😊Мы не выбираем эту память - она выбирает нас.
Стуком в груди. Комком в горле. Именем, которое помнят внуки и правнуки.
Они, победившие тогда, – уходили в бессмертие, чтобы мы остались в жизни – в тихом утреннем кофе, в смехе ребенка, в том, как мы держим друг друга за руку.

Сегодня день, когда мы не просто вспоминаем.
Мы останавливаемся.
Чтобы услышать – как стучат наши сердца в ритме того, победного мая.

С Днем Победы 😊
С днём, который не открывает календарь, но открывает настежь наши сердца.

🌹Спасибо тем, кто боролся.
🌹Спасибо тем, кто вернулся.
🔥 И спасибо тем, кто никогда не узнает, как сильно мы их любим.

Читать полностью…

Многие считают, что вахта и семья не совместимы. Это не совсем так. Просто отношения, участники которых часто находятся далеко друг от друга, нуждаются в более бережном обращении и тщательной настройке. Разбираемся, как это можно сделать.
 

Самое сложное в вахте — сохранить эмоциональную близость с партнером и детьми. Чаще всего такой график выбирают мужчины. Когда папа и муж возвращается, в первое время он может восприниматься как долгожданный гость. А как только жизнь семьи возвращается к привычному укладу, приходится снова уезжать.

 
Что поможет сделать отношения стабильными и комфортными для всей семьи:

1⃣Регулярная связь: звонки, сообщения, кружочки с видео
Спрашивайте не «как дела?», а «что тебя сегодня рассмешило?» — это сохранит понимание состояний друг друга. Рассказывайте о своей жизни на объекте, делитесь чувствами. Лучше говорить 5-10 минут каждый день, чем час по выходным. С детьми поддерживайте отдельный диалог, особенно с подростками. Не забывайте про самое важное: «я люблю тебя», «я скучаю», «я горжусь тобой».

2⃣Будьте вовлечены в жизнь семьи
Вы будете пропускать дни рождения, важные выступления и другие события. Но это не должно помешать вам вовремя поздравить, узнать, как все прошло. Это касается и менее приятных ситуаций, когда кто-то болеет или переживает непростой период на работе.

3⃣Создавайте традиции и ритуалы
Договаривайтесь о семейных созвонах по субботам, просмотре одних и тех же фильмов — это объединяет. Когда возвращаетесь домой, сделайте что-то вместе: навестите бабушку, сходите на пикник, наведите порядок на балконе. Помните: как дети хотят провести с вами время, так и вашей второй половине нужно побыть с вами наедине.

4⃣Не «покупайте» любовь
Конечно, хочется порадовать близких. Но это не значит, что вы всегда должны возвращаться с вахты с дорогими подарками. Ваше внимание, помощь в домашних делах или в учебе гораздо ценнее.

5⃣Поддерживайте распорядок
Пока вас нет, семья продолжает жить в своем ритме. А в это время все заботы о быте ложатся на одни плечи. Дайте себе время отдохнуть после вахты, и включайтесь в существующий уклад, чтобы не стать «вечным гостем» в своем доме.

6⃣Просите о помощи
Порой такой график приводит к кризису в отношениях: дети отдаляются, возникают недопонимания и упреки в паре. Не бойтесь обратиться к профессионалу — семейная терапия для того и придумана, чтобы помогать в подобных ситуациях.
 
Не пытайтесь объять необъятное за первые несколько дней дома. Один искренний разговор, одна совместная традиция, одно обещание, которое вы точно выполните. Именно из таких кирпичиков и строится доверие, которое выдерживает любые расстояния.

#mph_expert

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

#mph_entertainment

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

👷 Обычно мы ищем инженеров для буровых, экспертов по разработке месторождений, проектных менеджеров.

Но майские праздники – время особенное.

Поэтому мы изучили тепловые режимы мангалов, рассчитали нормы расхода угля и даже протестировали фумигаторы на прочность.

Встречайте наш дачный топ вакансий! 👍

👉 А реальные вакансии на реальных проектах - здесь!

