В VK ищут контент-менеджера
Что делать:
— написание текстов о платформе VK Реклама: новости, кейсы, статьи-рекомендации, лендинги, email-рассылки;
— сбор фактуры со спикеров и согласовывание с ними результата;
— адаптация готовых материалов под новые форматы: перевод презентации в статью, а статьи — в лендинг;
— постановка задач на перевод, дизайн и верстку материалов, контроль результата (работаем в Asana).
Кого ищут:
— опыт подготовки контента для технологичных продуктов (рекламные инструменты, сервисы для бизнеса);
— грамотная устная и письменная речь, внимательность к цифрам и фактам;
— готовность много работать с источниками информации: как с брифами, так и с живыми людьми;
— опыт работы в рекламе и маркетинге, понимание разницы между таргетингом и ретаргетингом;
— ответственное отношение к дедлайнам и терпение к правкам.
Условия:
— гибкий график работы;
— офис в центре Москвы;
— ДМС;
— бонусы и скидки от партнеров.
Откликнуться: https://clck.ru/3758pL
Бренд солнцезащитных очков Amov ищет PR-менеджера
Что делать:
— работать со СМИ, с брендами;
— контролировать и проверять размещение материалов на площадках;
— искать новые источники для популяризации бренда компании;
— разрабатывать и реализовывать стратегию онлайн-продвижения, включая работу с сайтом компании, социальными сетями, блогами и другими каналами;
— выполнять планы: важно распределить свое время и задачи; составлять подробную ежемесячную отчетность о проделанной работе и результатах;
— измерять эффективность PR-активностей: отслеживать и анализировать результаты в цифрах.
Кого ищут:
— обязательный опыт работы от 2х лет; умение работать с блогерами и лидерами мнений;
— способность четко составлять ТЗ для других отделов: в нашем случае это smm-отдел и отдел дизайна;
— готовность участвовать в переговорах;
— понимание, как работать с разными социальными сетями; умение организовывать коллаборации под ключ;
— понимание, как подбирать каналы и блогеров под определенный проект;
— наличие собственной базы контактов.
Условия:
— удалёнка;
— З/П обсуждается индивидуально;
— занятость проектная.
Откликнуться: @vsemprivetk в Telegram и прикладываете портфолио релевантными кейсами
В Магнит и Дикси ищут дизайнера корпоративных рассылок
Что делать:
— дизайн и вёрстка рассылок, корпоративных медиа и презентаций Магнит и Дикси;
— дизайн digital-продуктов: landing page, email-рассылки, web-баннеры, презентаций Магнит и Дикси.
Кого ищут:
— отличные коммуникативные навыки: умение вести эффективный диалог как с клиентом, так и с коллегами;
— умение быстро считывать брифы и ТЗ;
— опыт работы ведущим дизайнером не менее 3-ёх лет; Figma, AI Illustrator, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, MS PowerPoint;
— навыки в иллюстрации, motion design, 3D;
— наличие портфолио с реальными работами (e-mail рассылки, продающие презентации, мокапы, key visual);
— креативное мышление, умение генерировать и доносить идеи;
— способность работать в режиме многозадачности.
Условия:
— зп 80 000 - 100 000 на руки;
— оформление по ТК РФ;
— место работы м. Библиотека им. Ленина.
Откликнуться: примеры своих работ, макеты корпоративных рассылок присылайте на почту hr@megapolismedia.ru
Как стать финансово грамотным человеком: 4 лучших рекомендаций
1. Инвестируйте
Все успешные с финансовой точки зрения люди рекомендуют инвестировать. Инвестиции – это не только дополнительный доход. Это и запас на безбедную беззаботную старость.
2. Управляйте деньгами
Научиться зарабатывать – половина дела. Важно также уметь обращаться с деньгами, умело управлять ими. То есть, уметь тратить.
3. Ищите финансовую независимость
Вот несколько главных правил такой независимости: найти стабильный источник высокого дохода, не брать в долг, не брать кредитов, если в этом нет острой необходимости, создать источник пассивного заработка.
