Полезный канал для польских экспатов из IT и не только Анонимный бот: https://t.me/dzikpic_bot По вопросам рекламы: https://t.me/dzik_pic_klatsklats_bot Поддержать Dzika: https://donorbox.org/dzik-pic
💸 Доллар уже стоит меньше 3,60 злотого
Во вторник утром, 1 июля, доллар стоил 3,5976 злотого. Это самые низкие котировки по паре доллар-злотый с июня 2018 года, отмечает Bankier.
С января бакс подешевел уже почти на 60 грошей.
Во вторник курс EUR/USD поднялся до уровня свыше $1,18. Ещё в начале года «евродоллар» котировался на уровне 1,02, и на рынке спекулировали, когда он опустится ниже паритета 1 к 1. Изменение котировок наиболее важной валютной пары более чем на 15% за неполных полгода — это очень значительное движение, пишет издание.
А вот со злотым ситуация гораздо спокойнее. В случае пары евро-злотый уже три месяца сохраняется тренд в диапазоне 4,20–4,30 злотого. Во вторник утром евро оценивалось в 4,2386 злотого, то есть на полгроша ниже, чем днём ранее.
👉 «Только плакать остаётся». Что читатели думают про падение доллара
💰 «Только плакать остаётся». Что читатели думают про падение доллара
Курс доллара снижается, и Dzik спросил айтишников (и не только), которые получают зарплату в валюте, что они планируют делать. Вот что нам ответили.
🟣 Плакать.
🟣 Только плакать остается
🟣 Радоваться. Получаю и получал всегда в злотых, нафига вы получаете в евро, живя в Польше, огромная загадка
🟣 Неожиданно и приятно жить в стране где местная валюта крепнет. Радуюсь, что перевела зарплату в злотые по курсу 4,25, хотя всё ещё встречаю свидетелей бакса по 5 и ждущих, что курс вернется.
🟣 Зарплата в долларах стоит на месте, но позволить на эту сумму можно всё меньше и меньше. Если не подрастёт, то придётся поискать жильё подешевле, может, за пределами Варшавы. Или работу подороже.
🟣 На доллар-то пофиг. Плохо, что курс падает, а цены растут как на дрожжах.
🟣 Всё время в Польше работал по ставке в долларе. Пока курс доллара рос — всё более чем устраивало.
К 2024 году уже привык постепенно к более нормальному курсу в районе <4 злотых за бакс, «на жизнь» и откладывать хватало.
После того как Трамп начал всю свою безумную тарифную движуху, каждое утро у меня начиналось с проверки курса в приложении банка и крика: «Грёбаный Трамп, что он опять там наделал!».
К счастью, у меня как раз в марте истекал контракт со ставкой в долларах, и я попросил переподписать уже в евро. Тем более что заказчик из еврозоны, и ему тоже так выгоднее. Если бы так не сделал — потерял бы примерно 10% от дохода.
Планирую ли менять на доллар обратно, если он укрепится? Скорее всего нет, так как в долларах и так уже есть подушка накопленная, и в любом случае хотелось бы сделать некоторую диверсификацию в валюте. Плюс если по каким-то причинам я плачу не в злотых тут, то обычно речь идёт про евро. Доллар тут на втором месте уже, после евро.
🟣 5 лет работаю в MSFT, зарплата у них во всех офисах в валюте страны.
В РБ 2 года получал бины, в Польше, следовательно, с 2022-го злотый. В 2022-м все вокруг радовались баксу по 5, а я плакал (ещё и на UoP). Благо, сработала чуйка, и вместо классического откупа доллара, когда он перевалил за 4.8, стал просто вливать злотувки в депозы.
Уже позже, учитывая некую волатильность курса и до прихода Трампа, удавалось неплохо зарабатывать, скупая баксы на всю котлету по 3.8 и продавая по 4.15-4.2. А пока ждёшь нужную цифру для покупки — опять же прокручивая злотый через депозы PKO (их раньше 2-3 можно было с процентами в районе 5 открыть) + депоз в Santander-е (т.к. лимит на один онлайн-депозит в обоих банках — всего 50К).
Все эти качели валютные — не более чем инструмент заработка, если подходить к ситуации с холодной головой. Естественно, не без рисков. Кто работал с криптой хотя бы лет 5 и пережил хотя бы одну криптозиму — должен уже иметь правильную психологию.
👉 К слову, 1 июля за $1 уже дают 3,5930 злотого.
🗓 Сегодня 1 июля, а значит, в Польше вступают в силу важные обновления
🟣 С сегодняшнего дня свидетельства об окончании полицеальных школ не будут приниматься в качестве подтверждения знания польского при подаче на резидента ЕС/гражданство Польши.
👉 Исключение:
🔹 если вы подали заявление до 1 июля 2025 года и до 30 июня этого года не получили решения по своему делу;
🔹 вы получили свидетельство об окончании полицеалки до 30 июня 2025 года, а ваш кейс запустили в производство в период с 1 июля 2025 года по 30 июня 2026 года.
🟣 Изменится процедура по аттестатам и дипломам через NAWA.
Если ваш аттестат или диплом выдали в государстве, которое денонсировало международный договор о признании этих документов с Польшей, то при поступлении на первый цикл обучения (studia pierwszego stopnia) либо в магистратуру (jednolite studia magisterskie) вам нужно обратиться в NAWA.
А агентство уже выдаст информацию, что ваше свидетельство об образовании даёт право подать заявление на поступление в польский вуз. Подробнее о процедуре — вот тут.
