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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société agroalimentaire basé à Lomé recherche de toute urgence un Electricien et un Electronicien disponible immédiatement
👉🏾 Missions :
– Veiller au bon état de fonctionnement du matériel (réseaux électriques, machines de production,) et réaliser une maintenance électrique régulière pour que les lignes de productions ne soient pas impactées par d’éventuelles pannes
– Installer, entretenir et réparer les équipements électriques industriels, y compris les panneaux de distribution, les moteurs, les variateurs de vitesse, les systèmes de commande, etc.
– Effectuer des travaux de câblage conformément aux plans et schémas électriques.
– Collaborer avec d’autres membres de l’équipe pour garantir un fonctionnement optimal des systèmes électriques.
– Concevoir des schémas électriques et électroniques pour les équipements industriels.
– Assembler, installer et tester les composants électroniques.
– Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes électroniques.
– Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
👉🏾 Profil du / de la Candidat(e)
– Etre titulaire d’un BAC série E, F1, F2, F3
– Justifier d’une expérience professionnelle d’au 3 ans en maintenance dans le milieu industriel
– Avoir une Connaissance approfondie des principes de l’électronique et de l’électricité.
– Posséder une bonne connaissance des règles, normes et consignes de sécurité
– Avoir la maîtrise des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) pour la création de schémas électriques.
– Avoir la capacité à lire et interpréter des plans et des schémas électriques.
– Avoir les compétences en dépannage et diagnostic de pannes.
– Avoir une connaissance des normes de sécurité en milieu industriel.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés par mail en un seul fichier PDF à l’adresse : info.rh18@gmail.com en précisant en objet « candidature au poste d’Electricien ou Electronicien »
🔕EXPIRE LE : 06 Avril 2024
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🗣 1355
👉🏾 Responsabilité 4: Contribue à la définition, mise en place et évaluation du mécanisme de redevabilité aux populations
1. Contribue à la conception des procédures opérationnelles liées, en particulier à la gestion des retours et des plaintes, de l’information et de la participation des populations aux projets ;
2. Contribue à la formation des équipes HI sur le concept de redevabilités aux populations ;
3. Contribue à l’évaluation périodique des mécanismes de redevabilité ;
4. Etablit de bonnes relations avec les populations et partenaires de HI en faisant des déplacements ponctuels dans les zones selon les procédures opérationnelles établies ;
5. Organise et anime des consultations communautaires pour la mise en place des mécanismes ;
6. Contribue à la conception des outils de sensibilisation et sensibilise les populations et les partenaires aux mécanismes de redevabilité de HI ;
7. Assure la bonne compréhension des activités de HI sur le terrain par les populations en étroite collaboration avec les équipes projets ;
8. Participe à l’analyse du contexte socio-anthropologique et des dynamiques de pouvoir ;
9. Accompagne les Points focaux redevabilité dans l’enregistrement des retours et plaintes reçues dans la base de données ;
10. Suit les plaintes reçues et s’assure que les personnes reçoivent une réponse cohérente dans les délais ;
11. Assure l’archivage et la protection des données en lien avec le mécanisme de gestion de retours des plaintes
👉🏾 Responsabilité 5 : Contribue à la mise en place des activités d’apprentissage
1. Participe aux ateliers de leçons apprises et capitalisation organisés dans le cadre des projets et thématiques MEAL ;
2. Met en œuvre les activités de collecte de récits de vie (success story) auprès des populations et partenaires ;
3. Appuie les équipes projets dans l’animation des séances périodiques de partage de leçons apprises avec les équipes HI, les bénéficiaires et les partenaires locaux ;
4. Contribue à promouvoir HI Library auprès des équipes pour qu’elles s’informent sur des sujets en lien avec leur thématique (documents cadres, guides méthodologiques, retours d’expérience, etc.) ;
5. Assure l’archivage et la protection des données en lien les activités d’apprentissage menées auprès des populations
👉🏾 Responsabilité 6 : Participe à l’animation de la filière MEAL dans le Pays
1. Participe aux communautés des pratiques MEAL dans le Pays ;
2. Contribue à la restitution des résultats des activités MEAL auprès des populations et partenaires ;
3. Participe à la revue PSE et autres cadres MEAL sur le pays (réunion MEAL, etc.) ;
4. Sert de point focal pour la communication avec la communauté.
👉🏾 Profil du candidat
• Niveau Bac + 3 en sciences sociales : Economie, Anthropologie, Sociologie, Science politique, Psychologie, Statistiques, Suivi et Evaluation.,
• Expérience préalable d’au moins 2 ans dans un poste similaire, ou expérience préalable d’au moins 3 ans comme Assistant MEAL ou Gestionnaire Base de données et information ;
• Expérience en formation des enquêteurs ;
• Expérience en contexte ONG, développement, urgence humanitaire ;
• Expérience en suivi qualité des données ;
• Bonne maîtrise du français parlé et écrit (indispensable) ;
• Autonome dans l’utilisation du pack Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
• Maîtrise des logiciels Arcgis, QGIS, Kobcollect, Survey CTO, ODK
👉🏾 Compétences requises
• Intérêt pour les problématiques liées au handicap
• Capacités d’animation et de formation avérées
• Bonne capacité d’organisation, de rigueur et d’autonomie
• Capacité d’adaptation et de travail en équipe
• Bonne capacité de communication orale et écrite
• Dynamisme, réactivité, motivation et esprit d’initiative
• Gestion de l’information, structuration et qualité des données
• Gestion responsable des données (mise en œuvre des mesures de sécurisation, …)
• Redevabilité aux populations : approches participatives, non-discriminantes et responsables
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société de la place recherche pour une de ces boutiques située à Léo 2000, non loin de café paris:
🌾🌾🌾 UNE VENDEUSE
👉🏾 MISSIONS : Sous la supervision de sa hiérarchie, elle sera chargée de :
-assurer la vente, la friture et la cuisson des produits ;
-assurer la propreté de la boutique et des produits présentés ;
-enregistrer les différentes commandes ;
-faire le point financier à la fin de chaque journée de travail ;
-verser le montant quotidien des recettes ;
-atteindre les objectifs de vente journalière fixés par la hiérarchie ;
-assurer toute autre tâche qui lui sera confiée dans le cadre de l’exercice de ses fonctions.
👉🏾 PROFIL
-avoir au minimum 20 ans ;
-être au minimum titulaire d’un BEPC ;
-avoir un bon niveau en français parlé et écrit ;
-être expérimentée et dynamique ;
-avoir le sens de l’organisation ;
-résider dans les environs de Léo 2000 ;
-être immédiatement disponible.
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE
Merci d’adresser votre dossier de candidature comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae, la copie des diplômes, attestations de travail et références, à l’adresse ci-après :
Cabinet LUCREATIF
481, rue des cocotiers – Hanoukopé
Tél : +228 22 20 30 89
Cel : +228 92 49 59 44
E-mail : jobs@lucreatif.com (préciser en objet de l’e-mail : « Candidature au poste de ‘’titre du poste’’ ».
