Ostatnia szansa на изучение польского в июле! Последние места в Polski Na Tak со скидкой 15% — промокод DZIK

🟠 А1. Онлайн
2 свободных места

Старт: 15 июля — еще можно присоединиться
Когда: вторник-четверг, 17.00-18.30
Преподаватель: пани Диана
👉 Записаться

🟠 А1. Онлайн
3 свободных места

Старт: 15 июля — еще можно присоединиться
Когда: вторник-четверг, 18.00-19.30
Преподаватель: пани Агата
👉 Записаться

🟣 А2. Онлайн
2 свободных места

Старт: 15 июля — еще можно присоединиться
Когда: вторник-четверг, 19.10-20.40
Преподаватель: пани Яна
👉 Записаться

🟣 А2. Онлайн
7 свободных мест

Старт: 29 июля
Когда: вторник-четверг, 17.30-19.00
Преподаватель: пани Яна
👉 Записаться

🟠 В1. Онлайн
3 свободных места

Старт: 21 июля
Когда: понедельник-среда, 19.10-20.40
Преподаватель: пан Игорь
👉 Записаться

🟠 В1. Онлайн
1 свободное место

Старт: 16 июля
Когда: понедельник-среда, 18.30-20.00
Преподаватель: пани Кася
👉 Записаться

Заходите на сайт Polski Na Tak, если хотите узнать подробнее — о курсах, ценах и преподавателях. Получить консультацию.

Если вы пользуетесь предложениями Дзіка — это продлевает ему жизнь 🐽 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

#adviser

Читать полностью…

🎙 Новый выпуск 137 Podcast
Как устроен поиск на базе LLM

👀 Смотреть на Ютубе

On The Spot открывает большую серию разговоров про LLM.

Если вы всё ещё беспокоитесь, что ИИ вас заменит, предлагаем разобраться в теме и понять врага :)

В выпуске:

• как эмбеддинги случайно стали основой современного поиска
• архитектура семантических пайплайнов
• что такое BERT и почему он до сих пор стандарт
• возможно ли обучить модель за час и получить +$30M к выручке
• почему не стоит ждать AGI-революции

🙎🏻‍♂️ Гость: Роман Гребенников — principal engineer в Delivery Hero, founder Nixiesearch

📺 Смотрите полностью и подписывайтесь на 137-podcast">канал

В следующем эпизоде про LLM-оркестрацию

#fast_promo

Читать полностью…

💰 Сколько зарабатывают беларуские айтишники в Варшаве? Результаты опроса

Помните, DzikPic собирал ответы варшавяков про их уровень жизни? Как и обещали, публикуем в паре с devby итоги.

Ниже приведём часть текста про варшавские районы. Начало про уровень довольства варшавскими районами читайте вот тут 👈

🟣 Где трудятся и сколько зарабатывают беларуские айтишники в Варшаве?

Среди работодателей релокантов преобладают компании с беларускими корнями (чуть больше 32%), а также из ЕС (чуть больше 29%) и США (чуть больше 23%). Польские компании лишь на четвёртом месте, что может быть обусловлено языковым барьером либо разницей между «польскими» и «американскими» зарплатами.

Однако, несмотря на географию трудоустройства, чуть более половины (50,7%) всё равно получают своё вознаграждение в злотых. Затем идут доллары (30,9%) и евро (27,2%).

Больше 70% участников анкеты получают более 11 тысяч злотых чистыми (около $3 тысяч). Многие из них — более 14 тысяч злотых (около $3,8 тысяч).

Также по одному человеку выбрали варианты с 1-3 тысячами злотых (менее $800) и более 100 тысяч злотых ($27,6 тыс.).

🟣 Поменялись ли доходы после переезда в Польшу?

Большинство (45,6%) указали, что ощутимо стали больше зарабатывать (всего дали позитивный ответ 74,3%). В то же время около 10% ответили, что стали зарабатывать меньше по сравнению с предыдущей страной проживания после переезда в Польшу.

🐽 Мнения про чувство (не)успешности читайте вот тут 👈

👉 Capital.com прямо сейчас нанимает в Варшаве, кликайте по ссылке, чтобы посмотреть вакансии. Компания предлагает релокационный пакет для кандидатов из других стран.

А ещё компания нанимает в Болгарии (и тоже с релокационным пакетом).

Читать полностью…

💸 Польский стартап Spacelift привлёк $51 млн в новом раунде финансирования (его продуктом пользуется Duolingo и другие)

Инвестиционный раунд возглавил фонд Five Elms Capital, также участие приняли Endeavor Catalyst и Inovo VC.

Полученная в раунде C сумма в $51 млн (ок. 185 млн злотых) должна быть направлена на развитие продукта, экспансию на корпоративном рынке и дальнейшую автоматизацию процессов с использованием ИИ.

👉 Современные компании работают в сложных средах, используя одновременно несколько публичных облаков и собственные серверные. Управление такой инфраструктурой представляет собой огромную операционную задачу. Spacelift решает эту проблему, предоставляя платформу, которая автоматизирует и упорядочивает процессы развертывания, конфигурации и надзора за инфраструктурой. Решением Spacelift уже пользуются глобальные компании из различных отраслей, в том числе Redfin, Checkout, Moody's, Duolingo и Sailpoint. Платформа интегрируется с популярными инструментами, например, Terraform, OpenTofu и Ansible.

«Новый раунд финансирования позволит нам дальше развивать платформу, с помощью которой компании могут легко и быстро достигать своих инфраструктурных целей, используя автоматизацию на базе ИИ», — прокомментировал Павел Хытры (Paweł Hytry), CEO и сооснователь Spacelift.

Чтобы ускорить дальнейшее развитие и привлечь новых корпоративных клиентов, Spacelift в настоящее время расширяет свою команду. Компания нанимает в основном на должности software engineers, а также на позиции, связанные с развитием продукта.

Стартап имеет штаб-квартиру в Редвуд-Сити в Калифорнии и офис в Варшаве, однако команда работает преимущественно удалённо.

Также добавим, что Spacelift активно поддерживает развитие open source-сообщества , особенно в рамках проекта OpenTofu — популярного инструмента типа Infrastructure as Code.

С момента премьеры в августе 2023 года OpenTofu был загружен более 10 млн раз, а в настоящее время число загрузок достигает более 350 тыс. в неделю. Продукт уже используется такими глобальными игроками, как Oracle, Cisco и Fidelity Investments.

🐽 Как думаете, каких ИТ-продуктов/стартапов пока не хватает польскому рынку?

👉 Польский стартап с беларускими корнями Global Work привлёк $1,25 млн в марте
👉 10 польских стартапов, за которыми стоит следить (два из них основали беларусы)

Читать полностью…

🤖🙅‍♂️ Gartner: почти половина проектов по созданию ИИ-агентов не переживёт следующий год

По прогнозам Gartner, около 40% проектов в области агентного искусственного интеллекта будут свёрнуты в 2027 году. Причина в том, что издержки на них растут, но какую ценность они представляют для бизнеса, неочевидно.

Как пишет devby, техногиганты, включая Salesforce и Oracle, инвестируют в ИИ-агентов — системы, которые способны самостоятельно выполнять задачи, — миллиарды долларов в расчёте на рост прибыли и снижение расходов. При этом многие разработчики называют так ИИ-ассистентов и чат-ботов без агентных возможностей. По оценкам Gartner, настоящими можно назвать лишь около 130 из тысяч вендоров.

«Большинство проектов в сфере агентного ИИ сейчас находятся на ранней стадии — это экспериментальные или демонстрационные разработки, в значительной степени раздуваемые ажиотажем и часто используемые не по назначению», — отметили в Gartner.

«Большинству агентных ИИ-решений не имеют реальной ценности или не дают отдачу от инвестиций, поскольку сегодняшние модели недостаточно зрелые и самостоятельные, чтобы автономно достигать сложных бизнес-целей или следовать тонким, многоступенчатым инструкциям с течением времени», — добавили там.

По прогнозам экспертов, к 2028 году минимум 15% повседневным рабочих решений будут приниматься автономно через ИИ-агентов — в 2024-м было 0%. Кроме того, в 33% корпоративного по будет встроен агентный ИИ — в прошлом году было менее 1%.

Читать полностью…

🎓 Обучение в Литве: учеба, карьера, визы, жизнь студента

Планируете учиться за границей, но не знаете, с чего начать?

