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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
En vue de renforcer son équipe, une Structure Hôtelière de la place est à la recherche
🌾🌾🌾 Des Cuisiniers(e) expérimentés(e).
👉🏾 Profil du candidat :
• Être titulaire d’un diplôme de niveau CAP/BEP en restauration plus précisément en cuisine et pâtisserie.
• Avoir une expérience de Cinq (05) Ans au minimum à un poste similaire
👉🏾 Missions :
• Participer à l’élaboration de nouvelles recettes
• Concevoir un menu
• Préparer et réaliser des plats (chaud et froid) de l’entrée au dessert
• Coordonner l’activité de l’équipe
• Maitriser les systèmes de stocks et d’approvisionnement efficace
• Assurer la bonne présentation des plats pour le service.
• Respecter strictement les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.
• Gérer le stock.
• Participer à la formation du personnel sur des procédures et technique culinaire
• Maitriser les petits fours pour les brunchs et les petits déjeuner
• Maitriser les différentes sauces africaines
• Veiller à la propreté et à l’entretien des équipements de travail.
👉🏾 Connaissances nécessaires :
• Méthodique et organisé.
• Soutien de la cadence du service et habilité à travailler sous stress.
• Créativité dans les réalisations culinaires.
• Allier rapidité et exécution parfaite.
• Savoir se faire assister par un ou des commis.
• Avoir bien en mains sa spécialité.
👉🏾 Contenu du dossier de candidature :
• Une lettre de motivation adresse au directeur général mentionnant le poste,
• Une copie des diplômes et /ou attestations,
• Une copie des attestations de travail
• Une (01) photo passeport
👉🏾 Dépôt des dossiers
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leurs dossiers physiquement à l’hôtel Balkan situé sur la route de Kégué en face du CHR Lomé commune ou par mail sur rh@obalkangroup.com
☎️ Tel :93 23 44 98 /97 06 07 25
🔕EXPIRE LE : 31 Mai 2024 à 17h 00
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Le cabinet AUDIFISK CONSEILS, spécialisé en expertise comptable-Audit-Fiscalité-Formation recrute pour une société de la place spécialisé dans la production et vente d’eau minérale
🌾🌾🌾 Un responsable commercial.
👉🏾 Exigence du poste :
- Avoir le niveau licence professionnelle en marketing et gestion commerciale
- Avoir travaillé à un poste similaire de 1 an d’expérience serait un atout
- Avoir le sens de l’organisation et du contact facile
- Etre flexible, dynamique, polyvalent et autonome
- Avoir une excellente maîtrise de la gestion de stock sous sage saari et du pack office (Word, Excel)
- Avoir un permis de conduire serait un atout
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE
-Une lettre de motivation en précisant son quartier adressé au Directeur Général du cabinet
-Un curriculum vitae actualisé avec photo récent
-Copie simple du diplôme(s) et attestation(s)
– copie simple de la carte d’identité
👉🏾 Lieu de dépôt des dossiers : Au cabinet AUDIFISK CONSEILS au siège du cabinet AUDIFISK CONSEILS, Djidjolé, rue 135 AFG, face Ecole la Sagesse.
Site web : www.audifiskconseils.com
Mail : cabinetaudifiskconseils@gmail.com / audifiskconseils@gmail.com
Renseignement : +228 92 11 11 25.
🔕EXPIRE LE : vendredi 19-04-2024 à 17h00
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bonne chance.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
CONSEILS RÉUNIS recrute pour une Fondation spécialisée dans la Formation et l’Education
🌾🌾🌾 Un (01) Community Manager (H/F)
👉🏾 TYPE DE CONTRAT : Contrat à Durée Déterminée (1 an) renouvelable
👉🏾 MISSION DU POSTE
Le Community Manager a pour mission d’assurer le développement et la mise en œuvre de stratégies de communication efficaces tout en apportant un appui technique aux collaborateurs sur les nouvelles technologies de l’information et de la communication (TIC). Il est également chargé de produire des visuels attractifs pour promouvoir les initiatives de la Fondation.
👉🏾 TACHES ET RESPONSABILITES
• Concevoir et produire des visuels de communication attrayants, y compris des graphiques, des infographies, des vidéos et d’autres contenus multimédias pour les campagnes promotionnelles et les événements.
• Fournir un appui technique de maintenance et une formation au personnel sur l’utilisation des outils et des plateformes numériques, ainsi que sur les meilleures pratiques en matière de communication digitale.
• Collaborer avec les équipes internes pour intégrer les initiatives de communication digitale dans les projets et les activités de la Fondation.
• Effectuer une veille stratégique sur les tendances en matière de communication digitale et de technologies de l’information, et recommander des approches innovantes pour améliorer l’efficacité des communications de la Fondation.
• Assurer la gestion des connaissances par la mobilisation des informations dans le projet, la mise en commun de compétences, d’expertises et de connaissances à répondre au problème de l’employabilité et en favorisant l’évolution dynamique des interactions dans l’écosystème de l’emploi des jeunes.
👉🏾 PROFIL
• Disposer d’une Licence (Bac+3) en Information et Communication, marketing, journalisme ou tout autre diplôme équivalent ;
• Disposer d’une expérience d’au moins trois (03) ans en communication digitale, production de contenus visuels ;
• Disposer d’une formation aux nouvelles technologies de l’information et de la communication.
👉🏾 COMPETENCES
✨ Techniques :
• Maîtriser les outils de conception graphique tels que Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign) et des outils de montage vidéo ;
• Avoir une connaissance approfondie des plateformes de médias sociaux, des techniques de marketing digital et des outils d’analyse de données ;
• Savoir-faire une maintenance des outils informatiques
• Avoir une excellente compétence en communication écrite et verbale en français.
✨ Comportementales :
• Etre organisé et autonome ;
• Etre force de proposition, Faire preuve de réactivité et d’adaptabilité ;
• Avoir des capacités rédactionnelles ;
• Avoir de bonnes qualités relationnelles ;
• Avoir la capacité d’analyse et de synthèse ;
• Avoir le sens de l’écoute et de la communication ;
• Avoir de l’intérêt pour le digital, les réseaux sociaux, les nouvelles technologies.
