11731
Помогаем строить карьеру в IT Следите в этом канале за новыми вакансиями с Хабр Карьеры или подключите бота @MoikrugBot, которого можно настроить на трансляцию вакансий только по заданным специализациям
Вакансии для мидлов-бэкендеров на Хабр Карьере
Golang Developer в Правое полушарие Интроверта. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 220 000 ₽
Бэкенд-разработчик Python в Эмитех. Санкт-Петербург. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 190 000 ₽
PHP-developer/PHP-разработчик в Wanted. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 250 000 ₽
Go Backend Developer – Web3 / Blockchain в AML You. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 300 000 ₽
Backend Developer (Junior/Middle) в Betnetix. Ростов-на-Дону. Полный рабочий день. От 80 000 до 250 000 ₽
👉 Больше вакансий
#middle #backend_development
Работа для джунов на Хабр Карьере
Java Developer в ИТРУМ. Ростов-на-Дону. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 75 000 ₽
Инженер локальной ИТ-поддержки в МТС. Владивосток. Полный рабочий день. От 69 000 ₽
Веб-дизайнер в Peppermint. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 600 до 900 $
Инженер-менеджер в ГК «ЭкоНива». Калуга, Медынь, Мосальск. От 60 000 ₽
Радиоинженер в Quickly Search. Омск, Ростов-на-Дону. Полный рабочий день. От 80 000 ₽
👉 Больше вакансий
#junior
Хотите прокачать резюме и узнать, что о нём думают эйчары топовых IT-компаний?
Присылайте его нам на разбор 👈
15 июля в 16:00 МСК вместе с Валерией Ангаровой, рекрутером Яндекс Поиска с Алисой и R&D, разберём ваши резюме в прямом эфире!
«Я долго разбирался со своими двумя проектами: блогом и контент-командой, и наконец почувствовал, что поставил их на ноги.
Что это значит? Это значит, что у меня есть прогнозируемый план развития проектов.
Я собрал книги, которые дали мне инсайты по управлению людьми, маркетингу, помогли разобраться с процессами»
Семь книг, которые сдвинут проекты с мёртвой точки
Как собеседовать неидеальных
Собеседования — как очередь в муниципальной больнице: все там были, но мало кто потом вспоминает с теплом.
Это статья — не о том, «как правильно», а о системном, практическом подходе, который помогает понять, кто вам реально нужен, сформулировать, что и как проверять, провести осмысленное интервью и сделать выводы, основанные не на эмоциях, а на данных.
Онлайн-курсы из нашего каталога по специализации бэкенд-разработчик
— Курс «Java-разработчик» от компании «ProductStar», старт в любой момент, 129 600 ₽, 10 месяцев
— Курс «Мидл Java‑разработчик» от компании «Яндекс Практикум», старт по факту набора потока, 173 000 ₽, 6 месяцев
— Курс «Backend-разработка на Java с нуля» от компании «Skypro», старт по факту набора потока, 132 822 ₽, 1 год
— Курс «Основы Java от Amazon» от компании «ProductStar», старт по факту набора потока, 45 540 ₽, 2 месяца
— Курс «Java-разработчик» от компании «Яндекс Практикум», старт в любой момент, 150 000 ₽, 10 месяцев
— Курс «Java-разработчик с нуля» от компании «Skypro», старт по факту набора потока, 132 822 ₽, 11 месяцев
👉 Больше онлайн-курсов
«Привет, меня зовут Галя Ширанкова и я product unit lead в Авито. Я работала во многих больших компаниях — Ланит, Т1, МТС, ВК, и полученный опыт позволил мне увидеть, какие ошибки совершают лиды, особенно в начале карьеры»
Ошибки молодого лида: что меняется, когда у тебя появляется команда
Синдром бога: когда разработчик ждёт миллионы и поклонения просто за то, что пишет код
В какой-то момент профессия разработчика стала культовой. Все начали говорить, что программисты — это новые инженеры, строители цифрового мира. Люди, без которых всё рухнет.
Рынок перегрелся. Зарплаты поползли вверх. Стать джуном и получать 150К стало почти нормой.
И вот на этом фоне у многих (не у всех, конечно) начало рождаться ощущение собственной исключительности. Ты написал пару пет-проектов, освоил React, прошёл несколько собесов — и уже ощущаешь, что заслужил офис с массажистом, тимлида-коуча и карьерного консультанта.