#mph_entertainment

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент – один из крупнейших полиметаллических холдингов

Обязанности:
🟡Работа в системе ГТИС Micromine, AutoCAD, каркасное и блочное моделирование
🟡Подготовка материалов, составление ТЭО и отсчётов с подсчётом запасов
🟡Составление и корректировка планов геологоразведочных работ
🟡Участие в составлении месячных, квартальных и годовых отчётов

Требования:
🟡Высшее геологическое образование
🟡Релевантный опыт работы на аналогичной должности от 5 лет

Условия:
🟡Расположение – г. Алдан, Республика Саха (Якутия)
🟡Вахтовый формат работы – 2/1 или стандартный график при переезде
🟡Конкурентоспособная заработная плата + годовое премирование
👉 Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 anna.bokhanova@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 110

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Дайджест от МПШ Восток:

🟢Специалист по планированию технического обслуживания и ремонта / г. Билибино
🟢Инженер по контролю затрат / г. Певек
🟢Механик-инструктор по производственному обучению персонала / г. Билибино
🟢Эксперт по разработке 1С (ЗУП) / г. Москва

Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:

🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте

🔍 Поиск вакансий

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

🧑‍💻 На работе все вроде бы заняты, совещания идут, задачи поставлены. Но результат от «имитации бурной деятельности» минимальный.
В новом материале говорим про социальную лень или эффект Рингельмана и как с этим бороться.

Признаки социальной лени в коллективе:
1⃣ На планерках и совещаниях все согласно кивают, но после встречи ничего не меняется.
2⃣ Задачи зависают, потому что каждый думает, что за них взялся другой.
3⃣ Активные сотрудники быстро выгорают, потому что берут на себя всю работу.
4⃣ Снижается личная мотивация членов команды.
5⃣ Результат минимальный, хотя все работают и даже устают.

😔Маловероятно, что ваши коллеги или подчиненные специально тормозят процессы. Просто так устроена наша психика — ответственность в группе снижается. Возникает ощущение, что «кто-то сделает». В одиночку же мы отвечаем за результат целиком, и это мобилизует.

👉 В полной версии статьи — практические рекомендации, как побороть социальную лень и перенастроить работу команды.

#mph_expert

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

❤️Сегодня в России отмечается один из важных социальных праздников — Национальный день донора.

В России один донор в среднем делает 2 сдачи крови в год, но лучшим показателем считаются 3 донации. При этом отношение к донорству в обществе в целом положительное. По данным ВЦИОМ, 40% населения страны хотя бы раз сдавали кровь, ещё треть готовы сделать это в будущем, но регулярно в пункты приходят лишь 2–3% доноров.

Мы собрали для вас несколько причин, почему стоит прийти на станцию переливания. Да, это альтруизм, но не только.

🤩 Донорство — это дополнительные выходные
Работающие доноры могут добавить к оплачиваемому отпуску до двух дней за каждую сдачу.
Согласно статье 186 ТК РФ, такой человек освобождается от должностных обязанностей в день донации, после чего ему положен ещё один, дополнительный день отдыха. Если не воспользоваться этим правом сразу после сдачи, то отпуск можно продлить на 2 дня — по соглашению с работодателем и при условии, что вы заняты не на вредной или опасной работе.

Если вы сдавали кровь во время ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день, то вам также добавят 2 дня отдыха.
Донорские выходные нужно использовать в течение 12 месяцев после процедуры.

🤩 Донорство при сменном графике
Важный нюанс для работающих посменно: выходной длится ровно столько, сколько длится ваша рабочая смена (например, 12 часов), и оплачивается по среднему заработку именно за эти часы. Работодатель не вправе сокращать оплату до стандартных 8 часов.

🤩А что со сдачей крови в межвахтовый период?
Ситуация прямо не урегулирована Трудовым кодексом. Статья 186 ТК РФ говорит только о двух случаях:
🩸Сдача крови в рабочий день — освобождение от работы + дополнительный день отдыха
🩸Сдача крови в ежегодный отпуск, выходной или праздник — предоставляется другой день отдыха
Межвахтовый отдых — это не ежегодный отпуск, но и не обычный рабочий день.

Что это значит для вахтовика:

Если вы сдали кровь в период межвахтового отдыха — не переживайте, ваши донорские дни никуда не денутся. Вы можете:
✅ Использовать их в рабочие дни следующей вахты
✅Присоединить к ежегодному оплачиваемому отпуску

🤩Статус «Почетный донор России»: льготы и выплаты
Если вы много лет безвозмездно жертвуете кровь, вы можете получить статус почётного донора. Для этого нужно сдать:
🩸цельную кровь — 40 и более раз;
🩸плазму — 60 и более раз.