✨ Merci d’adresser votre dossier de candidature composé d’une Lettre de motivation et d’un Curriculum Vitae détaillé et à jour en version PDF à l’adresse suivante :
recrutement@conseils-reunis-togo.com
🔕EXPIRE LE : 20 avril 2024 à 18h00 GMT
☎️ Pour tout renseignement complémentaire, contacter le (+228) 70 02 02 20
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) recrute pour une institution consulaire du personnel immédiatement disponible, compétent et motivé aux postes suivants :
🌾🌾🌾 Un (01) chauffeur (H/F)
👉🏾 Profil du candidat
être de nationalité togolaise ;
disposer d’un diplôme de BEPC et du permis de conduire catégorie B ;
disposer d’une expérience professionnelle de six ans (06) ans au moins en conduite de véhicule et être de bonne moralité ;
avoir conduit une autorité serait un atout ;
Être âgé de 35 ans au plus.
👉🏾 Dossiers de candidature
Les dossiers de candidature doivent comprendre :
une lettre de motivation, adressée au Directeur Général de l’ANPE - Togo ;
le curriculum vitae détaillé accompagné des copies des diplômes, de permis de conduire et des attestations de travail.
👉🏾 Modalités de recrutement
- Présélection ;
- Entretien professionnel.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour l’entretien professionnel.
👉🏾 Les dossiers de candidature doivent être déposés aux lieux suivants :
- Dossiers physiques aux adresses suivantes :
Au siège de l’ANPE sis au 244 BKK, Avenue de la chance, à côté de l’ancienne Eglise catholique de Bè Kiklamé
- Dossiers numériques à l’adresse : recrutement@anpetogo.org
🔕EXPIRE LE : 11 avril 2024 à 17h00.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
LE RESTAURANT POULET FLAMBÉ DE LA CAPITALE SITUÉ À
AGBALEPEDOGAN EST À LA RECHERCHE DE
🌾🌾🌾 UNE SERVEUSE
👉🏾 EXIGENCES :
๏ Avoir de l’expérience en tant que serveuse
๏ Être dynamique
๏ Maîtriser le service aux clients
๏ Être souriant(e), joviale et accueillant(e)
๏ Vivre dans les alentours d’Agbalepedogan
👉🏾 Horaire de travail : flexible du mardi à dimanche (à discuter/définir selon les
heures d’ouverture 9h à 00h)
👉🏾 Salaire: entre 35 000 FCFA – 40 000 FCFA et plus selon les horaires de travail convenus.
👉🏾 Si vous êtes intéressé envoyez nous votre dossier sur Whatsapp +228 70 82 77 77
👉🏾 Votre dossier doit inclure :
– Le curriculum vitae
– Toutes vos attestations de travail
– Une pièce d’identité
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🟢🔵🔴
Quel est ton objectif professionnel ? Le CPLA t'aide à y arriver.
🗣 Ne restez plus dans votre zone de confort , vous appuyant uniquement sur vos études académiques et scolaires ou ne comptant que sur votre métier. Choisissez d’entamer une carrière dans l’un de ses domaines en vous formant durant le CPLA 2024 :
A- Devenir Entrepreneur(e)
B- Acteur(trice) de la société civile
C- Gestionnaire du bien public
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✍🏽 Lien d’inscription au CPLA 2024 :
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https://insc.ghiyadaafrica.org
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place recrute :
🌾🌾🌾 Assistant.e Bureau
Les candidatures féminines sont vivement souhaitées !
Une startup togolaise spécialisée dans les services de livraison et de transport cherche à s’entourer d’une équipe de tout horizon, et capable de s’adapter à chaque situation pour atteindre la satisfaction des clients et de partenaires du domaine de la restauration et de l’épicerie dans le Grand Lomé. Le rôle de l’Assistant(e) Bureau est une opportunité exceptionnelle pour avoir un impact direct sur le succès de la compagnie au Togo.
L’Assistante Bureau sera amenée à travailler en étroite collaboration avec les Responsables Bureau & Opérations, Responsable Livraison et Responsable Transport.
👉🏾 Principales fonctions & Responsabilités :
Ces principales responsabilités sont :
Enregistrer les messages téléphoniques et les transmettre,
Suivi du courrier et des mails,
Établir, Classer et archiver des documents,
Assurez la saisie et le suivi des commandes selon les directives définies par les demandes internes,
Veillez au respect du cahier des charges concernant les produits à commander,
Assurer l’interface avec les fournisseurs (négociation, bon de commande, suivi…),
Réceptionner, vérifier et valider les informations communiquées par les fournisseurs (bordereaux, factures, bon de commandes, documentation),
Vérifier et enregistrer les bons de livraison client et s’assurer que l’intégralité du matériel livré est conforme à celui facturé,
Préparer et envoyer les colis sur les différents sites,
Assister les équipes de terrain avec les problèmes de livraison, problèmes qualité, colis perdus, à remonter ou non au fournisseur).
👉🏾 Qualification de base :
Un niveau de formation : Formation minimum Bac+2 Assistant(e) gestion administration des entreprises
Une expérience professionnelle : 2 ans minimum d’expériences d’assistante.
Connaissance des langues étrangères : Français et Anglais courant,
Maîtrise de l’expression orale et écrite
👉🏾 Dépôt de dossier
Veuillez noter que tous les candidats doivent envoyer un CV et une lettre de motivation. Seuls les profils pertinents seront contactés pour la suite du processus de recrutement.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par courrier électronique à l’adresse mail : ilab.togo@gmail.com . Les dossiers de candidatures seront traités de manière continue, alors n’attendez pas pour postuler
🔕EXPIRE LE : 30 avril 2024
☎️ Infoline : +228 90 53 03 03 / +228 79 82 45 45. S’abstenir de contacter par Whatsapp et SMS.
