К успеху

29 December 2022 06:05

​​Удерживаем сотрудников: уменьшение текучести кадров

Итак, что же делать, если Вам регулярно приходится обучать новеньких и прощаться с опытными специалистами?

Для начала стоит пообщаться с кадровиками, ответственными за подбор персонала. Определите с ними, какие качества необходимы человеку для работы на позиции, к чему должен стремиться. Также обсудите возможные способы мотивации, всё же кадровики – это первые люди, которые общаются с соискателем и слышат его надежды и желания.

Далее стоит проработать индивидуальный план развития для каждого сотрудника, либо позиции. Каждому человеку, как правило, хочется осознавать, что он не будет вечно оставаться на одном месте. Даже если его должность не предполагает карьерного роста, вы можете проработать обучающие программы и внутреннее развитие сотрудника как эксперта.

Также сотрудникам хочется осознавать свою роль в команде и что его роль не пассивная, и он может участвовать в обсуждении для принятия важных для компании решений. Уберите закрытые собрания, в открытую поощряйте сотрудников за инициативы и достижения, информируйте их об изменениях заранее и принимайте изменения в кадровой работе совместно с теми, на ком это будет отражаться.

Устраните безработное времяпрепровождение на работе. Если человек не занят, то он не ощущает собственной важности и смысла напрягаться. А вот чувство занятости взращивает чувство собственной необходимости.

Увеличивайте методы нематериальной мотивации: добавляйте бонусы, льготы, дополнительные компенсации за определенную деятельность. Важно только ориентироваться именно на сотрудников, а не на собственные ощущения. Для этого можно дополнительно провести опрос, который позволит выявить их боли и потребности. Также старайтесь быть максимально непредвзяты в решении кадровых вопросов и не выделять никого из сотрудников, чтобы не сделать его изгоем в коллективе. Вряд ли сотрудники захотят уходить из компании, в которой к ним хорошо и бережно относятся.

Продумайте систему отдыха. В некоторых случаях стоит даже сократить рабочее время, чтобы сотрудники продуктивнее работали, ведь в этом случае им надо будет сделать тот же объем задач, но за меньшее время. Таким образом вы дадите им меньшее рабочее время и больше отдыха. Также можно попробовать адаптировать систему работы, если это позволяет компания, под каждого сотрудника. Кому-то проще работать в утреннее время, а кому-то наоборот. Если это возможно реализовать в Вашей компании – дайте возможность выбирать им самим – со скольких до скольких работать, определив только необходимое количество часов.

Ну конечно бережно относитесь к личным данным сотрудников, если не хотите их потерять. Хедхантеры не дремлют!

Следуя этим советам, Вы сможете минимизировать текучесть кадров, не увеличивая заработную плату.

К успеху

26 December 2022 06:05

​​7 правил психологии, способны изменить ваше мировоззрение.

1. Правило Зеркала
Окружающие меня люди — мои зеркала. Они отражают особенности моей собственной личности, часто не осознаваемые мною. Например, если кто-то мне хамит, значит, я так хочу, я это позволяю. Если кто-то снова и снова обманывает меня, значит, у меня есть склонность к тому, чтобы поверить любому. Так что обижаться не на кого.

2. Правило Выбора
Я осознаю, что все происходящее в моей жизни — есть результат моего собственного выбора. И если сегодня я общаюсь со скучным человеком, значит ли, что и я такой же скучный и занудливый человек? Нет плохих и злых людей – есть несчастные. Если я разгребаю их проблемы, значит, мне это нравится. Так что не к кому предъявить претензии. Я причина всего, что происходит со мной. Автор и творец своей судьбы — мы сами.

3. Правило Погрешности
Я соглашусь с тем, что могу ошибаться. Не всегда мое мнение или мои поступки другие люди должны считать правильными. Реальный мир не только черное и белое, есть еще светло-серое и темно-белое. Я не ИДЕАЛ, я просто хороший человек и имею право на ошибку. Главное – суметь признать её и вовремя исправить.

4. Правило Соответствия
Я имею ровно то, и ровно столько, чему я соответствую, чего заслуживаю, не больше, не меньше, касается ли это отношений с людьми, работы или денег. Если я не могу любить человека на полную катушку, смешно требовать, чтобы этот человек ТАК любил меня. Так что все мои претензии бессмысленны. И вместе с тем, когда я решаю измениться — меняются и окружающие меня люди (в лучшую сторону)

5. Правило Зависимости
Мне никто ничего не должен. Я же смогу бескорыстно помочь всем, кому могу. И мне это в радость. Чтобы стать добрым, надо стать сильным. Чтобы стать сильным, надо поверить в то, что я всё могу. А я верю! Но надо и уметь говорить «НЕТ!»

6. Правило Присутствия
Я живу здесь и сейчас. Прошлого нет, потому что каждую следующую секунду наступает настоящее. Будущего нет, потому что его еще нет. Привязанность к прошлому приводит к депрессии, озабоченность будущим порождает тревогу. Пока я живу настоящим, я НАСТОЯЩИЙ. Есть повод порадоваться.

7. Правило Оптимизма
Пока мы ругаем жизнь, она проходит мимо. Глаза видят, ноги ходят, уши слышат, сердце работает, Душа радуется. Мой фитнес — солнечное лето, луг и речка. Пока я двигаюсь, пока ветер овевает кожу — я живу. Когда я смотрю телевизор, лежа на диване, или общаюсь с френдами в инете — я не в этом, а в потустороннем мире.

К успеху

24 December 2022 08:05

​​​​Три главных правила продуктивного предпринимателя

Натали Луссиер — предприниматель и ведущая интернет-шоу Take Your Business Off The Charts.

Большинство успешных деловых людей много работают, уделяют массу времени и усилий своему бизнесу. Но упорная работа — не единственное, что выделяет их и помогает им оставаться успешными. Вот три базовых идеи, которым успешные предприниматели учатся со временем и которые позволяют им постоянно повышать свою продуктивность и добиваться результата в делах.

1. У идей есть срок годности. Используйте их, пока они не протухли.

Это касается и бизнеса, и повседневной жизни. Если у вас есть хорошая идея, которая, как вы считаете, стоит вашего времени и усилий, то запускайте ее в дело, как только она появляется. В большинстве случаев идеи возникают благодаря повседневным событиям. Это значит, что идея, которая пришла вам на ум, может тут же прийти в голову кому-то еще.

Если вы прокрастинируете и оставляете идею на потом, то как бы она ни была хороша, это вызовет лишь разочарование, когда с ней выступит кто-нибудь еще. Кроме того, некоторые идеи имеют смысл лишь в течение короткого промежутка времени. Исполняйте их немедленно, пока они не потеряли значимость.

Это, конечно, не значит, что нужно пускать в дело сырые идеи: любая идея должна созреть, прежде чем вы будете ее воплощать в жизнь. Нужно уметь рассмотреть идею с нескольких сторон, пока вы ей не отдадитесь.

2. Время на работу зависит от задачи.

В большинстве бизнесов вся деятельность делится на два вида: изобретение и коммуникация. Важно на оба вида задач выделять адекватное время, ведь бизнес-результаты зависят и от того, и от другого. Сколько именно, зависит от той стадии, на которой находится ваш бизнес. Если у вас стартап, то большую часть времени, вероятно, стоит направить на изобретение и придумывание чего-либо. Если вы уже занимаетесь этим бизнесом какое-то время, то может оказаться, что важнее всего потратить время на общение с командой и руководство ею или же на нетворкинг с партнерами и коллегами.

Возможно, вам будет удобно отводить некоторые дни целиком для изобретения, а другие — для коммуникации. Но некоторые предприниматели предпочитают делить время не днями, а часами, к примеру, начинать с чего-то творческого по утрам, а к обеду переходить в режим коммуникации.

