49952
Twitter/IG : @hrdbacot • Post/Chat sesuai dengan topik ya • business inquiries : +6287812228808 — hrdbacot@gmail.com
kalo nyari kost langsung pemilik, bisa cek www.kost123.com
Читать полностью…
ewa kost langsung pemilik tanpa perantara, klik www.kost123.com
Читать полностью…
Susah yaa loker sekarang byk iklan tp gak di proses 🥲
Читать полностью…
Halo kaka abang dsni
Ada yg tau rumah kontrakan dekat jl. Gajah tunggal tangerang ga?
Rumah kecil aja, 1 kamar juga gpp
Mohon bantuannya ya 🙏
#IHATEC adalah lembaga pelatihan dan konsultasi di bidang halal terdepan dengan jaringan multinasional. Saat ini sedang mencari sumberdaya terbaik untuk menempati posisi:
*Training Operation Support*
---------------------------------------------------------------
Ajukan lamaran paling lambat *20 Juli 2025* melalui link : * https://bit.ly/FormTrainingSupportOfficer*
.
#lowongankerja #loker #maret #vacancy #infoloker #update #fyi #loker.id
.
.
IHATEC
The Best Partner for Your Halal Business
https://ihatec.com/job-openings/
@infoihatec
✨ SHINE TEAM BATCH 5 IS NOW OPEN! ✨
Hai Shine Mate!
Kamu siap naik level bareng kami? 🚀
Shine Through Shinergy kembali membuka program internship 3 bulan (Agustus–Oktober 2025) untuk kamu yang ingin berkembang, terkoneksi, dan bersinar di dunia karir!
🔥Benefit apa yang kamu dapat?
✅ Sertifikat
✅ Paid by Performance (s&k berlaku)
✅ Berpeluang kerja full time/part time/freelancer di perusahaan partner (fast track)
✅ Rekomendasi Linkedin oleh CEO bila outstanding
✅ Rekomendasi kerja bila outstanding
✅ Akses gratis program pengembangan karir/diri
✅ Akses gratis seluruh rangkaian Bootcamp Shinergy Career Booster
✅ Relasi profesional
✅ Pengalaman profesional
✅ Waktu kerja fleksibel
✅ Performance Report
Program ini akan berlangsung dari bulan Agustus hingga Oktober 2025! 😊
📌 Informasi lengkap & posisi, bisa kamu akses di:
Guidebook: bit.ly/GuideBookBacth5
Contact Person ☎️
📞 Adinda | 087701495283
📞 Nurazizah | 08999007998
📞 Alfiatun | 085329838320
Let’s grow and shine together! 🌟
#ShineThroughShinergy #ShineTeamBatch5 #Internship2025 #KarirAnakMuda #PengembanganDiri #BootcampGratis
PT MITRA UTAMA MADANI sedang membuka lowongan untuk posisi Security Gedung Penempatan Kuningan, Jakarta Selatan dengan kualifikasi sebagai berikut :
Kualifikasi:
* Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat
* Usia maksimal 32 tahun
* Diutamakan memiliki pengalaman sebagai security gedung dengan service excellent
* Wajib memiliki sertifikat Gada Pratama & KTA Aktif
* Sehat Jasmani & Rohani
* Tidak memiliki masalah hukum (dibuktikan dengan SKCK)
* Tidak sedang mempunyai pembiayaan bermasalah di perbankan / Lembaga keuangan
Tanggungjawab :
* Bertanggungjawab atas keamanan di lingkungan Perusahaan
* Melakukan pengawasan segala aktivitas di lingkungan Perusahaan
* Melakukan pemeriksaan terhadap tamu
* Mengatur kendaraan keluar masuk area kantor
Apabila tertarik, silakan siapkan CV Lamaran Kerja terbaru anda dan dapat mendaftar serta apply langsung di platform https://bit.ly/SC-KP-IGS
Lowongan tidak dipungut biaya.