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🌾🌾🌾 POSTE N°4 : LEAD DEVELOPPEUR DART/FLUTTER
👉🏾 Informations sur le poste
• Domaine d’activité : Tech & IT
• Niveau d’expérience : Senior (5 ans et plus)
• Niveau d’étude : Non requis
• Langues : Français
• Conditions de travail
• Type de contrat : CDD
• Durée du contrat : 12 mois
👉🏾 Mission & activités
• Concevoir, développer et maintenir des applications mobiles
• Participer à l’architecture logicielle et à la conception des bases de données
• Rédiger du code propre, documenté et testable
• Réaliser des tests unitaires et d’intégration
• Déboguer les applications et corriger les anomalies
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et de produit
• Assurer la maintenance et l’évolution des applications
• Veiller à la sécurité du code et des applications
👉🏾 Compétences requises
• Bonne maîtrise des technologies frontend : Flutter, dart
• Bonne maîtrise des API Rest
• Une connaissance des méthodes d’intégrations des systèmes de paiements Stripe, Paypal, etc.
• Connaissance des bases de données FireBase, MySQL,Postgres, etc.
• Expérience avec les outils de versionning (Git, SVN, etc.)
🚨 CANDIDATURE
Envoyez votre CV à l’adresse e-mail suivante : candidature2024@jobrelais.com
Mettre en objet le nom du poste pour lequel vous postulez
🔕EXPIRE LE : 14 Avril 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de MANAGEMENT ET DE COMMUNICATION basée à Lomé recherche pour emploi :
🌾🌾🌾 Une caissière titulaire d’un BAC G2 ou d’un BTS en Comptabilité Gestion des Entreprises
🌾🌾🌾 Un Agent commercial disposant d’un moyen de transport
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE
Lettre de motivation, Curriculum vitae et Attestation de diplôme.
👉🏾 NB : Habiter dans les quartiers Tosti, Djidjolé, Agbalepedo, Avedji, Adidogomé, Agoe serait un atout.
👉🏾 Prière contacter le 96 60 33 33 pour dépôt de votre dossier
🔕EXPIRE LE : 19 avril 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
🌾🌾🌾 Poste : Chef de Projet Marketing & Communication (F/H)
Une Jeune entreprise de la place avec des perspectives de croissances fortes : évoluant dans l’agro-industrie, la logistique, l’immobilier et la formation et ayant pour ambition de converger l’ensemble de ses activités vers un groupe à très court terme, recherche son chef de projet Marketing et communication (poste évolutif en management).
A ce titre et en étroite collaboration avec le responsable commercial, vous concevez, mettez en œuvre et pilotez les stratégies markéting et communication (interne et externe) de l’entreprise afin de réaliser les objectifs de vente et de chiffre d’affaires définis par la direction générale.
Vous ne craignez pas de travailler sans compter vos heures et votre engagement dans un environnement challengeant qui vous poussera à développer vos compétences et livrer votre plein potentiel, alors ce poste est pour vous.
Le salaire d’entrée n’est pas pharaonique mais il grimpera très vite avec vos résultats.
👉🏾 Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à accomplir les missions suivantes :
• La veille concurrentielle et l’analyse le marché.
• Définir la stratégie marketing et commerciale de l’entreprise, en fonction de différentes problématiques (sortie d’un nouveau produit, besoin de notoriété, amélioration de l’image de l’entreprise…).
• Elaborer un plan marketing sur plusieurs semaines ou plusieurs mois.
• Définir les leviers qui seront utilisés pour atteindre les résultats souhaités.
• Fixer le budget alloué à chaque action en accord avec sa direction et déterminer le calendrier de mise en place.
• Mettre en place des objectifs prévisionnels en fonction des indicateurs de performance pertinents.
• Réaliser des rapports sur les performances des actions mises en place
• Trouver des leviers d’optimisations et actions correctives afin d’accroître les bénéfices de l’entreprise.
• Analyser et mettre en place des politiques de communication internes et externes
• Concevoir une stratégie de communication digitale
• Assurer la promotion de marques sur Internet en augmentant le trafic sur des pages de sites et en s’appuyant sur les réseaux sociaux
👉🏾 Compétences techniques :
• Maîtrise des différentes techniques de marketing
• Excellente pratique du Pack office (Word, Excel, PowerPoint), logiciel de gestion de base de données client CRM, outils digitaux
• Excellente connaissance des environnements web, sociologie des communautés (langage, codes sociaux, jargon).
• Fortes compétences en méthodologie de gestion de projet
• Bonnes bases dans le pricing et le juridiques
• Bonne pratique de l’anglais professionnel, si possible seconde langue étrangère
👉🏾 Aptitudes professionnelles
• Esprit d’analyse
• Qualités relationnelles
• Sens de l’écoute et de la communication
• Créativité
• Goût pour l’innovation
• Planification
• Capacités rédactionnelles
• Goût pour les chiffres
• Vision stratégique et opérationnelle
👉🏾 Pré requis :
• Master 2 en Marketing & Communication ou Commerce
• Avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine
• Age minimum 28 ans
OBJET Du Mail : Chef de Projet Marketing & Communication ; CV & Lettre de Motivation en format PDF à l’adresse : mazamakagnaya@gmail.com
🔕EXPIRE LE : 25 AVRIL 2024 à 18H00
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🌾🌾🌾OFFRE DE STAGE
Recrutement dans le cadre d’un appui pour le renforcement des activités | Lomé, Togo | Avril 2024 | Durée estimée de 6 mois.
🌾🌾🌾 Titre du poste : Stagiaire en Communication
👉🏾 Emplacement du travail : Lomé, Togo
👉🏾 Responsable direct : Responsable du bureau du projet au Togo
👉🏾 Contexte
Le projet GHSC-Technical Assistance Francophone Task Order répond aux besoins d’assistance technique en Afrique Francophone de USAID, des gouvernements des pays partenaires, et des ONG afin de disponibiliser et renforcer la gestion des produits pharmaceutiques et autres produits de santé. Les activités du bureau du Togo s’intègrent dans ce projet, et recherche un stagiaire communication afin de contribuer activement à la promotion et à la visibilité des actions du ministère de la santé et par ricochet du projet. C’est dans ce cadre que le bureau du Togo recherche une ou un stagiaire compétent, qui maitrise le monde de la communication et soit capable de traduire les concepts techniques de la chaine d’approvisionnement de la santé en termes accessibles, afin de rendre l’information compréhensible pour un public diversifié, y compris les parties prenantes non techniques.