4. Постоянно развивайтесь
Знаете, как стать финансово грамотным человеком самостоятельно? Постоянно учиться и развиваться! Без этого не получится достичь успеха. Развитие – гарантия вашего процветания. Нужно учиться у других, успешных людей. Обязательно практиковаться и учитывать ошибки других людей!
В TOTHEMOON ищут редактора
Компания TOTHEMOON — это контент-завод, который делает людей или компании звёздами в своих индустриях с помощью YouTube. Запускаем, ведём, продюсируем видеоблоги — с любовью и заботой о клиентах и просмотрах. Помогаем пройти путь 0 до 1 млн подписчиков и выше на YouTube за счёт авторской методологии и командных наработок.
Что делать:
— участвовать в препродакшне проектов: поиск материалов, помощь с героями, составление сценарных планов коротких форматов, составление ТЗ и бриф для сценариев больших форматов (например, фильмов), вычитка сценариев, подготовка вопросов к интервью и к другим форматам;
— бриф и коммуникация с клиентом в рамках подготовки съемок и монтажа;
— работать на съемочной площадке в качестве снимающего редактора;
— создавать смысловую «рыбу» из прокси непосредственно в монтажных программах для последующей передачи монтажерам;
— составлять ТЗ для монтажеров (графика, музыка, титры);
— контролировать процесс монтажа. Передавать готовый материал для публикации.
Кого ищут:
— опыт работы с YouTube или на ТВ от 1 года;
— можете работать журналистом/редактором на телеке. Мы готовы рассказать о специфике работы с YouTube-контентом и научить лайфхакам производства. Главное, стоит помнить, что работа предстоит со смыслами. А такое подходит не каждому;
— заинтересованность, насмотренность в бизнес-тематике, работа с личными брендами или с женским контентом будет преимуществом. Ведь наш контент в основном об этом;
— владение программами монтажа на базовом уровне, например: Adobe Premier. Если нет — научим; Но важно, впоследствии редактор должен собирать смысловые рыбы самостоятельно;
— наличие портфолио.
Условия:
— зарплата от 90.000т.р;
— работа в проектах, которые помогают зрителям повышать качество своей жизни;
— возможность карьерного роста, возможность развития в сфере создания медиа-контента;
— ужемесячный стабильный объём работ (мы создаём более 30 роликов в месяц);
— работа на съемочной площадке;
— гибридный формат работы (офис находится у метро Комсомольская/Бауманская).
Откликнуться: мы будем рады, если вместе с информацией о себе ты пришлешь нам портфолио/резюме. Благодаря ему мы сможем уже предметно обсуждать занятость и оклад.
Всё доступно по ссылке: https://forms.gle/f9FZbUGTSZkKkDrK6
10 книг, которые учат мастерству слова
1. Рой Кларк «50 приёмов письма»
2. Корней Чуковский «Высокое искусство»
3. Элина Слободянюк «Клад для копирайтера»
4. Рэй Брэдбери «Дзен в искусстве написания книг»
5. Хиллари Реттиг «Писать профессионально»
6. Дмитрий Кот «Копирайтинг: как не съесть собаку»
7. Нора Галь «Слово живое и мёртвое»
8. Уильям Зинсер «Как писать хорошо»
9. Стивен Кинг «Как писать книги»
10. Саша Карепина «Пишем убедительно. Сам себе копирайтер»
Государственный музей истории российской литературы имени В.И.Даля ищут PR-cпециалиста
Что делать:
— разработка и реализация PR-стратегий выставочных и образовательных проектов музея;
— проработка информационных поводов, написание пресс-релизов и комментариев, освещение деятельности музея в СМИ;
— работа с информационными партнерами;
— поддержка и обновление контактной базы СМИ, работа с журналистами, блогерами и авторами телеграм-каналов;
— документооборот отдела.
Кого ищут:
— опыт работы на аналогичной должности;
— высшее образование по специальностям, связанным с искусством/культурой, историей, маркетингом, журналистикой, филологией и PR;
— понимание культурной и музейной среды;
— ответственность‚ исполнительность‚ дисциплинированность;
— умение работать в команде и самостоятельно.