Regards,
Rekrutmen PT Mitra Utama Madani
PT Ristoan Tri Laras - Jakarta sedang mencari kandidat untuk "Finance Accounting Tax Officer"
Job Description:
1. Supervise and coordinate the daily activities of the accounting department.
2. Ensure accurate and timely recording of transactions in the general ledger.
3. Review and reconcile general ledger accounts.
4. Prepare and review financial statements and management reports.
5. Ensure compliance with accounting principles and company policies.
6. Assist in the implementation of financial systems and process improvements.
Qualification :
1. Education min. S1 Accounting or Finance
2. Min. 1 years experienced as Finance Accounting and Tax, fresh graduates are welcome to apply
3. Proficiency in operating Microsoft Excel, Accurate. Knowledgeable and skilled in cost control management
4. Basic understanding Accounting, PPN, PPh 21, PPh 23
5. Strong analytical thinking, attention to detail, accuracy in daily work, and strong leadership skill
6. Willing to be placed in East Jakarta
7. Can join ASAP
Jika ada yang sesuai dan berminat silahkan send CV ke email michael@aksatagroup.id. Terima kasih
Part-time juga gak bisa ngeharepin gaji gede juga sih. Ya bisa dihitung sendiri sih, untuk transport bagaimana, makannya bagaimana. 100rb tuh nutup gak?
Event juga kemungkinan dari pagi sampai malam, makannya ditanggung perusahaan atau sendiri.
berarti gapapa kan ya kalo saya ga ambil? karena gada keterangan untuk posisinya, tujuan saya awalnya juga bukan nyari part time 😭
Читать полностью…
Informasi lowongan PT Pemasok Mitra Pembeli untuk area Riau, Aceh, Kalimantan, Jambi.
Mohon bantuannya untuk dishare ke rekan-rekan yang membutuhkan 🙏
https://www.linkedin.com/posts/anyela-desiarni-34609a180_hiring-jobopportunity-pempem-activity-7348208669328556034-eCnD?utm_source=share&utm_medium=member_ios&rcm=ACoAAA30kbcB2bG1Wtn-_jQnc17qV97kLfQfg4Q
teemen2 minta tolong untuk bantu vote, apakah banyak yang dapat kerja dalam 6 bulan terakhir?
https://www.linkedin.com/posts/erdo_career-activity-7348576914665631744-GAB_?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAAw5bU8BYeAk4T8qDWfiUzPoPXNRT8wiBxk&utm_campaign=copy_link
#apartemen123 #properti1
Sewa apartemen langsung dari owner - bisa harian mingguan bulanan tahunan
Nego harga sampai tersewa
https://properti1.com/sewa/apartemen/properti/taman-anggrek-residences
https://properti1.com/sewa/apartemen
www.apartemen123.com
www.sewa-apartemen.net
Cek Faryuz - Sajadah Super Tebal 5cm Sejadah Busa Bulu Rasfur Empuk Lembut Tebel Alas Sholat dengan harga Rp179.900. Dapatkan di Shopee sekarang! https://s.shopee.co.id/5VKEm7WX2P?share_channel_code=2
Читать полностью…
Dendy Dendy [7080876048] dilaporkan ke admin.
Halo, izin bantu jawab ya, sependek pengetahuan saya .
Kalau dilihat dari cerita yang disampaikan, posisinya memang cukup sensitif dan berisiko, tapi juga secara hukum cukup kuat di pihak kaka, karena statusnya PKWT 1 tahun dan masa evaluasi sudah lewat per 16 Juni.
1.PKWT Tidak Bisa Diputus Sepihak Sebelum Waktunya kak.
Kalau kontraknya tertulis 1 tahun, maka kontrak itu mengikat penuh sampai selesai, kecuali:
- Ada pelanggaran berat dari pihak pekerja (dan itu harus bisa dibuktikan secara objektif),
- Atau ada kesepakatan bersama (bukan sepihak).
- Dan Perusahaan wajib membayar Kompensasi dan juga Pinalti kepada pekerja
Evaluasi kerja di awal masa kontrak itu boleh saja dicantumkan, tapi tidak bisa otomatis jadi alasan pemutusan kontrak, apalagi kalau sudah lewat dan tidak ada parameter tertulis yang disepakati sejak awal.
2.Commitment Letter yang Menyuruh Resign = Pemaksaan Terselubung
Kalau isi surat itu menyatakan bahwa pekerja akan resign dalam 1 bulan jika tidak memenuhi evaluasi (yang parameternya juga tidak jelas), maka itu bisa masuk kategori pemaksaan resign secara halus atau dikenal juga sebagai constructive dismissal.
Secara hukum:
- Resign itu harus murni kemauan pekerja, bukan karena tekanan atau ancaman kehilangan pekerjaan.
- Kalau dipaksa tanda tangan, dan tandanya bukan atas kehendak sendiri, maka surat tersebut cacat hukum (mengacu pada Pasal 1320 KUHPerdata tentang syarat sahnya perjanjian).
3.Kalau Dipaksa Tanda Tangan, Sebaiknya Jangan Langsung Setuju
Kalau memang surat itu dirasa merugikan dan tidak sesuai dengan isi PKWT awal, nggak perlu langsung tanda tangan. Kaka bisa minta waktu untuk pelajari isi surat dan konsultasi ke Disnaker atau penasihat hukum dulu (kalau ada).