👉🏾 Tâches et responsabilités principales
• Fournir une assistance pour améliorer les communications et la visibilité des actions du projet, en collaboration avec le siège ;
• Développer une compréhension approfondie des objectifs et des stratégies du projet afin de s’assurer qu’ils sont intégrés dans les activités de communication et de sensibilisation ;
• Innover et améliorer le rendu des présentations et des rapports d’activités ;
• Assurer la rédaction des rapports et des communications afférents aux activités du projet en français et en anglais ;
• Soutenir le personnel du projet, les experts techniques seniors et les bureaux de projet dans les efforts de communication ;
• Création de Contenu : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe technique pour créer des histoires à succès, séries photos, des fiches techniques et d’autres produits de communication. Ceci inclut la réalisation d’interviews avec nos partenaires et bénéficiaires pour capturer leurs expériences et leurs perspectives afin de mettre en avant l’impact du projet.
• Coordination des Livrables : Assurer la coordination avec les équipes techniques pour garantir que les rapports trimestriels soient remplis en temps opportun, en veillant à ce que chaque équipe suive les instructions du siège. Cela implique la coordination des échéances, le suivi des progrès et la résolution des problèmes potentiels rencontrés lors de la compilation des rapports.
• Assurer la conformité du projet aux exigences en matière de branding et de marquage.
• Capable de traduire les concepts techniques de la chaine d’approvisionnement de la santé en termes accessibles, afin de rendre l’information compréhensible pour un public diversifié, y compris les parties prenantes non techniques.
👉🏾 Compétences et qualifications requises
Dans le cadre de la présente mission, le candidat doit répondre aux profils suivants :
• Avoir un diplôme minimum de BAC+3 en communication ou équivalent ;
• Avoir un certificat en anglais et démontrer une maîtrise à l’écrit et à l’oral en anglais ; c’est un plus si le candidat est bilingue en anglais.
• Avoir d’excellentes compétences dans la communication écrite et orale en français ;
• Avoir des connaissances de santé publique ;
• Avoir un esprit de partage et de travail en équipe ;
• Être polyvalent et travailler sous pression.
👉🏾 Soumissions des propositions
Veuillez soumettre votre proposition en ligne à l’adresse à francophoneTOTogoRecruit@chemonics.com. Les candidats intéressés par cette mission doivent fournir un dossier de candidature comportant un curriculum vitae détaillé des expériences requises de 3 pages maximum, une lettre de motivation, un échantillon d’écriture et trois références.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Cerveau Group est une société qui propose une diversité de produits et services, notamment la communication, le commerce et l’immobilier
Cependant pour mieux atteindre nos objectifs, nous avons besoin :
🌾🌾🌾 Des Secrétaires et Infographistes.
👉🏾 Profil : Homme ou Femme, âgé(e) de 22 ans et plus ; titulaire au moins d’un BAC et/ou BAC+2 Ayant une expérience professionnelle et une bonne maîtrise de la langue française.
👉🏾 Les dossiers de candidature devront comporter et être envoyés à cerveaugroup@gmail.com
• Un CV détaillé
• Une lettre de motivation
🔕EXPIRE LE : 30 Mai 2024.
☎️ Contactez- nous au 90 77 04 04 / 99 37 47 47 pour plus d’informations
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Comment devenir un entrepreneur aguerri en Afrique ?
Vous voulez devenir un(e) grand entrepreneur(e) impactant dans votre communauté ?
Vous voulez œuvrer pour le changement de l’Afrique en propulsant les initiatives de l’Agenda UA 2063 ? Rendez vous donc à la cinquième édition du CPLA.
✍🏽 Lien d’inscription au CPLA 2024 :
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Cette messe continentale réunit la jeunesse Africaine de 30 pays d’Afrique et la diaspora dans 03 programmes de formations (détails de ces 03 programmes en cliquant sur le lien suivant :
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PARTICIPEZ AU CONCOURS PITCH CPLA 2024 AVEC VOTRE PROJET
💯 En plus des formations programmes, des formations thématiques, des panels, des ateliers, des Keynote et festivals, l’une des activités phares du CPLA est le concours pitch Projet Panafricain qui récompense 03 lauréats.
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Ce concours pitch est organisé chaque année pour célébrer l’ingéniosité de la jeunesse Africaine et vous offrir une ... Cliquez sur le lien pour lire la suite :
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Vous êtes passionnés par l'entrepreneuriat et vous souhaitez-vous connecter avec d'autres esprits créatifs et innovants de tout le continent Africain ?
Rejoignez-nous en ligne ce vendredi 12 Avril 2024 à 19h GMT 00 au Afterwork des entrepreneurs organisé par la @Jeune Chambre Internationale (JCI) Baguida Impact en collaboration avec le comité d'organisation du CPLA au Togo 🇹🇬.
🎯 Thème de la session : « Opportunités de réseautage professionnel entre les entrepreneurs africains au travers le Camp des programmes de Leadership Africain (CPLA) ».
Ne manquez pas cette occasion unique de faire partie d'un réseau d'entrepreneurs dynamiques et ambitieux; prêts à collaborer et à se soutenir mutuellement dans la réalisation des projets des membres.
🤝 Cliquez sur le lien pour rejoindre la réunion à 10 minutes du début : 🔽🔽🔽 https://meet.google.com/xyf-zwuf-nfd
🤳 Pour plus d'infos : +228 92 69 88 92
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
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🌾🌾🌾 Un (01) assistant de direction (H/F)
👉🏾 Profil du candidat
être de nationalité togolaise ;
être titulaire d’un BAC + 2/3 en secrétariat de direction ;
disposer d’une expérience professionnelle minimum de trois (03) ans à un poste d’assistant de direction ;
avoir une compétence avérée en saisie ;
maitriser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint etc…) ;
faire preuve de leadership et être de bonne moralité ;
Être âgé de 35 ans au plus.