Но задачи «разговорного» типа точно стоит отделять от прочих задач, потому что всякий раз, когда вы переключаетесь между делами разных типов, вам нужно время, чтобы вернуться в зону производительного труда. Если вы что-то пишете, лучше не прекращать и не отвлекаться на звонки, а довести проект до конца, чтобы не тратить время на переключение. Мозг требует полной концентрации в моменты изобретения, так что на это нужно запланировать время.

3. Выбирайте дедлайн — и пусть другие контролируют вас.

Ничто так не мотивирует, как внешнее давление, будь то влияние клиентов или коллег и единомышленников. Большинство людей составляют планы, но редко их выполняют — потому что они никому не подотчетны.

Когда вы сами выбираете цели, ставите дедлайны и сообщаете о них людям — это уже большой шаг в исполнении этих целей. Люди, которым вы заявляете о планах, должны быть действительно заинтересованы в вашем бизнесе, и кроме того, они по статусу должны быть в состоянии призвать вас к ответственности. Это могут быть сотрудники, инвесторы и даже покупатели.

Планировать нужно осторожно — объявлять только о тех задачах, которые вы действительно собираетесь выполнять. Так люди, с которыми вы общаетесь, будут воспринимать вас и ваш бизнес серьезно, ведь выполнение обещаний — важная часть в завоевании доверия клиентов.

Для некоторых людей, у которых нет проблем с исполнением планов, самого планирования и постановки дедлайнов может быть достаточно. Но большинству предпринимателей нужно вот это внешнее давление, которое подтолкнет их к действию и поможет сделать дело в срок.

К успеху

22 December 2022 06:05

​​21 правило инновационно мыслящего руководителя

1. Креативность означает умение делать что-то новое со старыми идеями.

2. Относитесь к инновациям как к импортно-экспортному бизнесу. Постоянно стремитесь к тому, чтобы добывать идеи вовне вашей команды и вашей организации, постоянно демонстрируйте свои идеи другим и рассказывайте им о них — и совмещайте все эти идеи.

3. Ищите и стройте «перекрестки» — места, где собираются люди с разнообразными идеями. И когда вы отправляетесь туда, говорите с людьми, которых вы не знаете, о чьих идеях вы ничего не знаете, чьи идеи вам кажутся странными, бесполезными или не нравятся вам.

4. Ваши убеждения — это сильные и яркие идеи, которые, однако, должно быть нетрудно поменять, если настанет время.

5. Научитесь слушать, наблюдать и держать язык за зубами.

6. Регулярно говорите «я не знаю».

7. Имейте смелость действовать исходя из имеющейся информации и будьте скромны — подвергайте сомнению свои убеждения и действия.

8. Вознаграждайте за успехи и (осмысленные) провалы, но наказывайте бездействие.

9. Сделайте так, чтобы люди могли безопасно для себя предпринимать рискованные шаги и терпеть поражения, развивайте культуру «прости, но помни».

10. Побуждайте людей учиться на ошибках других — это быстрее, проще и менее болезненно.

11. Если система найма и вознаграждения в вашей организации побуждает людей быть идеальным отражением тех, кто пришел в компанию до них, устраните все побуждающие к этому правила и процедуры.

12. Нанимайте людей, которые вас смущают.

13. Составляйте рабочие группы не только из опытных экспертов, но и из новичков.

14. Сделайте так, чтобы люди могли сражаться, чувствуя свою правоту, и выслушивать других, понимая свою неправоту.

15. Побуждайте людей «тревожиться счастливо».

16. Иногда лучший менеджмент — это отсутствие менеджмента. Вы должны понимать, когда лучше убраться с дороги и как это правильно сделать.

17. Имейте достаточно уверенности и решительности, чтобы принимать неудобные решения, удерживать своих подчиненных от нытья о сделанных решениях и вовремя внедрять эти решения.

18. Отказывайтесь от множества идей, в том числе от множества хороших идей.

19. Инновации — это креативность + способность внедрять идеи. Разработка или обнаружение отличной идеи — дело бесполезное, если вы не способны ее внедрить или продать тем, кто считает себя способным на это.

20. Помните еще один рецепт инноваций: Воля + Идеи + Инструменты.

21. Инновации — это еще и торговля идеями. Величайшие инноваторы, от Эдисона до Джобса, — это одаренные генераторы восхищения и мастера продаж. Если вы не можете или не хотите продавать, найдите себе в команду того, кто может.

К успеху

20 December 2022 06:05

​​Урок харизмы и лидерства

1. Делайте так, чтобы ваши собеседники чувствовали себя самыми умными, обаятельными и интересными людьми.

2. Ведите себя так, чтобы люди во время разговора чувствовали, что вы не думаете ни о чем другом:
- Понижайте интонацию к концу предложения.
- Кивайте.
- Делайте двухсекундную паузу, прежде чем ответить на реплику.

3. Думайте о приятном, чтобы искренне улыбаться.
Мозг порой не замечает разницы между реальностью и фантазиями, поэтому когда вы думаете о чем-то приятном, вы реагируете на это позитивно, а ваша улыбка выглядит искренней. Люди "читают" по лицу всего за 17 миллисекунд, так что любое малейшее проявление негатива будет легко замечено. Неискреннюю улыбку люди чувствуют подсознательно.

4. Когда вы приветствуете кого-то, встаньте со стула, чтобы оказаться с ним примерно одного роста, а пожимая руку, выньте свою другую руку из кармана.

5. Будьте отличным слушателем: делайте паузы и задавайте вопросы.
Джон Кеннеди был превосходным слушателем. Его собеседники считали, что он "с ними" целиком и полностью. Обычно когда мы слушаем, мы ждем окончания реплики собеседника, чтобы заговорить самим. Чтобы показать, что вы внимательно слушаете, задавайте вопросы. Если на самом деле вам неинтересно, о чем вам рассказывают, скрыть это будет крайне непросто.

6. Тщательно выбирайте место за столом.
Выбор места может сильно повлиять на исход переговоров. Когда люди сидят друг напротив друга, а стол как бы разделяет их, они чаще спорят, говорят отрывисто, используют короткие предложения. Если вы изначально хотите избежать конфронтации, садитесь рядом с собеседником или под прямым углом к нему.

7. Сохраняйте человечность.
Чтобы стать лидером, не обязательно обладать физической силой. Нужно демонстрировать сильные стороны личности - интеллект, как Билл Гейтс, или доброту, как Далай-лама. Когда вы достигнете некоторого уровня власти, ваша харизма вырастет, но нельзя забывать о человечности - иначе вы рискуете прослыть диктатором.

8. Победите "синдром самозванца".
В 1978 ученые университета штата Джорджия выяснили, что от так называемого "синдрома самозванца" страдают примерно 70% людей. Он порождает неуверенность в себе - вы будто ждете, что вас разоблачат. Это крайне отрицательно влияет на харизму.

9. Заранее готовьтесь к большим событиям.
Вы никогда не пробежите марафон без тренировки и не произнесете речь, предварительно не репетируя. Также вы не сможете почувствовать себя сильным и уверенным в себе по мановению волшебной палочки. Нужно проводить "подготовительную" работу.
Если бег вас расслабляет, найдите время, чтобы побегать. Или просто послушайте хорошую музыку перед важной встречей. Убедитесь, что в плейлисте есть песни, которые вам нравятся и придают уверенности.

К успеху

15 December 2022 06:05

​​​​5 основных ключей в бизнесе

Любой бизнес состоит из пяти главных компонентов, без которых он просто не сможет существовать:

Идея

Финансы

Бизнес-стратегия или бизнес-план

Маркетинг

Целевая аудитория.