Присоединяйтесь к открытой онлайн-встрече с представителями Школы экономики и бизнеса ЕГУ, где мы подробно расскажем:

🔹 Как поступить на бакалаврскую программу «Бизнес-экономика» в ЕГУ
🔹 Как получить студенческий ВНЖ и какие документы нужны
🔹 Сколько стоит жить в Литве: бюджет, лайфхаки и подработка
🔹 Какие карьерные возможности, стажировки и проекты ждут студентов
🔹 Какие медицинские услуги и страховки доступны
🔹 Как устроена повседневная жизнь в Вильнюсе и студенческое комьюнити

🗓 Дата: 16 июля
🕕 Время: 18:00 (по Вильнюсу)
📍 Формат: онлайн, участие бесплатное

👉 Регистрируйтесь по ссылке.

#fast_promo

Читать полностью…

🐽 Miłego poniedziałku!

Из этого ролика вы выучите названия разных состояний погоды в Польше.

Как вам польское лето?

Читать полностью…

🚛🧳 Переезжай легко: Познань, Вроцлав, вся Польша и Европа ждут Вас!

— Переезды «под ключ» с грузчиками или машина с водителем без грузчиков
— Польша и все страны ЕС
— Вывоз строительного мусора и ненужной мебели
— Работаем 24/7

👉 Есть сомнения? Смотрите более 100 видеоотзывов довольных клиентов в актуальном Instagram перевозчика.

🏠 Планируете переезжать? Звоните по номеру +48578644282 / пишите в Viber, Whatsapp, SMS / связывайтесь в Telegram —@AntonPereezdyPerevozki

#fast_promo

Читать полностью…

🗞🆕Dziko News: что обсуждали в польских новостях на этой неделе

🟣 В четверг в интервью радиостанции Wnet Гжегож Браун, лидер Konfederacji Korony Polskiej, сказал, что «Освенцим с его газовыми камерами, к сожалению, фейк». После этого музей Аушвиц-Биркенау уведомил прокуратуру, и та начала расследование по факту отрицания преступлений нацистов. Такое деяние карается штрафом или тюремным заключением на срок до трёх лет.

🟣 Пенсионерка пришла с канистрой бензина к резиденции премьер-министра, желая поговорить с Дональдом Туском о том, что кто-то ворует черепицу с её крыши, а ещё что ей снятся кошмары. «Пани оказалась 72-летней жительницей Щецина. Она была с собакой и поставила ему мисочку для воды. Полицейский пришел к выводу, что у пани есть проблемы со здоровьем, в том числе с психическим», — рассказал пресс-секретарь премьера. Он подчеркнул, что речь не идет о покушении на премьер-министра или поджоге здания.

🟣 85-летний Юзеф Перуга опять (во второй раз) не смог сдать экзамен на матуру. Но не переживает и готовится к пересдаче в августе. Тем временем мэр Калиша вручил ему символический сертификат: Honorowe Świadectwo Dojrzałości. Просто потому что пан не сдаётся и не унывает, а пробует снова и снова.

🟣 После длительных дождей уровень воды в реках кое-где превысил допустимый уровень, в частности, на станциях: Gorlice (река Сенкувка); Sromowce Wyżne (река Дунаец) и Trybsz 2 (река Бялка). Больше тут.

🟣 Почти две трети компаний в Польше хотят расширить внедрение ИИ. Это ставит Польску на третье место по этому показателю в Центральной и Восточной Европе.

🟣 В четверг в Варшаве произошла трагедия: водитель Opel выехал на встречную полосу и столкнулся лоб в лоб с мотоциклом и легковым автомобилем Audi. Сила удара была настолько сильной, что мотоцикл был полностью разрушен. 45-летний водитель мотоцикла и его 13-летний сын, бывший на пассажирском сиденье, погибли в больнице. Водитель и пассажир Opel скрылись после аварии. Утром 11 июля полиция Варшавы объявила об их задержании. «Это двое мужчин, граждане Польши, 24 и 38 лет. Ведется расследование», — говорится в заявлении.

🟣 Падение обломков ракеты SpaceX Falcon 9 в Польше вызвало дипломатическую реакцию в ООН. А в РП пересмотрели процедуры реагирования на космические инциденты. Напомним: в феврале и марте фрагменты ракеты Falcon 9 были обнаружены в различных районах Познани. Прокуратура начала расследование, но прекратила его из-за отсутствия злого умысла. Также МИД отправил генсекретарю ООН ноту,на основании которой ведомство опубликовало информацию о найденных компонентах. После того, как POLSA случайно направила предупреждение о риске падения обломков на недействительный мейл, министерство нацобороны собрало встречу, на которой дало всем втык подтвердило все актуальные адреса мейлов, а также ввело процедуру подтверждения получения сообщений министерством национальной обороны.

🟣 По данным опроса Smart Solutions HR, 38% иностранцев, работающих в Польше, планируют провести отпуск в Польше, потратив на это до 3000 злотых.

Читать полностью…

✍️ 10 софт-скилов, которые айтишники чаще всего указывают в CV

CV-конструктор LiveCareer.pl проанализировал навыки, которые работники ИТ указывают в своих резюме. Для этого он учёл 749 тысяч реальных резюме, которые пользователи сайта составили за 2024 год.

Согласно собранным данным, польские юзеры LiveCareer вписывают в резюме в среднем по 8 навыков. И чаще всего повторяются именно софт-скиллы — в том числе высокая личная культура, умение работать в команде и коммуникативность.

Но какие именно навыки доминируют среди айтишников? Для этого авторы проанализировали резюме кандидатов из разных областей, от специалистов по базам данных до программистов и ИТ-менеджеров.

Оказалось, что топ-10 софт-скиллов в ИТ — это:

1️⃣ Умение работать в команде
2️⃣ Ответственность
3️⃣ Креативное решение проблем
4️⃣ Терпение
5️⃣ Аналитическое мышление
6️⃣ Отличная организация труда
7️⃣ Вовлечённость
8️⃣ Многозадачность
9️⃣ Нацеленность на результат
🔟 Коммуникативность

Интересно, что часть этих навыков совпадает с перечнем, указанным опытными работниками ИТ-сектора в исследовании «Model kompetencji miękkich programisty w kontekście wymagań stawianych pracownikom technicznym sektora informatycznego» от 2018 года.

Другие софт-скиллы, которые респонденты тогда считали наиболее нужными, но которые не так часто встречаются в резюме пользователей LiveCareer, это:

🔹способность к развитию и получению знаний;
🔹умение делегировать задачи другим;
🔹способность понимать других людей;
🔹умение мотивировать самого себя;
🔹навык активного слушания.

Так что если они соответствуют требованиям работодателя — стоит включить их в своё резюме.

Однако помните, что перечень ваших софт-скиллов в профессиональном резюме — вне зависимости от практики других кандидатов — всегда должен отражать ваши реальные квалификации.

Также хорошей практикой будет использовать те слова и выражения, которые были в объявлении — ведь это ключевые слова, которые ищут в резюме как рекрутеры, так и используемые ими программы ATS, отмечает Малгожата Суры, экспертка по карьере в LiveCareer.pl.

🐽 А какие навыки, по вашему мнению, важны для программиста?

👉 Как оформить CV, чтобы оно не потерялось? Отвечают польские рекрутёры
👉 9 ресурсов, которые помогут улучшить ваше резюме
👉 Европейский шаблон для CV либо ChatGPT vs помогаторы: ещё немного способов для улучшения вашего резюме

Читать полностью…

✈️ Пятнічны пост. Гайд ад беларуса, як пазбегнуць праблем пры пасадцы на самалёт з дакументам падружы

Беларус Pavieł Łaŭcevič падзяліўся ў фэйсбуку сваім досведам падарожжа з дакументам падружы чужаземца. Перадрукоўваем тэкст з дазволу аўтара (з некаторымі скарачэннямі).

Uwaga! Пост напісаны на тарашкевіцы, таму можа выглядаць трошкі нязвыкла для нашых наркамаўскіх вачэй!

🟣 Аповед беларуса, як ён з'ездзіў з Польшчы ў Францыю з дачкой, у якой скончыўся беларускі пашпарт + інструкцыя

— У чэрвені мы ўсёй сямьёй зьезьдзілі ў Парыж. <> Нашая дачка — грамадзянка Беларусі, і тэрмін дзеяньня яе нацыянальнага пашпарту сконьчваўся ўсяго за 10 дзён да заплянаванага падарожжа. У яе ёсьць дзеючы польскі від на жыхарства, а таксама Dokument Podróży dla Cudzozіemca. Апошні дакумэнт мы атрымалі для яе ўжо другім разам.