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Le Cabinet LUCREATIF, spécialisé dans le recrutement et la gestion des ressources humaines, recrute pour une société spécialisée dans la distribution de produits, de logiciels et services, la réalisation de prestations d’audit, d’analyse et de déploiement de réseau:
🌾🌾🌾 UN BUSINESS DEVELOPPER AFRIQUE DE L’OUEST H/F [REF BDAO]
👉🏾 ATTRIBUTIONS ET RESPONSABILITES :
Sous la supervision de ses responsables hiérarchiques, il/elle est chargé(e) de:
-prospecter, vendre et développer son portefeuille clients ;
-veiller au maintien de la satisfaction de ses clients ;
-appliquer la politique commerciale de l’entreprise ;
-identifier les besoins et organiser des rendez-vous avec les clients;
-construire une relation long terme avec les clients;
-utiliser l’expertise technique pour faire les démonstrations / présentations, répondre aux questions des clients;
-assurer la réalisation des devis;
-créer et mettre à jour les données liées à chaque affaire et chaque client dans le système CRM de l’entreprise en respectant les processus mis en place par l’entreprise;
-négocier les tarifs des prestations, les conditions contractuelles ainsi que les délais de livraison;
-participer à des appels d’offres et réaliser des propositions commerciales;
-organiser et participer à des événements en lien avec l’activité de l’entreprise afin d’en augmenter la notoriété et de développer le chiffre d’affaires ;
-recruter de nouveaux partenaires revendeurs des solutions sur la «zone Afrique»;
-animer, former et accompagner des partenaires sur les solutions;
-animer des Business Reviews avec les dirigeants des partenaires de la «zone Afrique», sous la responsabilité du responsable hiérarchique;
-assurer le développement du portefeuille d’affaires en support des équipes commerciales de ces partenaires;
-garantir la faisabilité technique et opérationnelle de la solution proposée ;
-assurer l’élaboration des propositions commerciales, des présentations, des démonstrations clients en support des équipes commerciales des partenaires revendeurs ;
-assurer la participation aux négociations commerciales et/ou aux soutenances de projets;
-assurer le suivi des outils nécessaires à l’animation et au pilotage commercial des partenaires;
-élaborer des nouvelles offres de la société en coordination avec le Directeur des Opérations et le Directeur de l’Innovation et construction des roadmaps;
-faire la mise en place des process et des outils (présentations produits, catalogue tarifaire, proposition type, …) pour la commercialisation par les partenaires de la société de ces nouvelles offres de services;
-garantir l’animation de la veille concurrentielle et analyse des tendances du marché;
-maintenir et mettre à jour le catalogue des offres de services de la société;
-participer aux évènements professionnels : salons, tables rondes, forums, etc…; et
-assurer la définition des process et des outils de marketing digitaux permettant d’assurer une meilleure visibilité de la société sur le marché, de générer des leads, d’accélérer les cycles de vente et d’augmenter le niveau de la prise de commandes;
• réaliser des objectifs de CA et de marge;
• réaliser des objectifs qualitatifs (par exemple : nombre d’opportunités créées et transformées,…)
𝗖𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝗰𝗲𝘇 𝘁𝗼̂𝘁, 𝗰𝗮𝗿 𝗹𝗼𝗿𝘀𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗲̂𝘁𝗲𝘀 𝗷𝗲𝘂𝗻𝗲, 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗲𝗿𝗺𝗲𝘁𝘁𝗲𝘇 𝗱'𝗲̂𝘁𝗿𝗲 𝘀𝘁𝘂𝗽𝗶𝗱𝗲.
Par exemple
Personne ne vous juge vraiment si vous perdez tout votre argent à 19 ans.
ou si vous êtes très bizarre lors de vos rendez-vous à 18 ans.
Imaginez maintenant que vous lanciez votre première entreprise à 35 ans et que vous vous retrouviez ruiné.
Les gens vont rire en disant que vous êtes un idiot. Votre femme vous détestera. Peut-être que vos enfants n'auront pas de vêtements propres à l'école maternelle. Les conséquences d'un échec sont plus lourdes lorsque l'on est plus âgé.
C'est la même chose pour les relations amoureuses. Imaginez que vous n'ayez aucun jeu dans la trentaine. C'est un vrai gâchis.
Il faut prendre des risques, être stupide et rater son coup quand on est adolescent/jeune adulte pour pouvoir réussir quand on est mûr.
𝗜𝗹 𝘆 𝗮 𝗽𝗹𝗲𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝗺𝗲𝗰𝘀 𝗾𝘂𝗶 𝗼𝗻𝘁 𝗲𝘂 𝘂𝗻𝗲 𝗲́𝗱𝘂𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗰𝗼𝗻𝗳𝗼𝗿𝘁𝗮𝗯𝗹𝗲 𝗾𝘂𝗶 𝗹𝗲𝘀 𝗮 𝗿𝗲𝗻𝗱𝘂𝘀 𝗺𝗼𝘂𝘀 𝗲𝘁 𝗯𝗶𝘇𝗮𝗿𝗿𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗮𝗻𝗱 𝗶𝗹𝘀 𝗼𝗻𝘁 𝗴𝗿𝗮𝗻𝗱𝗶.
👉🏾 https://www.instagram.com/p/C4xsnbWtwV9/
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Le cabinet AUDIFISK CONSEILS, spécialisé en expertise comptable-Audit-Fiscalité-Formation recrute pour une société de la place :
🌾🌾🌾 Une secrétaire caissière.
👉🏾 Nombre de poste : 01
👉🏾 Domaine d’activité : Représentation commerciale des produits pharmaceutiques au TOGO.
👉🏾 CONDITIONS
- Etre indépendante et organisée
- Niveau Bac2 + Formation
- La Maitrise parfaitement des Microsoft WORD et EXCEL
- La Maitrise des réseaux sociaux serait un atout
- Savoir conduire une moto dame serait un atout
- La personne doit être dans les zones suivantes : Djidjolé, Lomégan, Totsi, Atikoumé
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE
-Une lettre de motivation en précisant son quartier adressé au Directeur Général du cabinet
-Un curriculum vitae actualisé avec photo récent
-Copie simple du dernier diplôme
👉🏾 LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS
au siège du cabinet AUDIFISK CONSEILS, Djidjolé, rue 135 AFG, face Ecole la Sagesse.
👉🏾 Site web : www.audifiskconseils.com
👉🏾 Mail : cabinetaudifiskconseils@gmail.com
👉🏾 Audifiskconseils@gmail.com
👉🏾 Renseignement : +228 93 04 06 06/99 30 30 21.
🔕EXPIRE LE : vendredi 22-03-2024 à 17h00
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
CAGECFI SA recrute
🌾🌾🌾 ASSISTANT COMMERCIAL ET MARKETING
👉🏾 Titre du poste : Assistant Commercial et Marketing
👉🏾 Rattaché à : la Direction Marketing et Communication / Direction Commerciale
👉🏾 Localisation : Lomé, Togo
👉🏾 Nombre de poste : Trois (03)
CAGECFI SA, spécialisée dans le consulting, la formation, l’édition et le déploiement de solutions numériques, digitales et informatiques de gestion à l’usage de différentes institutions du secteur public, privé, des systèmes financiers et institutions de microfinances ; recherche pour emploi des Assistants Commerciaux et Marketing.
👉🏾 MISSION DU POSTE
Rattaché(e) au Directeur Marketing et Communication / Directeur Commercial, vous aurez pour missions principales de :
• Participer au développement des affaires dans les pays partiellement ou non pénétrés (RDC, Mauritanie, Guinée équatoriale, Guinée Bissau, Congo Brazzaville, pays anglophones, etc.).
• Promouvoir efficacement les offres et services et les produits de CAGECFI auprès des clients et/ou des prospects.
• Participer à l’augmentation des parts de marché.
👉🏾 PROFIL DU POSTE
Avoir un niveau BAC+3/5 en Marketing et Communication / Gestion Commerciale ou tout autre diplôme équivalent et une bonne connaissance de l’anglais commercial ;
Avoir au moins deux (02) ans d’expériences confirmées de préférence dans la vente des solutions informatiques dans une société informatique. Un profil ou une expérience de Technico-commercial et une connaissance des outils digitaux seront un atout.
Vous êtes dynamique, éloquent, avec de fortes aptitudes en négociations commerciales. Vous êtes en mesure de constituer rapidement un portefeuille – clients/ partenaires, et avez une forte capacité relationnelle.