🤩Статус дает привилегии:
➖Ежегодная выплата. С 2026 года она составляет 19 497,68 рублей (индексируется каждый год), выплата не облагается налогом, осуществляется центрами социальной поддержки населения и выплачивается один раз в год — до 1 апреля.
➖Отпуск в удобное время. Вы имеете право уйти в отпуск тогда, когда нужно вам, а не по графику.
➖Внеочередная медпомощь по полису ОМС и приоритет при покупке льготных путевок на санаторно-курортное лечение.

🔜Важно: донорские выходные не переходят от одного работодателя к другому
Если вы сдали кровь, когда работали в одной компании, а потом уволились — требовать дни отдыха у нового работодателя нельзя.
Обязанность предоставить отгулы и оплату лежит на том работодателе, у которого вы работали в день сдачи крови. Передать эту обязанность другому — закон не позволяет (письма Минтруда и Роструда).

Больше о том, как стать донором:
❌Противопоказания
ℹ️Полезная информация: до и после донации

#mph_expert

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Работа — место, где мы проводим треть жизни. Неудивительно, что тут завязываются не только профессиональные, но и личные отношения. Разбираемся, уместен ли флирт на работе и как реагировать на внимание 😏 со стороны коллег.

Для кого-то флирт — это эмоциональная разрядка или стиль общения. Для других — способ проверить границы или проявить искренний интерес. Психологи подтверждают: мы склонны влюбляться в тех, кто рядом.

😏Но одно дело — легкая шутка на обеде, другое — навязчивое внимание, от которого хочется сбежать. Да и любимый киношниками сюжет «начальник-подчиненный» в реальной жизни может быть совсем не романтичным.

Если без флирта на работе никак, соблюдайте технику безопасности:
🙂 Не путайте симпатию с обычной воспитанностью. Если коллега придержал дверь — это еще не повод планировать свадьбу.
🙂 Флиртуйте с теми, кто примерно равен вам по должности.
🙂 Следите за реакцией коллег. Если от вас бегут — не догоняйте.
🙂 Не смешивайте флирт с рабочими вопросами. Премия должна быть заслуженной, а не «за красивые глаза».
🙂 Помните про репутацию. Слухи в коллективе распространяются быстрее вируса.
🙂 Если флиртуют с вами, а вам не нравится — обозначьте границы. Мягко, но уверенно дайте понять, что вы здесь работать пришли.

Если же флирт с коллегой перерос к чему-то серьезному, обсудите между собой, как это будет. Разделите рабочее и личное время, по возможности не скрывайте отношения от коллектива — они все-равно узнают и придумают подробности за вас. Подумайте и том, что будет, если вы расстанетесь.

🥰Флирт на работе — не преступление. Это безобидное развлечение, которое может добавить красок в серые будни. Но, как на любом производстве, здесь важно соблюдать меры предосторожности. Тогда и атмосфера будет приятной, и карьера не пострадает.

P.S. Мы не ЗА и не ПРОТИВ. Мы просто показали возможные грабли. А как с ними быть - решать вам🤷‍♀️

#mph_expert

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент - крупная горнодобывающая компания

Обязанности:
🟡Координировать работы в зоне ответственности и взаимодействовать с Подрядчиками
🟡Обеспечивать своевременное выполнение земляных работ: мониторинг хода работ и анализ планов
👉 Подробнее по ссылке

Требования:
🟡Не менее 5 лет опыта работы в должности супервайзера по земляным работам или аналогичной должности
🟡Желателен опыт работы в строительстве крупных плотин, дорог, выполнении гражданских земляных работ, буровых и взрывных работ, подготовке площадок для промышленных объектов
🟡Английский язык - от B2 и выше
👉 Подробнее по ссылке

Условия:
🟡График работы Вахта 42/42
🟡Локация работы - Билибинский район, месторождение Песчанка)
🟡Оплата корпоративной мобильной связи
👉 Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 pavel.nedobuga@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 118

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Многозадачность — навык, который до сих указывают как требование в описании вакансий. А для тех, кто работает в топливно-энергетическом комплексе (ТЭК), многозадачность — это единственный способ выжить. В новом материале разбираемся, чем опасна эта стратегия и как могут помочь нейросети.