Тым ня менш, заставалася адкрытым пытаньне: ці дапусьцяць яе на борт з такім наборам дакумэнтаў? У апошні час усё часьцей зьяўляюцца гісторыі пра тое, як беларусаў не пускаюць на авіярэйсы, а то й здымаюць ужо пасьля рэгістрацыі, калі падарожжа аформлена па Travel Document.

📌 Што я зрабіў, каб усё прайшло без праблем:

1️⃣ Асабіста зьезьдзіў у аэрапорт вылету — Ławіca у Познані, дзе на стойцы Ryanaіr паказаў усе дакумэнты й падрабязна растлумачыў сытуацыю. Там мне пацьвердзілі, што ўсё ў парадку й дачку дапусьцяць да палёту. Тое ж самае пацьвердзілі й у інфармацыйным цэнтры аэрапорта, запэўніўшы, што пры неабходнасьці акажуць падтрымку на месцы.

2️⃣ Напісаў ліст у амбасаду Францыі ў Польшчы з апісаньнем сытуацыі. У адказ атрымаў афіцыйны адказ з пацьверджаньнем, што такі набор дакумэнтаў дае права на ўезд у Францыю.

3️⃣ За некалькі дзён да вылету я зноў зьезьдзіў у аэрапорт. Супрацоўнік Ryanaіr на стойцы зноўку пацьвердзіў інфармацыю й параіў зарэгістраваць дачку на рэйс анляйн па пашпарце. А па прыбыцьці ў аэрапорт — прыйсьці на стойку рэгістрацыі ды прад’явіць увесь пакет дакумэнтаў для праверкі.

4️⃣ Зарэгістраваць дачку анляйн не атрымалася, бо сыстэма не прымала пратэрмінаваны пашпарт. Я зьвярнуўся ў анляйн-падтрымку Ryanaіr, дзе мне прапанавалі зарэгістраваць мяне й жонку анляйн, а дачку – на стойцы ў аэрапорце. Да гэтага для яе забраніравалі выкананьне рэгістрацыі на стойцы без дадатковых збораў.

5️⃣ Увечары, за 12 гадзін да вылету, я трэці раз зьезьдзіў у аэрапорт і зноў пагаварыў са спэцыялістам на стойцы рэгістрацыі. Ён зьвязаўся з вышэйшым кіраўніцтвам (супэрвайзэрам), якое пацьвердзіла, што ўсё будзе добра.

У выніку ўсё прайшло цудоўна. Мы спакойна вылецелі й правялі незабыўныя дні ў Парыжы. Дзякуй авіякампаніі Ryanair за прафэсыяналізм, а амбасадзе Францыі за апэратыўны адказ на email (літаральна цягам гадзіны).

📌 Інструкцыя: як беларусам, якія жывуць у Польшчы, падарожнічаць з пратэрмінаваным беларускім нацыянальным пашпартам па ЭЗ:

1️⃣ Пераканайцеся, што ў вас ёсьць:
▪️дзеючы Dokument Podróży dla Cudzozіemca
▪️дзеючы польскі від на жыхарства (karta pobytu)

2️⃣ Праверце, ці прызнае краіна прызначэньня гэты дакумэнт.
Сьпіс краінаў — па спасылцы 👈

3️⃣ Напішыце email у амбасаду краіны прызначэньня. Апішыце сытуацыю, пералічыце дакумэнты з тэрмінамі іх дзеяньня. Запытайце афіцыйны адказ на пытаньне аб магчымасьці ўезду на тэрыторыю краіны.

4️⃣ Па магчымасьці да пакупкі білетаў зьезьдзіце ў аэрапорт і пракансультуйцеся на стойцы рэгістрацыі авіякампаніі.

5️⃣ Удакладніце ў авіякампаніі, як прайсьці рэгістрацыю на рэйс з вашым наборам дакумэнтаў. Калі сыстэма не дазваляе зарэгістравацца анляйн, зьвярніцеся ў падтрымку й ветліва папрасіце зрабіць бясплатную рэгістрацыю на стойцы — са спасылкай на тэхнічную немагчымасьць зрабіць гэта анляйн праз пратэрмінаваны пашпарт.

6️⃣ На ўсялякі выпадак:
▪️раздрукуйце лісты з амбасады й пацьверджаньні ад авіякампаніі (напрыклад, за анляйн-чату)
▪️па магчымасьці запішыце кантакты аэрапортаў і адказных асобаў, зь якімі кантактавалі. <>

👉 Спасылка на сайт, дзе чытач Dzika збірае ўсе краіны, куды можна паехаць з польскім праязным дакументам

Читать полностью…

💼💅 7 из 10 поляков предпочитают зарабатывать меньше, но быть спокойнее: исследование Pracuj.​pl

Сайт с вакансиями опубликовал своё исследование. Вот что там сказано:

🔹 69% нейротипичных кандидатов готовы пойти на компромисс по зарплате в обмен на менее стрессовую рабочую среду.

🔹 В случае нейроатипичных кандидатов (то есть людей, функционирующих, например, в спектре аутизма или с СДВГ) этот показатель достигает 84%. Более того, 42% из них приняли бы снижение зарплаты как минимум на 20%.

Такие кандидаты хотят иметь возможность работать в тишине, чёткие инструкции и постоянный план а кто не хочет.

🔹 40% нейроатипичных и 44% нейротипичных кандидатов считают переговоры о зарплате самым стрессовым элементом рекрутинга.

Для многих кандидатов это момент наибольшей неопределённости — страх перед оценкой, неловкость, отсутствие чётких правил игры. Не все умеют прямо говорить о своих ожиданиях, а часто даже не знают, какие у них реальные возможности для переговоров. Это не только снижает комфорт рекрутинговых бесед, но также может повлиять на самооценку и готовность к дальнейшим профессиональным шагам.

«Стоит помнить, что для многих кандидатов разговор о деньгах — это не только установление условий договора — это тест чувства собственного достоинства, устойчивости и социальных навыков. Если этот тест организован в стрессовой и непредсказуемой форме, работодатель может не только потерять хорошего кандидата, но также послать сигнал, что в этой компании будет трудно рассчитывать на спокойные, прозрачные условия сотрудничества»,— комментирует Йоланта Левандовска-Битковска из Pracuj.​pl.

🔹 28% нейроатипичных кандидатов нуждаются в чёткой, регулярной обратной связи — среди нейротипичных таких только 12%.

Вывод: всё больше людей, особенно нейроатипичных, готовы отказаться от части вознаграждения в обмен на большее спокойствие, предсказуемость и безопасность на работе.

Это не означает отказа от амбиций или качества. Это означает лишь то, что всё больше работников — независимо от типа нервной системы — ожидают работы, которая не наносит вреда их психическому здоровью.

🐽 А вы бы согласились на менее стрессовую работу за меньшую оплату или всегда ставите деньги на передний план?

Читать полностью…

🏝👨‍💻 Появился топ стран с лучшим балансом между работой и личной жизнью

Портал Remote.com составил рейтинг 60 стран мира, который наряду с продуктивностью придают большое значение ментальному здоровью и общему благополучию сотрудников.

Как пишет devby, страны оценивались по таким критериям, как оплачиваемый отпуск, пособия по беременности и родам, размер минимальной зарплаты, здравоохранение, безопасность и общий уровень счастья. На основе них составлен индекс стран с наиболее здоровым балансом между личной жизнью и работой.

Первое место заняла Новая Зеландия с результатом 86,9 из 100 баллов. Здесь по закону работникам причитается 32 дня отдыха в год и 26 недель оплачиваемого декретного отпуска. За ней следует Ирландия со щедрыми бонусами, общедоступным здравоохранением и высокой минималкой.

На топовых позициях в рейтинге расположились и скандинавские страны — Норвегия, Дания и Финляндия, которые также предоставляют своим жителям долгий отпуск и высокий уровень здравоохранения. К тому же они регулярно лидируют в глобальных топах стран с самыми счастливыми и довольными жизнью людьми.

Польша тоже попала в топ-20. Тут, по заявлению авторов рейтинга, дают до 33 дней отпуска (это обычные 20/26 дней + 2 дня на форс-мажоры и 5 дней на urlop opiekuńczy). Плюс есть отпуск для матерей — 100% оплаты в течение 20 недель на одного ребёнка.