👉🏾 ACTE DE CANDIDATURE
Pour candidater, merci de nous adresser par mail votre CV ACTUALISE, votre lettre de motivation et votre dernier diplôme, afin que nous puissions procéder à l’étude de votre candidature à l’adresse suivante : recrutement@cagecfi.com ; avec pour objet : Candidature au poste d’Assistant Commercial et Marketing – TOGO.
NB : SEULES LES CANDIDATURES RETENUES SERONT CONTACTEES POUR LA SUITE DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT
🔕EXPIRE LE : 31 mars 2024
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➡️ Pièces à fournir :
1. Une lettre de motivation
2. Un Curriculum Vitae détaillé et actualisé
3. Copie des diplômes et des attestations
➡️ Dépôt de dossier :
Les dossiers de candidature doivent être envoyés en un seul fichier PDF uniquement par courrier électronique à l’adresse mail : recrutementgtavie@gtaassurancesvie.tg
🔕EXPIRE LE : 22 mars 2024 à 18h00 GMT.
NB : les dossiers de candidature hors délais et ne respectant pas les recommandations seront rejetés.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
L’AGENCE DE COMMUNICATION GOMBO STUDIO RECRUTE :
🌾🌾🌾 UN(E) STAGIAIRE ASSISTANT(E) DE DIRECTION
L’agence de communication GOMBO STUDIO recherche un(e) stagiaire Assitant(e) de direction dont les principales missions seront les suivantes :
• Gestion de l’agenda du Directeur Général.
• Planification des rendez-vous avec les partenaires et visiteurs.
• Orientation des visiteurs de la direction.
• Gestion efficace des courriels et appels téléphoniques.
• Planification et organisation de réunions en présentiel et virtuelles.
• Production de documents, de présentations et de rapports.
• Organisation des déplacements en gérant les réservations d’hôtel, de transport et toute autre logistique nécessaire.
• Collaboration avec l’équipe dans l’exécution des projets en communiquant les informations et documents pertinents, en s’assurant du respect des délais fixés et en vérifiant l’exactitude et la qualité des livrables.
• Gestion des documents administratifs.
• Préparation de devis, de bons de commande, de bons de livraison, de factures et suivi des paiements.
➡️ Profil recherché
• Minimum BAC +2 en Assistanat de direction – Gestion administrative ou équivalent.
• Maîtrise obligatoire des logiciels bureautiques : pack Office (Outlook, PowerPoint, Excel, Word).
• Maîtrise d’outils collaboratifs et de communication (Slack, Microsoft Teams, Google Meet, Google Drive, Microsoft OneDrive, Trello).
• Excellente maîtrise du français avec une bonne capacité rédactionnelle et de communication.
• Bonne connaissance de l’anglais.
• Bonne maîtrise des outils numériques.
• Une expérience dans des fonctions similaires serait un avantage.
➡️ Qualités requises
• Discretion
• Confidentialité
• Intégrité
• Courtoisie
• Disponibilité – Réactivité – Dynamisme
• Autonomie et esprit d’initiative
• Ponctualité
• Polyvalence
• Capacité d’organisation et rigueur
• Esprit de synthèse et d’analyse
• Esprit d’équipe
• Sens de l’écoute et de la communication
• Capacité d’adaptation et sens de l’anticipation
➡️ Lieu : Lomé
➡️ Type de travail : Travail à distance
➡️ Type d’offre : Stage rémunéré
➡️ Durée du stage : 3 mois
Veuillez adresser votre dossier de candidature comprenant : une lettre de motivation avec mention de votre prétention salariale, un curriculum vitae (CV) détaillé, la copie du dernier diplôme obtenu, les attestations de travail et/ou de stage à l’adresse électronique suivante : contact@gombo.studio, en mentionnant en objet l’intitulé du poste : “Stagiaire assistant(e) de direction”.
NB : Les candidatures féminines, conformes au profil recherché, sont fortement encouragées.
🔕EXPIRE LE : vendredi 22 mars 2024.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
La Caisse d’Epargne et de Crédit (CEC) « Tso Nakle » recrute
🌾🌾🌾 B – POSTE DE CHARGÉ DE RECOUVREMENT
➡️ Profil du poste :
• avoir le niveau minimum : BAC II (G2, G3, D et C) + 2 en Comptabilité, finance, gestion commerciale ou marketing;
• justifier d’au moins 2 ans d’expérience dans le domaine de la micro-finance à un poste similaire;
• avoir un permis de conduire moto à deux roues (un atout) ou savoir aller à moto;
• maîtriser les langues locales (Ewe, Ouatchi, Mina);
• être rigoureux, méthodique et enclin à réclamer l’argent;
• être de bonne moralité;
• être âgé de 35 ans au plus;
• être disponible et endurant;
• avoir le sens commercial
• pouvoir organiser des opérations de suivi des agents commerciaux dans leur zone et faire des rapports pour chaque opération de suivi
• collecter les résultats journaliers de chaque agent commercial et en faire un rapport
Supérieur hiérarchique : Directeur exécutif
➡️ Description des tâches :
Sous la supervision du Directeur, le chargé d’épargne et de crédit s’occupera des tâches suivantes :
• Assurer la sensibilisation, l’animation des personnes et groupes de personnes qui sont les populations cibles de la Caisse d’Epargne et de Crédit (CEC) Tso Nakle sise dans l’immeuble de la Radio Mokpokpo à Afagnan à travers des contacts sur le terrain;
• Assurer la constitution et l’analyse des dossiers de crédit des clients de CEC Tso Nakle ;
• Faire la prospection des clients et les faire adhérer à CEC Tso Nakle
• Etablir le planning mensuel, trimestriel, semestriel et annuel des sorties de crédit et les suivre ;
• Assurer l’octroi, le remboursement et le recouvrement des crédits octroyés aux populations clientes de CEC Tso Nakle;
• Rédiger des rapports de contacts et de suivi ;
• Participer aux actions de recouvrement en vue de la récupération des créances auprès des clients difficiles et/ou récalcitrants.
➡️ Compétences techniques
• Maitriser l’outil informatique ;
• Savoir allier rigueur, méthodes, organisation et sens critique du travail.
Le Chargé de recouvrement assurera toutes les tâches relevant du domaine de sa fonction que lui confiera son supérieur hiérarchique.
➡️ Pièces à fournir :
• Une lettre de motivation adressée au Président du conseil d’administration
• Des copies simples de diplôme(s) et attestation(s) de formation ;
• Une copie simple de l’acte de naissance ;
• Un CV détaillé comportant une photo et des contacts des personnes ressources
• Des copies simples des attestations de travail
➡️ Dépôt des dossiers de candidature : au secrétariat de la radio Mokpokpo à Afagnan et par voie électronique email : cectsonakle23@gmail.com
N.B. : -La sélection se fera sur la base de l’étude des dossiers de candidature ;
– Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite ;
-Ecrire l’intitulé du poste dans l’objet de votre email.
🔕EXPIRE LE : 27 mars 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
La Coopérative pour le Développement des Affaires (CODA), une Institution de Micro Finance (IMF) agréée par l’Etat Togolais recrute pour ses activités de collecte de Tontine dans tous ses agences de Lomé :
🌾🌾🌾 Des Agents Commerciaux.
👉🏾 Conditions :
• Les intéressés doivent habiter les quartiers suivants : Adakpamé, Adamavo, Ablogamé, Bè-Kpota, Agoè telessou et ses environs.
• Etre dynamique et de bonne moralité
• Etre disponible
• Diplôme exigé : BEPC.
👉🏾 Dossiers à fournir :
• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de CODA
• Un CV détaillé
• Une photocopie du diplôme et attestation
• Deux photos passeport.
👉🏾 Les dossiers doivent être déposés au siège de l’institution situé à Adakpamé derrière la station Oando et dans ses agences.