Условия:
— график: пн-пт с 10:00 до 19:00 (в офисе, ст. м. «Парк культуры»);
— премии по итогам выполненной работы;
— бесплатный проход во все государственные музеи России;
— заработная плата по результатам собеседования (пожалуйста, укажите в письме ваши зарплатные ожидания).
Откликнуться: expo@goslitmuz.ru.
В рекламное агентство Out Digital ищут HR-менеджера
Out Digital — это агентство, которое помогает брендам присутствовать в digital-пространстве и находить новые форматы коммуникации с аудиторией. Мы создаем эффективные digital-продукты, которые не только круто выглядят, но и приносят пользу.
Что делать:
— рекрутмент (поиск талантов, проведение собеседований, участие в принятии финальных решений);
— поддержка сотрудников на всех этапах, выстраивание доверительных отношений;
— онбординг и адаптация;
— HR-бренд (будем плотно работать над брендом, как внешним, так и внутренним);
— корпоративная культура и внутриком;
— обучение (организация лекций, развитие базы знаний, ИПР); Events (будем придумывать и организовывать самые крутые корпоративы);
— вести аналитику и отчетность.
Кого ищут:
— уже имеешь релевантный опыт работы от 1-го года;
— обладаешь высокими эмоциональным интеллектом и умеешь найти подход к любому человеку; умеешь задавать правильные вопросы и оценивать компетенции;
— обладаешь отличными презентационными и организационными навыками; имеешь опыт работы с Хантфлоу (если нет, то будем осваивать его вместе);
— умеешь использовать альтернативные источники поиска талантов;
— обладаешь критическим мышлением и внимательностью; грамотно пишешь и говоришь;
— чувство юмора и позитивный настрой - обязательный пунктик:)
Условия:
— работа в крутой команде молодых специалистов; возможность реализовывать свои самые смелые идеи;
— гибридный формат работы; график 5/2, гибкое начало рабочего дня;
— классный офис с прекрасным видом в самом центре Москвы;
— обучение от внутренних и внешних спикеров;
— возможности для профессионального, карьерного и финансового роста;
— зарплата по итогам собеседования.
Откликнуться: @hotpotatooo
Объявляем OPEN CALL *️⃣
Центр «Зотов» анонсировал выставку «СУШКА» в рамках цикла «Родченко. Личное». С 19 января на барабане первого этажа Центра будут экспонироваться фотографии современных фотографических институций, одна из которых — Фотожир.
Тема выставки — конструктивизм. К участию подойдут фотографии, в основе которых заложены основные принципы конструктивизма. Всего их 5:
1. Полное слияние формы и функции
2. Композиционная свобода
3. Экономия
4. Символ
5. Экспрессия
Принимаются: одиночные кадры / фото серии, цифровая, ручная или альтернативная печать. Вы можете подать работу из уже существующих фотографий или же создать её конкретно для выставки.
Дедлайн подачи заявок — 31 декабря.
Для того, чтобы поучаствовать — отправляйте фотографию в комментарий к этому посту. Если мы отберём вас для участия в выставке — мы свяжемся с вами лично и расскажем дальнейшие действия!
Ждём ваши фотографии 🐳 Удачи!
Агентство социальной информации ищет корреспондента
Что делать:
— отслеживание новостной повестки, поиск тем и информационных поводов в сфере НКО;
— написание текстов: новостей, статей, репортажей, интервью;
— посещение разных событий и мероприятий некоммерческих организаций.
Кого ищут:
— высшее образование;
— опыт работы в СМИ от года;
— грамотность;
— понимание работы современных медиа, знание форматов;
— ответственность, инициативность, обучаемость, желание развиваться в социальной журналистике.
Условия:
— оформление по ТК РФ;
— график работы 5/2, 10:00-19:00 (гибридный формат);
— заработная плата обсуждается с успешным кандидатом;
— офис расположен вблизи станции метро Сухаревская.
Кандидатам будет предложено тестовое задание.