🟣 Продлевается действие уставы, по которой граждане Беларуси могут подаваться на проездной документ иностранца с любым ВНЖ.
🟣 Стартует подача заявок на 300 злотых на школьные принадлежности по программе Dobry Start.
Пособие доступно всем детям школьного возраста в возрасте от 7 до 20 лет, а в случае подтвержденной инвалидности — до 24 лет. Заявки подаются только онлайн, и если документы поступят в ZUS до конца августа, выплата будет произведена не позднее 30 сентября.
🟣 Сдача на водительские права усложнится. Например, если студент объедет неправильно припаркованную машину и случайно наедет на двойную сплошную, то экзамен будет считаться несданным.
🟣 Начинает действовать возмещаемая программа лечения симптомов эндометриоза (к сожалению, причин этого заболевания пока не нашли, а значит, сам эндометриоз вылечить не получится). Она включает в себя диагностику, медикаментозную помощь и даже операции.
➡️🇵🇱💰 «Доход уменьшился почти в два раза». Рассказ айтишника, чей уровень жизни понизился после переезда в Польшу
devby поговорил с айтишниками, которые разочарованы жизнью после переезда. Кто-то недоволен, что пришлось отказался от такси и барбершопов «как повседневных услуг», кто-то считает, что потерял вообще всё.
Приводим часть про Польшу (но вообще там ещё есть про Грузию, Чехию и Литву).
🟣«Каждый месяц у нас „каля нуля“ — не удаётся сберегать»
Валерий, тимлид (фуллстек):
— Из Беларуси наша семья уехала в 22-м году в Варшаву. Так получалось, что компания, где работала жена, перевезла сотрудников в Варшаву. Потом я тоже нашёл здесь работу.
Летом 2023 года мы с женой попали под сокращение. Работу пришлось искать быстро и соглашаться на то, что предлагали.
В итоге доход уменьшился почти в два раза по сравнению с тем, что было в Беларуси. Грубо говоря я зарабатывал 4 тысячи долларов, а стал — две. У супруги то же самое. Расходы при этом сильно выросли, ведь в эмиграции у нас родился ребёнок. Только на няню в месяц уходит 1600 евро или 40 злотых в час. По сути это почти вся моя зарплата.
На коммуналку — ещё 400 евро. На еду — 1200 евро. На бензин — 200 евро. Раньше у нас было две машины, но сейчас отказались от одной — просто нет необходимости куда-то ездить. Ну и евро 400-500 — это детям что-то купить, если врач срочно нужен или что-то сломается. На отпуск почти не удаётся откладывать.
Живём в собственной квартире — успели продать недвижимость в Беларуси и купить в Польше. Каждый месяц у нас «каля нуля» — не удаётся делать сбережений. Это не комфортно. Если нужно лишний раз к врачу или вызвать сантехника, понимаешь, что уже уходишь в минус. Не получается съездить в отпуск, не задумываясь над расходами. В Беларуси на еду плюс/минус уходило столько же денег, как и сейчас в Польше. Но на отпуск мы не копили — у нас всегда было достаточно денег на счету.
Кроме того есть и нематериальные факторы, в которых проседаешь. В Беларуси у нас было много друзей, мы выезжали на дачу, я играл в футбол пару раз в неделю со своей командой. Этих людей я знал по 10-15 лет. Здесь этого не хватает. Конечно, в Польше тоже играют в футбол, я даже присоединялся к рандомным командам, но потом забросил. Играть с незнакомыми людьми — это другое. Ну и ребёнок стал требовать много времени.
Что касается ксенофобии, то не могу сказать, что это часто, но бывает. Некоторые показывают своё недовольство, разговаривают с пренебрежением. Хотя мы выучили язык на базовом уровне, всё равно слышно, что мы приезжие.
Несмотря на трудности, эмиграция сплотила нашу семью. Мы почувствовали, что у нас больше никого нет кроме друг друга.
Жду оттепели, чтобы вернуться (сделал 5 лет назад донат), хотя понимаю, что и там с работой так хорошо, как было до 2022, не будет.
🐽 Изменился ли ваш уровень жизни после переезда?
💰 Курс доллара падает, злотый укрепляется к евро
Последний день июня принёс укрепление злотого и падение котировок доллара до чуть ли не самых низких уровней с июня 2018 года, пишет Bankier (в 2018-м бакс был 3,3081 злотых).
В понедельник утром на межбанковском рынке за доллар давали 3,6099 злотых. Ранее он котировался даже на уровне 3,6050 злотых, и это был самый низкий курс USD/PLN за 7 лет.
Одновременно злотый начал укрепляться по отношению к евро. В 9.20 сегодня курс составлял 4,2353 злотых за евро. Ещё неделю назад евро котировалось почти на уровне 4,28 злотых.
🐽 Uwaga! Айтишники и просто работники, которые получат вознаграждение в долларах, что думаете про нынешние курсы? Влияют ли они на ваш уровень жизни? Что планируете делать, может, просить перевести выплаты в злотые или евро? Пишите в наш чат-бот @dzikpic_bot!
🚙🚌 Никогда такого не было, и вот опять: на беларуско-польской границе стоит более 2 тысяч авто
В полдень 30 июня в пункте Брест-Тересполь было 2280 легковых авто и 55 автобусов (по данным беларуских пограничников).
👉 Напомним, сегодня на беларуско-польской границе ещё и начался ремонт «асфальтобетонного покрытия». Он продлится до 14 июля.