👉🏾 Dossiers de candidature
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👉🏾 Modalités de recrutement
- Présélection ;
- Entretien professionnel.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour l’entretien professionnel.
👉🏾 Les dossiers de candidature doivent être déposés aux lieux suivants :
- Dossiers physiques aux adresses suivantes :
Au siège de l’ANPE sis au 244 BKK, Avenue de la chance, à côté de l’ancienne Eglise catholique de Bè Kiklamé
- Dossiers numériques à l’adresse : recrutement@anpetogo.org
🔕EXPIRE LE : 11 avril 2024 à 17h00.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place recrute pour emploi :
🌾🌾🌾 Des Chauffeurs, Cuisinier(e)s, Agents D’entretien, Aide-ménagères, Nounous.
👉🏾 Profil Requis
1. Expérience professionnelle de 02 ans minimum
2. Être âgé de 25 ans minimum
3. Aller-retour et disponible à loger
4. Parler et lire aisément le français,
5. Être proactif et faire preuve de créativité
6. Avoir déjà travaillé dans une crèche, garderie comme assistante maternelle ou dans un domicile (pour les nounous)
7. Être formé en cuisine et attesté ; savoir cuisiner les plats Africains et Européens (pour les cuisinières et cuisiniers)
8. Appliquer les règles d’hygiènes et de sécurité alimentaire (pour les cuisinières et les cuisiniers)
9. Avoir son permis conduire Catégorie B à jour (pour les chauffeurs)
10. Connaissance en technique d’entretien et de nettoyage (pour les agents d’entretien, Aide-ménagères et nounous)
11. Avoir une bonne notion d’hygiène et de propriété
12. Dynamique, ponctuel, organisée et disponible.
👉🏾 Dossier de candidature
• CV détaillé à envoyer par WhatsApp au +228 99 53 97 12
NB : les candidatures présélectionnées complèteront leurs dossiers
🔕EXPIRE LE : 30 Avril 2024 à 17 h 30 minutes
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Nous recherchons
🌾🌾🌾 un (e) couturier(e), spécialisé dans la HAUTE COUTURE expérimenté efficace très bien doués avec deux (02) ans d’expérience à gérer un atelier situé à agoe sogbossito non loin de l’école la bruyère.
👉🏾 Dossier à fournir:
_ une copie de l’acte de naissance
_ une copie du diplome obtenue
_ un CV
👉🏾 L’intéressé doivent résider au alentour de l’atelier et doivent maîtriser correctement leur travail.
👉🏾 Pour tout renseignements, veuillez nous contacter sur Whatsapp: 91 71 61 21 en écrivant votre nom et prénom, quartier, année d’expérience
👉🏾 N.B: L’unique condition de recrutement est la capacité de confectionner des tenues bien élégantes, glamour, tenues très chic.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place spécialisée dans la prestation de service informatique recrute :
🌾🌾🌾 cinq (05) agents commerciaux terrain pour Stage Formation avec Possibilité d’emploi pour le Poste commercial.
👉🏾 Type de contrat : Contrat saisonnier
👉🏾 Lieu de la mission : Lomé et ses environs
👉🏾 Attributions :
• Etude de terrain;
• Prospection des services;
• Visite clients;
• Négociation ;
• Production des rapports journaliers ;
• Remonter à sa hiérarchie toute information ou anomalie constatée lors de son activité…
👉🏾 Profil du candidat ou de la candidate :
• Avoir de bonnes compétences en communication, en vente et en négociation ;
• Avoir au moins six (6) mois d’expérience dans le domaine de la vente, du commerce ou du marketing ;
• Parler couramment le français;
• Être âgé de 25 ans au plus.
👉🏾 Qualités principales du candidat ou de la candidate :
• Être dynamique et motivé (e)
• Être autonome, et rigoureux (se)
• Avoir un bon relationnel
• Avoir un bon esprit d’équipe
• Avoir une bonne capacité d’adaptation
• Avoir le sens de l’écoute et de la communication
• Être intègre et loyal (e)
• Être orienté (e) résultats
👉🏾 Pour postuler, envoyer votre dossier par mail avec comme Objet : [Stage] > commercial
Il devra être constitué des éléments ci-dessous à rh@box.tg
– Un curriculum vitae (CV) avec photo récente
– une copie de sa pièce d’identité
– les copies des diplômes et attestations
– Une lettre de motivation
🔕EXPIRE LE : 10 Avril 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place recrute :
🌾🌾🌾 Responsable Marketing & Ventes
Les candidatures féminines sont vivement souhaitées !
Une startup togolaise spécialisée dans les services de livraison et de transport cherche à s’entourer d’une équipe de tout horizon, et capable de s’adapter à chaque situation pour atteindre la satisfaction des clients et de partenaires du domaine de la restauration et de l’épicerie dans le Grand Lomé.
Le/la Responsable Vente et Marketing joue un rôle crucial dans la promotion des services de transport et livraison et l’acquisition de nouveaux clients. Il/elle est également en charge de la conception et de l’exécution des stratégies marketing, de la gestion des campagnes publicitaires, et du développement de relations avec les clients pour stimuler la croissance de l’entreprise.
Le candidat idéal devra posséder de fortes compétences en communication, un sens de la créativité, et une capacité à analyser les tendances du marché pour ajuster nos stratégies en conséquence.
Le/la Responsable Vente et Marketing sera amené à travailler en étroite collaboration avec les Responsables Bureau, livraison et transport. Le responsable Vente et Marketing sera rattaché au Responsable Bureau & Opérations.
👉🏾 Principales fonctions et Responsabilités :
- Développer et exécuter des plans de marketing et des campagnes publicitaires pour promouvoir nos services de transport et livraison.
- Analyser les tendances du marché et les données des clients pour identifier les opportunités de croissance.
- Gérer les relations avec les clients existants tout en identifiant et en attirant de nouveaux clients.
- Collaborer avec d’autres départements pour créer une expérience client cohérente et positive.
- Suivre et mesurer l’efficacité des différentes stratégies et campagnes marketing.
- Organiser des événements promotionnels et participer à des salons professionnels pour promouvoir l’entreprise.
