39876
IT punks. ❤️ YouTube https://youtube.com/ExtremeCode 💸 Реклама @Mshvyag / eaa@extremecode.studio Для РКН: № 5025353650
Представим, что, гипотетически, есть два портала по поиску работы. hh и hhh (все совпадения с реальностью случайны). hh и hhh полностью одинаковый функционал, полностью одинаковые рекламные компании и даже хозяева у них одинаковые. Разница только в одном - hhh ультраоптимизирован. Каждая страничка весит менее 500килобайт, грузится за 0,1 с., а hh в этом плане обычный подобный портал.
Вопрос, насколько hhh будет более посещаем, чем hh?
Я конечно не эксперт, но...
Если нейросети тупеют от того, что жрут собственный сгенерированный кал, это получается, что делать мультиагентные системы - тупо. Каждый следующий агент будет жрать пятикратно переваренный предшествующей нейросетью кал, а в конце этой нейросетевой многоножки нас ждёт ссанина.
Получается, что самая эффективная модель поведения - это один чётко составленный пиздатый запрос в один агент.
В чём я не прав?
Тут прошла новость про робота помощника NEO, который будет подсосить по дому. Пишут, что первое время там не будет ИИ, а будет оператор из Индии, который будет управлять машиной.
А знаете что? Для операторов это будет литерали игра в Симс за деньги. Профессия будущего на удалёночке - оператор робота-уборщика. Почему до этого раньше никто не додумался?
О, наконец-то востребованные изменения на ютубе. Как вам новые конченные клоунские кнопки? Теперь-то ух бля, ютуб встанет с колен. Новые кнопки завезли.
Лучше бы систему рекомендаций переделали, чтобы мне всякие соевые ёбла прекратили в ленту попадать. Как с ковида реки превратились в помойку, так и не распревращаются назад.
Вы чего мне тут в логику пытаетесь?
Папищек 😎: "Бро, важна скорость разработки, торопятся, поэтому говнят"
Реальность:
> 🗣Половина рабочего дня проект пересобирается, перед пушем проходит несколько тысяч юнит тестов, пайп собирается полчаса, на ночь включаются автотесты.
> 😐Работоспособность софта можно проверить только на тестовом стенде, никакой возможности локального запуска.
Это же всё так способствует скорости разработки. Прям торопыги, пиздец. Это всё жрёт даже не человекочасы, а человекогоды.
А знаете что самое смешное? Я знаю, что будет если отключить прогонку тестов перед пушем. Все билд серверы начнут падать нахер, потому что дохуя задротики не способны даже попытаться сбилдить всё самостоятельно на месте, для проверки собирается их дерьмо или нет.
Я просто не могу это объяснить.
Горжусь вами, подписчики. Капец здесь оплот адекватности.
Читать полностью…
👉 Новое видео на канале: https://youtu.be/UGZanxUVfmU
P.S.
Ну и если я какой-то текст дочитываю до конца, то никогда не поленюсь поставить лайк и в комменте написать что-то типа: "Братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик! Можно вот этого вот почаще?"
Хех, у любителей эппла калькулятор потёк, после недавней обновы. Наверное туда тоже ЭйАй встроили, для прекалькуляции расчетов 😔
Читать полностью…
факап челлендж 3
По запросу СЕО, нужно было дропнуть таблицу с промокодами из продакшена (в 3 часа ночи), в полудреме промазал курсором мышки по соседней таблице с платными клиентами и удалил ее нафиг с концами. Ничего так сильнее в жизни не бодрило, пришлось пердолиться на скорую руку, ронять продакшен, попутно упереться в квоты облака по числу кластеров и дико запариваться с переносом бекапов между кластерами. Плюс часть данных восстанавливать руками, по инфе хранящяйся у эквайринга (благо важные айдишники там были продублированы)
👉 Новое видео на канале: https://youtu.be/W8mvlh5Ki38
P.S.
Ну и если я какой-то текст дочитываю до конца, то никогда не поленюсь поставить лайк и в комменте написать что-то типа: "Братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик! Можно вот этого вот почаще?"
Ну чё, погнали факап челендж?
Начал писать в общий чат конторы, что девушка с медиа материалов "горячая", используя для этого кучу вульгарных выражений, включающих в том числе и слова: "облизал бы...".
Оказалось, что это жена нашего инвестора, который был в общем чате.