Если верить боту @by_border_q_bot, то оповещения для пересечения границы можно ждать более 4 суток. В приграничных чатах пишут про 100+ часов ожидания.
🐽 А вы когда-нибудь ездили из Польши в Беларусь и обратно окольным путём? Например, через Калининград, Литву или даже Грузию?
👉 Беларуская таможня пояснила у себя в тг-канале, почему на беларуско-польской границе стоит две тысячи авто
💰🏡 Асаблівасці іпатэкі для беларусаў (і ІПшнікаў) у Польшчы: гутарка з экспертам (частка 2)
Dzik пагутарыў з крэдытным экспертам Арцёмам (вядомым як @WujekArtek; дзейнічае ў Варшаве і супрацоўнічае з брокерам mFinanse), пра падыход да выдачы іпатэкі іншаземцам у Польшчы.
Гэта працяг, пачатак чытайце вось тут 👈
🟣 У якія банкі звяртацца, калі вы ІПшнік на рычалце з даходам у валюце?
— Любы банк, дзе можна атрымаць крэдыт, крэдытуе прадпрымальнікаў, — адзначае суразмоўца. — Але справа ў тым, што ў розных банках — розныя вымогі да мінімальнага тэрміну вядзення прадпрымальніцкай дзейнасці.
🔹 Напрыклад, калі ў вас ёсць прынамсі 12 месяцаў вядзення прадпрымальніцкай дзейнасці без перапынку, тады вы можаце падаць внёсак на крэдыт у банку Millennium (ёсць выключэнні для некаторых кодаў дзейнасці).
Прычым банку не так важна, якая ў вас валюта фактур, чым — ці ж вы вядзеце прадпрымальніцкую дзейнасць у звыклым разуменні, альбо ж гэта B2B. Бо калі казаць пра B2B (для выбраных кодаў дзейнасці), тады банк пры ўлічванні стабільнага даходу бярэ максімальную суму, то бок 65% даходу нэтта (карысна для IT-сферы).
🔹 mBank стандартна просіць адзін поўны фіскальны год дзейнасці, калі вы працуеце ў IT, медыцыне і юрыспрудэнцыі.
Калі вашыя фактуры ў валюце, тады банк яшчэ зніжае вашую крэдытаздольнасць на 20%. Аднак калі больш за 70% даходу надыходзіць у злотых, тады банк прымае даход без дадатковых зніжэнняў.
Для іншых сфер дзейнасці спатрэбіцца два гады вядзення дзейнасці, каб атрымаць крэдыт у mBank (могуць быць выключэнні, калі ў сям'і маюцца дадатковыя крыніцы даходу).
🔹 ING Bank прымае даходы ў валюце без усякіх абмежаванняў. Хіба што мінімальны стаж працы на B2B павінен быць 24 месяцы без перапынку.
🔹 Santander дазваляе 6 месяцаў працы на B2B. Аднак у гэтым выпадку яны дадаткова патрабуюць адпаведнасці наступным варункам:
1️⃣ Дзейнасць на рычалце;
2️⃣ Фактуры ў злотых, і валюта кантракту таксама злотыя;
3️⃣ Кантракт B2B толькі з адзіным контрагентам.
Калі хоць адзіная ўмова не выконваецца, тады банк патрабуе два поўных фіскальных года дзейнасці.
☝️ Выключэнне: калі вам хопіць 300 тысяч крэдыту, тады будзе дастаткова толькі 12 месяцаў дзейнасці.
Гэтыя чатыры банкі — найбольш лаяльныя для беларусаў і прадпрымальнікаў на JDG за фактурамі ў валюце.
Працяг (частка 3)👇
🐽 Miłego poniedziałku!
Будьте осторожны в лазенках в Польше, там может находиться бобёр.
🚛🧳 Квартирные и офисные переезды по Познани, Вроцлаву, Польше и ЕС
— Переезды «под ключ» с грузчиками или машина с водителем без грузчиков
— Польша и все страны ЕС
— Вывоз строительного мусора и ненужной мебели
— Работаем 24/7
👉 Есть сомнения? Смотрите более 100 видеоотзывов довольных клиентов в актуальном Instagram перевозчика.
🏠 Планируете переезжать? Звоните по номеру +48578644282 / пишите в Viber, Whatsapp, SMS / связывайтесь в Telegram —@AntonPereezdyPerevozki
#fast_promo
🗞🆕Dziko News: что обсуждали в польских новостях на этой неделе
🟣 До среды в Верховный суд поступило около 53 900 протестов по поводу президентских выборов. Тем временем оказалось, что на одном из участков в Варшаве 160 голосов за Навроцкого отдали Тшасковскому.
🟣 Проект изменений в спецуставу об оказании помощи Украине передан на межведомственное согласование. Он предполагает, в частности, продление срока легальности побыту граждан Украины, спасающихся от войны, в Польше до 4 марта 2026 года (среди прочего этот закон даёт гражданам Украины свободный доступ к рынку труда и образованию). Про изменения можно почитать, например, вот тут.
🟣 Анжей Дуда встретился в четверг с четой Тихановских (на всякий напомним, что Сергей только недавно вышел на свободу спустя 5 лет заключения).
🟣 Партия Polskie Stronnictwo Ludowe хочет попросить власти, чтобы те открыли хотя бы один погранпереход для автомобилей в Подляском воеводстве (Тересполь находится в Люблинском воеводстве).