Откликнуться: hr@asi.org.ru
В SMM-агентство E-Shishkova Agency ищут копирайтера
Что делать:
— написание текстов для канала в Telegram (ниша - недвижимость).
Кого ищут:
— опыт работы копирайтером от 1 года, наличие опыта написания текстов для недвижимости.
Зарплата по итогам собеседования.
Откликнуться: https://clck.ru/3783cU
SMM-специалист
В художественную студию в Москве Возьми Кисть ищут SMM-специалиста
Что делать:
— главная задача: нам нужен результат в виде вовлечения и развития сообщества (вовлечения подписчиков через виральный контент).
Кого ищут:
— успешный опыт на позиции smm-специалиста;
— навык развития сообществ, анализа показателей эффективности контента в разных соцсетях.
Условия:
— работа удаленно, иногда необходимо присутствовать в студии для снятия контента;
— оплата от 60000 руб, обсуждается с финальными кандидатами;
— зарплата выплачивается 2 раза в месяц;
— работа по договору, далее обсуждаемо оформление.
Откликнуться: https://lh.su/2j0m
В провайдер высокотехнологичных решений ищут выпускающего редактора YouTuberedactsiya">
Что делать:
— организация работы на съемочной площадке и контроль прямого эфира (координация актеров, поддержание динамики в кадре);
— поиск героев для участия в стримах;
— написание сценариев для стримов;
— оформление выпусков, канала (работа с фото- и видеоредактором);
— работа с SEO оптимизацией YouTube.
Кого ищут:
— Опыт работы редактором на ТВ от 1 года;
— Знание английского языка (не ниже уровня В2).
Условия:
— зарплата 80.000т.р.+
— оплата на первом этапе сдельная за одну трансляцию. Далее оклад + KPI (в сумме более 80 тыс.руб/мес);
— работа в офисе: график 5/2 с 9:00 до 18:00 мск;
— обучение и профессиональная поддержка со стороны команды;
— возможности для карьерного и профессионального развития.
Откликнуться: @golovina_k
В агентство цифровых коммуникаций Molinos ищут MIDDLE SEO специалиста
Наша компания 22 года занимаемся веб-разработкой и комплексным интернет-маркетингом: SEO, SMM, SERM, контекстная реклама, медийная реклама, Performance Marketing. Входим в ТОП ведущих отраслевых рейтингов: Рейтинг Рунета, Тэглайн, SEO News, RUWARD.
Что делать:
— осуществлять полное самостоятельное ведение проекта; формировать стратегии продвижения и проработка дорожной карты работ;
— проводить конкурентный анализ во всех плоскостях; выполнять задачи по поисковой оптимизации в составе проектных групп;
— оптимизировать мета-теги на страницах сайтов;
— работать с семантическим ядром сайтов, кластеризацией запросов, выявлять зоны роста по охвату ресурсов;
— проводить технический аудит сайтов и формировать рекомендации; делать SEO-аналитику проекта;
— работать со сторонними сервисам и пр.
Кого ищут:
— ты имеешь опыт работы в SEO от 1 года (inhouse или агентство);
— ты отлично понимаешь принципы работы поисковых систем, знаешь все основные механики SEO и принципы ранжирования;
— ты обладаешь навыками работы с системами для вебмастеров поисковых систем (Яндекс.Вебмастер, Google Search Console);
— ты имеешь опыт работы со специализированными SEO-сервисами и софтом (Netpeak Spider / Screaming Frog, Ahrefs, KeyCollector и другими);
— опыт работы с SERM и в оптимизации на маркетплейсах приветствуется;
— у тебя грамотный русский язык; высшее образование;
— у тебя не вызывает панику многозадачность; ты дисциплинированный и внимательный, с трепетом относишься к дедлайнам.