Не зная, чем Вы хотите заниматься или кому это пригодиться, не стоит и начинать.

Финансовая сторона вопроса зависит от Ваших возможностей. Сегодня многие банки, учреждения выдают средства молодым предпринимателям.

Четко составленный план или цели помогут пошагово реализовать все идеи и остаться с минимальными потерями.

Создавая свой оригинальный продукт или услугу, Вы должны четко понимать, на кого это будет нацелено, и так ли это актуально.

К успеху

14 December 2022 11:15

​​⏰ Вычисление, критическая оценка, исправление ситуации

Привет! Я тут пытался составить примерный план из трех ключевых этапов роста, основанных на опыте людей, которые нашли оригинальные способы решения в опасных ситуация. Решил с вами поделиться, в любом случае. (Повторюсь, возможно следует доработка уже с вашей стороны, сделайте под себя, тут главное проводить аналогии!)

▪️ Первый шаг - вычисление. В чем суть? Люди, которые эмоционально сильны, могут и готовы считаться со своими эмоциями. Когда происходит что-то, что вызывает в них эмоциональные изменения, они стараются осознать и признать эти изменения. Затем, они вычисляют, почему это происходит, и проявляют безграничное любопытство к уникальной связи между своими эмоциями, мыслями и действиями.

▪️ Второй шаг - критическая оценка. Она способствует сохранению критического взгляда на свое понимание собственных трудностей и недостатков. Что вы говорите себе о тех случаях, когда вы потерпели неудачу? Если вы мысленно решаетесь повторить процесс, в котором вы пострадали, для того чтобы узнать о себе больше, и готовы копать вглубь, пытаясь понять свои чувства, как стыд, чувство вины, печаль или прощение, то вы делаете прекрасную работу.

▪️ Третий шаг - исправление ситуации. Он происходит, когда вы берете сведения, полученные на этапе критической оценки, и направляете их на позитивные изменения в вашей жизни. В отличие от эволюционных изменений, которые происходят мало-помалу, исправление ситуации может создавать широкие, радикальные изменения в том, как вы живете, любите, какие вы родители и том, как вы участвуете в жизни общества. Это испытание себя.

К успеху

13 December 2022 06:10

Лайфхаки для повышения продаж в интернете.

▫️Добавьте рейтинг товара - люди любят смотреть на оценки других пользователей (даже если вы эти звездочки или цифры нарисуете сами, так как вам выгодно).

▫️Добавьте дополнительные пометки-категории - простые значки «хит продаж», «товар месяца», «лучшая цена» или отметка с красным перчиком в меню, выделяющая острое блюдо.

▫️Промокод - почему-то людям нравятся промокоды, даже если он написан в сплывающем окне при входе на сайт или на странице оформления заказа. Людям нравится ощущение, что они особенные и сами могут влиять на стоимость покупки.

▫️Легкий возврат товара - чем проще товар вернуть, тем охотней его покупают.

▫️Дайте возможность оформить заказ без регистрации - не все любят оставлять свои данные на сайтах.

К успеху

11 December 2022 06:05

50% доходов нужно отложить на обязательные платежи. К этой категории можно отнести траты на продукты, лекарства, транспорт, ЖКХ и ипотеку. Проще говоря, всё, от чего вы никак не можете отказаться.

Ещё 20% нужно отложить в копилку или инвестировать.

30% оставляем на необязательные платежи, например вечеринки с друзьями и другие развлечения или подписки на приложения. Это те расходы, которые вы можете сократить, если потребуется.

Иногда чётко разделить деньги по этой схеме сложно. Не страшно, если на основные затраты придётся отвести больше 50% доходов. В таком случае нужно сократить долю прочих трат, в первую очередь за счёт развлечений, шопинга и спонтанных покупок. Главное, чтобы расходы не превышали доходы.

К успеху

10 December 2022 06:05

​​«Открывая организации будущего», Фредерик Лалу

Об авторе: Фредерик Лалу — бывший партнёр McKinsey & Company и обладатель степени MBA. Сейчас он консультирует лидеров, готовых перейти к новым моделям организаций.

О книге. В первой части книги автор размышляет над кризисом в нынешней иерархической структуре управления. Во второй же части он рассказывает про конкретные примеры работы организаций по новому порядку: когда обязанности распределяются равномерно, в отличие от классической структуры по типу пирамиды.

В третьей части автор говорит про конкретные действия, которые помогут компаниям прийти к новой модели управления. Для этого он отвечает на конкретные вопросы. Например, как проводить собрания так, чтобы они были продуктивными и поднимали настроение участникам.

К успеху

09 December 2022 13:01

​​📌 Бесплатное обучение по дизайну с нуля. Вместе сделаем тебе портфолио из 3+ новых работ

Что ты получишь?
- Фидбэк (разбор всех ДЗ от куратора)
- Тусовка (личный кабинет с уроками + живой чат)
- Портфолио (упакуем по урокам и проверим)
- Экзамен (аттестация и балл)

Будем делать: веб-дизайн, графический дизайн, анимация интерфейсов - /channel/YudaevSchoolmkbot?start=ZGw6MTA1NTcw

Программа обучения:
- Как работать в Figma с нуля
- Изучение основ дизайна (сетки, композиция т.д.)
- Способы поиска контента и правильной работы с ним
- Создание анимации интерфейса
- 4 домашних задания
- Личные разборы от наставника (дизайнер с опытом и доходом от 100к)
- Эфир - "Как найти себе первого клиента"

👉 Переходи в чат, там тебя уже ждут кураторы, уроки, домашки и живое общение! - /channel/YudaevSchoolmkbot?start=ZGw6MTA1NTcw

К успеху

08 December 2022 06:05

​​Бизнес — это не про зарабатывание денег

Бизнес — про пользу и ценности. Если вы сможете зарабатывать на том, что лично для вас обладает ценностью, вы никогда не устанете работать.

Если вы хотите донести до людей пользу, которую приносит ваш бизнес, деньги появятся как побочный эффект.

Существует тонкая грань между ценностями и деньгами. Иногда вам придётся сжечь кучу денег, чтобы создать долгосрочную ценность. Если для вас важнее деньги, вы вряд ли решитесь на такой шаг.

К успеху

07 December 2022 06:05

​​Прежде чем помогать другим, обеспечьте собственную финансовую стабильность

Если у вас трудности с деньгами, не давайте их в долг кому-то — даже члену семьи. Вы ухудшите своё положение и вдобавок испортите отношения.

Лучше вообще не одалживать деньги друзьям и близким. Если хотите помочь, давайте их безвозмездно. Только так вы сохраните хорошие отношения. Но помогайте тогда, когда ваше собственное финансовое положение стабильно.

К успеху

05 December 2022 06:05

​​«Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждый», Деннис Бакке

Об авторе: Деннис Бакке — основатель и бывший президент глобальной энергетической компании AES. Сейчас возглавляет крупнейшую сеть чартерных школ в США Imagine Schools.

О книге. В Гарвардской бизнес-школе Деннис Бакке понял, что принятие решений помогает развиваться. Обычно только лидеры компаний имеют право голоса.

Но можно продвинуть бизнес далеко вперёд, если позволить принимать важные решения меньшему звену. Бакке применил этот метод в двух своих стартапах и сорвал куш.

К успеху

03 December 2022 06:05

​​«Первые 90 дней. Стратегии успеха для новых лидеров всех уровней», Майкл Уоткинс

Об авторе: Майкл Уоткинс — профессор Гарвардской школы бизнеса, автор нескольких работ об истории и развитии лидерства.