🟣 Совет министров принял проект поправки к Трудовому кодексу, по которому время работы на умове злецения или фрилансе тоже будет идти в стаж. Но проект ещё должен пройти Сенат и получить подпись президента.
🟣 Количество людей на линейном налоге уменьшается: за 2024 год налоги таким образом уплатили 549 тысяч предпринимателей по сравнению с 562 тысячами годом ранее. А вот рычалтовцев прибавилось: в 2024-м по этой форме заплатили 1 миллион 5 тысяч человек, то есть на 42 тысячи больше, чем годом ранее.
🟣 39-летний житель Плоньска ходил по заведениям, которые держали уроженцы Египта, Туниса или Ирака, и угрожал их жизни и имуществу. Одного даже ударил в лицо. Теперь ему грозит до 5 лет лишения свободы.
🟣 Нынешний министр по европейским делам и будущий пресс-секретарь правительства Адам Шлапка решил запустить лайв с вопросами-ответами, но забыл включить возможность писать вопросы в комментариях.
🟣 24-летний француз Titouan Leduc залез на Hotel Presidential в Варшаве и породил много шуток.
🟣 Люди на юге Польши, внимание! В Малопольске ищут 57-летнего Тадеуша Дуду, которого подозревают в убийстве молодой пары, родителей годовалого ребёнка, и ранении пожилой женщины, которая сейчас в больнице. Мужчина опытный охотник и скрылся вместе с ружьём в лесах в местности Stara Wieś (Лимановский повят, Малопольска). Фото разыскиваемого вот тут.
🤔 +1 пост про опрос айтишников: отношение к ИИ и приоритеты в работе
Ещё немного рассказов про выводы в отчёте «Raport wynagrodzeń i trendów w IT».
В частности, компания также провела опрос 187 человек (из которых 161 ответил, что работает в ИТ) и вот к каким выводам пришла:
🔹 78% респондентов считают ИИ полезным инструментом. Только 7% участников опроса считают этот инструмент угрозой для своей работы. Ну и 15% указали, что ИИ не оказывает никакого влияния на их работу — что может быть связано со спецификой их должностей или работой в нишевых областях, где практическое применение этой технологии ограничено;
🔹 83% респондентов отметили изменение заработной платы в период с 2022 по 2024 год (на 15% и выше), и только 12% из них столкнулись с ее сокращением (на 10% и больше).
🔹 Лишь 25% респондентов заявили о необходимости смены специализации или освоения новых технологий в 2022–2024 годах.
🔹 28% признались, что сейчас находятся в активных поисках работы.
🔹 Только четверть респондентов (25%) подтвердили, что теряли работу или заказы в 2022-2024-м годах.
🔹 Среди этого числа 32% были безработными в течение 3–6 месяцев, 24% нашли новую работу в течение 1–2 месяцев, а 27% плавно перешли на другую работу без перерыва в карьере. Самый длительный период — более 6 месяцев без работы — пережили 17% респондентов.
🔹 Зарплата является самым важным аспектом работы для 70% опрошенных, работающих в ИТ. На втором месте — стабильность занятости (42%) и атмосфера в команде (35%).
🐽 А что для вас важно при поиске работы?
🔥 Backend вакансии от On The Spot –– кибербез, финтех, AI
On The Spot помогает стартапам растить R&D-команды и ищет разработчиков👇
• 4 позиции от миддла до тимлида — 📍Warsaw, hybrid
Orca Security: глубокий анализ рисков в облаке
• Senior Backend Engineer (Node.JS, Python is a plus) — 📍Warsaw, hybrid
Finonex: трейдинг-платформа с продвинутым функционалом
• Senior Python Developer (LLM) — 📍PL, remote
Aithena: RAG-ассистент для фармы
• Senior Software Engineer — 📍 PL or BY, remote
Разработка персонального ИИ-ассистента с нуля
#fast_promo
🐽 Miłego piątku!
Будьте осторожны на улицах Польши!
👷Когда у иностранца есть свободный доступ к рынку труда? Карточки
В ст. 3 закона «Об условиях допустимости поручения выполнения работы иностранцам на территории Республики Польша» прописаны категории иностранцев, которые могут свободно работать без разрешения на работу или декларации о поручении выполнения работы иностранцу.
☝️ Нет, по гумвизе, как и раньше, можно работать без разрешений и деклараций, это предусмотрено ст. 113 нового закона. Как сказано в уставе, эта норма будет действовать до тех пор, пока не выйдет новое распоряжение. Однако если вы подадитесь на ВНЖ по гумвизе, и она истечёт во время ожидания, тогда разрешение нужно.
Как это обычно и бывает в законах, тут много «но и если». Dzik перечислил общие основания на карточках, но призывает в случае сомнений обращаться к официальным дорадцам, которые несут ответственность за свои советы (то есть, состоят в специальном реестре и имеют страховку на случай ошибки).
На крайний случай, обратитесь за консультацией в свой ужонд по делам иностранцев или организацию, которая занимается правовой помощью иностранцам (вот тут есть список).
✍️ Полезные ссылки:
🔹 ссылка на конкретную статью закона (кликайте по ссылке и ищите свои основания);
🔹 перечень на сайте biznes.gov.pl
🟣 Когда иностранцу требуется разрешение на работу?
По новому закону, разрешение на работу выдается в случае, если иностранец будет:
🔹 выполнять работу на территории Польши на основании договора с польским субъектом, поручающим работу иностранцу. Или на основании договора с агентством временного трудоустройства;
🔹 трудиться в правлении юридического лица, внесённого в реестр предпринимателей KRS либо представлять коммандитное или коммандитное-акционерное товарищество и т.п.