☝️Доказано: мозг человека не предназначен для параллельной обработки сложных задач. И многозадачность — это иллюзия. На самом деле она снижает вашу эффективность на 20-40%.
Работа на сложных проектах требует абсолютного погружения. Чтобы не тонуть в потоке задач, стоит изменить подход к их выполнению.

Как организовать «глубокую работу»:
🔵Планируйте «неприкасаемые» часы на приоритетные задачи
🔵Формулируйте для себя конкретные результаты
🔵Создайте условия для концентрации
🔵Не позволяйте другим себя отвлечь
🔵Делайте паузы между задачами

👉 Почему концентрация особенно критична на объектах ТЭК и какие рутинные задачи можно делегировать нейросети, читайте в полной версии статьи.

#mph_expert

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

#mph_entertainment

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Дайджест от МПШ Восток:

🟢Специалист по планированию ТОиР / г. Билибино
🟢Специалист по управлению рисками / г. Москва
🟢Эксперт по разработке 1С (ERP) / г. Москва
🟢Эксперт по разработке 1С (ЗУП) / г. Москва

Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:

🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте

🔍 Поиск вакансий

#mph_exclusive_vacancy

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент – крупная горнодобывающая компания.

Обязанности:
🟡Разработка и актуализация совмещенных графиков ПИР, МТО, СМР, ПНР
🟡Взаимодействовать с другими участниками процесса для обеспечения интеграции программ со сводными графиками программ
🟡Осуществлять ведение базовых графиков, контроль и прогнозирование посредством получения актуального статуса по работам от ответственных лиц, обновление графиков согласно полученному статусу, рассмотрение и анализ хода работ по графику
👉 Подробнее по ссылке

Требования:
🟡Высшее образование (инженерно-строительная специальность или смежная область)
🟡От 8 лет опыта работы в области контроля над проектами, включая составление графиков, подготовку отчетности или эквивалентный опыт работы в условиях реализации проектов. Управленческий опыт от 5 лет
🟡Английский язык не ниже B2 (выше среднего)
👉 Подробнее по ссылке

Условия:
🟡График работы: вахта 42/42 (локация работы - Чукотский АО, м. Песчанка)
🟡Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании
🟡Оплата корпоративной мобильной связи
👉 Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 pavel.nedobuga@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 118

#mph_exclusive_vacancy

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Читайте нас, где захотите✅
Делаем всё для этого ❤️

Наш админ 💬здесь, в 💬Max и 💙ВК

#mph_entertainment

Читать полностью…

Дайджест от МПШ Восток:

🟢Инженер по организации перевозок / г. Билибино
🟢Специалист по работе с персоналом / г. Москва
🟢Специалист по работе с персоналом (миграционный учет) / г. Москва
🟢Механик-инструктор по производственному обучению персонала / г. Билибино
🟢Специалист по планированию ТОиР / г. Билибино

Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:

🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте

🔍 Поиск вакансий

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент - крупная горнодобывающая компания.

Обязанности:
🟡Руководить процессом работ по техническому обслуживанию и ремонту подвижного состава, агрегатов и шин, изготовлению и восстановлению запасных частей и деталей
🟡Обеспечивать выполнение плановых заданий в установленные сроки, снижение стоимости ремонта при высоком качестве ремонтных работ
🟡Обеспечивать планирование, учет, составление и своевременное представление отчетности о производственной деятельности
🔜Подробнее по ссылке

Требования:
🟡Высшее техническое образование с квалификацией инженер (ВПО) или техник (СПО)
🟡Наличие протокола аттестации по промышленной безопасности в областях А.1, Б.9.3
🟡Знать конструктивные особенности и технико‑эксплуатационные характеристики подвижного состава автомобильного транспорта, дорожно‑строительной техники и средств малой механизации
🔜Подробнее по ссылке

Условия:
🟡Вахтовый метод работы, локация - Билибино, Чукотский Автономный Округ
🟡Конкурентная заработная плата (оклад + бонус)
🔜Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 anastasiya.tkach@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 117

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

С Днём Весны и Труда!🌸🛠️

Весна – время пробуждения, свежих идей и новых горизонтов.
Пусть ваш труд всегда будет не просто обязанностью, а источником💫 вдохновения и гордости.