- Développer du contenu marketing pour divers canaux, y compris les médias sociaux, le site web de l’entreprise, et les newsletters.
- Négocier avec les médias et autres fournisseurs pour les campagnes de marketing et de publicité.
- Préparer et gérer le budget marketing en assurant un retour sur investissement optimal.
- Participer à la définition de la politique commerciale de l’entreprise, à partir de la stratégie de l’entreprise
- Promouvoir l’image et la notoriété de l’entreprise
- Être attentif aux évolutions du marché et aux offres de la concurrence afin d’adapter en permanence les offres de l’entreprise
👉🏾 Qualifications de base :
- Diplôme en marketing, communications, commerce, ou domaine connexe. (Niveau d’études requis varie de Bac+2, Bac+3)
- Expérience avérée dans un rôle marketing ou de ventes, de préférence dans le secteur des services de transport ou livraison.
- Forte compréhension des principes de marketing, y compris le marketing numérique et traditionnel.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Compétence avérée dans l’utilisation des médias sociaux, des outils de CRM, et des logiciels de marketing.
👉🏾 Dépôt de dossier
Veuillez noter que tous les candidats doivent envoyer un CV et une lettre de motivation. Seuls les profils pertinents seront contactés pour la suite du processus de recrutement.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par courrier électronique à l’adresse mail : ilab.togo@gmail.com . Les dossiers de candidatures seront traités de manière continue, alors n’attendez pas pour postuler
🔕EXPIRE LE : 30 avril 2024
☎️ Infoline : +228 90 53 03 03 / +228 79 82 45 45. S’abstenir de contacter par Whatsapp et SMS.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place recrute :
🌾🌾🌾 Responsable informatique
Les candidatures féminines sont vivement souhaitées !
Une startup togolaise spécialisée dans les services de livraison et de transport dans le Grand Lomé recherche un Responsable Informatique pour assurer le bon fonctionnement et l’évolution de son infrastructure technologique. Le rôle du Responsable Informatique se situe dans le cadre de la gestion et de la maintenance des systèmes informatiques et le support technique de notre équipe.
Le candidat idéal devra posséder une solide expérience en technologies de l’information, être familier avec les systèmes de suivi en temps réel et doit être apte à maintenir nos opérations à la pointe de la technologie. Il s’agit d’une opportunité exceptionnelle pour avoir un impact direct sur le succès de la compagnie au Togo.
Le Responsable Informatique sera amené à travailler en étroite collaboration avec le Responsable Livraison et le Responsable Transport. Le Responsable Informatique sera rattaché au Responsable Bureau & Opérations.
👉🏾 Principales fonctions et Responsabilités :
Mettre en place et surveiller les mesures de sécurité pour protéger les données et les opérations.
Effectuer la maintenance régulière des systèmes, ainsi que les mises à jour nécessaires pour garantir leur actualité et leur efficacité.
Diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes de matériel, de logiciel et de réseau.
Gérer les projets IT, de la conception à la réalisation, y compris les mises en œuvre de systèmes et les upgrades.
Collaborer avec les fournisseurs de logiciels et de matériel pour garantir les meilleures solutions pour l’entreprise et résoudre rapidement tout problème.
Former le personnel aux nouvelles technologies et systèmes pour assurer leur compétence et leur confort d’utilisation.
Explorer continuellement les innovations technologiques pour améliorer l’efficacité, le service client et offrir un avantage concurrentiel.
Contrôler la bonne mise en œuvre des règles d’utilisation et de fonctionnement du système d’information ;
Participer à la maîtrise des coûts d’exploitation du système d’information ;
Réaliser la documentation (note de cadrage, cahier des charges, guide de procédure) et s’assurer de leur facilité d’utilisation par les utilisateurs ;
Superviser et maintenir le fonctionnement des systèmes de réservation, de dispatch et de gestion de la flotte.
Offrir un support technique au personnel, résolvant rapidement tout problème pour minimiser les interruptions.
👉🏾 Qualifications
Diplôme en informatique, technologies de l’information, Bac +3 minimum
Expérience de gestion des applications de transport, de livraison et de paiement électronique
Expérience avérée en support IT, administration de systèmes ou rôle similaire.
Compréhension approfondie des systèmes informatiques, des réseaux et des principes de sécurité.
Expérience souhaitée avec les systèmes de suivi GPS et les logiciels de dispatch.
Excellentes capacités de résolution de problèmes et aptitude à travailler sous pression.
Fortes compétences en communication, avec la capacité d’expliquer des concepts techniques à un public non technique.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.
La maîtrise de l’anglais.
👉🏾 Dépôt de dossier
Veuillez noter que tous les candidats doivent envoyer un CV et une lettre de motivation. Seuls les profils pertinents seront contactés pour la suite du processus de recrutement.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par courrier électronique à l’adresse mail : ilab.togo@gmail.com . Les dossiers de candidatures seront traités de manière continue, alors n’attendez pas pour postuler
🔕EXPIRE LE : 30 avril 2024
☎️ Infoline : +228 90 53 03 03 / +228 79 82 45 45. S’abstenir de contacter par Whatsapp et SMS.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place recrute :
🌾🌾🌾 RESPONSABLE LIVRAISON
Les candidatures féminines sont vivement souhaitées !
Une startup togolaise spécialisée dans les services de livraison et de transport cherche à s’entourer d’une équipe de tout horizon, et capable de s’adapter à chaque situation pour atteindre la satisfaction des clients. Elle recherche une personne motivée, enthousiasmée par le paysage de la livraison de nourritures et de courses pour établir des affiliations à long terme avec nos partenaires du domaine de la restauration et de l’épicerie dans le Grand Lomé.
Le rôle de Responsable des opérations de livraison est une opportunité exceptionnelle pour avoir un impact direct sur le succès de la compagnie au Togo.
Le/la Responsable livraison sera rattaché(e) au Responsable Bureau & Opérations.
👉🏾 Principales fonctions & Responsabilités :
- Analyser les données relatives aux performances de livraison et proposer des améliorations pour optimiser l’efficacité opérationnelle, les process logistiques et les outils tech existants de la livraison du dernier km comme différenciant de compétitivité.