Условия:
— конкурентная зарплата зарплата 80-100т.р с возможностью роста (ЗП состоит из Фиксы (большая часть) и квартальных бонусов (KPI по проектам, статьи, выступления);
— обучение и поддержка, возможность развиваться в SEO и интернет-маркетинге, а еще помогаем написать статью или подготовить выступление, если тебе интересно делиться опытом;
— пятидневка с 10 до 18:30. Гибридный график работы в офисе: 3 дня в офисе, 2 дня удаленно;
— современный офис в 5 минутах от станции метро «Петроградская» с видовой террасой и своей площадкой для проведения мероприятий; оборудованное рабочее место;
— возможность бесплатно посещать все внутренние лекции, клиентские мероприятия и вебинары коллег из интернет-маркетинга;
— ежегодные performance review с обратной связью от коллег.
Откликнуться: @allapeshehonova
🧑💻 Как уменьшить количество задач?
Одно слово: делегирование! Оно уменьшает количество ваших дел, давая свободу творчеству и отдыху. А самое главное — не надо быть бизнесменом, чтобы уметь делегировать.
У вас много мелких, но важных дел, которые вы часто забываете? Можно нанять личного ассистента, который будет выстраивать ваш график работы, попутно выполняя некоторые задачи.
Нет времени на готовку или уборку? Есть компании, которые за 10000-20000 руб/мес будут привозить вам готовую еду на дом. Часть уборки можно переложить на посудомоечную машину или же на робот-пылесос.
Не получается ввести семейный бюджет? Можно оформить совместную банковскую карту. Вы сможете с легкостью посмотреть все категории трат и сколько вы всей семьей тратите денег.
Делегировать можно практически любую задачу. Совсем необязательно нанимать для этого людей. Достаточно приложений и услуг, которые предоставляют различные компании.
В Toteme ищут стажера в отдел визуального мерчандайзинга
Что делать:
— управление библиотекой изображений из бутиков бренда;
— подготовка визуалов по сэмплам для создания гайдлайнов;
— помощь с прототипированием скетчей;
— выполнение административных задач (составление расписания, помощь с ведением бюджета);
— помощь с мерчандайзингом в самих магазинах по запросу.
Кого ищут:
— получение образования по искусству, моде, коммуникациям или дизайну интерьеров;
— опыт работы в сегменте люкса будет преимуществом;
— свободный письменный и разговорный английский.
Условия:
— возможность работать удаленно;
— полная занятость;
— офис в Стокгольме.
Откликнуться: https://clck.ru/37CisG
В образовательный проект Proglib ищут менеджера по B2B-продажам
Мы делаем крутой контент для программистов и всех, кто хочет ими стать.
Что делать:
— продавать рекламу в издании: посты в Telegram, IT-вакансии, IT-мероприятия, нативную рекламу — статьи, тесты, в перспективе – игры;
— нетворкинг в Facebook, LinkedIn, отраслевых групповых чатах по маркетингу и devrel;
— готовить коммерческие предложения, считать медиапланы, согласовывать KPI;
— вести CRM (у нас AmoCRM);
— аккаунтинг спецпроектов;
— выполнять план продаж при нужном уровне KPI.
Кого ищут:
— интерес к IT-сфере;
— умение поддерживать диалог с незнакомыми и малознакомыми людьми;
— экспертиза в современных маркетинговых инструментах;
— способность внимательно, не упуская детали слушать, общаться и писать — грамотно. Так, чтобы письмо хотелось открыть, а не отложить на потом;
— умение терпеливо аргументировать свою позицию;
— быть настойчивым, оставаясь при этом ненавязчивым;
— опыт продаж в digital агентствах или в медиа будет плюсом.
Условия:
— горизонтальная структура внутри команды и возможность влиять на продукт;
— профессиональное развитие: возможность тестировать гипотезы и внедрять работу новые инструменты. Есть практика компенсации компанией внешнего профессионального обучения;
— четкие цели и прозрачная система оплаты;
— атмосфера, где слышат и понимают. Предлагай любую идею или конструктивно критикуй — твое мнение не останется без внимания и может все изменить.
— график работы: 5/2, полная удалёнка.
Откликнуться: https://hh.ru/vacancy/90079829
В диджитал-агенство ищут диджитал-директора
Что делать:
— ищем опытного руководителя digital-команд, имеющего экспертизу в перформном инструментарии и платных каналах продвижения. Нужен человек не только с опытом, но и сильными лидерскими качествами, умеющий вести команду к цели.