О книге. Подойдёт для новичков в сфере управления. Она поможет разобраться в том, как устроено предприятие, кто и чем на нём занят, каковы отношения между сотрудниками.

Автор расскажет, как научиться добиваться поставленных целей, сформировать команду и заслужить уважение коллег. Он также приведёт к пониманию того, что финансовые потери компании чаще всего связаны именно с неверными отношениями в коллективе и неудачным выбором руководителя. А ещё объяснит, как всего этого избежать.

К успеху

28 December 2022 06:05

​​Составляем план саморазвития

Существует пять основных этапов составления плана саморазвития – осознание необходимости, изучение потребностей, познание себя, составление стратегии и действия. Начнем по порядку.

Осознание необходимости
Прежде, чем начать процесс саморазвития, необходимо разобраться – зачем вам это нужно и нужно ли вобще. На данном этапе не так важно, хотите ли вы разбогатеть, или научиться более грамотному общению с людьми – намного важнее наличие сильного желания изменить свою жизнь к лучшему и прикладывать к этому определенные усилия. Вы готовы выйти из зоны комфорта и не боитесь перемен в жизни? Отлично, тогда переходим к следующему пункту.

Изучение потребностей
На этом этапе вам необходимо четко понять, что именно вы хотите изменить в своей жизни к лучшему. Добиться повышения на работе, улучшить здоровье или стать настоящим мужчиной – от того, что вы выберете будут зависеть ваши дальнейшие действия. Задайтесь вопросом: “Чего я хочу от жизни и что мне следует в ней изменить?” Вы должны ясно представлять, каких именно целей хотите достичь. По своему опыту не советую сразу пытаться коренным образом изменить свою жизнь, слишком велик шанс все бросить и вернуться обратно в зону комфорта. На мой взгляд, саморазвитием лучше заниматься постепенно. Поставили цель – достигли, перешли к следующей и т.д. по нарастающей. Для начала научиться хотя бы вставать по-раньше :)

Познание себя
После того, как вы определились с целями, займитесь самоанализом. Что вам мешает достичь поставленных целей, а что может помочь. Какие черты характера вы считаете отрицательными, а какие – положительными. Здесь очень важно не заниматься самообманом, а честно и открыто посмотреть на свою жизнь критическим взглядом. Лучше, если вы напишите результаты на бумаге. Да, именно так, возьмете чистый лист, ручку и выведите на нем список всех своих достоинств и недостатков. Также можно попросить близкого друга (жену/брата/родителей) оценить, насколько ваши изыскания коррелируют с мнением окружающих.

Составление стратегии
Вы уже точно решили заняться саморазвитием, выяснили, что именно хотите изменить и оценили все свои возможности, отлично! Теперь нужно составить стратегию ваших действий, т.е. то, как вы будете достигать поставленных целей. Здесь, к сожалению, советы сторонних людей вам вряд ли помогут – это вы должны сделать сами. Отмечу лишь, что на этом этапе важно не переоценить собственные силы и составить реалистичный план. Если вы мечтаете бросить курить (к примеру), то прикиньте – сможете ли вы избавиться от этого пристрастия в один миг, или придется постепенно отказываться от никотина. Опять же, лучше всего зафиксировать свой план на бумаге (как вариант – в виде текстового документа) и повесить на самое видное место.

Действия
А теперь самое главное – начинайте работу над собой прямо сейчас! Никаких отговорок “со следующей недели”, а прямо сегодня. Все предыдущие пункты были лишь подготовкой, и без реальных действий они ничего не стоят. Отбросьте все страхи и сомнения и сделайте наконец первый шаг по дорогесаморазвития. По ходу движения обязательно записывайте результаты и сравнивайте их с первоначальным планом – чего удалось достичь, а чем стоило бы заняться более плотно. У вас все получится!

К успеху

25 December 2022 06:05

​​Самопрезентация: как продать себя за 30 секунд

Пять простых советов, как научиться устанавливать контакты с нужными людьми, ненавязчиво презентовать себя и другие хитрости нетворкинга.

Лучшие «презентации в лифте» (elevator pitch) не выглядят как презентации. Они больше похожи на обычный разговор. Когда вы рассказываете о себе, ваша основная цель – достичь правильной «химии для взлета» и дальнейшего «полета» вашей беседы.

Ну, полетели! Пять советов, как продать себя за 30 секунд.

1. Кто ваш слушатель? Персонализируйте вашу речь
Вы же не будете рассылать в разные компании на разные позиции одно и то же резюме и один и тот же шаблон сопроводительного письма? Прежде чем откликнуться, вы наверняка еще раз пробежитесь по своему профилю, обновите основную информацию, если за последнее время были какие-то изменения, добавите важные детали, которые могут иметь значение именно для этой вакансии. Аналогичного подхода необходимо придерживаться и с «короткой презентацией». Вы продаете свой опыт, свои компетенции, ваш собеседник – ваш клиент. Кастомизируйте по максимуму!

Старайтесь быть внимательным и вдумчивым, чтобы нащупать ту тему или деталь, которая успешно откликнется в вашем собеседнике и позволит установить более теплый контакт для продолжения диалога. Попробуйте найти то, что вас может объединять. Например, ваш собеседник работает в сфере финансов. У вас ранее тоже был опыт работы в этой сфере. Расскажите об этом, как ваш финансовый опыт влияет на подходы к работе сегодня.

2. Не торопитесь с презентацией, узнайте лучше собеседника
Если вы занялись нетворкингом на мероприятии, то ваша задача минимум – кратко ответить на вопрос «расскажите о себе». Следующий шаг – разговорить вашего собеседника. Задавайте много вопросов другому человеку, чтобы у него была возможность больше рассказать о себе. Чем больше он раскроется вам, тем больше у вас возможностей найти общие темы для продолжения беседы и зацепиться за его сферу интересов.

3. Постарайтесь уложить презентацию в 30 секунд
Краткость – ключ к успеху. Тридцати секунд вполне достаточно вашему собеседнику, чтобы оценить, хочет он продолжать разговор с вами или нет. Помните, что ваша главная цель – не поразить своим ярким монологом человека, а именно вовлечь его в беседу.

4. Не придерживайтесь сценария
Хорошо, если у вас есть общее понимание и видение того, какую основную мысль вы хотите донести до собеседника. Готовиться и прокручивать в голове разные варианты и темы разговоров, конечно, надо, но не зубрить наизусть все возможные сценарии. Некоторые начинают сильно нервничать, попадая «в поля», из-за чего выдают заученные шаблоны и выглядят неубедительно. Складывается такое впечатление, что они боятся сказать, что-то не так или забыть какую-то деталь, от чего выглядят совсем неестественно. В итоге, у собеседника остается впечатление, что он вам не очень интересен, главное, чтобы вы могли доставить свою заготовленную «речь» и неважно, кто будет вашим слушателем.

5. Пускай напарник порекомендует вас
Если есть такая возможность, то обязательно пригласите на мероприятие друга или коллегу, особенно, если будете активно заниматься нетворкингом. Договоритесь заранее, что будете работать как команда и презентовать при каждой возможности друга новому контакту. В такой ситуации вам не придется «продавать себя», это будет делать ваш напарник. Вы доверите ему рассказывать о вас и о ваших проектах. Он сможет более естественно и свободно рекомендовать вас и хвалить за успехи, что выглядело бы не совсем уместно, если бы последнее вы делали сами. Будьте готовы проделать аналогичную работу и для своего напарника.

Если все же вы отправляетесь в гущу событий в одиночку, то эксперты рекомендуют в любом случае воспользоваться опцией «помощь друга». Задайте вопрос друзьям, коллегам, или даже клиентам, что, по их мнению, есть в вас особенного или что вас отличает и выделяет среди остальных. Как правило, это работает, потому что они со стороны всегда видят то, что мы сами в себе не замечаем или недооцениваем.