- Être sur le terrain pour comprendre les problématiques, définir les solutions avec les opérateurs concernés et les implémenter avec succès.
- Être responsable de la gestion de portefeuille de restaurants et d’épiceries. Le/la recru(e) pilotera la performance commerciale et opérationnelle, sera en charge de l’identification et du lancement de nouvelles opportunités de partenariat. Il/elle veillera à établir des relations à long terme avec les partenaires et offrir des expériences de service client exceptionnelles.
- Être en charge d’une équipe de représentants commerciaux et livreurs sur le terrain pour poursuivre des partenariats avec tous les restaurants et épiciers les plus importants du marché.
- Être capable d’établir et d’entretenir des relations avec partenaires stratégiques locaux (par exemple, les restaurants, les influenceurs locaux, les indépendants locaux préférés)
- Procéder à une sélection sécurisée des restaurants : identifier les partenariats de restauration à risque grâce à une analyse des paramètres de base et élaborer des recommandations sur la manière de prévenir le désabonnement des restaurants.
- Créer des outils de suivi capables d’identifier les lacunes dans la sélection des restaurants et épiceries ou la fiabilité du marché pour garantir que les équipes centrales améliorent leur impact
- Expérimenter et transmettre : prendre la tête des tests locaux de nouvelles pratiques et documenter les principaux points à retenir pour contribuer à façonner l’avenir de nos processus à Lomé pour une potentielle expansion nationale.
👉🏾 Qualifications de base :
- Expérience dans les opérations de livraisons, dans la conception de stratégie de livraison par zone géographique pour répondre à la demande clients et aux enjeux de rentabilité.
- Expérience en vente, en gestion de comptes, en matière de développement commercial ou de gestion des clients.
- Bonne maîtrise des outils informatiques, des logiciels bureaux notamment EXCEL pour le suivi des commandes.
- Bonne maitrise de la communication digitale.
- La maitrise de l’anglais serait un atout.
👉🏾 Dépôt de dossier
Veuillez noter que tous les candidats doivent envoyer un CV et une lettre de motivation. Seuls les profils pertinents seront contactés pour la suite du processus de recrutement.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés uniquement par courrier électronique à l’adresse mail : ilab.togo@gmail.com . Les dossiers de candidatures seront traités de manière continue, alors n’attendez pas pour postuler
🔕EXPIRE LE : 30 avril 2024
☎️ Infoline : +228 90 53 03 03 / +228 79 82 45 45. S’abstenir de contacter par Whatsapp et SMS.
#JOB_EXPRESS: 🌷 Rendre service et dans les meilleurs délais...🌷
#JOB_EXPRESS :
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Pays du poste à promouvoir : TOGO 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬
🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Le cabinet de recrutement Jobrelais Sarl, premier cabinet de recrutement basé au Togo, recrute pour l’entreprise Kernel, des développeurs expérimentés à des postes suivant :
• Développeur Senior (Symfony)
• Développeur d’Applications React
• Développeur d’application Senior en Backend
• Lead Développeur Dart/Flutter
🌾🌾🌾 POSTE N°1 : DEVELOPPEUR SENIOR (SYMFONY)
👉🏾 Informations sur le poste
• Domaine d’activité : Tech & IT
• Niveau d’expérience : 10 ans et plus
• Niveau d’étude : Non requis
• Langues : Français
• Conditions de travail
• Type de contrat : CDD
• Durée du contrat : 12 mois
👉🏾 Mission & activités
• Concevoir, développer et maintenir des applications web
• Participer à l’architecture logicielle et à la conception des bases de données
• Rédiger du code propre, documenté et testable
• Réaliser des tests unitaires et d’intégration
• Déboguer les applications et corriger les anomalies
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et de produit
• Assurer la maintenance et l’évolution des applications
• Veiller à la sécurité du code et des applications
👉🏾 Compétences requises
• Très bonne maîtrise du framework Symfony 6 et des notions de tests, de sécurité et d’optimisation
• Parfaite connaissance des API Rest et des méthodes d’intégrations des systèmes de paiements Stripe, Paypal, etc.
• Connaissance avancée des bases de données SQL
• Familier à l’environnement linux, debian
• Expérience avec les outils de versionning (Git, SVN, etc.)
• Maîtrise des outils de gestion de projets (Trella, Asana, Github, Gitlab)
• Connaissance en Devops : Google cloud platform, Docker et NoSQL
🌾🌾🌾 POSTE N°2 : DEVELOPPEUR D’APPLICATIONS REACT
👉🏾 Informations sur la poste
• Domaine d’activité : Tech & IT Niveau d’expérience : Senior (5 ans et plus)
• Niveau d’étude : Non requis
• Langues : Français
• Conditions de travail
• Type de contrat : CDD
• Durée du contrat : 12 mois
👉🏾 Missions & activités
• Concevoir, développer et maintenir des applications
• Participer à l’architecture logicielle et à la conception des bases de données
• Rédiger du code propre, documenté et testable
• Réaliser des tests unitaires et d’intégration
• Déboguer les applications et corriger les anomalies
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et de produit
• Assurer la maintenance et l’évolution des applications
• Veiller à la sécurité du code et des applications
👉🏾 Compétences requises
• Excellente maîtrise du framework React
• Bonne maîtrise de Javascript et Node.js
• Connaissance des bases de données MongoDB, FireBase, MySQL, etc.
• Expérience avec les outils de versionning (Git, SVN, etc.)
🌾🌾🌾 POSTE N°3 : DEVELOPPEUR D’APPLICATION SENIOR EN BACKEND
👉🏾 Informations sur la poste
• Domaine d’activité : Tech & IT
• Niveau d’expérience : 5 ans et plus
• Niveau d’étude : BAC+3
• Langues : Français
• Conditions de travail
• Type de contrat : CDD
• Durée du contrat : 12 mois
👉🏾 Missions & activités
• Concevoir, développer et maintenir des applications web
• Participer à l’architecture logicielle et à la conception des bases de données
• Rédiger du code propre, documenté et testable
• Réaliser des tests unitaires et d’intégration
• Déboguer les applications et corriger les anomalies
• Collaborer avec les équipes d’ingénierie et de produit
• Assurer la maintenance et l’évolution des applications
• Veiller à la sécurité du code et des applications
👉🏾 Compétences requises
• Bonne maîtrise de Java et Python en backend
• Une connaissance des API Rest et des méthodes d’intégration des systèmes de paiements Stripe, Paypal, etc.