☎️ Pour toute information, appeler le numéro suivant 90 82 23 81
🔕EXPIRE LE : 15 mai 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
🌾🌾🌾 ACHETEURS
👉🏾 Sous l’autorité du Responsable Achats, vous aurez pour missions de :
-Trouver la matière première agricole (Soja, Karité, Maïs, Anacarde, Son de riz , etc…)
-Acheter de la matière agricole à des prix concurrentiels
-Identifier les fournisseurs potentiels par la prospection directe
-Peser, reconditionner et stocker la marchandise.
-Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins 01 an en tant qu’Acheteur
👉🏾 Compétences :
Avoir une expérience avérée dans la collecte de produits agricole (soja, karité, anacarde, maïs…)
-Maitriser au moins l’une des zones suivantes (Kanté, Kara, Sokodé, Mango, kouka et Dapaong) et y avoir déjà effectué des collectes
-Être capable de travailler en équipe et sous pression
-Savoir tenir ses objectifs qui vous sont assignés
Capacité d’écoute, de résilience, d’adaptation
– Maîtrise des techniques de négociation
– Capacité de Rédaction des Rapports journaliers
-Avoir le sens de l’écoute et de la compréhension
-Être capable de s’adapter
-Être stratégique pour optimiser les achats.
-Savoir rouler une moto
-Être à l’aise en milieu rural
– Etre de bonne moralité
-Avoir un âge supérieur ou égale à 30ans
-Poste à l’intérieur du pays avec des activités régulières à mener dans toute la partie Septentrionale du TOGO.
Diplôme Minimum Licence (Poste évolutif en Management)
-Être disponible immédiatement.
👉🏾 Dossier de candidature :
Une Lettre de motivation adressée à la Responsable Ressources Humaines
-Un CV détaillé actualisé portant photo
-Une Copie du dernier diplôme
Les dossiers seront envoyés en un seul format PDF à l’adresse : mazamakagnaya@gmail.com (en mentionnant le titre du poste) ;
📆 OFFRE valable du 14 MARS AU 13 AVRIL 2024
Nb : Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
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Pays du poste à promouvoir : TOGO 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬
🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
La Chambre de Commerce et d’Industrie du Togo est un établissement public. Véritable interface entre le monde des affaires et les pouvoirs publics, elle a une mission consultative et représentative.
Elle assure également des missions de conseil, d’appui, d’information, de formation et de gestion de services industriels et commerciaux.
A cet effet sur le plan national, elle est un organe de :
– Accueil, information et assistance des opérateurs économiques,
– Conseil sur toutes les questions relatives à l’environnement des entreprises,
– Formation (professionnelles, techniques, séminaires…)
– Création et gestion des infrastructures et/ou équipements collectifs (gares routières, aéroports, magasins …)
Sur le plan international, elle est un organe de promotion et de coopération entre les entreprises togolaises et le reste du monde. A ce titre elle appartient à plusieurs Associations de Chambres de Commerce :
– la Chambre Consulaire Régionale de l’UEMOA,
– la Conférence Permanente des Chambres Consulaires Africaines et Francophone,
– la Chambre de Commerce et d’Industrie Islamique,
– l’Association des Chambres Nationales de Commerce, d’Industrie et des Autres Opérateurs Economiques ACP,
– la Chambre de Commerce Internationale (CCI).
Les candidatures doivent être soumises à l’adresse consultant-digi@ccit.tg.Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
7. Contact :
Pour toute information complémentaire, veuillez envoyer un mail à l’adresse consultant-digi@ccit.tg ou appeler le +228 99 99 51 51.
Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés pour la suite du processus.
🔕EXPIRE LE : 22 mars 2024
👉🏾 Télécharger le document de l’appel à candidatures en cliquant sur le lien suivant :
⬇️⬇️⬇️
https://ccit.tg/sites/default/files/shared/Avis_%C3%A0_Manifestation_Interet_Recrutement_Consultants%20v2.pdf
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Vous êtes jeunes filles, jeunes dames ou hommes à la recherche d’un travail ou d’un job pouvant vous permettre de gagner de l’argent pour satisfaire vos besoins et atteindre vos objectifs de l’année, cette offre est la vôtre.
Dans le cadre de redynamiser son personnel l’Agence Racine Communication recrute de toute urgence :
🌾🌾🌾 30 agents commerciaux : Agents de terrain (Jeunes filles, Jeunes dames et Jeune hommes ) pour la promo-vente de ses produits sur toute l’étendue du territoire national (Lomé et ses environs, Kpalime, Amlamé, Amou-Oblo, Sotouboua, Bafilo, kara), puis dans les villes du Burkina-Faso.
👉🏾 Salaire : très intéressant plus des primes de performances
👉🏾 Durée : 15 jours x 2 renouvelables
✔️ Transport assuré par la société
✔️ Hébergement assuré pour les postulants venant de loin
✔️ Attestation gratuite à la fin de chaque contrat.
👉🏾 Conditions
Avoir au moins 18 ans et 35 ans au plus.
Etre immédiatement disponible ;
Avoir l’esprit d’équipe
Avoir le contact facile;
Avoir un bon speech en français et dans l’une des langues du Togo.
✔️Pour candidater à l’offre, merci de bien vouloir envoyer votre candidature via WhatsApp au https://wa.me/22892435127
👉🏾 suivant le formulaire d’inscription ci-dessous
Nom : …
Prénom : …
Ville : …
Quartier de résidence : …
Contact : …
Niveau d’étude : …
Place limitée
NB : S’abstenir si vous n’êtes pas disponible pour un travail de terrain
Bonne chance à tous !
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une société spécialisée dans le service traiteur et la restauration rapide, recherche pour une nouvelle aventure et une nouvelle offre culinaire innovante à l’endroit de sa clientèle :
🌾🌾🌾 DES PATISSIERS-DESIGNERS H/F aux doigts de fée pour faire des réalisations culinaires artistiques et inédites (décoration de cookies, conception de canapés et de petits fours et de pâtisseries, verrines), réaliser des dressages professionnels parfaits, etc.
Si vous souhaitez prendre part à une nouvelle aventure auprès d’une équipe de passionnés prête au quotidien à relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous !
👉🏾 MISSION:
Sous la supervision de leur hiérarchie, les pâtissiers-designers assument les tâches ci-après :
-participer à la création de la carte des menus offerts à la clientèle ;
-s’occuper en général de la confection de pâtisseries, canapés, petits fours, confiseries, chocolateries et de glaceries ;
-s’occuper en particulier de la confection de réalisations culinaires artistiques et inédites : verrines, décoration de cookies, conception de et de pâtisseries ;
-réaliser des dressages esthétiquement beaux et impeccables ;
-être une force de proposition pour imaginer de nouvelles pâtisseries, confiseries, chocolateries et glaceries originales, créatives et délicieuses ;
-assurer une veille permanente au sujet des nouvelles tendances dans le monde de la pâtisserie des confiseries, chocolateries et glaceries ainsi que de l’évolution des goûts et attentes de la clientèle ;
👉🏾 PROFIL :
-être âgé(e) entre 25 et 35 ans ;
-être titulaire d’un diplôme en pâtisserie, cuisine ou de tout autre diplôme équivalent, mais à défaut de diplôme, être un vrai passionné et amateur de pâtisserie ;
-disposer d’une expérience professionnelle pertinente ou simplement d’une pratique en tant qu’amateur de pâtisserie, d’au moins trois ans ;
-être vraiment passionné de la pâtisserie, confiserie, chocolaterie et glacerie ;
-avoir une bonne expérience en matière de cake design (décoration de gâteaux) et savoir manier ses mains et ses doigts à la perfection, seraient de très bons atouts ;
-savoir dessiner, concevoir, imaginer et réaliser ; être un vrai créatif, talentueux, doué avec des doigts de fée, bref un artiste dans l’âme, avec un bon sens de la curiosité et de l’innovation culinaire ;
-aimer toujours faire quelque chose de différent, sortir des sentiers battus ;
-aimer relever les défis et ne pas avoir peur d’essayer de nouvelles choses, d’échouer, de recommencer et de réussir ;
-être obsédé par la nécessité de réussir ses créations et de faire des finitions impeccables et esthétiquement beaux ;
-être de nature curieuse et aimer flâner dans les livres, les réseaux sociaux pour nourrir son inspiration ; être avide de savoir et toujours chercher à savoir comment c’est fait ;
-être plus ou moins disponible rapidement.