К успеху

23 December 2022 06:05

​​Стив Джобс. Уроки лидерства

О книге

Эта книга предоставляет редкую возможность понять и освоить оригинальный стиль лидерства Джобса, благодаря которому Apple стала одной из величайших компаний и смогла выпускать продукты, изменившие нашу жизнь.

Стиль управления Стива Джобса радикально отличался от моделей, принятых в большом бизнесе. В отличие от большинства корпоративных топ-менеджеров, Джобс никогда не принимал решения, основываясь на реакциях рынка, его никогда не беспокоило неодобрение аналитиков или инвесторов, он удивительно точно распознавал по-настоящему талантливых специалистов и привлекал их к работе в своей компании.

Прочитав ее, вы узнаете о новых и неожиданных сторонах личности Стива Джобса, позволивших ему достичь грандиозных результатов.

Почему мы решили издать эту книгу
Потому что это откровенная история Стива Джобса и Apple, рассказанная от первого лица. Потому что принципы «iЛидерства» помогут совершить прорыв любой компании, независимо от ее размера и сферы деятельности.

Для кого эта книга
Для всех, кого интересует личность Стива Джобса, и тех, кто стремится добиться успеха.

Фишки книги
В этой книге вдохновляющие идеи, интересные факты и истории встречаются на каждой странице.

Об авторах
Уильям Саймон — журналист и писатель, автор книг о предпринимателях и героях Кремниевой долины. Соавтор книг Кевина Митника «Искусство обмана», «Искусство вторжения» и Ghost in the Wires.

Джей Эллиот — основатель и генеральный директор компании Nuvel, которая занимается разработкой программного обеспечения. Бывший старший вице-президент компании Apple.

До прихода в Apple Джей уже успел поработать на руководящих должностях в корпорациях IBM и Intel. В 1980 году в ресторане Джей познакомился со Стивом, которые пригласил его в Apple на должность вице-президента. Джей шесть лет отвечал за множество процессов в компании, в том числе бизнес-планирование. Опыт, приобретенный в IBM и Intel, помог превратить Apple многомиллиардную корпорацию. Кроме этого, Джей был членом команды разработчиков Macintosh. Вместе со Стивом разрабатывал пользовательский интерфейс для компьютеров Mac, вдохновленный Xerox PARC.

Автор книги «Стив Джобс. Уроки лидерства». Эллиот считает, что секрет успеха Apple заключается в продукте. Он называет Стива «product guy», сторонником «продукто-ориентированной концепции», когда весь бизнес сосредоточен вокруг создания идеального продукта.

К успеху

21 December 2022 06:05

​​​​Почему ваш бизнес может терять деньги

Точно так же, как всем живым организмам нужна вода, бизнесу для процветания нужны деньги. И если компания стремительно теряет деньги, то в ее делах явно что-то не так. По каким причинам бизнес теряет деньги:

1. Вы не следите за своими расходами

Если этот пункт про вас, не расстраивайтесь — вы будете удивлены, сколько компаний не следят за расходами на жкх, зарплаты и аренду. Однако для бизнеса это может стать большой проблемой, так как в какой-то момент вы можете начать тратить больше, чем зарабатываете и не узнать об этом.

Как лечить: Соберите всю информацию о ваших расходах за последние 6 месяцев и начинайте следить за расходами ежемесячно. Когда вы будете подводить итог в конце месяца, вы сможете понять, на чем вы можете сэкономить.

2. Долги на вашей кредитке уже давно не оплачены

Долг по кредитной карте — серьезное дело. Большие проценты по долгам никак не поспособствуют успеху вашего предприятия. Кредитные карты могут полезным инструментом для оплаты сиюминутных расходов вашего бизнеса и получения бонусов, но если вы не справитесь с долгами вовремя, ваш бизнес начнет чрезвычайно быстро терять деньги.

Как лечить: Выплата долга по кредитной карте должна стать вашим приоритетом номер один. Начните с увеличения ежемесячных взносов, а если долги чересчур большие, начните серьезно перенаправлять в их сторону бюджет.

3. У вас нет фонда на черный день

Наличие денег на черный день необходимо не только для бизнеса, но и практически для всех граждан. Непредвиденные ситуации случаются со всеми, и если речь идет о бизнесе, то не исключено, что подобная ситуация лишит вас возможности заработать деньги на ее решение.

Как лечить: Чтобы вам не пришлось принимать плохие решения в отчаянии, если форс-мажор все-таки случится, вашему бизнесу необходим экстренный фонд. Сделайте так, чтобы небольшая часть вашей прибыли автоматически перечислялась на специальный счет для крайних случаев.

4. Вы не торгуетесь

Обычным покупателям редко удается оспорить цену на желаемый товар или услугу, но в мире B2B это происходит постоянно. Если вы не торгуетесь с потенциальными провайдерами услуг, вендорами и партнерами, не получаете специальные скидки и бонусы, то вы попросту даром отдаете деньги.

Как лечить: Всегда делайте встречное предложение. Никогда не бойтесь попросить вендора о скидке на 5% или 10%. Если они откажут вам, то вам в любом случае лучше найти новых партнеров.

5. Вы завидуете конкурентам

Бизнес вашего знакомого недавно переехал в шикарный офис в небоскребе? Все сотрудники конкурента вооружились новейшими гаджетами? Мебель в офисе подрядчика в несколько раз лучше той что стоит у вас в офисе? Все это понятные поводы для зависти, однако они вовсе не означают, что ваш бизнес чувствует себя хуже, чем бизнес расточительных конкурентов. А вот если вы начнете бездумно тратить деньги на подобные игрушки, ваш бизнес очень даже может заболеть.

Как лечить: Помните, всегда покупайте только то что нужно вашему бизнесу, а не то, что вам хочется. Подержанная мебель и взятое в аренду оборудование может точно также произвести впечатление на потенциальных партнеров, инвесторов или клиентов, и при этом не оставить дыру в вашем кармане.

6. Время выплаты зарплат заставляет вас нервничать

После налогов зарплаты являются пожалуй главной статьей расходов вашего бизнеса. Если вы не уверены, сможете ли вы выплатить зарплату сотруднику, то у вашей компании серьезные финансовые проблемы, которые вскоре могут перерасти в проблемы легальные.

Как лечить: Практически все другие аспекты вашего бизнеса должны идти вторыми после выплаты зарплаты. Откажитесь от каких-то активов, не заплатите зарплату себе, придумайте новые способы финансирования, но выдайте оклад сотрудникам, иначе ваш бизнес может очень серьезно пострадать.

К успеху

19 December 2022 06:05

​​Матрица навыков

Если вы руководите командой, то знаете, насколько важно подбирать правильных людей на правильные должности. Матрица навыков позволит вам проанализировать существующие способности членов команды, определить нехватку знаний или опыта, а затем обучиться им надлежащим образом.

Что такое матрица навыков?
Она представляет собой сетку, которая позволит проверять и записывать отчеты о навыках членов вашей команды. Это простая таблица с именами людей в строках и навыками в столбцах. В каждой ячейке вы выставляете оценку навыкам конкретного человека. Для наглядности можете закрашивать хорошую оценку навыка в зеленый цвет, среднюю — в желтый, а плохую — в красный.

Это отличный инструмент для повышения продуктивности и анализа пробелов в знаниях. Это быстрый способ для сравнения навыков разных людей на одной или нескольких должностях.