Ловите мой прогноз на ближайшие 15 лет развития искусственного интеллекта:
2027 год
ИИ еще сильнее интегрируется, число сокращений в АйТи достигает 60-70% от штата разработчиков
2029 год
ИИ способен писать весь код самостоятельно, разработчики больше не нужны, существуют только операторы для ИИ, но скоро уже ведется разработка ИИ, который будет управлять другими ИИ, чтобы окончательно исключить кожаных мешков из принятия решений.
2030 год
Весь контент полностью генерируется при помощи ИИ, человеки сами больше ничего не производят.
2031 год
ИИ начинает все больше обучаться на контенте сгенерированном другим ИИ, изредка случаются ситуации, когда происходят отсылки на несуществующие инструменты или библиотеки, но пока такие ошибки ловко отсекаются
2036 год
Число ошибок накапливается стремительно, качество контента падает. ИИ начинает сомневаться и галлюцинировать при принятии решений, возникают первые сложности при попытке вставить круглое в круглое, а квадратное в квадратное.
2040 год
Полная деградация ИИ, абсолютная не дееспособность выполнить даже самые базовые задачи. Полный коллапс в индустрии и планете, т.к. всех айтишников посокращали еще 10 лет назад, код писать самостоятельно никто не умеет, Откат до палеозоя, поколению зумеров придется переизобретать колесо.
Скриньте.
Знаете, когда я был маленький мне очень не нравилась осень. Потому что снова идти на батрачку в школу после отдыхабельного лета с компиком в объятиях. Как хорошо, что теперь всё изменилось и можно встретить осень с пользой. 6 и 7 сентября в Санкт-Петербурге пройдет масштабное ИТ-событие — «Сезон кода».
Это два дня погружения в технологии, уникальные кейсы и живое общение с лучшими специалистами из Т-Банка и других топовых компаний.
Что ждет внутри?
🎤 Хардкорные доклады: архитектура масштабируемых систем, LLM от исследований до продакшена, безопасность и многое другое.
🤝 Мощный нетворкинг: знакомься с теми, кто двигает индустрию вперед.
🧩 Интерактивные демо: загляни под капот инженерных решений крупнейшего банка.
🎯 Карьерные консультации: рекрутеры и инженеры расскажут о росте в ИТ.
🎉 Афтепати: расслабленные вечеринки после насыщенной программы. Можно прийти с одним взрослым и ребенком.
Программа:
▫️ 6 сентября – Архитектура масштабируемых систем, разбор технической сути самых популярных клиентских сервисов Т-Банка и пройдем путь от идеи до собственного инструмента, который меняет работу ИТ-команд.
▫️ 7 сентября – бэкенд-инструменты и построение безопасных продуктов. Разберемся с работой LLM — от исследований до продакшена. Самое то для инженеров, специалистов по RecSys и ИБшников.
Где: СПб, Свердловская наб., 44, к.1 (БЦ «Феррум II»)
Когда: 6-7 сентября, начало в 11:00
Важно:
Участие требует регистрации и благотворительного взноса от 1500₽ в день в один из партнерских фондов. Это способ совместить любовь к технологиям с помощью тем, кто в ней нуждается.
Регистрируйтесь по ссылке, выбирайте день и вносите свой вклад в общее дело!
После регистрации придёт письмо со ссылкой на сайт фонда. Там нужно указать ту же почту, что и в форме!
Если вы тоже иногда смотрите на свой офис и думаете «а чё там происходит в этих ваших бигтехах» — у меня для вас нормальный такой повод выйти и узнать, как обстоят дела в других компаниях.
12 сентября в Москве пройдет big tech night. Организаторы решили сделать из пяти офисов крупных айти-компаний фестивальные площадки для нас с вами. Можете выбрать интересную вам локацию и посмотреть, как устроены офисы внутри, послушать доклады и IT-стендапы. Весельчак-затейник мероприятия — Яндекс, а Сбер, X5, Т-Банк и Lamoda поддержали идею.
Всего будет три трека: доклады, где будут обсуждать железки, продукты и нейронки, выступления про развитие мягких навыков и активности, чтобы немного расслабиться: IT-стендапы, поэтические AI-слэмы и иммерсивные экскурсии.
Докладов ультра много, но выбрал для вас несколько прикольных тем: например, рассказ про GPT-функции в Алисе. Там Павел Капля из Яндекса будет рассказывать, как в ассистента внедряли новую фичу: агентную модель на базе function calling. Или выступление Михаила Соловьева из Т-Банка об эффективном расходе электричества в современных дата-центрах.