Si vous souhaitez prendre part à une nouvelle aventure auprès d’une équipe de passionnés prête au quotidien à relever de nouveaux défis, ce poste est fait pour vous !
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE
Merci d’adresser votre dossier de candidature comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae et une copie des éventuels certificats ou attestations de travail à l’adresse e-mail ci-après : alfcompaore@yahoo.fr
🔕EXPIRE LE : 08 avril 2024
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👉🏾 Conditions salariales
En fonction de ses expériences le/la Chargé (e) MEAL aura un salaire de base mensuel compris entre 418 200 et 473 155 F CFA par mois auquel s’ajoute les avantages de notre politique de rémunération dont notamment une prime de logement, une prime de transport mensuel et une allocation enfant de 10000 F CFA/enfant.
👉🏾 Délai de dépôt de candidature
Un Curriculum Vitae détaillé limité à quatre pages et une lettre de motivation d’une page maximum à envoyer à l’adresse suivante : recrutement@togo.hi.org avec en objet : Candidature « Chargé (e) MEAL Pays »
🔕EXPIRE LE : 02/04/2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Handicap International (HI) est une Organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes.
Dans le cadre d’une ouverture de poste, l’Organisation recrute :
🌾🌾🌾 Un.e Chargé (e) MEAL Pays basé(e) à Dapaong pour contribuer à la mise en œuvre de ses projets au Togo. Ce poste est ouvert sous réserve de financement.
👉🏾 Type de contrat : Contrat de projet
👉🏾 Durée du contrat : Douze (12) mois.
👉🏾 Date de prise de poste souhaitée : 1er mai 2024
👉🏾 Missions : Sous la supervision du Responsable MEAL Régional, le.la Chargé(e) MEAL Pays met en œuvre les activités de Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage sur l’ensemble des zones d’intervention au Togo tel que définies dans le Plan d’Action Annuel du Département Qualité et Développement et en lien avec la stratégie MEAL 2023 – 2026.
👉🏾 Responsabilité 1: Contribue au déploiement des outils MEAL et veille sur la qualité des interventions
1. Participe à la définition du plan d’action MEAL pour le pays ;
2. Assure en lien avec le Responsable MEAL Régional, la mise en œuvre du plan MEAL dans le pays et ainsi que sa bonne compréhension par les équipes projets ;
3. Apporte un soutien technique aux équipes projet dans l’appropriation du guide qualité des projets et ainsi que le référentiel qualité de HI ;
4. Appuie la préparation des revues projets, notamment dans le contrôle qualité, suivi des indicateurs et mis à jour des PMbox (Boite à Outils Project Management) ;
5. Effectue des visites terrains dans le cadre du suivi de la qualité des sources de données au niveau des projets mis en œuvre dans le pays ;
6. Appuie les équipes projet dans la mise à jour des bases de données projets ;
7. Assure la formation des équipes projets et agents de gestion de données sur la maîtrise des outils.
8. Fait remonter au Responsable MEAL Régional toute information ou difficulté pouvant contribuer à l’amélioration des systèmes MEAL
👉🏾 Responsabilité 2 : Contribue à la mise en place des mécanismes de Suivi et Evaluation (S&E) de projets
1. Contribue à la création, traduction et validation des outils de collecte de données ;
2. Contribue à la définition des plannings de mise en œuvre des activités de S&E et des moyens nécessaires ;
3. Assure la sélection et à la formation des enquêteurs et autres relais communautaires contribuant aux enquêtes quantitatives et qualitatives ;
4. Veille à la bonne collecte des informations nécessaires à la réussite des activités de S&E ;
5. Veille à identifier les obstacles à la bonne tenue des activités de terrain et en informe le Responsable MEAL Régional ;
6. Participe en lien avec les CdP à la restitution des résultats des enquêtes ;
7. Contribue à l’élaboration des rapports techniques des projets mis en œuvre sur les parties S&E ;
8. Contribue en lien avec les CdP, à la conception des questionnaires et protocoles d’enquêtes réalisées (initiale, intermédiaire, finales, DM/PDM, suivi post formation, satisfaction) dans le cadre des projets mis en œuvre.
👉🏾 Responsabilité 3: Participe aux activités d’évaluation et auto-évaluations de projets
1. En lien avec les CdP, contribue au moins une fois par an aux auto-évaluations et évaluations de projets ;
2. En lien avec les CdP, contribue à la mise à jour régulière des Pmbox ;
3. Assure le suivi des recommandations des évaluations et capitalisation produites.
👉🏾 PROFIL :
-être au minimum titulaire d’un Bac + 5 en ingénierie Telecom (réseau IT);
-justifier d’une expérience professionnelle de 3 à 4 ans dans l’avant-vente dans des entreprises IT ou toute autre fonction techniques en lien avec les clients;
– maîtrise de la langue anglaise;
-avoir une bonne expression écrite et orale en français comme en anglais ;
-maîtrise des outils bureautiques (pack Office : PowerPoint, Word, Excel) ;
-maîtrise des logiciels CRM (Zoho, Pipedrive, Salesforce) ;
-avoir la connaissance technique des produits/services IT proposés par l’entreprise ;
-avoir de l’intérêt pour le monde des Télécoms ;
-avoir une bonne qualité relationnelle et être tenace;
-avoir un bon sens de la négociation et une capacité d’adaptation ;
-avoir une force de proposition et de conviction ;
-disposer d’un esprit d’analyse et un bon sens de l’écoute ;
-avoir une capacité d’adaptation, la rigueur et le sens du détail ;
-être dynamique, organisé, autonome ;
-disposer d’une capacité à prioriser ; et
-avoir le sens du service client.
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE :
Merci d’adresser votre dossier de candidature comprenant une lettre de motivation, un curriculum vitae, la copie des diplômes, attestations de travail et références, à l’adresse ci-après :
Cabinet LUCREATIF
481, rue des cocotiers – Hanoukopé
Tél : +228 22 20 30 89
Cel : +228 92 49 59 44
E-mail : jobs@lucreatif.com (préciser en objet de l’e-mail : « Candidature au poste de ‘’titre du poste’ avec la mention obligatoire de la référence y afférente».
🔕EXPIRE LE : 31 mars 2024
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🌾🌾🌾 OFFRE DE STAGE
Le Cabinet de Gestion d’Entreprise IB-PROSERVICES, recherche un (01) stagiaire par profil.
• Assistante de Direction stagiaire (femme),
• Chargé(e) de communication stagiaire (homme / femme),
• Développeur d’application stagiaire (homme / femme),
• Comptable stagiaire (femme).
🌾🌾🌾 Poste 1 : Assistante de Direction stagiaire
👉🏾 Sexe : féminin
👉🏾 Disponibilité : immédiate
👉🏾 Durée : 03 mois
👉🏾 Renouvellement : une (01) fois.
👉🏾 Niveau : BAC + 2/3 en Secrétariat, Administration, Assistanat de Direction ou tout Diplôme équivalent.
👉🏾 Fin de stage : possibilité de placement auprès d’un partenaire ou client si le stage est concluant.
🌾🌾🌾 Poste 2 : Chargé(e) de communication stagiaire
👉🏾 Sexe : masculin / féminin
👉🏾 Disponibilité : immédiate
👉🏾 Durée : 03 mois
👉🏾 Renouvellement : une (01) fois.