• Connaissance des bases de données SQL et NoSQL
• Expérience avec les outils de versionning (Git, SVN, etc.)
#JOB_EXPRESS :
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une entreprise de la place recrute un ingénieur en mécanique et d’un frigoriste automobile.
Veuillez trouver ci – dessous les profils :
🌾🌾🌾 Ingénieur en Mécanique
👉🏾 Compétences et qualités requises :
• Être titulaire d’un master en ingénierie mécanique, en génie mécanique ou tout autre diplôme équivalent ;
• Bonne expression orale tant en français qu’en anglais, voire maîtrise de l’anglais lu et écrit ;
• Maitriser le scanner automobile ;
• Maîtriser les connaissances en mécanique telles que la résistance des matériaux, la thermodynamique, les techniques d’automatismes, l’électromécanique et l’hydraulique ;
• Maitrise de Logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur ;
• Avoir le sens de la discipline, rigueur, créativité, esprit d’analyse et de synthèse ;
• Avoir un âge compris entre 30 – 40 ans
• Être disponible ;
• Justifier d’une expérience professionnelle de 2 à 5 ans
🌾🌾🌾 Frigoriste Automobile
👉🏾 Compétences et qualités requises :
• Être titulaire d’un diplôme en mécanique spécialisation froid automobile ;
• Bonne expression orale ;
• Bonnes habiletés et bonne dextérité manuelles ;
• Bon raisonnement logique et capacité d’analyse ;
• Facilité de travailler en équipe ;
• Avoir un âge compris entre 25 – 40 ans ;
• Être disponible ;
• Justifier d’une expérience professionnelle de 2 à 5 ans.
👉🏾 Les candidatures sont reçues à l’adresse mail : rhrecrutement1010@gmail.com
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#Job_express
@job_express
🗣 1377
🔕EXPIRE LE : vendredi 19 avril 2024 à 17h00 GMT.
👉🏾 Processus de sélection
Les candidatures seront évaluées en fonction de la qualité de la proposition, de la capacité à répondre aux exigences. Chemonics International se réserve le droit d’accepter ou de rejeter toute proposition reçue sans donner de raisons. Aucune demande téléphonique ne sera acceptée. Chemonics contactera les finalistes. Ce recrutement est conditionné à la disponibilité de fonds.
Chemonics est un employeur garantissant l’égalité des chances et ne fait aucune discrimination dans sa sélection et ses pratiques d’emploi sur la base de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’appartenance politique, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’état matrimonial, du handicap, des informations génétiques, de l’âge, l’appartenance à une organisation d’employés ou d’autres facteurs non liés au mérite.
Chemonics valorise la protection de vos données personnelles. Si vous êtes dans l’Union européenne, veuillez lire notre Avis de confidentialité des données de recrutement dans l’UE pour savoir comment nous traitons les données personnelles. Vous pouvez accéder à l’avis via le lien suivant : https://chemonics.com/eu-recruiting-data-privacy-notice/.
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🗣 1375
🔵🔴🟢
Quel programme de formation veux tu choisir pour réussir en entrepreneuriat ?
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✍🏽 Lien d’inscription au CPLA 2024
⤵️⤵️⤵️
https://insc.ghiyadaafrica.org
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🎊 Une partie des activités phares du CPLA, est celle des formations programmes; bien adaptée aux réalités africaines. Ces formations sont dispensées par des expérimentés de l'entrepreneuriat en Afrique.
🔴 Cliquez sur le lien et rendez vous dans les commentaires pour découvrir les 03 grands programmes de formation au CPLA 2024
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🌾🌾🌾 APPEL A LA CANDIDATURE
Une société spécialisée dans le transport et la sécurité lance un appel à la candidature d’un
🌾🌾🌾 « DEVELOPPEUR INFORMATIQUE WEB ET MOBILE ».
👉🏾 MISSION :
• Concevoir, développer et faire ma maintenance des solutions informatiques de l’entreprise ;
• Collaborer avec l’équipe informatique du groupe pour répondre aux besoins fonctionnels et techniques.
👉🏾 TÂCHES :
• Concevoir, développer, tester et déployer des applications logicielles;
• Collaborer avec l’équipe pour comprendre les exigences et proposer des solutions techniques;
• Participer à l’analyse et à la conception de systèmes d’information ;
• Assurer la maintenance et les mises à jour des applications existantes;
• Collaborer avec d’autres départements pour garantir l’intégration harmonieuse des solutions logicielles;
• Documenter le code source et les processus de développement;
👉🏾 PROFIL :
• Être titulaire au minimum d’un Bac+3 en Génie Logiciel, Informatique ou diplôme similaire ;
• Avoir au minimum deux (02) ans d’expérience à un poste similaire ;
• Expérience pratique dans le développement logiciel, de préférence au travers de projets académiques ou professionnels.
👉🏾 COMPETENCES REQUISES :
• Langages de programmation : PHP, C#, JAVA, … ;
• Framework de développement : React, Laravel, Angular, Spring, … ;
• Les concepts de développement web et mobile : Android studio, ionic, JavaScript, intelliJ, …;
• L’utilisation d’outils de contrôle de version : GitLap, GitHub, SVN, … ;
👉🏾 QUALITES
• Esprit d’analyse et de résolution de problèmes ;
• Créativité et capacité à innover ;
• Capacité à travailler sous pression et respect des délais ;
• Forte motivation pour rester à jour avec les dernières technologies ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Être de bonne moralité et assidu au travail ;
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général ;
• Un curriculum Vitae avec photo détaillé et actualisé avec des références ;
• Copie des diplômes et attestations.
👉🏾 Les dossiers de candidatures devront être envoyés au recrutementbct2021@gmail.com
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