👉 Можно ли получить «декретные», если работаешь не по трудовому договору, а умове злецения?

Читать полностью…

✍️ Презумпция невиновности и молчаливое согласие ужондов: какой эффект от дерегуляции

Дональд Туск провёл конференцию по дерегуляции. По его словам, в 2025-м было принято 125 изменений, и ещё в процессе — 90 изменений и 63 правительственных проекта. И это только начало изменений.

Премьер напомнил, что «уже в этом году Польша окажется на 20-м месте по размеру экономики, обогнав тем самым Швейцарию».

Однако перед польской экономикой стоит множество вызовов. По мнению Туска, прежние, относительно лёгкие источники роста — в том числе опора на низкие затраты труда и высокую вовлечённость работников — себя исчерпали. Он подчеркнул, что дальнейшее развитие требует гораздо больших усилий и совершенно нового подхода.

🟣 Примеры введённых упрощений, вытекающих из дерегуляции:

🔹Вводится принцип презумпции невиновности налогоплательщика; власти прекращают наказывать бухгалтеров за непреднамеренные ошибки.

🔹Удлиняется vacatio legis для изменений в налоговом законодательстве до 6 месяцев, что позволит фирмам и учреждениям лучше подготовиться к новым обязательствам.

🔹Вводится принцип молчаливого согласия — отсутствие ответа со стороны органа власти в установленный срок приравнивается к положительному рассмотрению дела вот бы так и с ужондом иностранцев было. Это революция, которая ускоряет обработку дел, экономит время и вынуждает администрацию к большей ответственности за затягивание процедур.

🔹Максимальное время проверки микропредприятий будет сокращено вдвое — с 12 до 6 дней.

🔹Меняются часы работы учреждений — как минимум один раз в неделю они будут работать с 8:00 до 18:00.

🔹Постоянные инвалидности больше не потребуют повторного освидетельствования (то есть, если человек потерял ногу, ему не придётся постоянно ходить на комиссии и доказывать, что она не отросла обратно). А выданные на определённый срок решения будут действовать не менее 7 лет.

🔹Выплата пособия на похороны будет автоматической и быстрой. Только в исключительных случаях потребуется решение ZUS (гайд, что делать в случае смерти близкого в Польше, читайте вот тут).

🔹 Отменят обязательство получения разрешения на строительство в случае малых построек, таких как: пруды, спортивные раздевалки, террасы или станции зарядки электромобилей.

👉 Больше на сайте deregulacja.gov.pl

Читать полностью…

👨‍💻 Кого ищут на польском ИТ-рынке и кому готовы платить даже 40 тысяч злотых: анализ от джобборда

Первая половина 2025 года принесла ожидаемое оживление на польском ИТ-рынке — утверждает джобборд justjoin.it.

Так, среди категорий с наибольшим количеством объявлений о работе оказались: Data (9,7% от общего числа объявлений), Java и JavaScript — соответственно по 9,4% и 8,3%.

Также востребованы специалисты по Analytics, DevOps и Python. Значительную динамику роста зафиксировала категория AI/ML — наибольшее ускорение по числу добавленных предложений было в апреле, мае и июне.

«Польский рынок IT в первом полугодии 2025 года отражает глобальную экспансию, связанную с развитием искусственного интеллекта. Рост числа предложений на портале justjoin.it на 68% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года — это следствие „лихорадки AI“. Компании в настоящее время интенсивно внедряют AI и автоматизируют бизнес-процессы. Технологии будущего — AI, data science и продвинутое программирование становятся двигателями роста», — говорит Павел Бараневич, руководитель инженерного отдела в justjoin.it.

🟣 Большинство предложений, как обычно, для сеньоров. И это проблема

В первой половине 2025-го 52,3% предложений на портале было адресовано сеньорам. У мидлов — 41,8% от всех объявлений, а вот джунам, как и раньше, всего 5,9%.

Но вообще количество предложений для джунов численно увеличилось на 20% по сравнению с первой половиной предыдущего года.

«Парадокс рынка проявляется в диспропорции между спросом и предложением: несмотря на то, что более 52% предложений адресовано опытным специалистам, джуниоры подают заявки в два раза чаще. Это указывает на структурную проблему — нехватку опытных специалистов при одновременном наплыве начинающих программистов, вытесняемых AI-решениями. Однако в долгосрочной перспективе нехватка джуниор-специалистов сегодня может означать нехватку сеньор-специалистов завтра», — говорит пан Бараневич.

🟣 Повышение зарплат

Первая половина 2025 года также принесла повышение заработных плат в ИТ-отрасли. Средняя зарплата составила 22 769 злотых — на 12% больше, чем было год назад (20 376 злотых).

К наиболее высокооплачиваемым специализациям по-прежнему относятся Java, JavaScript, безопасники, а также архитекторы, DevOps и специалисты по работе с данными.

🔹 Программисты Java зарабатывали в среднем от 30 тыс. злотых по B2B до 41 тыс. злотых по UoP.

🔹 Специалисты по JavaScript — между 22,6 тыс. злотых по UoP и 29 тыс. злотых по B2B, одновременно фиксируя наибольший рост заработной платы.

🔹 Эксперты по безопасности — от 24,5 тыс. злотых на UoP до 27 тыс. злотых на B2B, хотя динамика роста зарплат в этой категории несколько замедлилась.

🔹 Высокие ставки также предлагались ИТ-архитекторам (в среднем 27 тыс. злотых по UoP и 30 тыс. злотых по B2B), специалистам DevOps (26 тыс. злотых по UoP и B2B), а также аналитикам данных (23,5 тыс. злотых по UoP и 26 тыс. злотых по B2B).

Гибридная модель впервые вышла на первое место: она предлагалась в 47,1% предложений, обогнав полностью удалённую работу (46%). Лишь чуть менее 7% позиций требовали присутствия сотрудника в офисе.

«Зрелищный рост числа предложений на 68% показывает, что отрасль не только компенсировала потери, но и вступает в новую фазу развития, движимую искусственным интеллектом. Во второй половине года мы ожидаем ещё большего ускорения в области AI/ML и консолидации рынка вокруг наиболее востребованных специализаций», — говорит Пётр Новосельски, CEO justjoin.it.

«Компании будут всё агрессивнее бороться за сеньор-специалистов, одновременно повышая планку для джунов. Не исключено также, что гибридная модель станет стандартом в ИТ, полностью вытеснив удалённую и стационарную работу», — добавил он.

👉 Все данные взяты из анализа предложений, опубликованных на justjoin.it в период с 1 января по 30 июня 2025 года

Читать полностью…

🤖 Как идёт внедрение ИИ в Восточной и Центральной Европе: Польша — в лидерах

Доклад AI Chamber «Jak MŚP z Europy Środkowo-Wschodniej odnajdują się w świecie AI?» показывает, что более 75% малых и средних предприятий (далее МСП) в Восточной и Центральной Европе заявляют об использовании ИИ. Но лишь каждая четвёртая фирма широко это внедряет.

👉 Исследование охватило более 3200 малых и средних предприятий из 11 стран Центральной и Восточной Европы, включая Польшу, Чехию, Словакию, Румынию, Болгарию и страны Балтии.

Согласно с докладом, ИИ чаще всего поддерживает анализ данных (40%), автоматический перевод (35%) и автоматизацию задач (28%). Однако инструменты на базе ИИ по-прежнему редко используются в таких областях как разработка продуктов, управление цепочками поставок или прогнозная аналитика.

Интересная деталь: исследование показывает, что чем дольше субъект работает на рынке, тем больше он сопротивляется технологическим изменениям в контексте ИИ. Целых 69% респондентов, которые стараются игнорировать ИИ, — это компании, действующие на рынке более 10 лет. Новые субъекты (до 2 лет) чаще относятся к категории «практичных оптимистов» (тех, кто готовы к действиям, но имеют низкий уровень правовой осведомлённости).

🟣 ИИ — союзник или угроза?

Одним из ключевых выводов доклада AI Chamber является чёткая зависимость между размером компании и степенью продвинутости в использовании ИИ.

Предприятия, в которых занято от 50 до 250 человек, значительно чаще применяют продвинутые ИИ-решения, что объясняется лучшей структурой управления, доступом к талантам и чётко определённой стратегией.