Кого ищут:
— опыт работы в рекламном агентстве от 3 лет на должности не ниже Group Head;
— широкая экспертиза в интегрированных digital-проектах;
— глубокие знания в Performance;
— экспертность в платных каналах продвижения;
— опыт самостоятельного ведения рекламных кампаний клиентов от 10 млн рублей;
— умение выстраивать команду и работу со смежными департаментами; умение приоритизировать, ставить задачи, делегировать, мотивировать и обучать команду;
— хорошие переговорные навыки и навыки презентаций.
Условия:
— место работы: Москва, м. Парк Культуры или удаленно (с мск);
— график работы: полная занятость 5/2, гибридный или удаленный график работы;
— возможны различные варианты трудоустройства (ТК, ИП, ГПХ).
Откликнуться: @Ritttka1
В offspringnatural ищут Influence-менеджера/менеджера по работе с блогерами
Что делать:
1. Работа с лидерами мнений в социальных сетях:
— поиск блогеров, подходящих бренду по целевой аудитории;
— анализ блогеров и селебрити (аудитория, охваты, контент, вовлеченность);
— контроль своевременной отгрузки образцов продукции блогерам, проведение оплат и получение закрывающих документов;
— взаимодействие с SMM-специалистом и другими сотрудниками по проведению коллабораций в социальных сетях;
— предоставлять ежемесячный отчет по всем проведенным активностям;
— анализировать эффективность и улучшать показатели для достижения KPI.
2. Взаимодействие с нашими партнерами (роддома, частные клиники, курсы для беременных и т.д.):
— участие в профильных мероприятиях: отслеживание тематических активностей, организация участия бренда в них, коллаборации с партнерами;
— организация сэмплинга продукции в медучреждениях и на мероприятиях;
— контроль проведение оплат и получение закрывающих документов;
— анализ эффективности мероприятий.
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Условия:
— полностью белая заработная плата в диапазоне от 70 000 р. до 80 000 р.;
— гибридный график или удаленная работа;
— интересные задачи, профессиональное развитие;
— скидки на продукцию компании;
— дружный коллектив.
Откликнуться: почта office@offspringnatural.ru или тг @Hyperrrnova
Команда Антона Беляева ищет менеджера артиста
Что делать:
— управление проектной деятельностью и авторским шоу Антона Беляева;
— управление командой и координация процессов музыкального производства;
— контроль и гигиена документации: договоры и оплаты;
— переговоры и согласование условий в рекламных контрактах, музыкальных и кинопроектах;
— развитие и укрепление отношений с партнёрами; участие в управлении финансовой деятельностью компании;
— маркетинг и PR.
Кого ищут:
— кандидат строго должен иметь опыт управленческой/продюсерской деятельности от 3-х лет;
— управление проектами, рекламная и ивент-закалка приветствуется. Необходимо наличие автомобиля и свободное владение английским. Включённость, чёткость, скорость, ответственность, юмор.
Условия:
— ненормированный рабочий график;
— офис в районе метро «Крылатское»;
— возможность частично удаленной работы;
— зарплата исключительно по результатам собеседования.
Откликнуться: пишите на почту weareyou.tm@gmail.com
В МТС ищут стажера-дизайнера
Что делать:
— визуализация предоставляемых материалов по бренд-буку компании;
— предложение визуальных сценариев проектов и активностей для решения различных задач (обучающие, информационные, продающие, процессные, отчетные и тд.), в том числе для первых лиц компании МТС;
— актуализация и наполнение презентационных материалов для базы знаний сотрудников.
Кого ищут:
— навык работы в Figma /afinity или люстра;
— знание PowerPoint больше, чем на отлично;
— любовь к созданию презентаций и восприятие их как настоящих и конкретных творческих целей;
— навык перевода с пользовательского слога на визуальный язык;
— умение выделять в массиве данных главное и передавать смысл проекта или кейса через слайды;
— умение находить нестандартные решения и предлагать их применение.