Для тех, кто не может прийти, будет онлайн-студия. Программа там будет отдельная, из двух стримов. Первый будет хардовый: интервью про GenAI в рекомендательных системах и другие серьезные темы. А второй — с хиханьками, да хаханьками, жизой от разработчиков и прочим лайт контентом. Зарегаться можно тут.
Пишем мобильное приложение, но моя команда злоупотребляет вайбкодингом.
Челов из команды знаю уже лет 5, они классно кодят. Вроде код, который они рожают, работает как надо, но почему-то стал об него постоянно спотыкаться. То алгоритм может работать на строго заданном массиве данных и стоит только изменить длину массива данных и всё падает. То пропущены проверки, из-за которых на тестовых данных всё работает хорошо, а на продовых валится.
При этом заметил, что большой кусок кода пишет ИИ (например по кринжовым каментам). Что происходит? ИИ стал допускать ошибки даже в проверке входных параметров (хотя раньше он это никогда не упускал). Код стал заметно менее гибким. Это ИИ настолько притупел или просто команда стала слишком полагаться на ИИ?
Знакомо, когда на собесе на вкусненькую вакансию, в секции system design твой мозг становится гладким, как каток, а интервьюер смотрит, будто ты пытаешься объяснить теорию струн терминами аниме?
Но есть способ не выглядеть аутсайдером. Вместо хаотичного потока сознания тебе предоставят четкое руководство: как коммуницировать с интервьюером, в какие технические темы нужно вкатываться по глубже, а также почему системный дизайн важен в секциях с кодом.
На открытом уроке для тебя разложили всю матчасть, а также подготовили разбор нескольких систем с реальных секций system-design, чек-лист по прохождению секции и много чего еще.
Ссылка
👉 Новое видео на канале: https://youtu.be/PUkr0dMhZJI
P.S.
Ну и если я какой-то текст дочитываю до конца, то никогда не поленюсь поставить лайк и в комменте написать что-то типа: "Братан, хорош, давай, давай, вперёд! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик! Можно вот этого вот почаще?"
АРЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯ ГОДА ОПЫТА НИЧЕГО НЕ ЗНАЧАТ, ЗАЧЕМ ХРы СТАВЯТ ФИЛЬТРЫ ПО ГОДА АРЯЯЯЯЯЯЯЯЯЯ.
Потому что они имеют значение.
Это годы опыта в помойках не имеют значения, а вот если у тебя в трудовой написано "Ведущий сэр сеньор генерал программист" с опытом 5 лет в каком нибудь Касперском или Яндексе, то это знак качества. Потому что нормальные конторы не будут держать дегенерата целых 5 лет. Их крючкомаратели спалят слабака за 2 месяца и "соптимизируют" его в помойку.
Готов поставить жопу (кого нибудь неважного для меня), что если мы сравним двух челов, которые отличаются только записью в трудовой "5 лет из бигтеха" vs "5 лет контора пидорас и ко", окажется, что бигтеховый трахает стабильно.
Вот вам и "не имеет значения".
До сих пор с теплотой вспоминаю о стартаперских приключениях. За все эти годы я понял одно. Сама техническая реализация - это только 30% успеха, остальное - на работе продакта (которым подпедаливает сам основатель).
Придумай продукт - выведи на срыночек - не сосни - пользователя удержи - задоминируй конкурентов. Это, самая ответственная и творческая роль в стартапе (и не такая унылая как у кодомакаки).
Почитал на эту тему всякие книжек (Эрика Риса, например). Едва выдержал эту мыслежижу, всю полезную инфу можно было уместить в один абзац текста. Лучше бы подписался на какой нибудь тг канал типа @alexcouncil, и меньше воды хапанул бы и продуктивней (хах каламбур из ближайшей калабурошной) вышло бы.
На пикче, кстати, твоё лицо, если ты считаешь что книги маркетологов, продактов, бизнесменских-бизнесменов лучше постов в телеге на те же темы. Очень уж авторы книг водяные.
Канал Леши Арефьева про управление IT продуктами @alexcouncil. Метрики, инструменты и полезные материалы на околопродуктовые темы.
Топовые посты:
- как замерить рынок продукта 3 способами /channel/alexcouncil/1474
- о закономерностях разворачивания стартапов /channel/alexcouncil/1019
- как из стартаперской команды сделать продуктовую /channel/alexcouncil/1169
- что делать, когда исследований овердохрена /channel/alexcouncil/1156
Если понравится, подписывайтесь - @alexcouncil.