В то же время микропредприятия (до 10 сотрудников) в значительной степени остаются за бортом основного русла внедрений. То есть, реальная интеграция ИИ по-прежнему происходит скорее в компаниях с лучшим структурным обеспечением.

Одновременно целых 61% работников — особенно в Польше и Чехии — активно ищут способы применения ИИ в повседневной работе.

🟣 В каких отраслях ИИ используется чаще всего?

Более половины всех опрошенных компаний ожидают, что ИИ окажет влияние на их отрасль. Наибольшая доля таких заявлений наблюдается среди компаний из Польши, где такого мнения придерживаются целых 73% респондентов.

ИИ чаще всего используется в сфере услуг — более 70% компаний из этого сектора считают его реальной поддержкой. Промышленность и производство также демонстрируют высокую степень открытости (66%), тогда как торговля остаётся более скептичной — менее половины розничных компаний воспринимают ИИ положительно.

Эти технологии лучше всего работают там, где доминируют повторяющиеся процессы, поддающиеся автоматизации.

🟣 В каких странах больше используют ИИ?

Почти 2/3 компаний в регионе Центральной и Восточной Европы заявляют о намерении усилить внедрение ИИ, а наибольший интерес к углублению использования ИИ наблюдается в Эстонии (75%), Словакии (70%) и Польше (65%) — несмотря на то, что лишь 8% предприятий в регионе на сегодняшний день полностью готовы к соблюдению требований правовых норм ЕС в рамках AI Act.

Чехия, Эстония и Польша относятся к лидерам по внедрению ИИ и нормативной готовности, тогда как Хорватия, Латвия и Болгария отстают.

Однако в Польше — шестой экономике ЕС и крупнейшей стране региона — наблюдается расхождение между амбициями и реальными внедрениями. Хотя 57% польских компаний рассматривают ИИ как конкурентное преимущество, лишь 43% оценивают его влияние положительно, 39% заявляют о знании регуляций AI Act, а 35% не планируют внедрения ИИ.

То есть, заявления пока не сопровождаются реальными действиями. Ключом к улучшению может стать интенсивное обучение предпринимателей и широкие программы поддержки для МСП.

Исследование показывает, что уровень знания регуляций (AI Act) напрямую коррелирует со склонностью к внедрению ИИ. Страны, которые лучше понимают регулирование, реализуют его чаще и эффективнее.

Ну и компании с большим опытом в работе с ИИ также более осведомлённые и ответственные — т.наз. heavy users AI (25% выборки) чаще внедряют этические принципы, вовлекают заинтересованные стороны и проводят оценку рисков.

Читать полностью…

🤔 «Мой уровень жизни выше 80% варшавян». Чувствуют ли варшавские айтишники себя успешными? Итоги опроса

Продолжаем делиться итогами совместного опроса DzikPic и devby.

Так, один из вопросов звучал как «Чувствуете ли вы себя успешными, живя в Варшаве». Однако самый популярный ответ (почти 29%) не совсем однозначно-уверенный — «скорее да, чем нет». Чуть меньше (27%) убеждены, что они успешны.

Довольно много ответов и противоположных: «скорее нет, чем да» (17%). И около 6% считают, что дома было лучше.

Вот как люди объясняют свой выбор.

🟣 Почему я успешен/успешна:

🔹«Я живу в квартире и районе, который не могут себе позволить большинство поляков. Не говоря о приезжих».

🔹 «Потому что нет причин или поводов сказать, что неуспешен. От обратного, то бишь. Могу себе позволить всё, что хочу, живу полной жизнью и много путешествую. Но дома ощущал себя суперуспешным, здесь понимаю, что заработок должен быть более 5К у. е. для такого же ощущения, какое было дома».

🔹 «Я живу в хорошем оседле, рядом классный лес, я здоров и свеж, денег на всё хватает».

🔹 «Могу себе позволить дорогую реабилитацию ребенка, платную школу, услуги специалистов. Могу не думать о деньгах, выбирая для него занятия и помощь. Или визит у детского психиатра по-срочному за 750 злотых, если нужно, могу организовать быстро».

🔹 «Мне всего хватает. Все потребности закрыты, есть квартира, машина, каждый месяц удается откладывать приличную сумму. Я абсолютно доволен своей жизнью, это и считаю главным мерилом успеха, хотя Варшава тут по сути ни при чем».

🔹 «Мой уровень жизни выше 80% варшавян».

🟣 Почему я не уверен/уверена в своей успешности:

🔹 «Я не чувствую себя здесь уверено из-за языкового барьера. Круг общения сильно сузился. Не нравится отношение поляков к эмигрантам, не хочу быть вторым сортом в их глазах».

🔹«Висит дамоклов меч легализации».

🔹«Дома была своя квартира, здесь же приходится арендовать задорого. Вечное ощущение, что ты не дома, а в гостях».

🔹 «С ценами на жильё и налогами нет возможности купить свое жильё».
«Сложно сказать, я уже год в Польше, до этого была полтора года в Грузии — и до сих пор не вышла на свой прошлый уровень жизни и свободных денег. В 2021-м я жила так же, как сейчас, или чуть лучше».

🔹 «Большие расходы на все: еда, аренда, коммуналка, неприятная политическая обстановка и антииммигрантские настроения коренного населения».

🔹 «Чувствую, что застрял на месте. Проблемы с поиском работы. Текущая компания платит преступно мало. К самой Варшаве отношусь максимально нейтрально, негативно могу разве что высказаться по поводу сомнительной архитектуры».

🔹 «<> Пока пугает то, что за условные 200К долларов в районе, где я сейчас снимаю квартиру, позволить себе жилье более-менее нормальное, а не 30 квадратов, нереально. Поэтому вопрос, где в будущем покупать жильё своё, всё ещё открыт. И дешевле, конечно же, оно не станет».

🔹 «Бо тут я не адчуваю сябе быццам я адзін такі багаты сярод людзей, якія працуюць вельмі шмат за капейкі — у Варшаве больш раўнамерна падзеленыя даходы».

🔹 «Проблемы с интеграцией, ты выключен из всех социальных кругов из-за работы на удалёнке. И язык не даётся».

🔹 «Не касается конкретно города, в целом по Польше с такими ценами и налогами являешься средним классом (в принципе, это не плохо, в баре можно встретить не только айтишников). Но в сравнении с беларусской сферой услуг, например, где банки „охотятся“ за тобой, чтобы продать свои услуги, тут ты должен охотиться за поставщиками услуг (в том числе и за банками), чтобы тебе продали конкретную услугу, уровень дохода никакой роли или статуса не даёт, непривычно».

🔹 «Вся разница уходит на аренду жилья».

🔹 «Город как город. Закрою вопрос с картой побыта и рассмотрю города подешевле и с воздухом почище. Не понимаю, как город, в котором живу, может менять ощущение успешности».

👉 Capital.com прямо сейчас нанимает в Варшаве, кликайте по ссылке, чтобы посмотреть вакансии. Компания предлагает релокационный пакет для кандидатов из других стран.

А ещё компания нанимает в Болгарии (и тоже с релокационным пакетом).

Читать полностью…

🙋‍♂️ Uwaga! Несерьёзный вопрос: если бы завтра ИИ забрал вашу работу, то чем бы вы начали зарабатывать деньги?

Может, у вас уже есть пет-проект для подстраховки или по первому образованию вы учитель/строитель? А может, вы всегда мечтали разводить коз и овец и делать сыр в горах?

🐽 Поделитесь своими идеями в нашем чат-боте, ну, или пишите в комментариях. Dziękuję!

Читать полностью…

🔥 5 продвинутых курсов для Senior‑специалистов

Платформа Coursera снова радует щедрой скидкой: годовая подписка Coursera Plus стоит $199 вместо $399 — это всего $17 в месяц за доступ к 10 000+ курсам.

1️⃣ AWS Generative AI for Developers

Этот курс научит разрабатывать и разворачивать генеративные AI-приложения на Amazon Bedrock и Amazon Q Developer. Вы создадите собственных AI-агентов и базы знаний для автоматизации сложных бизнес-задач.

2️⃣ Google Advanced Data Analytics

Уже освоили базовую аналитику? Пора идти глубже: продвинутый курс от Google для аналитиков, которые хотят стать Senior или сделать шаг к Data Science. Итоговый проект можно смело прикреплять к LinkedIn и резюме.

3️⃣ Операции машинного обучения

Инженерия ML — один из самых быстрорастущих треков. Этот цикл курсов от Duke познакомит с Python, Rust и лучшими практиками MLOps: от конвейеров MLflow до точной настройки LLM через Hugging Face.

