения.
ИТ — это не только код. Это люди, которые меняют производство ➡️
Хабр и «ЭКОПСИ» продолжают исследование ИТ-брендов работодателей, цель которого — узнать, какие компании сегодня выбирает и ценит профессиональное сообщество.
⭐️ «Северсталь» есть среди участников! Для компании это возможность увидеть себя глазами специалистов, услышать разные точки зрения и продолжить достигать поставленных целей.
Приглашаем присоединиться к исследованию. Результаты помогут экспертам понять, как воспринимается ИТ-бренд «Северстали».
Как принять участие?
➡️ Перейдите по ссылке.
➡️ Оцените ИT-бренд «Северстали», а также других компаний, где вы работали или о которых слышали.
➡️ Ответы анонимны, а заполнение анкеты займёт всего 6-9 минут.
Спасибо всем, кто делится мнением! ➡️
➿➿➿➿➿➿➿➿
Присоединяйтесь к Severstalitpeople в 📲МАКС
#severstalitpeople @severstal
«Северсталь» - спортивная компания! На предприятиях нашей компании в разных уголках страны проходят спортивные события, делимся подборкой последних недель:
💼 8 августа в Костомукше пройдут соревнования по кросс-кантри* при поддержке «Карельского окатыша», регистрация открыта!
💼 17 августа пройдет чемпионат по волейболу среди мужских и женских команд дивизиона «Северсталь Российская Сталь», заявочная компания открыта.
💼 Сотрудники «Северстали» пробежали 5556 километров на «Металлургическом забеге 2026 онлайн».
💼 В Москве прошел первый корпоративный турнир по настольному теннису, приуроченный ко Дню металлурга. Более 30 коллег из московских офисов «Северстали», а также «А ГРУПП».
💼 В Яковлевском ГОКе подвели итоги легкоатлетического этапа корпоративной спартакиады «Железный кубок».
💼 Сталепрокатчики ОСПАЗа в честь своего профессионального праздника собрались на традиционный турнир по боулингу.
💼 Впервые в дивизионе «Северсталь Российская Сталь» состоялся женский корпоративный матч по баскетболу. Среди женских команд по баскетболу первенство забрала, дирекция по логистике, а 2 место – «Сборная Стали».
💼 Финальные игры мужского Чемпионата по баскетболу завершены! Чемпионом стала команда производства плоского проката. На 2 месте – команда производства энергоресурсов
На 3 строчке – команда сталеплавильного производства.
⭐️ Поддержка спорта – одно из направлений корпоративной программы благополучия «Для своих. С заботой о каждом».
#СеверстальСпорт
#СеверстальДляСвоих
От высоких позиций в Индексе МосБиржи до конных прогулок и «Ужина сталевара». Делимся главными событиями прошедшей недели в нашем традиционном дайджесте!
Устойчивое развитие и ESG-лидерство
❎ Московская биржа обновила параметры базы расчета Индекса МосБиржи климатической устойчивости нефинансовых компаний. Индекс объединяет акции предприятий, относящихся к лидерам ESG-повестки. В первую десятку этого индекса входит и «Северсталь».
❎ «Ведомости» совместно с Президентским фондом природы запустили акцию «Вместе для дикой природы», в рамках которой будем помогать сохранить редкие виды животных и растений. Один из таких видов — зубр. Крупнейшая в России популяция зубров обитает в национальном парке «Орловское полесье», который поддерживает Орловский сталепрокатный завод и «Северсталь».
Партнерство и поддержка бизнеса
❎ Агентство городского развития теперь помогает компаниям получать сертификаты качества ИСО (ISO). Эксперты АГР уже провели переговоры с представителями «Северсталь Подъемные технологии», ЧФМК и Череповецкого государственного университета.
Культура, этнография и сохранение наследия
❎ 15 проектов получили мини-гранты программы «Музеи Русского Севера». Инициативы-победители по-новому раскрывают этнографическое наследие, делая его близким и понятным современному посетителю. До конца года музейные команды реализуют свои идеи в рамках проекта «Этнография в музее», который проводится при поддержке «Северстали» и «Кордианта».