реклама, erid: 2Vtzqwzzd7t, ИП Арефьева Елена Анатольевна, ИНН 502718151902
Кто нибудь расскажет мне как в бигтехах уживаются следующие взаимоисключающие параграфы?
1. Проблемы с софтом.
> Вечная бесконечная сборка-пересборка. Добрая половина времени разработки уходит на сборку.
> Отсутствие возможности запуска некоторых приложений вне прода во время разработки,
> Лапшекод в котором невозможно разобраться
> Проблемы с процессами, работяги гонят друг на друга и пытаются перекинуть свою работу на других
2. Все работяги как на подбор. Дохера вумные, за спиною книжки и небритые подмышки. Процесс найма, как будто там рокетсаенс на каждом шагу.
Почему сильные кадры делают слабо?
Здравствуй, мой многострадальный дневничок. Опять я тут, веду с тобой душевные беседы, вместо того чтобы делать... в общем, делать. Моя прокрастинация достигла такого уровня, что я уже не просто откладываю дела на потом, я откладываю на «потом» уже само «потом». Но мир не стоит на месте, появляются новые технологии, фишки, приемы в мире разработки и стоит чуть-чуть притормозить — сложно наверстать упущенное.
Хорошо, что есть такой замечательный проект как Яндекс Практикум PRO — это платформа для профессионального роста для IT и digital специалистов с опытом, которая ориентирована на то, чтобы прокачать твои скиллы и сделать из работы карьеру.
На платформе – более 100 курсов по разным направлениям, от программирования, до менеджмента, маркетинга и даже английского языка.
Преподаватели — не теоретики, а практики с внушительным опытом. Они каждый день решают реальные задачи в топовых IT-компаниях и приносят этот живой опыт прямо на ваши занятия.
Огромный плюс – работа с искусственным интеллектом встроена в саму ткань обучения и можно учиться применять ИИ сразу в вашей профессиональной сфере.
Вашим окружением станет комьюнити миддлов и сеньоров. Это шанс не только учиться, но и завести полезные знакомства, найти друзей и коллег, у которых можно перенять бесценный опыт.
А еще, Практикум PRO постоянно обновляет контент — чтобы студенты узнавали сегодня то, что появилось буквально вчера, и делает упор исключительно на практику: новые скиллы можно и нужно сразу тестить на ваших текущих задачах, где бы вы сейчас не работали.
Изучайте модули тогда, когда у вас есть время. Присоединяйтесь к интенсивным воркшопам вечерами и на выходных. А если жизнь полна сюрпризов, выбирайте трек без дедлайнов и двигайтесь в комфортном ритме.
Выбирай курс и проходи первый модуль бесплатно (он есть почти у каждого курса), чтобы оценить формат и нагрузку.
Реклама, АНО ДПО “Образовательные технологии Яндекса”, ИНН 7704282033, erid: 2VtzqwpScnZ
В очередной раз решил вкатиться в опен соурс.
>Пушанул перформанс фикс в реактовскую либу на сотню строчек.
> Подоёбывали на ревью сильнее, чем когда я пишу код за деньги.
> Из-за разницы во временных поясах и загруженности мейнтейнеров, цикл ревью->внесение фиксов растянулся на неделю.
На этом я и закончу с опен соурсом, пожалуй. Вернусь через годик, когда в очередной раз забуду почему выкатился.
Знаете, скорость загрузки сайта влияет на его посещаемость. Люди начинают отваливаться при 4-ёх секундной задержке. В этом случае даже поисковики начинают сайт топить по выдаче, им не хочется выдавать что-то тормознутое в топе. А знаете как не огребать по скорости выдачи? Ну например пользоваться лютыми железячками у Aéza.
🥰 Aéza - это топовые процессоры Ryzen 9 с частотой до 5.7 ГГц. Никаких Микроволновок с CPU по 2-3 ГГц, которые поставляются вместе с пылью из 2010-х.
🥰 Aéza - это канал связи до 25 Гбит/с в 10+ локациях по миру, никаких жалких 250 мбит/с (с лимитом трафика, который выстрелит в самый неприятный момент), к которым все привыкли.
🥰 Aéza - это бесплатная DDoS-защита на всех тарифах, не требует настроек и доплат. Никаких «доплатите за защиту пожалуйста, а то ваш сайт уронит школьник, у которого на клавиатуре есть клавиша F5». Они отбили одну из мощнейших DDoS атак в мире.
Чем они еще круты?
> Выделенные серверы монструозной мощности: до 80 ядер, 1 ТБ RAM и 70 ТБ SSD/NVMe.