4️⃣ Вероятностные графические модели

Если хочется не просто крутить нейросети, а понимать математику под капотом — этот трек must-have.

5️⃣ Advanced Machine Learning on Google Cloud

Практика на Qwiklabs и TensorFlow, работа с Google Cloud Platform и кейсы, которые можно брать на работу уже завтра.

📌 Что даёт подписка Coursera Plus?

• Безлимитный доступ к тысячам курсов, проектов и сертификатов от ведущих университетов и компаний
• Возможность стартовать с 7‑дневным пробным периодом
• Отличный способ инвестировать в свою экспертизу без переплат

👉 Попробовать Coursera Plus.

С вами был #adviser — отдел поиска крутых возможностей и обучения 💫 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

Читать полностью…

👨‍💻 Крупнейшие ИТ-компании в Польше в 2024 году: рейтинг от ITwiz (там есть EPAM)

Согласно данным IDC Poland, рынок ИКТ в Польше в 2024 году оценивался в $25,73 млрд, что означает незначительный рост, чуть более 1%, по сравнению с $25,42 млрд в 2023 году. В основном это было вызвано спадом на рынке ИТ-оборудования, отмечает издание ITwiz.

Сам рынок ИТ (без телекоммуникационных услуг) был оценён примерно в $19,13 млрд ($18,96 млрд годом ранее).

В пересчёте на злотые (из-за ослабления доллара) рынок ИКТ зафиксировал снижение до 102,43 млрд злотых по сравнению со 106,83 млрд злотых в 2023 году. Для самого ИТ-рынка эти значения составляют, соответственно, 76,15 млрд злотых и 79,67 млрд злотых.

🟣 Ключевые сегменты ИТ-рынка в Польше

По данным IDC Poland объём рынка ИТ-оборудования в Польше в прошлом году составил $9,39 млрд ($10,03 млрд в 2023 году).

В то же время на ~13% выросли продажи программного обеспечения — до $5,17 млрд ($4,57 млрд), и примерно на 5% продажи ИТ-услуг — до $4,56 млрд ($4,36 млрд).

В результате доля ИТ-оборудования во всём айтишном рынке снизилась с 53% в 2023 году до 49% в 2024 году. В то же время выросли доли программного обеспечения и ИТ-услуг — соответственно с 24% до 27% и с 23% до 24%.

🟣 Улучшение настроений в IT-отрасли

Как показывают опросы ITwiz, в 2024 году настроения в ИТ-отрасли значительно улучшились.

Намного больше компаний сочли, что конъюнктура на польском ИТ-рынке была лучше или значительно лучше (33% респондентов), чем хуже или значительно хуже (19%). Для 38% респондентов она осталась без изменений.

А в текущем году уже 55% из опрошенных считают, что конъюнктура в 2025-м лучше или значительно лучше, чем в 2024-м. Лишь 8% организаций считают её хуже. Остальные 37% говорят, что она осталась без изменений.

Польские ИТ-компании продолжают увеличивать занятость — и в большей степени, чем в 2023 году (52% ответов против 47%). Сократить кадры пришлось около 19% польских фирм (аналогично и в 2023-м). Одновременно 70% респондентов заявили, что в их компаниях выросли зарплаты, и только в 1% они снизились.

🟣 Кто в лидерах польского ИТ версии отчёта ITwiz Best 100

Доходы всех 349 компаний, представленных в текущем отчёте ITwiz Best 100, превысили 115 млрд злотых (114 млрд злотых годом ранее). Хотя, конечно, это не эквивалентно стоимости всего польского ИТ-рынка.

Наибольшие обороты в рейтинге ITwiz за 2024 год имели поставщики ИТ-услуг — 43,19 млрд злотых (37,7 млрд злотых в 2023 году). Из них 4,4 млрд злотых приходились на услуги облачных вычислений (3,24 млрд злотых).

Авторы также относят к услугам разработку программного обеспечения на заказ. Доходы компаний, предоставляющих такого рода услуги, составили 9,9 млрд злотых (8,4 млрд злотых). Деятельность так называемых software houses, наряду с продажей видеоигр, является ведущим польским экспортным продуктом в ИТ-секторе.

☝️ Как вы можете увидеть на карточках, в топ-10 по продаже услуг и продуктов попал EPAM Systems Poland: он заработал почти 2 миллиарда злотых, на 4% больше, чем в 2023-м. Всего он на 15 месте в общем списке (обвели рамочкой).

В то же время обороты компаний, создающих игры, составили 2,67 млрд злотых. В 2024-м их доходы упали на 27% — с 3,68 млрд злотых в 2023-м.

Снижение продаж наблюдалось у таких ведущих компаний, как CD Projekt (-25%) и Techland (-17%). Хотя они по-прежнему генерируют огромную чистую прибыль.

Обороты у поставщиков ИТ-оборудования в 2024 году составили 33,75 млрд злотых (27,8 млрд злотых в 2023 году). У разработчиков ПО — 17,82 млрд злотых (15,8 млрд злотых).

🟣 Разделение ИТ-доходов по секторам экономики

Совокупные доходы компаний, которые в 2024-и предоставили данные о продажах в адрес государственной и местной администрации, составили 3,35 млрд злотых (3,19 млрд злотых в 2023 году); банков — 3,59 млрд злотых (2,84 млрд злотых); финансового сектора — 2,25 млрд злотых (2,05 млрд злотых).

Что касается разделения между крупными компаниями и сектором МСП, то это было соответственно 14,58 млрд злотых (14,9 млрд злотых) и 2,3 млрд злотых (2,7 млрд злотых).

👉 Листайте карточки, весь список тут

Читать полностью…

🏙 «Як Менск, але ў разы лепш». Что айтишники думают про жизнь в Варшаве

Помните, DzikPic собирал ответы варшавяков про их уровень жизни? Как и обещали, публикуем в паре с devby итоги.

Ниже приведём часть текста.

🟣 Нравится ли «новым варшавякам» город и их район?

Варшавой как городом довольны почти все — почти 90% участников опроса.

Большинство из них поселилось в районах Воля, Мокотув и Прага Полудне (около 46% в общей сложности).

Почти 90% ответили, что довольны выбором района. Те же, кто недоволен, живут и в Сродместье (т.е. в центральном центре), и ближе к окраинам вроде Бялоленки либо Урсуса.

В основном айтишники хвалят инфраструктуру и организацию городского пространства, а ругают высокие цены — особенно на жильё.

👉 Вот какие преимущества и недостатки Варшавы они упоминали:

🔹«Плюсы: шикарный транспорт, парки. Минус: стоимость жилья и аренды».

🔹«Плюсов нет; минусы: прошедшая неделя была жарче, чем на юге Польше; ощутимо плохое качество воздуха в некоторые дни».

🔹«Плюсы: хорошая инфраструктура, зеленый город, много ивентов в городе. Минусы: много людей, шумновато».

🔹«Много зелени, удобство в заказе разной продукции, много доступных кружков для ребенка на районе».

🔹«Плюсы: здесь есть всё, в зависимости от локации Варшава может ощущаться как мегаполисом, так и маленьким спокойным городом. Районы развиты настолько, что из своего района можно и не выезжать при желании, все услуги и магазины есть рядом. Много зелени, парков. Минусы: погода, маленькое метро, цены на жилье».

🔹«Большое количество людей, много злобных поляков. В Лодзи как-то все более спокойные, чем в Варшаве. Хуже качество воды, выше цены на все».

🔹«Главный минус — это цены. Аренда неразумно дорогая, хотя и понятны причины, по которым цены на неё огромные. Классическая проблема большого города, постоянно что-то где-то происходит, раз каждый час слышны серены автомобилей. Сам город внешне хороший, но не так красив как Краков и Гданьск».

🔹«Инфраструктура везде, а не только в центре. Хорошее транспортное сообщение. Много зелени. Много интересных активностей на любой вкус. Куча исторических мест, музеев и выставок. Разнообразный общепит, от млечных баров до мишленовских ресторанов с самой разной кухней. Из минусов — толпы людей на всех самых интересных мероприятиях, но это обратная сторона большого города. Жилье дорогое, пробки».

🔹«Плюсы: доступность русскоязычных услуг, скорость выдачи ВНЖ, очень много зелени, много знакомых и коллег. Минусы: стоимость покупки жилья, авиабилеты стоят дороже, чем из других крупных городов, почти всегда; размазанность общественных пространств (нет большого старого города/центра, как в Кракове или Гданьске, где все собираются)».