Kalau ada tekanan, sebaiknya mulai dokumentasikan komunikasi (simpan chat, email, atau kronologi percakapan) sebagai bukti kalau nanti dibutuhkan.
4.Kalau Tidak Tanda Tangan, Apa Risikonya?
Risikonya mungkin akan ada tekanan psikologis atau diperlakukan tidak nyaman di tempat kerja. Tapi secara hukum, selama masih dalam masa kontrak dan tidak ada pelanggaran berat, maka perusahaan tidak bisa melakukan PHK sepihak.
Kalau sampai diberhentikan, itu bisa dianggap pemutusan PKWT sebelum waktunya, dan kaka berhak atas kompensasi berupa sisa kontrak sampai Maret 2026.
Hal ini sudah ditegaskan juga dalam:
- Putusan MK No. 6/PUU-XVI/2018
- dan Pasal 61A UU Ketenagakerjaan:
Jika PKWT diakhiri sebelum waktunya, maka pengusaha wajib membayar sisa masa kontrak.
5.Perlu Lapor ke Disnaker?
Kalau boleh disarankan, iya, sebaiknya mulai lapor atau konsultasi ke Disnaker sejak sekarang, walaupun sifatnya baru tanya atau minta arahan.
Tujuannya:
- Supaya ada jejak bahwa pernah mengadu,
- Disnaker bisa bantu arahkan kalau nanti kasus ini berlanjut.
6.Langkah Aman Saat Ini
- Jangan terburu-buru tanda tangan.
- Simpan semua bukti yang mendukung (kontrak, evaluasi, chat dengan user/HR).
- Dokumentasikan semua kejadian dalam bentuk kronologi pribadi.
- Segera konsultasi ke Disnaker, walaupun belum resmi mengadu.
Semoga membantu, ya.
hi izin tanya dan konsul.
saya pkwt 1 tahun dengan evaluasi 3 bulan (seharusnya ga boleh).
per 16 juni sudah lewat periode evaluasi dan harusnya kontrak berjalan 1 tahun hingga maret 2026.
hari ini sy diinfo besok akan diberikan komitmen letter karena feedback dr user sy tidak balas chat (tdk ada bukti) dan hasil rekrutmen saya jelek (ada bukti sebaliknya evaluasi positif dr CEO).
untuk commitment letter biasa berisi akan sukarela resign di 1 bulan ke depan jika tdk memenuhi syarat evaluasi.
(tdk tahu metriks jelas atau tdk)
saya tahu ini tdk legal karena sy HR.
pertanyaannya yg bs sy lakukan apa
1. jika dipaksa ttd?
2. jika sy tidak ttd bagaimana satu bulan ke depan?
3. apakah sy perlu lapor disnaker sari skrg atau baiknya seperti apa?
kalo dihitung ongkos, makan sama keperluan buat 1 hari kerja si ga ngecover kak sebenernya
Читать полностью…
LOKER URGENT
1. SPG REGULER WILMAR
- Wanita usia max. 30 tahun
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman spg FMCG min 1 tahun
- TB min 158CM dan BB proposional
📍MOBILE 3 TOKO (Indogrosir Kemayoran, Lotte Mart KG, & Lotte Mart Pramuka)
2. PRODUCT ADVISOR BLACKMORES
- Wanita usia max 30th
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman spg vitamin min 1 tahun
- TB min 158cm & BB proposional
- Bersedia non-hijab selama bekerja
📍WATSON/GUARDIAN KUNINGAN
3. SPG VITAMIN GREIT-C
- Wanita usia max 35thn
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman spg vitamin (toko tradisional)
- TB dan bb proposional
📍APOTEK BERKAT CILEDUG
📍APOTEK BERKAT PAMULANG
📍APOTEK BERKAT KREO
4. SPG MOTORIS/GT KOPI LUWAK
- Wanita usia max 35thn
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman spg motoris
📍BOGOR
📍BEKASI
📍KWITANG JAKPUS
5. SMD KELAYA
- Wanita usia max 25 thn
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman smd min 1thn
- Bersedia non-hijab selama bekerja
📍BEKASI
6. SPG EVENT WILMAR
- Wanita usia max 30 tahun
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman spg event FMCG min 1 tahun
- TB min 158cm dan BB proposional
- Fee 230k/hari
📍AEON CIPUTRA CITRA RAYA (18-20 JULI)
📍LOTTE GANDARIA CITY (18-20 JULI)
7. HUNTER ESKRIM JOYDAY
- Pria/wanita usia max 40 thn
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman motoris/sales NOO GT
- Memiliki kendaraan untuk mobile
📍BEKASI
📍SEPATAN, PAKUHAJI, DLL
📍MALIMPING (LEBAK)
📍PANDEGLANG
📍TANGERANG KOTA
8. SPG FROZEN FOOD MAMASUKA
- Pria usia max 35 tahun
- Pendidikan min SMA/SMK
- Pengalaman SPG GT frozen food (nugget dll)
- Pengalaman handle toko tradisional
- Paham area dan terbiasa target jual/selling
📍BEKASI
9. PROMOTOR TOSHIBA
- Pria/wanita usia max 30 tahun
- Pendidikan min. SMA/SMK
- Pengalaman sales elektronik (TV) min 1 tahun
📍YAMADA BEST SMS BEKASI
📍YAMADA BEST GRAND INDONESIA
Hubungi HRD +62852-8261-4215 / +62 812-7777-0429
Schoters, startup edukasi yang membantu persiapan kuliah dan kerja ke luar negeri, sedang mencari kandidat yang memiliki passion untuk bergabung sebagai Sales.