Преимущества матрицы навыков
Анализ и выбор навыков, необходимых для вашей команды.
Разработка плана для преодоления пробела в знаниях.
Помощь в развитии карьеры каждого члена команды.
Осознание требуемых навыков для человека, которого повышают в должности.
Повышение осознанности о своих способностях у членов команды.
Четкое и наглядное понимание стартовой точки и будущих перспектив.
Повышение мотивации сотрудников, при условии того, что им предоставляют график изменений успешного члена команды во времени.

Как использовать технику

1. Определите требуемые должностями навыки
Поговорите с человеком, который занимает аналогичную должность и расспросите его о том, какие навыки необходимы, чтобы качественно выполнять работу сегодня и в будущем, ведь понятно, что обязанности со временем меняются, а требования повышаются.

Вот пример навыков, необходимых для одной должности:
Умение обрабатывать информацию.
Умение пользоваться
Презентационные навыки.
Критическое мышление.
Писательские способности.

Однако такой подход может привести к созданию громоздких списков. Поэтому поместите их в разные разделы. Например, «технические» и «лидерские» навыки.

2. Перечислите людей и названия должностей
Второй шаг предельно прост: рядом с именем и фамилией запишите название должности. Вы также можете создавать отдельные таблицы людей с одинаковыми должностями.

3. Определите правильную систему кодирования
Можете выбрать систему с оценкой уровня владения навыком — от 1 до 5. Однако вместо чисел можете вписывать небольшие обозначения:
«Изученный навык»;
«Эксперт»;
«В процессе изучения»;
«Не требуется обучение»;
«Нет нужного навыка».

4. Оцените и запишите на бумаге уровень продуктивности
Чем больше информации о навыках вы соберете, тем более аккуратной будет ваша матрица. Вот способы получения этой информации:
Интервью и опросники: попросите людей честно оценить свои способности в выполнении определенных заданий.
Тест: попросите людей выполнить тестовое задание и оцените уровень мастерства и пробелы в знаниях и навыках.
Наблюдение: это значит не просто время от времени наблюдать за членами команды, а делать это сознательно и записывать все, что видите.
Анализ: вспомните требования к должности и сопоставьте это с реальными результатами человека.
Самое важное условие данного этапа — быть объективным. Если вы относитесь к человеку плохо, то можете значительно занижать оценку его умений, поэтому не попадайтесь в эту ловушку.

5. Проанализируйте матрицу
Какие вы видите потенциальные возможности?
Какие навыки следует развить и кому именно?
Существуют ли пробелы в знаниях?
Находятся ли некоторые люди на неподходящих должностях?

6. Сделайте свою матрицу живым документом
Матрица должна развиваться и дополняться. Не засовывайте ее в ящик стола, а держите всегда под рукой. Просматривайте ее и выясняйте, какие выводы можно сделать, исходя из этой информации. Для каждого члена команды составьте персональный план развития и позвольте ознакомиться с ним своим людям. Также вы можете познакомить свою команду с самой матрицей или же сделать ее секретной — тут выбор за вами.

К успеху

14 December 2022 18:02

Сегодня вас ждет большая удача... 🔥
Мы совместно с @ruschan нашли для вас все каналы, которые вы давно искали. Да-да, абсолютно все, в чем подвох? Доступ будет открыт всего несколько часов, успейте подписаться на все прямо сейчас 👇

ᖾ❤️ᖽ Поздравь любимых

ᖾ🇺🇸ᖽ Проверь свой Английский!

ᖾ📖ᖽ Цитаты из книг

ᖾ🍄ᖽ Секреты Здоровья

ᖾ💋ᖽ Эрогенная Зона 18+

ᖾ🌹ᖽ Красивые Поздравления

ᖾ🥳ᖽ Новогодние Поздравления

ᖾ✨ᖽ Слова Души

ᖾ🅿️ᖽ Психология | Мотивация

ᖾ🎁ᖽ С Новым Годом!!!

ᖾ🇮🇹ᖽ Итальянский язык

ᖾ📚ᖽ Все Книжные Бестселлеры

ᖾ🍲ᖽ Рецепты для Мультиварки

ᖾ🇩🇪ᖽ Немецкий с учителем. Бесплатно

ᖾ🧶ᖽ Вязание Выкройки Шитье

ᖾ💋ᖽ Уход за собой

ᖾ🍨ᖽ Шедевры Кулинарии

ᖾ🇬🇧ᖽ Английский в картинках

ᖾ🟩ᖽ Обучение Продажам-Бесплатно!

ᖾ💰ᖽ Умные Деньги

ᖾ🥳ᖽ Новогодняя Распродажа Али

ᖾ🍩ᖽ Кулинарные лайфхаки

ᖾ📱ᖽ Обои и Ригтоны

ᖾ😸ᖽ Высмех, юмор и потеха

ᖾ🥗ᖽ Худеем Вкусно

ᖾ📚ᖽ Цитаты на каждый день

ᖾ👨‍⚖️ᖽ Юрист Помощь Консультации

ᖾ👨‍🌾ᖽ Дача Сад Огород

ᖾ🤣ᖽ Смешное Видео 18+

ᖾ😜ᖽ Картинки для Взрослых

ᖾ💭ᖽ Цитаты | Мудрые Мысли

ᖾ🔮ᖽ Заговоры и Обереги

ᖾ🥙ᖽ Праздничные салаты

ᖾ✅ᖽ Капсульный гардероб - Outfits

ᖾ📕ᖽ Рекомендуем Лучшие Книги

ᖾ🇺🇸ᖽ Английский для новичков

ᖾ✅ᖽ Скидки на Aliexpress

ᖾ😈ᖽ Чёрный Юмор

ᖾ👹ᖽ Учимся Хамить Красиво

ᖾ✈️ᖽ Путешествия По Миру

ᖾ🔥ᖽ Топовые обои для iPhone/Android

ᖾ📚ᖽ Мир АудиоКниг

ᖾ🍀ᖽ Здоровье и Долголетие

ᖾ🧠ᖽ Цитата дня | Мотивация

ᖾ🍏ᖽ Худеем к Новому году

ᖾ📖ᖽ Литературные Шедевры

ᖾ🕊ᖽ Цитаты которых нет нигде

ᖾ🏠ᖽ Дизайн и Интерьер

ᖾ📕ᖽ Твой Книжный Клуб

ᖾ🦥ᖽ Английский для Лентяев

ᖾ⭕️ᖽ Английский с Нуля

ᖾ💄ᖽ Крутой Мейкап Обучалки

ᖾ🌠ᖽ Море мотивации | на каждый день

ᖾ🍎ᖽ Дача. Сад. Растения

ᖾ😃ᖽ Психология Онлайн

ᖾ🟦ᖽ Всё для | твоих | Сториссс

ᖾ📝ᖽ Саморазвитие и Мотивация

ᖾ😍ᖽ Хозяйке на Заметку

ᖾ🧠ᖽ Умнее Всех. Саморазвитие

ᖾ🤑ᖽ Думай и Богатей

ᖾ📝ᖽ Грамотность Русский язык

ᖾ🥘ᖽ Блюда в Мультиварке

ᖾ🇺🇸ᖽ Английский для глупых

ᖾ🥦ᖽ Здоровье и Правильное питание

ᖾ🎬ᖽ Фильмы для взрослых 18+

ᖾ📚ᖽ Для Читающих книги

ᖾ🎂ᖽ Домашние рецептики

ᖾ📚ᖽ Книжный Мир

ᖾ🇬🇧ᖽ Английский с учителем. Бесплатно

ᖾ🥗ᖽ Новогодние Салаты и Закуски

ᖾ🔊ᖽ Топовые рингтоны

ᖾ😈ᖽ Закрой рот одной фразой!!!