Но реальность другая. Большинство задач — это рутина: дизайн по Фигме, вёрстка, формы, кнопки, интеграции с API.
Это работа, а не искусство. И она не становится гениальной только потому, что её делает программист.
Вакансии для специалистов по информационной безопасности
Архитектор кибербезопасности (Platform V) в СберТех. Москва. Полный рабочий день. От 350 000 ₽
Преподаватель курса по информационной безопасности в Eltex. Новосибирск. Полный рабочий день. От 130 000 ₽
Reverse Engineer в AST. Москва. Полный рабочий день. От 400 000 ₽
Специалист по кибербезопасности в HuntTech. Москва, Ивантеевка, Пушкино. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 210 000 до 270 000 ₽
Старший архитектор информационной безопасности в GlobalCareer. Москва. Полный рабочий день. Можно удалённо
👉 Больше вакансий
#senior #information_security
Почему тебя поймают списывающим на собеседовании (а ты об этом даже не узнаешь)
«Подглядывание» в ChatGPT для решения тестовых заданий на вакансию — вопрос на совести соискателя. Неэтично, но легко остаться безнаказанным (впрочем, некоторые умудряются попасться и здесь, забывая в ответе куски промптов или объяснения от AI).
Быть пойманным на списывании во время собеседования гораздо проще. При этом по ряду причин собеседующий лид не просигнализирует соискателю, что он пойман.
«Однажды в разгар рабочего дня я прикрыл глаза — и буквально за секунду провалился в сон. Просто отключился. Через минут 15 проснулся свежий, бодрый, и сразу пошёл работать дальше. С тех пор я начал практиковать короткий сон. И это стало одним из трёх моих секретов продуктивного дня»
Автор спит на рабочем месте и вам советует
Вакансии для лидов на Хабр Карьере
Team Lead Java Developer (Клик) в Сбер. Москва. Полный рабочий день. От 400 000 ₽
Ведущий инженер-конструктор в отдел камер сгорания в Силовые машины. Санкт-Петербург. Полный рабочий день. От 150 000 ₽
Team Lead в Vodohod.Tech в Geekfactor. Москва. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 300 000 ₽
Branding Team Lead/Events Team Lead в Wanted. Москва. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 200 000 ₽
Инженер-разработчик встраиваемых систем (Lead-Embedded) в Алабуга. Москва, Санкт-Петербург, Казань. Полный рабочий день. До 650 000 ₽
👉 Больше вакансий
#lead
Вакансии для мидлов в тестировании
Тестировщик АТ Java в ИННЕРАЙЗ. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 200 000 до 300 000 ₽
Инженер по нагрузочному тестированию (HR-платформа "Пульс") в Сбер. Санкт-Петербург. Полный рабочий день. До 210 000 ₽
QA-специалист в ДАЛЕЕ. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 80 000 ₽
Тестировщик 1С в Эконику. Москва. Полный рабочий день. От 100 000 до 150 000 ₽
Автотестировщик / Middle-Senior Java Automation QA Engineer в Bell Integrator. Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 260 000 ₽
👉 Больше вакансий
#middle #quality_assurance
Работа для джунов на Хабр Карьере
Инженер технической поддержки (POS терминалов) в ИТ-Холдинг Т1. Санкт-Петербург. Полный рабочий день. От 62 000 до 70 000 ₽
SEO link builder/контент-менеджер в GOAT digital. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 700 $
Java-разработчик в Омске в IceCode. Омск. Неполный рабочий день. От 100 000 ₽
Flutter-разработчик в Aveds. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 55 000 до 95 000 ₽
Системный аналитик в ITK academy. Казань. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 85 000 ₽
👉 Больше вакансий
#junior
Прогнозы о том, что ИИ резко повысит продуктивность, удивительно напоминают обещания середины XX века. Тогда, с приходом компьютеров, говорили, что они автоматизируют офисную работу и вообще мы все добьемся успешного успеха.
Спустя 60 лет похожие заявления. Вышел ChatGPT, и исследователи заявили, что сотрудники с ИИ станут на 40% продуктивнее. Но новые данные куда скромнее — лишь 3% экономии времени, а в других случаях нейросеть даже снижает мотивацию и ухудшает психологическое состояние работников.