Условия:
— график 5/2;
— полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
— скидки и предложения от партнеров;
— развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом;
— волонтерское движение, поддержка хобби и интересов сотрудников.
Откликнуться: https://clck.ru/378ppt
В детский города профессий КидБург на период новогодних каникул с 30.12-8.01 ищут аниматора/специалиста по работе с детьми
Вакансия доступна с 14 лет
КидБург – это Город Профессий, где дети могут освоить азы различных специальностей, получить первый опыт самостоятельного принятия решений, место, в котором ценят индивидуальность каждого ребенка и помогут раскрыть свой потенциал
Что делать:
— обучать детей разного возраста (4-14 лет) началам профессий в игровой форме;
— поддерживать и сопровождать самостоятельную деятельность детей.
Кого ищут:
— умеешь трудиться и творить для детей;
— развиваешься сам и помогать другим;
— умеешь понятно и правильно говорить;
— способен организовать группу детей;
— не боишься большого количества задач и умеешь находить нестандартные способы их решения.
Условия:
— интересное созидательное дело, а не просто работу, на которую нужно ходить;
— дружную команду молодых позитивных коллег;
— комфортные условия труда, место работы в самом центре Москвы - Центральном Детском;
— магазине на Лубянке;
— график работы гибкий;
— бесплатное корпоративное обучение и неоценимый опыт работы в крупной компании.
Откликнуться: подробности вакансии, WA +79939159792, https://vk.com/aakdb
В онлайн-школ для детей и подростков Skysmart ищут SMM Team Lead
Что делать:
— формирование стратегий существующих и новых каналов;
— аналитика метрик медиа-каналов и бизнес-метрик, последующее формирование гипотез, их тестирование и масштабирование;
— работа с продающими воронками и прогревом подписчиков до покупки продуктов брендов;
— продюсирование и лидирование проектов внутри направления и кросс-командных проектов.
Кого ищут:
— опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет;
— портфолио успешных кейсов в SMM;
— навык работы с данными и аналитикой.
Условия:
— сильные продукты и социально значимые амбициозные цели;
— продуктовый подход;
— удаленная занятость;
— обучение и мотивация;
— скидка 50% на уроки в Skyeng для тебя и твоего друга или родственника.
Откликнуться: https://clck.ru/378BLu
В Телеграм-канал ищут редактора
Что делать:
— отслеживать изменения/новости в предоставленных источниках и на их основе писать посты про банковские продукты (карты, накопительные счета).
Кого ищут:
— можно без опыта;
— навык работы с текстами, умение писать в инфостиле;
— активный клиент банков, который понимает слова грейс, овердрафт, mcc и не боится читать pdf файлы с правилами/тарифами.
Условия:
— занятость 2-3 часа в день;
— оплата – 10 000₽/мес;
— удаленная занятость.
Откликнуться: для отклика необходимо заполнить анкету.
В декабре мы подводим итоги и планируем следующий год.
Учитывая горизонт планирования последние несколько лет, уже никто не скажет, что планировать это не Rocket science. Хотя даже в спокойные времена планировать сложно. А как, собственно говоря, делать это правильно?
Планирование здорового человека –это когда знаешь, чего хочешь, умеешь расставить приоритеты, распределить ресурсы, не напланировать лишнего, не загнаться, сохранить мотивацию, а главное — увидеть результат. А планирование курильщика ― обещать себе учить язык, читать книги, заниматься спортом, идти по карьерной лестнице… и всё это за 15 минут в день.
И хотя время купить нельзя, знания как планировать нормально, купить можно.
23 и 24 декабря у Нетологии пройдёт интенсив по целям. Всего за 2 дня работы с экспертом вы узнаете, как планировать на результат и выйдете с готовой стратегией своего 2024 года.
Переходите по ссылке и регистрируйтесь на интенсив, а промокод WINTER даст дополнительную скидку 10%.
Реклама ООО “Нетология” LatgC2dHi
Освободите свою жизнь от ненужных вещей
📎 Освободитесь от потребности всегда доказывать свою правоту.