Желаем, чтобы работа заряжала энергией, а не отнимала силы. Чтобы в коллективе царила поддержка, а в душе – радость! 🙌

👋 Ищете новые возможности? Загляните в наш раздел вакансий – возможно, именно здесь начинается ваша новая профессиональная весна.

Читать полностью…

28 апреля - Всемирный день охраны труда.😜
 
Сегодня - не просто дата в календаре.
Всемирный день охраны труда - это повод вспомнить, что любая работа должна заканчиваться тем же, с чего началась: здоровым человеком, который возвращается домой.❤️
Особенно - на опасных производствах, стройках, в нефтянке, в логистике. Там, где цена ошибки не дедлайн, а жизнь.
 
Поэтому сегодня мы просто напомним:
✅Проверьте свою каску, стропы, диэлектрику. Не на словах, а руками.
✅Не молчите, если видите нарушение. Лучше потерять минуту, чем жизнь.
✅Не отмахивайтесь от инструктажа. Дежурные фразы «я знаю» и «надоело» однажды могут стоить слишком дорого.
✅Не геройствуйте с усталостью - отдохните, пока не поздно.
✅Трезвость на вахте - закон, а не рекомендация.
✅Сон и нормальная еда - ваша главная страховка.
 
И помните: ни один объект, ни одна смена не стоит вашего здоровья.
 
🙏 Берегите себя. Охрана труда начинается не с приказа - с головы.

Читать полностью…

27 апреля – День вахтовика. Праздник тех, кто месяцами живёт на промыслах, стройках и месторождениях – за сотни и тысячи километров от дома.

В России вахтовым методом работает почти 1,5 миллиона человек. 🚘
Это целая армия профессионалов: геологов, нефтяников, строителей, газовиков, монтажников, водителей, инженеров. Людей, которые обеспечивают работу промышленности нашей огромной страны.

🫂 Пусть дорога домой всегда заканчивается объятиями.
💊 Пусть здоровье не подводит там, где ближайшая аптека в 200 км.
📞 Пусть связь не обрывается в самый важный разговор с семьёй.
💰 И пусть вахта честно превращается в то, ради чего всё затевалось.

Для тех, кто только присматривается к вахте или готовится к первой поездке – полезная подборка от МПШ Восток:
➖Финансовая азбука вахтовика
➖Чемодан вахтовика: чек-лист самого необходимого
➖Собеседование на вахту: какие вопросы задают и почему
➖Всё о вахтовом методе: от истории до наших дней

У нас много вакансий для вахтовиков. Присоединяйтесь к тем, кто не боится расстояний!

Читать полностью…

Когда мы ищем работу или думаем о карьерном росте, неизменно вспоминаем о полезных знакомствах. Но чаще всего ищем их в своем ближайшем окружении. Разбираемся, почему важно обращать внимание именно на слабые ☕️связи.

📎О том, как вообще формируется социальный капитал и почему количество контактов имеет значение, мы рассказывали в статье. Это то, что есть у каждого из нас — семья, друзья, приятели, коллеги.

Представление о полезных знакомствах перевернул американский социолог Марк Грановеттер. Он выяснил, что большинство людей находят работу не через близкий круг, а через тех, кого видят редко или знают совсем поверхностно. И чаще всего новая должность оказывается выше предыдущей.

Почему так происходит?
🔷Ваши основные контакты вращаются в том же информационном поле, что и вы. Они знают тех же людей, читают те же новости, видят те же вакансии.
🔷Слабые связи — это мосты в «другие миры». Это абсолютно новые возможности: проекты, о которых вы бы никогда не узнали; компании, куда «с улицы » не берут; ресурсы, о которых вы даже не мечтали.

🤔 Получается парадокс: чем меньше вы знаете человека, тем больше пользы он может принести. Просто потому что он — носитель иного опыта и кругозора. Тот, с кем стояли в очереди за кофе на конференции пару лет назад. Или та, с кем сидели за соседними столами на курсах повышения квалификации.