🔹 откомандирован на территорию Польши иностранным субъектом;
🔹 выполнять сезонную работу в Польше.
☝️ А вот граждан Армении, Беларуси, Грузии, Молдовы или Украины по-прежнему можно устраивать по упрощённой процедуре — на основании заявления о поручении выполнения работы.
Но тут опять же, нужно смотреть на правовые основания нахождения в Польше, статус работника и всевозможные лазейки в законах. Каждый кейс уникален как снежинка.
🐽 Посты в тему:
👉 Закон об условиях допустимости поручения работы иностранцам в Польше официально опубликовали. Он вступит в силу 1 июня
👉 От отмены теста рынка труда и до невозможности получить разрешение на работу по не-польской визе: разбираем закон о поручении работы иностранцам (текст был написан до официальной публикации, но разбор по-прежнему актуален)
👉 С 1 июня повяты смогут составлять списки профессий, по которым ограничат найм иностранцев. Как это будет работать?
👉 В начале июня вступят в силу два важных закона, касающихся трудоустройства иностранцев. Вот основные изменения
👉 Найм беларусов и украинцев по упрощённой процедуре: какие обязанности у работодателей с 1 июня?
👉 Тяжело ли получить разрешение на работу с проездным документом? Отвечает юрист
👉 Можно ли вести ИП между картами побыту? Спросили у пограничников
👉 Появилась петиция с просьбой разрешить проблему «дыры №2» для ИПшников в Польше
👉 Чем отличаются ВНЖ по воссоединению семьи и ВНЖ по иным обстоятельствам
👨💻💰 Специалисты по ИИ могут зарабатывать до 40 тыс. злотых: исследование
Вышел отчёт «Raport wynagrodzeń i trendów w IT», подготовленный Grafton Recruitment. Из него следует, что польский ИТ-рынок входит в этап стабилизации — как с точки зрения количества предложений о работе, так и уровня вознаграждения, которое сильно зависит от того, кого именно ищут компании.
И, как пишет PulsHR, уже несколько месяцев в центре кадрового интереса компаний остаются области ИИ, data science и облачных решений, то есть секторы, в которых специалисты на вес золота.
🟣 Кому платят больше и меньше
Поскольку среди самых высокооплачиваемых ролей доминируют именно должности, связанные с архитектурой ИИ — среднее вознаграждение AI Architect достигает 40 тысяч злотых брутто в месяц.
Чуть меньше зарабатывают:
🔹MLOps Engineer и GenAI Engineer (23-28 тыс. злотых);
🔹Data Architect (28-35 тыс. злотых);
🔹Data Scientist (21-28 тыс. злотых).
И на высокие ставки могут рассчитывать:
🔹Big Data Developer (26-32 тыс. злотых);
🔹NLP Engineer (20-26 тыс. злотых);
🔹Computer Vision Engineer 19-25 тыс. злотых).
Наименее оплачиваемыми должностями в ИТ-отрасли, в свою очередь, являются:
🔹PMO (10-16 тыс. злотых);
🔹Graphic Designer (11-17 тыс. злотых),
🔹Technical Writer (12-16 тыс. злотых).
Вместе с тем в отчёте сказано, что динамика заработной платы замедляется. Тогда как в 2023 году рост зарплат составил более 14%, в настоящее время он стабилизировался на уровне 10,1%.
Это результат как снижения инфляции (с 17% до 5,4%), так и более осторожного подхода компаний к политике вознаграждения. Автоматические повышения зарплаты перестают быть нормой — решения по оплате всё чаще зависят от конкретных компетенций.
🟣 Айтишники проявляют большую гибкость ради стабильности
Данные из отчёта Grafton Recruitment указывают, что хотя ИТ-сектор пока не вернулся к уровню до замедления, он всё же демонстрирует чёткие признаки развития.
Индекс спроса на ИТ-роли в I квартале 2025 года достиг уровня 0,90 по сравнению с аналогичным периодом 2023 года.
👉 Для сравнения, общий показатель по рынку труда в Польше в настоящее время составляет 1,04 — это значит, что динамика найма в ИТ остаётся ниже рыночного среднего значения.
В то же время наблюдается чёткое ускорение в стратегических областях, таких как AI, big data и облачные решения.
В I квартале 2025 года спрос на специалистов AI/ML был почти в два раза выше, чем два года назад. Это результат более интенсивного внедрения решений на основе ИИ в организациях.
Но в то же время компании выбирают не количество, а качество: не масштабирование команд, а выборочное привлечение опытных экспертов.
Ну и по традиции снижается количество предложений для джунов, что подтверждают данные о падающем числе откликов и более низких зарплатных вилках в этой группе.
Всё это приводит к большей гибкости со стороны кандидатов. После волны увольнений в 2022–2024 годах многие из них сегодня готовы согласиться на вознаграждение, близкое к прежнему, в обмен на большую стабильность занятости.
💰 Больше цифр смотрите на картинках в посте и в самом отчёте
👉 Мануальные тестировщики в зоне риска? Какие профессии под угрозой замены ИИ, и что за ИТ-навыки сейчас пользуются спросом
👉 Как повысить свои шансы на высокую зарплату в ИТ? Исследование от NoFluffJobs
👩🔬🔬🤖 Половина считает, что вирусы создаются в правительственных лабораториях, более 60% верят в позитивный эффект ИИ: опрос поляков о науке и технологиях
Появились результаты опроса «European citizens’ knowledge and attitudes towards science and technology». В нём жителей ЕС опросили на следующие темы: знания о науке и технологиях; взгляды на влияние науки и технологий; взгляды на управление наукой и технологиями; отношение к учёным; участие граждан в науке и технологиях и т.д.