📎 Отпустите контроль.
📎 Отпустите чувство вины.
📎 Остановите негативный разговор с собой.
📎 Освободитесь от постоянной потребности жаловаться на множество вещей - людей, ситуации, события, которые делают вас несчастными, грустными и подавленными.
📎 Откажитесь от критики.
📎 Освободитесь от потребности произвести впечатление на других.
📎 Перестаньте сопротивляться переменам.
📎 Не ставьте ярлыки.
📎 Отпустите прошлое.
📎 Освободитесь от страхов.
📎 Перестаньте оправдываться.
📎 Перестаньте проживать жизнь ожиданиями других людей.
В москвоское агентство недвижимости ищут копирайтера
Покупка недвижимости, это стрессовое событие для обычного человека. Задача статей — упростить жизнь наших клиентов и снизить стресс от покупки. Просто и понятно объяснить клиенту сложные вещи и провести через непонятные термины аккурат к нам в офис на консультацию.
Что делать:
— писать и оформлять статьи на VC и Дзен (все, что связано с недвижимостью. Обзоры, анонсы, как выбирать, как продавать, как искать);
— писать сценарии для ютуба и тексты для телеграмма (если сработаемся, и всех будет все устраивать);
— самостоятельно генерировать темы для текстов.
Кого ищут:
— исполнительный;
— креативный (просто забить промпт в нейронку, а потом отредактировать - не подойдет. Либо делайте это виртуозно, чтобы все были довольны);
— уметь объяснять сложные и скучные вещи понятным языком;
— уметь в инфографику большой плюс;
— опыт от двух лет;
— уметь писать длинные статьи, которые дочитывают.
Условия:
— частичная занятость, удаленная работа;
— свободный график;
— выплаты после каждого заказа или раз в месяц подводим итоги и переводим;
— ЗП в зависимости от объема работы.
Откликнуться: @Nika_chestnokof
В EdTech-компанию Skysmart ищут менеджера по работе с блогерами
Что делать:
— искать блогеров, подходящих нам по целевой аудитории и идеологии бизнеса для продвижения услуг школы и других наших продуктов;
— выстраивать схемы коммуникации с лидерами мнений;
— регулярно общаться с блогерами, вести переговоры и участвовать в создании совместных проектов;
— управлять своим собственным бюджетом на блогеров;
— реализовывать проекты с блогерами и лидерами мнений;
— анализировать эффективность и улучшать показатели для достижения KPI.
Кого ищут:
— опыт работы с блогерами от 2 лет;
— опыт работы с подростковой и родительской аудиториями;
— опыт работы с бюджетами от 500 тыс. рублей и блогерами с охватом от 50 тысяч в Instagram;
— знаете алгоритмы работы площадок Telegram и Instagram;
— знаете и понимает маркетинговые метрики.
Зарплата по итогам собеседования.
Откликнуться: https://lh.su/2iuo
Преподаватель английского языка в Яндекс Практикуме (удаленно)
Яндекс Практикум ищет преподавателей #английского для взрослых с уровнем языка A1-B1.
От кандидатов ждут английский на уровне B2 и выше.
Как преподаватель вы получите:
— Новые знакомства и нетворкинг. Направление английского в Практикуме — это преподаватели из 37 стран мира.
— Работу без лишней рутины. Поиск студентов, учебные материалы и отчёты Яндекс Практикум берёт на себя.
— Свободу в планировании графика и заработка.
Всего три этапа, и вы — часть Яндекс Практикума ✦
Присоединиться к команде
В коммуникационное агентство полного цикла PromoAge ищут redactsiya">digital-managerredactsiya">
Что делать:
— посевы в телеграмм каналах. Работа с блогерами и селебрити. Клиент — ИТ гигант.
Кого ищут:
— опыт работы в агентствах на телеграмм посевах от двух лет, с самостоятельным ведением проектов от брифа до актов и с бюджетом 1-3 млн рублей.
Зарплата от 100т.р.
Откликнутся: тг @anna_maglevanaya