👉🏾 Niveau : BAC + 2/3 en Marketing et stratégie, Communication, ou tout Diplôme équivalent.
👉🏾 Tâches :
• Conception de logo, visuel et vidéo.
• Gestion des plateformes électronique de communication.
👉🏾 Fin de stage : possibilité d’emploi au sein du Cabinet si le stage est concluant.
🌾🌾🌾 Poste 3 : Développeur d’application stagiaire
👉🏾 Sexe : masculin / féminin
👉🏾 Disponibilité : immédiate
👉🏾 Durée : 03 mois
👉🏾 Renouvellement : une (01) fois.
👉🏾 Niveau : BAC + 2/3 en informatique, ou tout Diplôme équivalent.
👉🏾 Tâches :
• Conception de site web, application web et mobile.
• Gestion et maintenance de plateformes informatiques.
👉🏾 Fin de stage : possibilité d’emploi au sein du Cabinet si le stage est concluant.
🌾🌾🌾 Poste 4 : Comptable stagiaire (femme)
👉🏾 Sexe : féminin
👉🏾 Disponibilité : immédiate
👉🏾 Durée : 03 mois
👉🏾 Renouvellement : une (01) fois.
👉🏾 Niveau : BAC + 2/3 en comptabilité ou tout Diplôme équivalent.
👉🏾 Fin de stage : possibilité de placement auprès d’un partenaire ou client si le stage est concluant.
👉🏾 Pièce à fournir :
Curriculum Vitae (CV)
A envoyer à l’adresse électronique cabinet.ibpro@gmail.com avec en objet le titre de votre poste.
👉🏾 Adresse : Agoè Anokui (Camp FIR), en face du CENTRE MEDICO SOCIAL SHALOM ; après le carrefour Commando, en direction du sud, deuxième von à droite.
Tél. : (+228) 70 54 54 86 / 99 33 81 30
🔕EXPIRE LE : 24 Mars 2024
⌚️ Heures de service : Lundi à Vendredi de 08h00 – 12h00 puis de 14h30 – 17h00.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une petite entreprise de location de voiture et de distribution recherche :
🌾🌾🌾 Des apporteurs d'affaires pouvant avoir jusqu'à 20% de commissions en fonction des types d'affaires apportés.
👉🏾 Vous n'avez rien à faire à part diffuser des visuels sur votre statut avec votre contact et collecter vos commissions.
👉🏾 Intéressés ? Intégrez ce groupe whatsapp https://chat.whatsapp.com/H06XP7MCSwyB7S94ljZYNh et attendez les instructions.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Nous recrutons un Cuisinier H/F (spécialisé dans la cuisson des aliments, dans la préparation des sandwichs ; des cafés ; smoothies thé et jus ; …) pour notre cafétéria / restaurant situé au niveau du service des passeports en face de la BTCI. Si vous êtes intéressée et que vous voulez intégrer une équipe dynamique, souriante et travailler dans un joli cadre, c’est le moment de postuler !!
👉🏾 Qualités requises
• Être âgée de 18-30ans
• Être autonome
• Avoir un esprit d’équipe
• Être dynamique et volontaire
• Avoir une expérience professionnelle à différents postes dans des cafés ou restaurants
• Résider dans la zone de : Agbalépédo, Totsi ,Djidjolé, Lomégan, Agoè.
👉🏾 Merci d’envoyer votre dossier de candidature comprenant la lettre de motivation et le curriculum vitae en un seul fichier suivi de votre nom et prénom via ce mail : jovenus2.4@gmail.com
👉🏾 Contrat : CDD , possible CDI , 40h
👉🏾 Date : Dès que possible
👉🏾 Adresse du poste : Service passeport en face de la BTCI.
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Une Société est à la recherche :
🌾🌾🌾 d’un Technico-Commercial en Nutrition Animale (provenderie).
Il s’agit d’un poste clé car constituant la prospection et le premier contact avec les clients. Cette personne devra assumer entre autres les responsabilités citées ci-dessous :
• Prospecter et développer de nouveaux clients et réseaux partenaires
• Analyser le marché et mettre en place des plans d’actions
• Négocier, conseiller et orienter les clients et prospects sur l’ensemble de la gamme de produits proposés
• Utiliser l’outil informatique, Suivre et gérer les comptes clients
• Faire circuler l’information et traiter les réclamations clients : litiges, la qualité des produits
• Appeler les clients pour rappeler le renouvellement de leurs achats
• Faire un rapport régulier des activités
• Suivre et solutionner les encours clients (créances dues)
👉🏾 Profil du poste :
• Connaissance des outils et technique de communication digital
• Avoir un moyen de déplacement
• Poste évolutif en responsable de provenderie
• Une formation sur la nutrition animale sera prise en charge par l’entreprise si besoin
• Avoir au moins une formation technique en production Animale ou un diplôme équivalent en commerce (BTS).
👉🏾 CONDITIONS
Avoir une bonne relation clientèle – être propre, organisé, autonome, polyvalent – Travailler seul et en équipe – Avoir le sens de la curiosité pour proposer de nouveaux produits aux clients ; Sociable, diplomatie et politesse car tu seras le premier contact du client.
🔕EXPIRE LE : 15 avril 2024 à 18H.
CV ET lettre de motivation en format PDF en mentionnant Objet du Mail : COMMERCIAL PROVENDERIE à l’adresse mail : mazamakagnaya@gmail.com
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
GTA ASSURANCES VIE recrute
🌾🌾🌾 Intitulé du poste : Responsable Réseau et Clientèle des Particuliers
➡️ Mission : Le Responsable Réseau et Clientèle des Particuliers a pour mission de contribuer à la mise en œuvre de la politique commerciale de l’entreprise en assurant le développement de la force de vente du réseau ainsi que la gestion et le suivi du portefeuille Clients Particuliers.
➡️ Activités :
1. Rédiger le plan d’action annuel, et le soumettre à l’approbation de la hiérarchie
• Définir les axes de développement commercial
• Fixer les objectifs commerciaux
• Définir les indicateurs-clé de performance
2. Développer et animer la force de vente du réseau
• Fixer les objectifs individuels et collectifs
• Répartir et organiser le travail
• Animer les réunions
• Évaluer les prestations et donner le feedback
• Former, orienter et coacher les Agents Généraux selon les besoins
• Lancer des challenges et des campagnes de souscription
3. Suivre la rentabilité et les performances du réseau Agents Généraux, et mettre en œuvre les actions susceptibles d’optimiser l’activité commerciale
• Surveiller les mouvements du portefeuille
• Suivre la réalisation et la transmission des cotations, propositions d’assurance et contrats
• Visiter et Maintenir une proximité avec les agents
• Poursuivre et maintenir la dynamique de professionnalisation du Réseau Commercial
• Veiller au respect et à la conformité légale du réseau face à la règlementation CIMA
• Éditer et préparer mensuellement le Bordereau des commissions du réseau commercial
• Suivre mensuellement par des états les performances du réseau pour l’atteinte des objectifs
• Analyser la sinistralité, et procéder aux ajustements du portefeuille le cas échéant
• Mettre en place les actions susceptibles d’assainir et/ou de fiabiliser le portefeuille
4. Superviser le traitement des requêtes de la clientèle
• Cotations et transmission des données aux demandeurs, …
• Mise en place du dispositif de suivi des cotations
• Gestion des requêtes dans les meilleurs délais
5. Veiller au respect des procédures
• Procédures de souscription et de recouvrement
• Procédures relatives à la tenue des dossiers Production
6. Veiller au respect de la tarification selon la politique de l’entreprise.
7. Veiller au reversement des primes sur les comptes de l’entreprise.
8. Faire le reporting
• Tableaux de bord
• Suivi des indicateurs de performance
9. Veiller à la tenue et à la mise à jour de la base de données
• Tenir à jour le fichier de suivi de la production et des encaissements.