👉 Опрос был проведен Verian Brussels (ранее Kantar Public) в 27 государствах-членах ЕС и восьми странах, не входящих в ЕС, в период с 12 сентября по 10 октября 2024 года. Всего было опрошено 34 207 респондентов из разных социальных и демографических групп на их родном языке.
Среди прочего там был вопрос про использование искусственного интеллекта (ИИ) для научных исследований и автоматизацию, что выявило неоднозначные взгляды среди граждан по этому поводу.
Dzik немного покопался в отчёте и рассказывает, как ответили на те или иные вопросы жители Польши.
🟣 Вопросы про ИИ
🔹 Как, по мнению поляков, ИИ может повлиять на нашу жизнь в следующие 20 лет?
61% респондентов из Польши считают, что положительно (рост на 4% по сравнению с предыдущим опросом в 2021-м). 9% выбрали ответ «очень позитивно», и 52% ответили, что «скорее позитивно, чем негативно».
И 28% видят будущее не так радужно (минус 4% с 2021-го). 19% склоняются к тому, что скорее негативно, чем позитивно, и 9% ответили, что «очень негативно».
3% ответили, что ничего не поменяется.
🔹 Считают ли поляки, что ИИ и автоматизация создадут больше рабочих мест, чем уничтожат?
С этим утверждением полностью согласны 43% опрошенных. Пока не определились 27%, и 26% вообще не согласны.
🔹 Насколько поляки доверяют научным исследованиям и открытиям, созданным с помощью ИИ?
38% ответили что доверяют. Такое же количество ещё не определилось, и 22% не доверяет.
При этом только 6% отметили, что хорошо осведомлены о рисках использования ИИ в научных работах. Всего в той или иной мере осведомлены 35%, и 64% ответили, что не очень хорошо разбираются в этой теме.
33% знают о потенциальных преимуществах ИИ в научных работах, и 66% не слишком об этом осведомлены.
🔹 Согласны ли с утверждением, что «использование ИИ в науке способствует научным открытиям, которые приведут к решениям таких серьезных проблем, как изменение климата и серьезные заболевания»?
Тут 54% полностью согласны, 31% не вполне определились, и 12% вообще не согласны.
🟣 А что насчёт эволюции человека, вирусов и изменения климата?
Тут всё... интересно.
Так, профессор Агнешка Шустер-Цесельска, которая работает на кафедре вирусологии и иммунологии Института биологических наук университета им. Марии Кюри-Склодовской в Люблине, сделала краткий обзор у себя в фейсбуке.
🔹 38% поляков не согласны с утверждением «Люди, какими мы их знаем сегодня, произошли от более ранних видов животных» (то есть, не согласны с идеями эволюции).
🔹 32% считают, что люди жили одновременно с динозаврами.
🔹 52% не верят в антропогенные изменения климата (они считают, что тут больше замешаны природные циклы, чем влияние человека).
🔹 51% поляков убеждены, что «лазеры работают путём фокусировки звуковых волн». Это рост на 8% по сравнению с предыдущим исследованием (которое было в 2021-м)
🔹 50% поляков считают, что «вирусы создаются в правительственных лабораториях, чтобы контролировать нашу свободу».
🔹 51% поляков утверждают, что антибиотики убивают вирусы так же, как и бактерии.
🔹 45% поляков считают, что лекарство от рака существует, но эта информация скрывается фармацевтическим лобби.
🔹 Жители Польши занимают второе место (54%) по убеждению, что наука не нужна в повседневной жизни или не влияет на неё.
По сравнению с отчётом 2021 года, Польша зафиксировала рост почти по всем показателям, связанным с отрицанием научных фактов, отмечает пани профессор.
👨💻 Найм в ИТ должен чуть оживиться: рынок стабилизируется, и компании говорят, что готовы нанимать
Целых 40% ИТ-компаний заявляют о намерении увеличить команды в III квартале 2025 года, тогда как 17% планируют сокращения штатных единиц.
Больше всего, а именно 42%, не предвидит кадровых изменений — согласно анализу «Job Market Insights», подготовленным рекрутинговой компанией Experis.
Таким образом прогноз по найму в ИТ-отрасли в Польше на III квартал текущего года составляет +23%. Это улучшение на 2 процентных пункта по сравнению со II кварталом текущего года и на 1 пункт по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Набор сотрудников в ИТ-компаниях, таким образом, должен немного ускориться.
🟣 Кого хотят нанимать и увольнять?
ИТ-компании чаще всего нанимают новых людей в связи с развитием организации (46% ответов респондентов) и стремлением сохранить конкурентное преимущество. За этим следует желание приобрести новые компетенции (38%) и экспансия на новые рынки (33%).
Сокращения в командах происходят, как правило, из-за завершения проектов (60%) и падения спроса на услуги или продукты компании (30%). Не менее важными оказываются изменения на рынке, ограничивающие спрос на отдельные специализации (30%).
Как подчёркивает Анна Новаковска, руководитель команды Experis Perm, несмотря на увольнения в глобальных Big Tech, польские ИТ-компании всё же активно нанимают. Это связано, в частности, с растущим спросом на компетенции в области облачных технологий, ИИ, кибербезопасности, разработки ПО.