Мы, похоже, снова сталкиваемся с «парадоксом продуктивности» — когда технологический прогресс не дает ожидаемого роста эффективности. Хорошая новость в том, что прошлые ошибки дают нам шанс не повторить их снова.
Почему шум вокруг ИИ подобен парадоксу Солоу
Как не надо собеседовать
Пришло время поговорить о практиках, которые больше не работают для найма технических специалистов в 21 веке. Вот что точно не надо делать, если хотите нанимать нормальных специалистов.
Хотите быть в курсе, как нанимать самых-самых и удерживать их в компании?
➡️ Тогда залетайте в HR-Тусовку 👈
Там мы рассказываем про тренды в найме, делимся анонсами ивентов, результатами исследований, актуальными зарплатами специалистов, статьями с Хабра и другим полезным контентом!
Вакансии для мидлов-фронтендеров на Хабр Карьере
Фронтенд-разработчик в Astra Health Tech. Москва. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 250 000 до 300 000 ₽
Flutter-разработчик (Middle/Middle+) в Студворк. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 250 000 ₽
Frontend Developer (Junior\Middle) в Betnetix. Ростов-на-Дону. Полный рабочий день. От 60 000 до 180 000 ₽
Frontend-разработчик (Vue.js) в Food Soul. Калининград. Полный рабочий день. От 180 000 ₽
Frontend Developer (Middle+) в ALLIE LTD. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 1500 до 3000 €
👉 Больше вакансий
#middle #frontend_development
Вакансии для бэкендеров-сеньоров на Хабр Карьере
Разработчик WebRTC-сервисов на Go в видеоплатформу в Яндекс. Москва, Санкт-Петербург, Нижний Новгород. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 300 000 до 490 000 ₽
Java-разработчик в SENSE. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 450 000 ₽
Java-разработчик в ИТ-Холдинг Т1. Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 300 000 ₽
Java-разработчик (Маркетинга AI) в Сбер. Москва. Полный рабочий день. От 300 000 до 350 000 ₽
PHP-разработчик в Перспективные Биотехнологии. Можно удалённо. От 1500 до 2000 ₽
👉 Больше вакансий
#senior #backend_development
Стажировки на Хабр Карьере
Системный аналитик в Synapse AI. Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 120 000 ₽
QA Engineer в Minervasoft. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 35 000 ₽
Начинающий Python-разработчик в Space outsourcing. Неполный рабочий день. Можно удалённо. От 20 000 до 30 000 ₽
Инженер технической поддержки (1 линия) в РТК-ЦОД. Екатеринбург. Полный рабочий день
SDET (MAC) в Лабораторию Касперского. Можно удалённо
👉 Больше вакансий
#intern
Работа на неполный день с возможностью удалёнки
Python-разработчик для MVP Telegram-бота с OpenAI API в Cryptor. Неполный рабочий день. Можно удалённо. До 100 000 ₽
Backend-разработчик AI-продуктов в Asphera Technologies. Неполный рабочий день. Можно удалённо. От 80 000 ₽
Тимлид команды технической поддержки в ALLIE LTD. Неполный рабочий день. Можно удалённо. От 500 до 900 €
Frontend-разработчик (React, TypeScript, Vite) в CSPulse. Калининград. Неполный рабочий день. Можно удалённо. До 100 000 ₽
Фронтенд-разработчик React (typescript) на неполную занятость в Anny'Jess. Неполный рабочий день. Можно удалённо. От 120 000 до 250 000 ₽
👉 Больше вакансий
#remote #part_time
Вакансии в техподдержке на Хабр Карьере
Инженер технической поддержки в ИТ-Холдинг Т1. Балаково. Полный рабочий день. До 50 000 ₽
Специалист второй линии поддержки (HelpDesk) в Wanted. Москва. Полный рабочий день. До 120 000 ₽
Специалист технической поддержки в Zampa. Можно удалённо. От 100 000 до 200 000 ₽
Специалист технической поддержки 1С (первая линия) в БайтЭрг. Москва. Полный рабочий день. От 100 000 ₽
Специалист технической поддержки в ПСБ цифровая лаборатория. Новосибирск. Полный рабочий день
👉 Больше вакансий
#middle #technical_support
Работа для джунов на Хабр Карьере
Администратор Битрикс24 (коробка) в Wanted. Полный рабочий день. Можно удалённо. До 120 000 ₽
Ведущий инженер технической поддержки 2L в ИТ-Холдинг Т1. Самара. Полный рабочий день. От 40 000 до 50 000 ₽
Инженер по животноводческому оборудованию в ГК «ЭкоНива». Воронеж, Бобров. От 50 000 ₽
Junior Backend-разработчик (PHP) в Rocket Business. Ростов-на-Дону. Полный рабочий день. От 40 000 до 80 000 ₽
Программист в IT-отдел компании ИВЕА. Москва. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 80 000 до 100 000 ₽
👉 Больше вакансий
#junior
Хотите быть в курсе, как нанимать самых-самых и удерживать их в компании?