Если вы сейчас в поиске 🔍 или просто задумываетесь о развитии, полезно посмотреть на список своих контактов шире. Кто там есть кроме коллег и друзей? И нет ничего страшного в том, чтобы написать человеку, с которым не общались года три. В профессиональной среде это не навязчивость, а инициативность.

Слабые связи потому и называются слабыми, что мы редко о них вспоминаем. А зря.😏 Одно случайное сообщение может изменить больше, чем сотня разговоров с самыми близкими людьми.

#mph_expert

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент - крупная горнодобывающая компания.

Обязанности:
🟡Разрабатывать методологию, инструкции и регламенты по подготовке бюджетов и прогнозов
🟡Собирать и консолидировать данные от подразделений, контролируя сроки и качество предоставляемой информации
🟡Формировать финансово-экономические модели, готовить отчетность и презентации для акционеров, руководства и внешних структур
👉 Подробнее по ссылке

Требования:
🟡Высшее образование в области финансов или бухгалтерского учета
🟡Опыт в бюджетировании и финансовом анализе от 6 лет, включая навыки управления командой
🟡Опыт работы в компаниях «Большой четверки» и практические навыки подготовки финансовой отчетности (будет преимуществом)
👉 Подробнее по ссылке

Условия:
🟡График работы 5/2
🟡Локация: Москва, м. Москва-Сити/Деловой центр
🟡Конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования
👉 Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 anna.bokhanova@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 110

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Дайджест от МПШ Восток:

🟢Старший инженер по планированию горных работ / г. Билибино
🟢Супервайзер по электрооборудованию и КИПиА / г. Билибино
🟢Главный механик / г. Анапа
🟢Ведущий специалист по календарно-сетевому планированию / г. Билибино
🟢Специалист по контрактам / г. Билибино

Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:

🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте

🔍 Поиск вакансий

#mph_exclusive_vacancy

Мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Для нашей команды нет большей мотивации, чем успешное трудоустройство и довольный специалист. Такие слова заставляют расти и становиться лучше каждый день. 🫰

Вот, что пишут нам после закрытия вакансии ❤️

#mph_candidates

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Дайджест от МПШ Восток:

🟢Эксперт по внутреннему контролю / г. Москва
🟢Экономист / г. Москва
🟢Супервайзер ТНПА / г. Санкт-Петербург
🟢Эксперт по разработке 1С (ERP) / г. Москва
🟢Эксперт по разработке 1С (ЗУП) / г. Москва
🟢Механик-инструктор по производственному обучению персонала / г. Билибино

Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:

🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте

🔍 Поиск вакансий

#mph_exclusive_vacancy

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент – крупная горнодобывающая компания.

Обязанности:
🟡Контроль качества: организация проверок ТО и ремонтов, регулярный контроль работ оперативного персонала
🟡Учёт: ведение учёта подвижного состава и эксплуатационных материалов
🟡Техническая эксплуатация: обеспечение исправности транспорта, контроль сроков до ТО, организация осмотров, сервиса и ремонтов (включая гарантийный)
👉 Подробнее по ссылке

Требования:
🟡Среднее специальное техническое образование
🟡Высшее техническое образование будет преимуществом
🟡Опыт работы от 5 лет — на позициях старшего бригадира / мастера ремонтного цеха / линейного механика на крупных автотранспортных предприятиях или в автомобильной промышленности
👉 Подробнее по ссылке

Условия:
🟡Режим работы: вахта 42/42
🟡Местонахождение: Билибино, Чукотка
🟡Конкурентная заработная плата
👉 Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 nelly.nubaryan@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 121

#mph_exclusive_vacancy

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Не земная кора, а живая, дышащая летопись планеты – вот что открывается вашему профессиональному взгляду.
Каждый день вы читаете эту книгу, чтобы мы могли уверенно смотреть🔭 в завтрашний день.

Спасибо вам за то, что умеете слышать тихий голос недр, превращая его в надежную основу для нашей общей работы.🥳

В День геолога желаем:
🌍 Чтобы маршрут всегда вел к богатым результатам,
🧭 Чтобы решения были верными, а планы – твердыми,
🔎 Чтобы помимо ценных ископаемых вы находили время для ценных моментов жизни!