ᖾ🔞ᖽ Киношка на вечер 18+

ᖾ☘️ᖽ Худеем к Новому Году

ᖾ👥ᖽ Анонимный чат

ᖾ📚ᖽ Цитаты не для дураков

К успеху

14 December 2022 10:10

После окончания ВУЗа, я пришла работать в крупную компанию.
В то время я уже была подписана на канал Разумный Бизнес и на работе я делилась некоторыми идеями, которые брала из этого канала.

Меня заметили и начали чаще спрашивать моё мнение по различным ситуациям.

Меньше чем через год, я заняла место начальника отдела, которого "ушли" на пенсию.

Секрет моей карьеры - идеи из канала Разумный Бизнес.

Всем советую подписаться.
Разумный Бизнес - секреты на все случаи жизни.

К успеху

12 December 2022 06:05

​​Не забывайте, что сами по себе деньги не имеют ценности

Они просто инструмент для достижения желаемого. Подумайте, почему они важны для вас. Возможно, они дают вам чувство стабильности или символизируют успех. Определите, что для вас значат деньги. Например, свободу, силу, отсутствие боли, возможность делать то, что хочется.

Не относитесь к деньгам слишком серьёзно. И не забывайте о действительно ценных вещах: отношениях с близкими, удовольствия от работы.

К успеху

10 December 2022 18:01

🤫Тссс... У нас есть информация, что многие каналы, на которые вы подписаны, устарели и потеряли свою актуальность. Поэтому @ruschan собрали для вас лучшие новинки. На каждый канал сможет подписаться только 369 человек, после этого ссылки будут сброшены. Успейте подписаться в числе первых:

✿ 🍿🔥 Бот с фильмами Бесплатно!

✿ 🧘‍♀️🍌 -15 кг за 3 дня

✿ 📖💭 Цитаты из книг

✿ 🥶🙌 Психологический тест

✿ 🥘☕️ Восточная кухня

✿ 😈🔥 Закрой рот одной фразой

✿ 💡⚡️ Бери и Делай | Лайфхаки

✿ 🚀🥇 Назад в СССР

✿ 🍔🌶 Быстрые Видео Рецепты

✿ 🥞😋 Русская Кухня

✿ 💃☺️ Женская Философия

✿ 💞🦋 Pinterest в Telegram

✿ 🇷🇺✌️ Красивая Россия

✿ 😍❤️‍🔥 Всё для твоих инста-сториссс

✿ 🤣😂 Ржака до слез

✿ 🟩✅ Обучение Продажам-Бесплатно

✿ 👩‍🍳🥐 1000 вкусных рецептов

✿ 🎧📚 АудиоКниги Скачать

✿ 👳‍♂️🦅 Омар Хайям

✿ 🤬🤯 Не Ной. Думай Иначе

✿ 📸📷 Загадки Истории

✿ 💊🧬 Биохакинг Продуктивность

✿ ❇️🟩 Оригинальные Цитаты | Книги

✿ 💪🧠 Сила Ума. Психология

✿ 🧏‍♂️🍋 Бизнес Идеи

✿ 🦋💅 Маникюр | для Девочек

✿ 👨‍🏫🤓 Удаленка Профессии Обучение

✿ 😂🔞 Смех и Грех

✿ 👽👻 Удивительные Факты

✿ 👨‍💻👍 Полезные ссылки

✿ 🟪💟 Идеи для | твоих | Storiesss

✿ 🍑🌰 Качаем красивую Жопку

✿ 🇺🇸🇬🇧 Учим Английский

✿ 🟡🔴 English Speaking

✿ 👠👗 Научу быть модной

✿ 🥩🍗 Готовим просто со вкусом!

✿ 🏠🛠 Дизайн Квартиры

✿ 🤓👨‍💻 СММ Новости Соцсети

✿ 😋🍗 Новогодние Рецепты 10 минут

✿ 🥳🎉 Открытки и Поздравления

✿ 👗👠 Твоя мода и стиль 2023

✿ 🇺🇸💎 Английский 2 слова в день

✿ 🇬🇧🇺🇸 Английский на 5+

✿ ❤️💋 Эрогенная Зона 18+

✿ 🍄🍀 Долголетие и Здоровье

✿ 🌹❤️ Красивые Поздравления

✿ ✨🕊 Цитаты которых нет нигде

✿ 🅿️Ⓜ️ Психология | Мотивация

✿ 🎁🎉 С Новым Годом!!!

✿ 📚📕 Все Книжные Бестселлеры

✿ 🍜🍲 Рецепты для Мультиварки

✿ 💋👩 Уход за собой

✿ 💡😜 Лайфхаки для Меня

✿ 🍨🥐 Кулинарные Шедевры

✿ 🔵🔷 Саморазвитие | Мотивация

✿ 💰💵 Умные Деньги

✿ 🥳🤩 Купоны АлиЭкспресс

✿ 🍰🎂 Тортики, десерты, выпечка

✿ 🥗😋 Худеем Вкусно

✿ 👨‍⚖️👮‍♀️ Юрист Помощь Консультации

✿ 👨‍🌾🥕 Дача Сад Огород

✿ 🔞😁 Взрослое Видео 18+

✿ 😝😜 Картинки для Взрослых

✿ 🌿🌼 Народная медицина

✿ 🔮✨ Заговоры и Обереги

✿ ✅🟢 Капсульный гардероб - Outfits

✿ 📕📚 Рекомендуем Лучшие Книги

✿ 🇺🇸🇬🇧 Английский для новичков

✿ 😈👿 Чёрный Юмор

✿ ☃️🎄 Поделки на Новый Год

✿ 👹😈 Учимся Хамить Красиво

✿ ✈️🏕 Путешествия По Миру

✿ 🎧📚 Мир АудиоКниг

✿ 🍄🍀 Здоровье и Долголетие

✿ 🍏💪 Спорт Здоровье Зож

✿ 📖📚 Литературные Шедевры

✿ 💭🔥 Умные Мысли | Слова Души

✿ 🏡🏘 Дизайн и Интерьер

✿ 📕📚 Твой Книжный Клуб

✿ 🇬🇧🦥 Английский для Лентяев

✿ 🇺🇸🇬🇧 Английский с Нуля

✿ 💄💋 Крутой Мейкап Обучалки

✿ 🧐🤯 Решение проблем Психология

✿ 🟦🔵 Всё для | твоих | Сториссс

✿ 🙋‍♀️😍 Хозяйке на Заметку

✿ 🧠🧩 Умнее Всех. Самопознание

✿ 🤑🤠 Думай и Богатей

✿ 📝🦉 Грамотность Русский язык

✿ 🥘🍗 Блюда в Мультиварке

✿ 🇺🇸🇬🇧 Английский для глупых

✿ 🥦🌽 Здоровье и Правильное питание

✿ 🎬🔞 Фильмы для взрослых 18+

✿ 📚📕 Для Читающих книги

✿ 🎂🍰 Домашние рецептики

✿ 📚🎧 Литературные Шедевры

✿ 🥗🥙 Салаты и Закуски

✿ 🔊🎶 Топовые рингтоны

✿ 🔞🎬 Киношка на вечер 18+

✿ 🥸🤓 Качай словарный запас

К успеху

09 December 2022 17:10

Список основных ошибок при стремлении достичь целей:

▪️Неверно ставить задачи — они занижены и поэтому недостаточно мотивируют.

▪️Очень серьёзно недооценивать действия, ресурсы, деньги и энергию, нужные для выполнения задачи.

▪️Тратить слишком много времени на конкуренцию и недостаточно — на господство в своей области.

▪️Недооценивать количество трудностей, барьеров и неприятностей, которые нужно будет преодолеть, чтобы действительно достичь желаемую цель.