> Автоматические бекапы и S3-хранилища.
> Поддержка 24/7, где работают ребята, которые на «ты» и с Linux, и с Windows.
Ещё одна причина по которой я не люблю гит - это онлайн сервисы с репозиториями.
Во времена Татаро-Монгольского Ига в 2000-ых годах было нормально. Просто пушишь в репозиторий, вводишь один раз логин и пароль от сервиса и ходишь довольный.
Сейчас процесс пушинга превратился в сраный абсурд. АРЯЯЯЯЯЯЯ ПАРОЛЬ НЕЛЬЗЯ, ВВОДИ ТОКЕН, КОТОРЫЙ ГЕНЕРИРУЕТСЯ... А В ПРОЧЕМ РАЗБЕРЁШЬСЯ САМ. Идёшь в один из миллиарда раздел настроек, находишь как сгенерировать этот токен, генерируешь (на определённое время, потом обязательно придётся перегенерировать) и довольно урчишь. До тех пор пока не попытаешься запушить свой калькулятор на расте (чисто чтобы код не потерять) в мастер. По дефолту это запрещено даже мейнтейнеру. Ищешь настройку и отрубаешь. Довольный урчишь, но не долго, потому что тебе принудительно включают двухфакторку. Разбирайся.
А потом твоя почта засрана vulnerabilities в твоих ссаных зависимостях. Норм.
факап челендж 2
Час возился с багом вёрстки, а оказалось, что это была просто грязь на мониторе. При переключении на IDE грязь сливалась с тёмной темой, что создало впечатление её существования только на сайте.
Да что ж такое. Бурление говен по-поводу увольнения чела из рутуба "за чихуахуизм" всё никак не утихает. В соседнем чате даже говорят про "раскол сообщества программистов" из-за этой хуйни.
Я не знаю как всё было на самом деле, но я знаю, что это хорошо в любом варианте событий, потому что:
> В варианте при котором чела уволили за то, что он просто состоит в сообществе в ТГ, челу повезло. Потому что работодатель показал себя не адекватом. От такого нужно бежать. Никто не хочет работать с неадекватами.
> В варианте при котором чела уволили за лоу перформанс, всем повезло. Потому что отношения компания-работяга здоровые. Не справляешься с работой - должен быть уволен. Справляешься с работой лучше всех - должен быть награждён.
Я думаю, что наиболее вероятен второй вариант, с учётом того, что там началась реорганизация, но это не точно, всякое бывает.
Поэтому пофиг.
Тусуюсь на пикабу - пытаюсь воровать давно прокисшие мемы, а там контекстная реклама, которая пробивает адблок. Обратил на неё внимание, чисто посмотреть что там мне насыпят. А там куча сраных психологов-коучей. Это ладно, но почему они все как один ставят как рекламное изображение свои тупые ёбла? Зачем? Они думают, что их одибилевшие от психологии лица заставят меня купить что-то? Они кем себя вообще возомнили, чтобы верить, что их ебло поможет продать? В ахуе с таких.
Народ, купите курсы, смотрите какое лицо в посте.
Люди любят создавать себе какие-то препятствия. Раньше я постоянно читал про переход в программисты из тестировщиков, а в тестировщики из HR. Сейчас читаю про переход из тех поддержки в программисты. Как это вообще должно работать? Видимо кто-то решил, что если и там и там надо задрачивать скрипты, то это тоже самое, но есть нюанс.
Читать полностью…
Специализация - это ключевая тема в профессиональном росте айтишника.
Если у тебя есть специализация, значит, перед тобой открываются следующие возможности:
> Ты можешь ездить и дрочить по конфам как спикер и публиковать экспертный контент по теме (плюс нетворкинг, плюс личный бренд, плюс бабки (возможно), плюс понты, плюс виза талантов).
> Значит, у тебя есть уникальный скилл, который ты можешь предложить миру (консультации + выделяющееся резюме).
При всём уважении, любая собака умеет программировать, нынче требуется выделяться.
Сами сравните: average "5 лет программировал на js лендинги" fan 🗣 vs average "js senior, я у мамы performance engineer, могу заставить ваше говно работать у бабушки на микроволновке с 10000000000000 rps" enjoyer 😎.
кто-то из RuTube утверждает, что уволили сотрудника за то, что он был замечен в сообществе обмана работодателей
проклятые эксплуататоры
я б даже сказал ниггадяи
людя́м и так жить непросто, работая на 3х работах, крутя опыт и свою пиписку, а тут ещё и это