🔹«Плюсы: хорошая инфраструктура и транспорт, велодорожки, новые жилые районы, большое количество парков и зелени в целом, много ивентов и культурных мероприятий, множество детских площадок и развлечений для детей, наличие офисов крупных ИТ-компаний и много ещё чего. Минусы: пробки в местах ремонта дорог, загрязненный воздух зимой, стоимость жилья».

🔹«Плюсы — два аэропорта, развитый общественный транспорт, развитая сеть спортивных клубов с занятиями на любой вкус. Минусы — много старых автобусов, в которых мне некомфортно ездить, потому что гремят. В моём районе живёт много людей с собаками, которые бесконечно лают, и против них никакой управы».

🔹«Очень чисто и безопасно, можно спокойно гулять ночью. Несравнимо с Западной Европой, где воровали телефоны и гоп-стопали на выходе из Apple Store».

🔹«Шум, отсутствие рынков типа Комаровки, долго добираться куда-либо, так как всё разбросано по всей Варшаве (а она больше площадью чем Минск)».

🔹«Большой шумный живой город. Кто-то это считает плюсом, кто-то — минусом».

🔹«Як Менск, але ў разы лепш».

🐽 Завтра ещё будет про заработки варшавских айтишников и «ощущение успешности», не переключайтесь☝️

👉 Capital.com прямо сейчас нанимает в Варшаве, кликайте по ссылке, чтобы посмотреть вакансии. Компания предлагает релокационный пакет для кандидатов из других стран.

А ещё компания нанимает в Болгарии (и тоже с релокационным пакетом).

Читать полностью…

🙅‍♂️ Не учи это. Engineering manager составил свой антирейтинг языков программирования

В блогах devby вышел список от Миши Ларченко, engineering manager в Амстердаме, который ведёт блог на larchanka">YouTube. Он перечислил пять языков, которые, по моему мнению, являются худшими в 2025 году.

🏆 5 место. R

Это довольно старый язык программирования, он появился ещё в 1993 году. Он open source, то есть каждый может его использовать и предлагать изменения. Сейчас его чаще всего используют для работы со статистикой и большим объёмом математических данных.

Хотя R хорошо справляется с нужными задачами, у него есть ряд недостатков.

▪️Синтаксис, который многим не нравится (мне в том числе). Его очень сложно выучить.
▪️У R начинаются проблемы с производительностью при большом объёме данных.
▪️Им сложно пользоваться без хорошей математической и статистической базы за плечами.

🏆 4 место — Java

Хотя Java — это супер-популярный язык и используется в большом количестве приложений — особенно в крупных компаниях — мне он всё равно не слишком нравится.

Когда большое приложение написано на Java, со всем этим OOP внутри и так далее, то такое приложение очень трудно поддерживать, читать и разрабатывать дальше. Много кода на Java превращается в месиво, в котором очень сложно разобраться.

При этом Java всё ещё остаётся и наверняка будет оставаться в будущем одним из самых популярных языков в мире. Он будет широко использоваться и развиваться.

Поэтому с Java у вас ещё долго будет работа.

🏆 3 место — Ruby

На нём можно делать много прикольных штук, и он был в своё время очень популярный, но сейчас его всё меньше используют. Приложения на Ruby легко поддерживать и не сложно писать. В этом плане он действительно удобный.

Но у этого языка есть ряд серьёзных недостатков. Самый большой — приложения на нём работают медленнее, чем на C или C++. И кроме этого, сложно создавать новые фреймворки и адаптировать новые штуки, потому что экосистема Ruby развивается медленно и часто отстаёт от современных требований.

🏆 2 место — Assembler

Я думаю, все вы его видели, и многие из вас даже пытались им пользоваться. Assembler — очень низкоуровневый язык программирования. Его сложно выучить и сложно использовать. Хотя есть мнение, что настоящий разработчик должен его знать, я бы советовал даже не обращать своё внимание на Assembler.

Есть возможность выучить — учите, но не используйте его для большинства приложений, которые вы пишете. Исключение — экстренные случаи, когда нужно очень быстрое приложение и требуется максимальная оптимизация.

🏆 1 место — Visual Basic for Applications

У этого языка очень классная идея — он создан для того, чтобы внутри приложений добавлять новый функционал, писать какие-то штуки. В основном он был популярен среди тех, кто пользуется Microsoft Office.

Когда я учился в школе, я использовал его для того, чтобы внутри Excel делать тесты для одноклассников, чтобы писать чекбоксы. Тогда это казалось прикольным. И сегодня люди всё ещё активно кастомизируют Microsoft Office с помощью Visual Basic for Applications.

Но его функции очень лимитированы, на других языках можно сделать намного больше. Тем не менее, это несложный язык. Поэтому, если вы хотите делать интересные вещи внутри Excel или Word — обратите внимание.

☝️ На самом деле, на мой взгляд, «плохих» языков программирования куда больше. Тот же Objective-C — практически мёртвый, визуально отталкивающий и, как мне кажется, изначально не должен был выглядеть так, как выглядит. Или Perl и PHP — с их запутанным синтаксисом и историческими изъянами.

Но из всех существующих именно те пять языков, о которых я говорил выше, я считаю самыми неудачными.

🐽 Не согласны? Напишите в комментариях, почему

Читать полностью…

Dzikie выходные. 5 идей для походов по горам

Подсмотрели у Onet, ссылки на локации смотрите ниже👇

📍 Hala Gąsienicowa
📍 Trzy Korony
📍 Błędne Skały
📍 Turbacz
📍 Smerek

👉 Подборка постов про dzikie выходные
👉 8 малоизвестных, но интересных локаций в Польше

Читать полностью…

Вырваться из рутины, поработать с видом на горы и познакомиться с крутыми людьми? Тогда тебе — в кэмп от COMOON

• удалёнка с видом на горы или фьорды
• вечерние костры и джакузи
• креативные мастер-классы
• новые знакомства

Выбирай ближайший:

🇵🇱 31 августа–7 сентября, Польша: slow living в горах
👉 Подробнее

🇵🇹 13–20 сентября, Португалия: чилл, вайб, сёрфинг
👉 Подробнее

🇫🇷 7 сентября-14 сентября, Франция: Нормандия, как в кино. Кэмп в шато XVI века
👉 Подробнее

Ссылка для тех, кто хочет попробовать что-то новое. Adviser дарит скидку €30 при записи из поста.

С вами был #adviser — отдел поиска крутых возможностей и обучения 💫 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

Читать полностью…

🎯 BelTech Global 3.0 — главная конференция беларусского тех-сообщества в Варшаве уже 6 сентября!

Уже в третий раз BelTech собирает тех-предпринимателей, стартаперов и инвесторов в Варшаве, чтобы делиться опытом, искать партнеров и увидеть, как беларусская тех-экосистема строится за границей. В последний раз конференцию провели в прошлом году и тогда на встречу приехали 350+ беларусов из 15 стран.

🔹 Что в программе:

▪️ИТ-аутсорсинг: что работает сегодня
▪️Беларусские продуктовые компании на глобальном рынке
▪️B2B-экспансия: рост через технологии
▪️Что важно западным инвесторам в 2025
▪️Что требуется для инвестирования в стартапы иммигрантов
▪️Питч-сессия: 7 новых беларусских стартаов
▪️Вечерний нетворкинг

🎤 Keynote-выступления:
Дмитрий Гурский, сооснователь и CEO Flo Health
Константин Заполяньский, управляющий партнер Zubr Capital

📅 6 сентября
🕑 9:30 - 18:30 + Нетворкинг
📍 CIC Warsaw, Варшава
💬 Язык: английский

🎟 Первые 50 билетов ещё доступны по цене early bird по ссылке.
📎
Актуальная программа и детали — на сайте.

Не пропусти!

#партнерский_пост

Читать полностью…

🐽 Miłego piątku!

Как вам польский алфавит, сгенерированный ChatGPT? Нам вот нравится Gryyb и Źóźbto.

Мастера промптов, как бы вы улучшили результат?

Читать полностью…

💰🙅‍♂️ «Рассматриваю происходящее, как наилучший банковский депозит с 14% годовых». Что делать, если вам не выплатили зарплату: гайд от читателя

Вчера Dzik поделился советом, что делать, если работодатель не платит зарплату. После этого в чат-бот пришло несколько историй, как компании «кидали» своих работников.