❎ С 20 июля по 19 октября в Вокнаволоке проходит проект, посвященный сохранению традиционного деревянного зодчества Беломорской Карелии. Его центральным событием станет летняя научно-практическая экспедиция с 8 по 18 августа. Проект реализуется при поддержке «Северстали» в рамках грантового конкурса «Творчество регионов».
❎ 12 сентября Костомукша вновь соберет гостей на фестивале гостеприимства и застольной песни «Припеваючи. На бис!». Проект реализуется в рамках конкурса «Творчество регионов» фонда «Доброта Севера» в партнерстве с АНО «СРЕДА» и Агентством социальной информации при поддержке «Северстали».
Городская среда, творчество и гастрономия:
❎ В преддверии Дня металлурга в ресторане «Скандинавия» в Череповце прошел «Ужин сталевара». Гастрономическое событие было организовано благодаря конкурсу «Творчество регионов» фонда «Доброта Севера» и поддержке «Северстали».
❎ В Череповце продолжается прием заявок на творческий конкурс «ЯрчеСтали» — проект для всех, кто хочет заявить о своем таланте широкой аудитории. Конкурс реализуется при поддержке «Северстали» в рамках «Творчества регионов».
❎ В Череповце стартовали интерактивные конные прогулки. На экскурсиях дети и взрослые узнают, какую роль лошади играли в разных сферах жизни общества, и могут попробовать себя в верховой езде. Проект реализуется в рамках «Творчества регионов» при поддержке компании.
Социальные проекты и развитие молодежи
❎ В фонде «Северстали» «Дорога к дому» дети попробовали побыть операторами, режиссерами или монтажерами. Участники проекта «Молодежная парковка» отрабатывали технику мобильной съемки: плавное движение камеры и работу с общим, средним и крупным планами.
❎ Семьи проекта «Здоровая семья» БФ «Дорога к дому» побывали на экскурсии в конноспортивном клубе «Мечта» в рамках грантового проекта «Наследие в гриве». Гости не только узнали много новых фактов о животных, но и пообщались с лошадьми вживую.
📲 «Северсталь» в MAX
#СеверстальДайджестКСО
«Северсталь-Проект» разработал цифровую 3D-модель для перевооружения агрегата непрерывного горячего алюмоцинкования (АНГА) на ЧерМК
Применение цифрового двойника позволило избежать пространственных ошибок, оптимизировать внутрицеховую логистику и сократить сроки монтажа оборудования практически в два раза.
«Комплекс АНГА длиной более 200 метров размещается в одном пролете с действующим оборудованием. Чтобы точно вписать его в существующие габариты, специалисты провели лазерное 3D-сканирование и создали единую цифровую модель агрегата: от фундаментов и металлоконструкций до трубопроводов и электрических сетей. Модель находит пересечения элементов до начала монтажа, управляет графиком работ и обеспечивает безопасность площадки. Сегодня около 80% проектов в компании мы ведем именно с использованием BIM-технологий»,
Сегодня в рубрике «Короткий ответ» знакомим вас с профессиональными достижениями Анастасии Донцовой!
Анастасия — менеджер по производственно-техническому обеспечению. Совсем недавно она стала победительницей корпоративного конкурса «Мисс «Северсталь» — 2026».
Еще раз поздравляем Анастасию! 🎉
В компании она работает всего полтора года, но, как сама признается, «Северсталь» всегда была частью ее жизни:
«Мой муж и многие родственники трудятся здесь уже очень давно, поэтому атмосфера компании, ее ценности и масштаб были близки и знакомы мне задолго до официального трудоустройства. Для меня «Северсталь» — это место, где масштабные производственные задачи идеально сочетаются с мощной командной поддержкой как на строительной площадке, так и на спортивной дистанции!».