10. Assurer le contrôle interne de 1er niveau de ses activités en conformité avec les règles de l’entreprise.
11. Veiller à la transmission des informations afin d’assurer la continuité des activités
➡️ Profil :
• Bac + 4/5 en Action Commerciale et Force de Vente, Marketing, Gestion, Assurances ou diplôme équivalent
• Expérience minimum de cinq (05) ans à un poste similaire
➡️ Compétences requises :
• TB connaissance de la Cie d’Assurance, de ses métiers et de son organisation
• TB connaissances des produits de l’Assurance
• Bonne connaissance du contexte économique local
• Bonne culture marketing et commerciale
• Bonne maîtrise des techniques de vente
• Très bonne maîtrise des outils bureautiques
• Orientation résultats
• Dynamisme, réactivité, esprit d’entreprise
• Aisance relationnelle, capacité de dialogue
• Analyse, sens critique
• Communication écrite
• Communication orale
• Force de proposition, créativité
• Négociation, force d’argumentation
• Leadership
• Disponibilité
• Maîtrise de soi, résistance à la pression
• Intégrité, discrétion, confidentialité
➡️ Indicateurs de Performances :
• Niveau de satisfaction de la clientèle
• Taux de réalisation des objectifs
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
International Business Bank Togo (IB Bank Togo), anciennement Banque Togolaise du Commerce et l’Industrie (BTCI), est une filiale de IB Holding, spécialisé dans les services bancaires internationaux. Notre ambition est de contribuer à la réussite de nos clients en proposant des solutions bancaires innovantes et adaptées à leurs besoins.
🌾🌾🌾 L’International Business Bank (IB bank) TOGO recherche des candidatures correspondant au profil ci-après pour le recrutement d’un Auditeur interne/Inspecteur Sénior, Chef de mission
➡️ Comment Postuler
Envoyez-nous votre CV daté, signé et certifié sincère à sdh@ibbank.tg, avec pour objet du mail «Auditeur interne/Inspecteur Sénior, Chef de mission».
🔕EXPIRE LE : 18/03/2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
La Caisse d’Epargne et de Crédit (CEC) « Tso Nakle » recrute
🌾🌾🌾 POSTE DE CHARGÉ D’EPARGNE – CREDIT
1.- Profil du poste :
• avoir le niveau minimum : BAC II (G2, G3, D et C) + 2 en comptabilité, finance, gestion commerciale ou marketing;
• justifier d’au moins 2 ans d’expérience dans le domaine de la micro-finance à un poste similaire;
• avoir un permis de conduire moto à deux roues (un atout) ou savoir aller à moto;
• maîtriser les langues locales (Ewe,Ouatchi, Mina);
• être rigoureux, méthodique et enclin à réclamer l’argent;
• être de bonne moralité;
• être âgé de 35 ans au plus;
• être disponible et endurant;
• avoir le sens commercial
Supérieur hiérarchique : Directeur exécutif
2.- Description des tâches :
Sous la supervision du chef d’agence le chargé d’épargne et crédit s’occupera des tâches suivantes : :
• Assurer la sensibilisation, l’animation des personnes et groupes de personnes qui sont les populations cibles de la Caisse d’Epargne et de Crédit Tso Nakle, sise dans l’immeuble de la radio Mokpokpo à Afagnan à travers des contacts sur le terrain ;
• Assurer la constitution et l’analyse des dossiers de crédit des clients de CEC Tso Nakle ;
• Faire la prospection des clients et les faire adhérer à la CEC Tso Nakle ;
• Etablir le planning mensuel, trimestriel, semestriel et annuel des sorties de crédit et les suivre;
• Assurer l’octroi, le remboursement et le recouvrement des crédits octroyés aux populations clientes de la CEC Tso Nakle ;
• Rédiger des rapports de contacts et de suivi ;
• Participer aux actions de recouvrement en vue de la récupération des créances auprès des clients difficiles et/ou récalcitrants.
➡️ Compétences techniques
• Maitriser l’outil informatique ;
• Savoir allier rigueur, méthodes, organisation et sens critique du travail.
Le Chargé d’épargne et de crédit assurera toutes les tâches relevant du domaine de sa fonction que lui confiera son supérieur hiérarchique.
➡️ Pièces à fournir :
• Une lettre de motivation adressée au Président du conseil d’administration
• Des copies simples de diplôme(s) et attestation(s) de formation ;
• Une copie simple de l’acte de naissance ;
• Un CV détaillé comportant une photo et des contacts des personnes ressources
• Des copies simples des attestations de travail
➡️ Dépôt des dossiers de candidature : au secrétariat de la radio Mokpokpo à Afagnan et par voie électronique email : cectsonakle23@gmail.com
N.B. : -La sélection se fera sur la base de l’étude des dossiers de candidature ;
– Seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite ;
-Ecrire l’intitulé du poste dans l’objet de votre email.
🔕EXPIRE LE : 27 mars 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
🌾🌾🌾 Une ENTREPRISE de la place cherche de la main d’œuvre pour activités champêtres
– 1 er déplacement aller sur le terrain Pris en charge
– logement d’équipe disponible sur le terrain
– salaire 2000/jours travaillés
– Travail 6 jours semaines maximum
Possibilité d’évoluer en contrat C.D.I.
👉🏾 Conditions :
Être en bonne condition physique, une première expérience dans le milieu champêtre est souhaitable…
👉🏾 Si intéressé par cette annonce ; Veuillez contacter directement le 99 40 20 97 ou 91 44 60 57
👉🏾 Lieux des exploitations Tchekpo/ Kéve/Gakpé
👉🏾 Postes ouverts sur toute l’année 2024
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🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
CONSEILS RÉUNIS recrute pour un Hôpital à Lomé
🌾🌾🌾 UN (01) MEDECIN GENERALISTE PERMANENT (H/F)
👉🏾 MISSION DU POSTE
Le Médecin Généraliste Permanent est le pilier central de l’hôpital. Il assure la prise en charge et l’orientation spécialisée des patients. Il suit également les patients et gère leur santé dans sa globalité.
👉🏾 TÂCHES ET RESPONSABILITES
• Organiser avec les autres Médecins Généralistes la continuité du service médical ;
• Procéder à des examens de routine des patients afin d’évaluer leur état de santé et découvrir d’éventuels problèmes ;
• Dispenser des conseils appropriés pour des habitudes saines (régime, hygiène, etc.) et actions préventives pour promouvoir une bonne santé en général ;
• Poser un diagnostic informé basé sur les connaissances scientifiques et sur l’histoire médicale du patient ;
• Prescrire et interpréter des examens paracliniques pour obtenir davantage d’informations utiles au diagnostic ;
• Exécuter les actes réputés médicaux (consultation, prescriptions diverses, délivrance de certificats médicaux, ponctions, petite chirurgie, extraction de corps étrangers, suivi des patients en hospitalisation, tenue à jour des dossiers des patients…) ;
• Repérer les situations à risque et orienter le patient vers d’autres professionnels ou informer les services concernés ;
• Établir les protocoles de prise en charge ;
• Cultiver un climat de confiance et de bienveillance avec les patients ;
• Établir les rapports médicaux d’hospitalisation ;
• Établir les rapports d’activité mensuelle ;
• Numériser les comptes-rendus opératoires ;
• Faire le point hebdomadaire des activités lors des réunions du Comité de Direction ;
• Coordonner les activités médicales de l’Hôpital ;
• Surveiller activement l’exécution des consignes données au personnel paramédical.