Так, один из читателей утверждает, что компания-разработчик мобильных приложений (начинается на AI, заканчивается на BY) не выплатила ему последнюю зарплату при увольнении. Но «так как взаимоотношения были оформлены как B2B, то добиться ничего не удалось».

Он обращался к юристам из диаспоры, которые помогают эмигрантам — однако те сказали, что «расходы на суд будут выше чем невыплаченная зп, а результат не гарантирован».

«В итоге забил. Сумма не очень большая была, и не стал ради неё тратить время», — подытожил собеседник.

В то же время другой читатель, работавший на ИПшника по умове о праце на неопределённый срок, поделился с Dzik-ом схемой, как всё же достучаться до недобросовестного босса.

Приводим его рассказ: хоть данный работодатель и трудился в сфере логистики, но такие советы могут пригодиться и в ИТ.

🟣 Гайд от читателя

— Работодатель не выплатил в прошлом году зарплату за 3 месяца. В итоге с боем в течение месяца хотя бы выдрал с него подпись на заявлении об увольнении по его вине, после чего подал в суд.

Получил за месяц заочное решение суда о том, что мне должны деньги, проценты и свидетельство о работе.

После этого нужно обязательно получить пометку об исполнении решения суда — не только на денежный вопрос, но и на документы. Потому что коморники (судебные исполнители) работают лишь по тем пунктам, на которые есть пометка.

Следующим этапом было посещение коморника и порядка 2-3 месяцев ожидания. Потому что проверяли банковские счета, сотрудничество работодателя с другими фирмами, наличие в его собственности недвижимого и движимого имущества и так далее.

Параллельно полезно закинуть заявления о проверке работадателя в налоговую и PIP, чтобы для следующего этапа были документы уже от всех возможных гражданских учреждений.

Теперь вишенка на торте! Если работадатель, как у меня, спулка едноособова или по-нашему ИП, то он как бы отвечает всем своим имуществом. Однако мало того, что мой должник свою фирму не забанкротил, а подвесил, он ещё все активы переписал на родных и знакомых и стал «гол как сокол».

Мы подошли теперь к интересному этапу, на котором нахожусь я: у меня есть ответ от коморника, что ничего с него взять нельзя; ответ из PIP, что фирма подвешена, а значит, они тоже не могут с ней ничего сделать; ответ из налоговой, что в мой адрес не оплачены налоги и не выдан PIT-11 за 2024 год.

И только теперь я могу спокойно идти в прокуратуру без боязни, что не спустят всё на тормозах. Дело будет открываться по факту мошенничества, сокрытия имущества с целью неуплаты налогов и сговора с другими людьми.

Может возникнуть вопрос: почему же я не обратился к фонду защиты прав работников и не получил компенсацию за 3 месяца работы. Тут мы и подходим к волшебному статусу фирмы «zawieszona» или деятельность приостановлена.

С таким статусом работодатель может не платить налоги, его не может проверить PIP, и государство не может мне выплатить зарплату за 3 месяца, так как фирма юридически не банкрот.

Поэтому помимо прокуратуры сейчас отправлено письмо в KAS (Krajowa Administracja Skarbowa) с просьбой признать фирму банкротом и закрыть её из-за недобросовестного ведения бизнеса.

Почему не унываю? Потому что пережил потерю и рассматриваю всё происходящее, как наилучший банковский депозит с 14% годовых.

Также не стоит забывать, что в Польше есть кредитные рейтинги. И если по юрлицам они бесполезны, то внесение в них ИП гарантирует, что должник не сможет взять рассрочку, кредит, абонемент на интернет или даже открыть банковский счёт.

👉 Что делать, если работодатель не платит зарплату
👉 На што ўплывае рэйтынг BIK

Читать полностью…

🤖 Компании, которые пытались сэкономить с помощью ИИ, теперь нанимают людей для исправления ошибок

И платят за это немалые деньги.

Как сообщает Futurism со ссылкой на BBC, сейчас появляется своего рода нишевая отрасль — для писателей и программистов, специализирующихся на исправлении ошибок ИИ.

К примеру, Сара Скидд, американский product marketing manager, говорит, что не боится, что её заменит технология. Потому что, как показал её недавний опыт, ей часто поручают устранять многочисленные ошибки ИИ.

Ранее в этом году к Скидд обратилось агентство, которому срочно понадобился специалист, чтобы переделать текст для клиента — ранее они поручили эту задачу какому-то чат-боту, чтобы сэкономить немного денег. По её словам, текст был типичным для ИИ — «очень примитивным» и невыразительным.

«Он должен был продавать и вызывать интерес, — рассказала Скидд BBC, — но вместо этого был совершенно безликим».

Когда специалистка по маркетингу взялась за это дело, то поняла, что придётся полностью всё переделывать. В итоге она потратила 20 часов на переписывание текста с нуля — и при её ставке $100 в час это означало, что клиент заплатил $2 000 за текст, который, скорее всего, обошёлся бы гораздо дешевле, если бы его изначально написал человек.

И, по словам Софи Уорнер, совладелицы британского агентства цифрового маркетинга Create Designs, она всё чаще получает запросы от клиентов на устранение последствий ошибок ИИ.

«Раньше клиенты писали нам, если у них возникали проблемы с сайтом или они хотели добавить новый функционал, — рассказала Уорнер BBC. — А теперь они сначала идут к ChatGPT».

В одном из недавних случаев клиент остался без сайта на три дня и заплатил Create Designs почти $500 из-за небольшой строчки кода, которую для него сгенерировал ChatGPT. Первоначальное обновление, по словам Уорнер, заняло бы около 15 минут мануальной работы.

«Мы часто вынуждены брать плату за диагностику, чтобы выяснить, что пошло не так, потому что клиенты не хотят в этом признаваться, — рассказала она. — А сам процесс исправления этих ошибок занимает гораздо больше времени, чем если бы к профессионалам обратились с самого начала».

Учитывая, что теперь они обе зарабатывают на ошибках ИИ, женщины не особенно обеспокоены и даже не выступают против этой технологии — но их раздражает, когда люди считают, будто LLM способна заменить квалифицированную работу.

«Хотя это кажется быстрым и дешёвым решением, ИИ редко учитывает уникальный стиль бренда, целевую аудиторию или ориентацию на конверсии, — говорит Уорнер. — Он просто не может заменить ценность человеческой экспертизы и контекста в нашей отрасли».

Сама же Скидд уверена в своей профессиональной устойчивости в эпоху ИИ.

«Может быть, я наивна, — говорит специалистка, — но мне кажется, если ты действительно хорош в своём деле, проблем не будет».

Читать полностью…

⛵️☀️ Уйти в море, чтобы спастись от летнего пекла. Парусный курс в Гданьске — хороший способ провести лето иначе

Кто организовывает? Damora — это морской клуб, где:

• учат ходить под парусом с нуля,
• дают международную шкиперскую лицензию,
• а после — зовут в морские экспедиции по Норвегии, Канарам и Азорам.

Базовый курс включает теорию парусного дела и практические тренировки с последующей сдачей экзамена на шкиперскую лицензию Zeglarz Jachtowy.

📍 Где: Гданьск
📅 Когда: старт — июль
🔗 Подробнее: damora.pl/morskaya_praktika_gdansk

🎁 Промокод DzikMorski — минус 5% на любое путешествие с Damora.

С вами был #adviser — отдел поиска крутых возможностей и обучения 💫 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

Читать полностью…

🐗 Привет, компании, проекты, микробизнесы!

В Dzik мы любим живые тексты — и чтобы реклама работала.

Если вы ищете площадку, где:
— читают (и дочитывают!),
— обсуждают в чатах,
— переходят по ссылкам,
то вот она.

🎯 Аудитория?
20 000+ ИТ-энтузиастов, которые живут и работают в Польше.
Это вовлечённые айтишники, которые не просто скроллят, а действительно интересуются тем, что мы публикуем.

📌 Что можно рекламировать:
— ивенты, вакансии, продукты
— микробизнесы и персональные проекты
— компании, идеи и истории, которые вам важны

От коротких анонсов до креативных редакционных постов с закрепом в шапке профиля — найдём формат под любой запрос и бюджет.

💬 Не стесняйтесь — пишите в бот: @dzik_pic_klatsklats_bot — обсудим идею и найдём классное решение.

Читать полностью…