К успеху

08 December 2022 18:01

❤️ Что бывает в жизни только раз, но запоминается навсегда?
Конечно слив новых закрытых каналов от @ruschan. Нашли для вас ссылки, по которым можно зайти на эти каналы абсолютно бесплатно. Доступ будет открыт несколько часов, подпишитесь прямо сейчас.

❤️➜|Поздравь любимых

🇺🇸➜|Проверь свой Английский!

📖➜|Цитаты из книг

♥️➜|Треки из ТикТока!

🥶➜|Психологический тест

🥘➜|Восточная кухня

💡➜|Бери и Делай | Лайфхаки

🇬🇧➜|Английский с учителем | Бесплатно

🍔➜|Быстрые Видео Рецепты

🚀➜|Назад в СССР

🥞➜|Русская Кухня

‼️➜|Эти факты надо знать

☺️➜|Женский Дневник

💞➜|Pinterest в Telegram

😂➜|Пранки и Приколы

🟩➜|Обучение Продажам-Бесплатно

🎧➜|АудиоКниги Скачать

👳‍♂️➜|Омар Хайям

🤬➜|Не Ной. Думай Иначе

📸➜|Загадки Истории

🟢➜|Оригинальные Цитаты | Книги

💊➜|Биохакинг Продуктивность

🧠➜|Сила Ума. Психология

🍋➜|Бизнес Идеи

🦋➜|Маникюр | для Девочек

👨‍🏫➜|Удаленка Профессии Обучение

🔞➜|Смех и Грех

♥️➜|Отношения и чувства

👽➜|Удивительные Факты

👨‍💻➜|Полезные ссылки

🟪➜|Идеи для | твоих | Storiesss

🍑➜|Худеем к Новому Году

👍➜|Хитрости Хозяйки

🇺🇸➜|Учим Английский

🌇➜|Обои(авторские сеты)

🟡➜|English Speaking

🥩➜|Готовим просто со вкусом!

👠➜|Научу быть модной

🏠➜|Дизайн Квартиры

😋➜|Новогодние Рецепты 10 минут

🤓➜|СММ Новости Соцсети

👗➜|Твоя мода и стиль 2023

🇬🇧➜|Английский на 5+

⚡️➜|Эрогенная Зона 18+

🍀➜|Секреты Здоровья

🌹➜|Красивые Поздравления

🛒➜|С Ali алиэкспресс | Aliexpress

✨➜|Цитаты которых нет нигде

🅿️➜|Психология | Мотивация

🌸➜|Живые Открытки

📚➜|Все Книжные Бестселлеры

💡➜|Лайфхаки для Меня

🍧➜|Шедевры Кулинарии

🔵➜|Саморазвитие | Мотивация

💰➜|Умные Деньги

🥳➜|Купоны АлиЭкспресс

🍩➜|Кулинарные лайфхаки

👨‍⚖️➜|Юрист Помощь Консультации

👨‍🌾➜|Дача Сад Огород

🔞➜|Картинки для Взрослых

😝➜|Взрослое Видео 18+

✅➜|Капсульный гардероб - Outfits

📕➜|Рекомендуем Лучшие Книги

🇺🇸➜|Английский для новичков

🏡➜|Лайфхаки для дома

👹➜|Учимся Хамить Красиво

✈️➜|Путешествия По Миру

📚➜|Мир АудиоКниг

🍄➜|Здоровье и Долголетие

🍏➜|Спорт Здоровье Зож

📖➜|Литературные Шедевры

🕊➜|Омар Хайям. Слова Души

📕➜|Твой Книжный Клуб

🇬🇧➜|Английский для Лентяев

💪➜|Gif лайфхаки на все случаи

🔥➜|Худеем с результатом

🇺🇸➜|Ленивый Английский

💄➜|Крутой Мейкап Обучалки

🤯➜|Решение проблем Психология

🟦➜|Всё для | твоих | Сториссс

👶➜|Дети и границы. Психология

😍➜|Хозяйке на Заметку

⚠️➜|Эти советы ищут Все

🤑➜|Думай и Богатей

🎨➜|Уроки рисования пошагово

📝➜|Грамотность Русский язык

🇺🇸➜|Английский для глупых

🆎➜|Дошколятам и Школьникам

📚➜|PDF пособия детям

🎬➜|Фильмы для взрослых 18+

📚➜|Для Читающих книги

🎂➜|Домашние рецептики

📚➜|Литературные Шедевры

🍔➜|Gif рецепты быстро и вкусно

😈➜|Закрой рот одной фразой!!!

🔞➜|Киношка на вечер 18+

☘️➜|Диетические рецепты

👥➜|Анонимный чат

📚➜|Цитаты не для дураков

К успеху

07 December 2022 15:05

Узнай, есть ли у тебя ген бедности!
Тест в конце поста 👇🏻

По статистике 65% людей остаются финансового неграмотными даже после покупки недвижимости.
Если свободных денег не хватает на «хотелки», а финансовый потолок годами остается не пробитым, то вам срочно нужен этот канал.

Инвестор со стажем Никита Рябин расскажет как хакнуть систему,накопить капитал, а после приумножить сбережения. Каждую неделю Никита рассказывает в прямых эфирах о происходящем на финансовом рынке. Стань частью комьюнити и впусти деньги в свою жизнь.

Кликай по ссылке, проходи тест и узнай свой финансовый потенциал 💸

К успеху

06 December 2022 06:05

​​Советы от Марка Кьюбана

▪️Если вы захотите, то сможете быстро обнаружить, что лучше всего экономить деньги на персональных расходах. Стать умным покупателем — это первый шаг к тому, чтобы быть богатым.

▪️Не имеет значения, как вы живёте. Не имеет значения, на какой машине вы ездите. Не имеет значения, как вы одеваетесь. Чем больше вы думаете о деньгах, тем вам сложнее сосредоточиться на целях. Чем дешевле вы можете жить, тем больше у вас вариантов.

▪️Суть не в деньгах или связях. Суть в вашей готовности работать лучше и учиться больше, чем другие. Если это не увенчалось успехом, вы берёте из этого уроки и работаете лучше в следующий раз.

К успеху

04 December 2022 06:05

​​Что такое торговля в лонг?

Длинная позиция (long position) — сделка в расчете на рост котировок. Cмысл длинной позиции в том, чтобы купить акции, пока они стоят дешево, и продать их, когда они подорожают. Трейдеры могут участвовать в сделках в лонг не только на свои средства, но и на заемные — то есть предоставленные брокером.

Маржинальная торговля увеличивает не только потенциальную доходность, но и убытки. Перед использованием торговли с плечом нужно научиться контролю рисков, не бояться фиксировать маленькие убытки, а также пользоваться тейк-профитом и стоп-лоссом.

К успеху

02 December 2022 06:05

​​Как устроена торговля в шорт?

Зарабатывать можно не только на росте стоимости акций, но и на их падении. Представим ситуацию: акции Microsoft торгуются по $200, но мы считаем, что цена завышена и бумаги вот-вот должны упасть, но у нас самих этих акций в портфеле нет.

Тогда мы берем у брокера акции взаймы под залог денежных средств, и он продает их на рынке. Далее мы ждем, когда акции упадут, например, до $180, и покупаем. При покупке акции автоматически вернуться брокеру (помним, что мы их взяли взаймы), а разница продажи и покупки и будет нашей прибылью, в данном случае — $20.

Как это происходит технически: когда мы продаем акции, которых у нас нет, в портфеле образовывается строка «минус одна акция Microsoft». Также на счет поступают средства от продажи — $200.

Торговля в шорт гораздо более рискованна, нежели в лонг.