«Структура внутреннего рынка основана преимущественно на малых и средних предприятиях, софтвер-хаусах и центрах совместных услуг. Это делает его менее подверженным глобальным кризисам. Польша также остаётся важным аутсорсинговым и nearshoring-овым хабом для Европы. Кроме того, стремительно развиваются стратегические сектора, такие как финтех и электронное государственное управление», — объясняет пани Новаковска.
Она добавляет, что на высокий прогноз по найму в ИТ-компаниях также влияют инвестиции в цифровизацию государственного и частного сектора, поддерживаемые средствами ЕС.
👉 Тем не менее, количество предложений в ИТ-секторе в мае текущего года снизилось, уже второй месяц подряд. Было 31 829 опубликованных вакансий по сравнению с 32 482 в апреле и 33 443 в марте текущего года — по данным Job Market Insights.
🟣 Вероятно, рынок просто стабилизируется
Компании, которые заявили о сохранении текущей численности команд в III квартале, чаще всего указывают на соответствие нынешней команды целям фирмы (48%) и стабильную рыночную ситуацию (36%).
Довольно много компаний также утверждает, что их стратегия сосредоточена на удержании нынешнего персонала (28%).
«После лет интенсивного роста мы наблюдаем явное ограничение планов по экспансии, что сигнализирует о вхождении ИТ-сектора в фазу стабилизации и зрелости», — подчёркивает пани Новаковска.
Компании, среди прочего, заявляют, что сосредоточены на более эффективном использовании уже нанятых специалистов.
👉 Специалисты по ИИ могут зарабатывать до 40 тыс. злотых: исследование
👉 Какие профессии набирают обороты в ИТ? Результаты исследования
👉 Как повысить свои шансы на высокую зарплату в ИТ? Исследование от NoFluffJobs
🥳 В Витебске откроется визовый центр Польши
Как пишет VFS Global, ВЦ в Витебске заработает со 2 июля. Он будет расположен по адресу: ул. Янки Купалы, 2/1.
«Визовый центр в Витебске находится в консульской юрисдикции Минска и будет принимать заявителей, зарегистрированных как жители Минской, Могилёвской, Гомельской и Витебской областей», — отмечается на сайте.
👉 Обновилась система записи на визу в польском ВЦ в Беларуси
Пост для тех, кто в понедельник планировал улучшить свой английский
⚡️ Курс Improve Your Listening Skills от Agrest Group:
• Живые диалоги, интервью, сцены из фильмов
• Мини-группы до 4 человек
• 1 встреча в неделю + упражнения на каждый день
• Разговорный формат и поддержка
📅 Старт новых групп:
• 5 июля (суббота), 09:00–10:30
• 8 июля (вторник), 18:30–20:00
💰 Стоимость: 840 PLN 777 PLN
👉 Записаться: https://tanyaallears.easyweek.pl/
👉 Отзывы: https://www.instagram.com/english.course.feedback?igsh=cmFjNjZybm4wcW01
С вами был #adviser — отдел поиска крутых возможностей и обучения 💫 Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
👨💻 Обновилась система записи на визу в польском ВЦ в Беларуси
Тикток-аккаунт «Наши в Польше» nashivpolshe/video/7520548718844644630?_r=1&_t=ZN-8xYTmP6e9Uk">говорит, что с недавних пор на сайте VFS ввели новую систему верификации, а также разделили слоты по времени.
Как пишут в специализированных чатах, теперь нужно загружать не только селфи, но и показать обложку паспорта (это значит, наружную, синюю).
Кроме того, нужно следить за количеством входов. «Теперь после 5 подряд входов в аккаунт ваш профиль отправляется в бан на пару часов. И никаким образом вы в шестой раз уже не войдёте», — утверждают в чате, посвящённом записи на визу в VFS Global.
Ну и слоты для получения шенгенских, рабочих и иных виз будут разноситься по времени. Так что следите за анонсами.
🐽 А вам или вашим близким удавалось получить польскую визу в Беларуси/другой стране в последнее время?
👉 В Польше хотят внедрить биометрию при записи на визу, чтобы бороться с посредниками
👉 Руководитель визового агентства объяснил в соцсетях, «откуда такие цены на запись на визу» в Беларуси
👉 Когда могут отменить вашу запись на подачу на польскую визу в Беларуси? Ответ ВЦ
💰🏡 Асаблівасці іпатэкі (і крэдытнага рэйтынгу) для беларусаў у Польшчы: гутарка з экспертам (частка 3)
Dzik пагутарыў з крэдытным экспертам Арцёмам (вядомым як @WujekArtek; ён дзейнічае ў Варшаве і супрацоўнічае з брокерам mFinanse), пра падыход да выдачы іпатэкі іншаземцам у Польшчы.
Гэта працяг, пачатак чытайце вось тут і тут 👈
🟣 Ці ўплывае рэйтынг BIK на іпатэку? Што лепей: распачаць сваю крэдытную гісторыю ці наогул не мець ніякіх іпатэк і пазычак?
— Скорынг у BIK адсутнічае, калі ў вас ніколі не было альбо ж у дадзены момант няма ніводных запазычанасцяў.
Напрыклад, вы маглі ўзяць растэрміноўку на камп’ютар і даўным-даўно яе выплаціць. У такім выпадку, калі вы спампуеце рапарт BIK, то ў вашым рэйтынгу будзе знак запытання. Значыць, рэйтынг адсутнічае.