Тогда ждём вас в HR-Тусовке 👈
Там мы рассказываем про тренды в найме, а также делимся анонсами ивентов, результатами исследований, статьями с Хабра и другим полезным контентом!
Вакансии для мидлов-аналитиков
Системный аналитик в Wanted. Санкт-Петербург. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 180 000 до 250 000 ₽
Quant Researcher в Oracul Analytics. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 350 000 до 450 000 ₽
Веб-аналитик в DarwinApps. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 2500 до 3500 $
Системный аналитик (продукт «Перекодер») в HFLabs. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 200 000 до 300 000 ₽
System Analyst в Zenfox Media. Можно удалённо. От 2500 до 3000 $
👉 Больше вакансий
#middle #analytics
Стажировки на Хабр Карьере
Рекрутер в Recruitment agency SWS. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 20 000 до 70 000 ₽
Backend developer (Python) intern в BCraft. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 500 до 1500 $
Стажер в отдел IT-рекрутинга в Wanted. Санкт-Петербург. Полный рабочий день. От 80 000 до 150 000 ₽
Стажёр в отдел продаж в Nomadic Soft. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 480 до 800 $
Ruby on Rails Developer в OTKLIK POWER. Москва, Воронеж, Липецк. Полный рабочий день. Можно удалённо. От 80 000 до 150 000 ₽
👉 Больше вакансий
#intern
Основная проблема с кадрами: на заметку HR
Вопрос не только в «зарплатных ожиданиях». Менять работу для технического, да и не только, специалиста — это стресс. Люди остаются на рабочем месте, даже когда рынок по зарплате вырастает в два раза! Но если один специалист уходит, то и другие легче решаются на перемены. Рассмотрим, как это происходит и к чему ведёт.
В айти не войти, или О бедном стажёре замолвите слово…
Когда-то всё было проще. В достопамятные двухтысячные джунов и в самом деле нанимали. Не спрашивали о «релевантном опыте», не требовали ссылки на боевые проекты и не строили сложных лабиринтов из HR-интервью, технических сессий, тестовых заданий и многоступенчатых собеседований. Но прошло 15-20 лет — и всё изменилось до неузнаваемости. Новички (стажёры и джуны) теперь бесправны и даже подозрительны.
«Наши пользователи — это мы сами»
Компания YADRO c 2014 года создаёт, производит и поддерживает фундаментальные для российского рынка продукты, начиная от серверов и заканчивая собственной базовой станцией. В компании работает более 7 тысяч человек, а её R&D-центры расположены в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Екатеринбурге и Минске.
Узнаем у ребят подробности об их работе и корпоративной жизни
Никто из работодателей не напишет на сайте или в описании вакансии: «Ну да, так-то у нас иногда кассовые разрывы бывают, но мы тут держимся». Вместо этого будет: «Мы — признанные лидеры там-то и сям-то, нам доверяют, мы меняем мир, мы — динамично развивающаяся компания с сильным корпоративным духом».
Но самое замечательное начинается, если найти 10-15 минут времени и всмотреться в эту бездну успеха. Автор показывает личную схему поиска информации о компании без претензий на полную истинность.
Текст о том, сколько чудесного и неожиданного можно узнать о потенциальном работодателе из открытых данных, и что делать, чтобы не проработать месяц-два бесплатно и не обмануться с другими ожиданиями. Спойлер: возможно все — от потенциального банкротства компании до дела о мошенничестве.