Читать полностью…

Вахтовый график — это не только особый режим работы, но и непривычный порядок поступлений. Если не подружиться с этой системой, можно оказаться в ситуации, когда денег много, а через месяц — ни на что не хватает. Разбираемся, как грамотно распределять доход и планировать свой бюджет.

Почему зарплата с вахты приходит неравномерно
Здесь применяется суммированный учет рабочего времени. Простыми словами: рабочая вахта оплачивается исходя из фактически отработанных часов плюс все надбавки (северные, районные, вахтовые). А межвахтовый отдых — в меньшем размере, по дневной тарифной ставке.

Например:
Если общий доход за вахтовый цикл (30/30) составляет 200 000 рублей, выплаты могут выглядеть так:
140 000–170 000 рублей — оплата рабочей вахты;
30 000–60 000 рублей — за период межвахтового отдыха.

Планировать бюджет нужно с учетом этих «волн»:
🔷Используйте метод «50/30/20»
Суть простая: весь доход делится на три части. Плюс метода в том, что вы сами решаете, что для вас важно, а что — второстепенно. Но для вахтовика есть нюанс — считать нужно не помесячно, а за полный цикл (вахта + отдых).
⚫️50% — обязательные траты: аренда жилья, ипотека, коммунальные платежи, оплата кредитов, налоги, транспорт, связь, еда, лекарства и базовые вещи
⚫️30% — желаемые покупки: путешествия, хобби, развлечения, подписки, другие расходы для комфорта и удовольствия
⚫️20% — накопления: 10% процентов для формирования подушки безопасности, 10% на крупные цели (покупка квартиры, машины)

*️⃣Совет: чтобы определить все необходимые расходы, проанализируйте свои траты за прошлый год. Тот же налог платится единоразово, но откладывать на него можно каждый месяц.

🔷Делите расходы на недели
Когда регулярные платежи оплачены, накопления отложены, на руках остается часть «базовых» денег и те самые 30%. Чтобы не потратить их сразу, разбейте их на количество недель вахты и отдыха. Здесь самое важное — это контролировать ежедневные траты и придерживаться недельного лимита. Тогда вы точно будете знать, сколько и на что вы тратите, не рискуя остаться без самого необходимого.

🔷Адаптируйте бюджет под себя
Если обязательные траты занимают больше половины, ничего страшного — главное, чтобы вы понимали, куда уходят деньги и хватает ли вам на жизнь. Откладывать сразу 20% на будущее поначалу может быть сложно — начните с 5%, постепенно увеличивая процент. Назначайте «важным» то, что действительно важно для вас.

Ответственный подход к своим финансам сейчас — это стабильность в будущем. Тогда и работать легче, и отдыхать спокойнее.

#mph_expert

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Наш клиент – крупная горнодобывающая компания.

Обязанности:
🟡Подготовка периодической и годовой отчетности, план-фактный анализ отклонений
🟡Участие в краткосрочном и долгосрочном финансовом планировании, подготовке бюджетов и прогнозов
🟡Контроль и определение статей затрат, анализ их эффективности и разработка мер по оптимизации
👉 Подробнее по ссылке

Требования:
🟡Экспертиза в бюджетировании, планировании, анализе отклонений и прогнозировании ДДС
🟡Опыт подготовки управленческой и финансовой отчетности (МСФО, РСБУ)
🟡Английский язык — не ниже Intermediate (устный и письменный)
👉 Подробнее по ссылке

Условия:
🟡График работы 5/2
🟡Локация: Москва, м. Москва-Сити/Деловой центр
🟡Конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования
👉 Подробнее по ссылке

Откликнуться на вакансию:
📩 anna.bokhanova@mphvostok.ru
🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31 доб. 110

#mph_exclusive_vacancy

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…

Дайджест от МПШ Восток:

🟢Главный механик / г. Анапа
🟢Заместитель начальника отдела по корпоративному финансированию / г. Москва
🟢Супервайзер по земляным работам / г. Билибино
🟢Ведущий специалист по календарно-сетевому планированию / г. Билибино
🟢Водитель - инструктор по производственному обучению водителей / г. Билибино
🟢Механик-инструктор по производственному обучению персонала / г. Билибино

Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:

🚀 Чат с координатором вакансий
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте

🔍 Поиск вакансий

#mph_exclusive_vacancy

Теперь мы в 💬Max и 💙ВК

Читать полностью…