Working arrangement: Hybrid
Job description :
• Menggali kebutuhan customer dan menjelaskan solusi terbaik dari produk Schoters
• Melakukan penjualan layanan bimbingan Schoters
• Menyusun laporan penjualan dan mencapai target yang ditentukan
Kualifikasi :
• Lulusan minimal Diploma/Sarjana (pengalaman di bidang sales menjadi nilai plus, tapi fresh graduates juga dipersilakan mendaftar)
• Terbiasa bekerja dengan target dan memiliki kemampuan komunikasi serta negosiasi yang baik
Benefit:
• Gaji pokok + Komisi penjualan
• Tunjangan kuota internet
Tertarik jadi bagian dari tim yang membantu ribuan pelajar dan pekerja mewujudkan mimpi ke luar negeri?
Daftar sekarang melalui bit.ly/daftarsalessch25
tapi saya katanya kerja kalo ada event doang kak, yang dimana sebulan sekali event itu ga sering bgt huhu
Читать полностью…
PT Honest Financial Technologies sedang membuka lowongan untuk posisi:
Customer Care Specialist
Kualifikasi:
1. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang dituju, terbuka untuk fresh graduate.
2. Memahami skill di customer-facing industry, target-oriented, tekun, dan pantang menyerah.
3. Memiliki kemampuan soft selling dan penawaran melalui telfon.
4. Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer dan menggunakan software aplikasi CS/Collection.
5. Memiliki kemampuan berkomunikasi dan koordinasi yang baik.
6. Bersedia untuk bertugas shifting 24 jam
7. Berkemauan untuk bekerja keras.
Posisi ini adalah ENTRY LEVEL (UMP Jakarta) dengan lokasi di Cilandak Barat Jakarta Selatan.
Kirim lamaran di:
https://honest.freshteam.com/jobs/QtSMeM1oc77e/customer-care-specialist
Kandidat terpilih akan dihubungi untuk proses selanjutnya. Proses rekrutmen ada Background Checking dan SLIK Checking sebagai salah satu seleksi.
Hati-hati Penipuan mengatasnamakan Honest Indonesia, Honest Bank atau Honest Card. Pengiriman CV hanya melalui careers-indo@honestbank.com atau https://www.honest.co.id/en/careers
Honest Recruitment Team
🎯 Lowongan Kerja BUMN PT BNI Multifinance (BNI Finance)
👉 Cek info Selengkapnya: https://bersamabumn.com/3241
•
🔄 Feel Free to Share ☺🙏
“Pernah ngerasa bingung mulai karier dari mana?”
Tenang, kamu nggak sendirian. Makanya ada CAMP Batch 3 dari Celerates – program Studi Independen Mandiri yang bantu kamu belajar bareng mentor, bangun portofolio, dan siap kerja di dunia nyata.
Kabar baiknya?!
📍 Full online di jam 19.00 - 21.00 WIB
📍 Dapat konversi SKS
📍 Ada job connector juga buat kamu yang siap kerja!
Yuk, daftar sekarang dan bentuk masa depanmu mulai dari sini #WargaCAMP!
🔗 bit.ly/CAMP3_Celerates
jawabannya udah ada di kalimat kurang worth it. artinya ya leave it . tapi ya kalau mau menambah pengalaman silahkan saja
Читать полностью…