👉🏾 PROFIL
Qualification
• Être titulaire d’un diplôme de Doctorat d’État en Médecine reconnu par l’État Togolais ;
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 02 ans en tant que Médecin Généraliste ;
• Avoir une solide compréhension des méthodes d’examens et des diagnostics ;
• Avoir une bonne connaissance des médicaments les plus fréquents, des effets secondaires et des contre-indications ;
• Maîtriser la prise en charge des affections couramment rencontrées ;
• Connaître le code de la santé et le code de déontologie médicale.
Compétences et aptitudes requises
• Excellentes compétences de communication orale et écrite ;
• Respecter la confidentialité des patients ;
• Être de bonne moralité ;
• Avoir le sens de la responsabilité ;
• Être empathique ;
• Avoir un esprit ouvert et d’équipe ;
Merci d’adresser votre dossier de candidature composé d’une lettre de motivation et d’un Curriculum Vitae en PDF bien détaillé à l’adresse électronique suivante :
recrutement@conseils-reunis-togo.com avec en copie conseilsreunis1@gmail.com
🔕EXPIRE LE : 21 mars 2024 à 18h00 GMT.
☎️ Pour tout renseignement complémentaire, contacter le (+228) 70 02 02 20
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Pays du poste à promouvoir : TOGO 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬
🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
SOFICOM CONSULTING SARL recrute pour le compte d’un Mini-Market sis à Sanguéra non loin de la mairie,
🌾🌾🌾 Une jeune fille très dynamique
👉🏾 CONDITIONS
▪️Être de nationalité Togolaise ;
▪️ Être accueillante
▪️Être disponible immédiatement
▪️Être de bonne moralité ;
▪️Être très bien dans les calculs
▪️Avoir de bonnes qualités commerciales et de marketing
▪️Être sérieuse
▪️Être célibataire sans enfants
▪️Être passionnée et motivée pour ce secteur d’activité
▪️ Parler couramment le français et la langue locale
➖ Avoir au moins le BEPC ;
➖Avoir une fois travaillé dans un supermarché ou mini market ;
➖La candidate doit résider dans les zones de Sanguéra , ATIGANGOME,Atilamonou , APEDOKOE et ses environs
👉🏾 LIEU DE TRAVAIL : le poste est basé à Sanguéra,non loin de la mairie
👉🏾 DOSSIERS À FOURNIR
– Une lettre de motivation adressée au Directeur de SOFICOM CONSULTING SARL
– Un CV détaillé actualisé
– Copies simples des attestations de travail et du dernier diplôme
– Copie d’une pièce d’identité( Nationalité ou Carte Nationale d’Identité ,ou passeport)
_ Une photo passeport
👉🏾 ADRESSE DE DÉPÔT
Les dossiers doivent être déposés sous plis fermés, au secrétariat du cabinet SOFICOM CONSULTING SARL sis à ADIDOGOME – AMADAHOME ;
☎️22 25 12 02 / +228 92 72 40 40/ 79 94 51 92
🔕EXPIRE LE : 24 mars 2024 à 16h00
👉🏾 Date de début du travail : Bref délai*
NB :
➖ Aucun dépôt ne sera accepté après ce délai.
➖Les envois de dossiers par WhatsApp ne sont pas autorisés
➖ Les dossiers qui ne vont pas respecter les conditions ne seront pas traités
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Pays du poste à promouvoir : TOGO 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬 🇹🇬
🌾🌾🌾 RECRUTEMENT
Le Cabinet Synergie, recrute pour le compte d’une société BTP
🌾🌾🌾 Un comptable
👉🏾 CONTEXTE
Dans le cadre de son développement, le service de recrutement d’une Société de la place recherche de toute urgence un gestionnaire comptable.
En étroite collaboration avec sa hiérarchie, le Comptable réalise et supervise l’ensemble des opérations de comptabilité générale jusqu’à la production des états financiers (paie, déclarations sociales et fiscales, tableaux de bord de gestion, …) selon les règles comptables en vigueur. Il garantit la fiabilité des comptes de l’entreprise en conformité avec les législations comptables, sociales et fiscales.
👉🏾 PRINCIPALES TACHES
• Dresser les états mensuels de la situation comptable de l’entreprise
• Gérer la paie des salariés et la préparation des déclarations fiscales et sociales
• Traiter les factures (clients ou fournisseurs)
• Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables
• Préparer et gérer la clôture des comptes annuels
• Relancer les clients n’ayant pas payé leurs factures
• Évaluer les risques et les dispositifs de contrôle
• Identifier, mesurer et analyser les écarts significatifs entre les réalisations et les prévisions
• Identifier les dysfonctionnements ainsi que leurs conséquences et proposer les mesures appropriées pour y remédier
• Rapprocher des données comptables et celles relevant de la gestion
• S’assurer de la qualité de l’information financière et non financière produites
• Vérifier que toutes les procédures liées à la gestion financière et comptable soient respectées
👉🏾 PROFIL REQUIS
Diplôme Obtenu : BAC+3 en comptabilité contrôle audit ou en finance comptabilité.
Expérience professionnelle exigée : Avoir une expérience d’au moins deux (02) ans dans le domaine de la comptabilité BTP
👉🏾 COMPÉTENCES REQUISES
• Gestion comptable
• Gestion administrative
• Normes comptables et Gestion comptable
• Comptabilité générale et analytique
• Gestion de trésorerie
• Gestion financière
• Analyse comptable et financière
• Comptabilité des entreprises du secteur du BTP
• Management
👉🏾 QUALITÉS REQUISES
• Être une personne professionnelle, faisant preuve de rigueur, d’intégrité et de discrétion
• Être dynamique et motivé
• Disposer de capacités relationnelles et savoir travailler en transparence
• Avoir les aptitudes de travailler dans un environnement pluridisciplinaire
• Disposer d’une capacité de travailler sous pression
• Être flexible avec une capacité d’adaptation rapide
• Avoir le sens de responsabilité et être autonome
👉🏾 DOSSIER DE CANDIDATURE
Le dossier de candidature doit comporter une lettre de motivation adressée au Directeur en plus d’un CV avec au moins trois (02) références à contacter. Le dossier de candidature doit être nommé par le nom du/de la candidat(e).
👉🏾 CONTACT
Envoyer la lettre de motivation et le CV à l’adresse email : recrutementcabinetsynergie@gmail.com avec en objet : « CANDIDATURE AU POSTE DE COMPTABLE »,.
☎️ Pour plus de renseignements contactez-nous au : (+228) 93 05 53 53.
🔕EXPIRE LE : Lundi 20 Mars 2024 à 17h GMT
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🌾🌾🌾 INTITULE DU POSTE: ASSISTANTE DE DIRECTION
👉🏾 Description : Nous recherchons une assistante de direction pour assurer le bon fonctionnement des activités quotidiennes, la coordination efficace des tâches et la gestion des informations confidentielles de l’entreprise
👉🏾 Responsabilités :
• Assistance dans la coordination des projets et des activités internes
• Coordination des calendriers pour optimiser l’efficacité du temps.
• Rédaction et gestion de la correspondance professionnelle (lettres, emails, rapports).
• Traitement des notes de frais et des documents comptables
• Traitement confidentiel des informations sensibles
👉🏾 Compétences requises :
• Compétences rédactionnelles et verbales de haut niveau.
• Capacité à prioriser et à gérer efficacement les tâches multiples.
• Utilisation avancée des logiciels de bureautique.
• Capacité à traiter des informations confidentielles de manière professionnelle
🚨 Si vous êtes prêt(e) à contribuer à des projets innovants, à évoluer au sein d’une équipe collaborative et à faire progresser votre carrière, veuillez postuler en envoyant votre CV actualisé et lettre de motivation à l’adresse mail : info@inthetech.net . Merci d’indiquer le poste souhaité dans l’objet du courriel.
NB : Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez appeler directement sur le 92 26 38 02
🔕EXPIRE LE : 25 mars 2024 à 17H GMT
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