То бок, няма сэнсу намагацца палепшыць свой рэйтынг у Польшчы, беручы растэрміноўкі, мы ўсё ж не ў ЗША.
Прычым улічвайце: калі ў вас у дадзены момант ёсць нейкія крэдыты ці растэрміноўкі, то кожны такі плацеж будзе зніжаць максімальную суму ратаў, даступную вам у месяц.
Напрыклад, калі банк лічыць, што вы маглі б максімальна плаціць у месяц 5 тысяч злотых, а ў вас ужо ёсць растэрміноўка на тысячу ў месяц, то будзьце ўпэўнены — банк пералічыць, што вы зможаце плаціць па іпатэцы не больш чым чатыры тысячы.
І тут ужо няма розніцы, ці ў вас добры рэйтынг, ці не. Бо банк глядзіць, колькі ў вас застаецца вольных грошай пасля таго, як адніме ўсе плацяжы па іншых крэдытам. Лепш наогул не мець ніякіх выплат, чым мець.
Іпатэчны крэдыт заўсёды забяспечаны нерухомасцю: калі вы не будзеце выплачваць крэдыт, то банк проста прадасць вашую нерухомасць. Але калі мы бяром крэдыт на тэхніку, тады гэтая тэхніка не служыць забеспячэннем. У гэтым выпадку кожны актыўны крэдыт дапамагае атрымаць новы (у адрозненне ад іпатэкі).
☝️ Наконт крэдытных картаў з лімітамі — кожная тысяча злотых ліміту на крэдытнай картцы зніжае максімальную суму ліміту іпатэчнага крэдыту на 3-4 тысячы. Таму рэкамендуецца альбо знізіць ліміт да мінімальнага, да 500-1000 злотых, альбо за два тыдні да звароту ў банк наогул закрыць гэтую картку.
Варта заўважыць, што ўсе гэтыя нюансы — толькі вяршыня айсберга. Бо калі мы пачынаем аналізаваць усе дэталі і сітуацыю кліентаў, то часам могуць усплыць дадатковыя нюансы.
Напрыклад, банк Millenium кажа: «Пакажыце, што вы працавалі і вялі дзейнасць на працягу 12 месяцаў». І які-небудзь ІПшнік можа падумаць: «Я толькі 6 месяцаў вяду, папрацую яшчэ паў гады». А потым аказваецца, што ён да так званага «самазатруднення» некаторы час знаходзіўся на UoP, і гэтага дастаткова, каб не чакаць рок, а падавацца на крэдыт адразу пасля 6 месяцаў дзейнасці. І такіх нюансаў вельмі многа.
🟣 Бонус-пытанне: што думае наконт таго, што праграмы Pierwsze klucze, хутчэй за ўсё, не будзе?
— Шчыра кажучы, я лічу, што гэта ў нейкім сэнсе нават добра.
За кожным праектам можна сачыць на старонцы Сейму. У прыватнасці, там можна паглядзець каментарыі па праекту папярэдняга закону пад назвай «Na start». І там былі заўвагі кшталту: «Не мае сэнсу галасаваць за праграму Na start, бо мы яшчэ не ведаем, якія наступствы мела праграма Bezpieczny kredyt».
Аднак мы ўжо можам пабачыць, што пасля ўвядзення «Бяспечнага крэдыту 2%» узраслі цэны, і рынак скалыхнуўся.
Ніхто не можа прадказаць, які эфект можа быць ад новай праграмы, і як гэта наогул стане выглядаць на практыцы з усімі гэтымі лімітамі.
Я больш зацікаўлены ва ўставе, якая абавязвае забудоўшчыкаў публікаваць цэны на інтэрнэт-старонцы. Вось гэта дакладна тое, што, на мой погляд, будзе карысным і для купцоў, і наогул для рынка.
👉 Какие банки чаще одобряли ипотеку читателям Dzika? Результаты опроса
👉 Какие факторы повышают шансы на одобрение ипотеки? Результаты опроса читателей Dzika
👉 Операционный лизинг легкового авто у ИП — 5 ключевых вопросов и ответов
🏡💰 Думаеце над іпатэкай у Польшчы? Тады пачытайце гэты тэкст
Згодна з нашай апытанкай часцей за ўсё іпатэку чытачам Dzika ухваляў Santander. Аднак у кожнага банка ёсць свае вымогі, якія могуць паўплываць на вынясенне дэцызіі.
Dzik пагутарыў з крэдытным экспертам Арцёмам (вядомым як @WujekArtek), які дзейнічае ў Варшаве і супрацоўнічае з брокерам mFinanse, пра асаблівасці падыходу ў розных установах.
🟣 Які банк найбольш лаяльны да беларусаў?
— Тут трэба падзяліць: ці мы гаворым толькі аб грамадзянстве, альбо ж і аб іншых фактарах, каторыя таксама ўплываюць на рашэнне, — адказвае спадар Арцём. — Калі размаўляць толькі аб грамадзянстве, тады на польскім рынку ёсць некалькі банкаў, якія абмежавана выдаюць крэдыты грамадзянам Беларусі.
Сярод прыхільных грамадзянам Беларусам банкаў можна назваць Santander, mBank, Millennium, Pekao SA. А вось PKO BP выдае крэдыты толькі пры наяўнасці дазволу на побыт сталы. Доўгатэрміновы рэзідэнт ЕС не пасуе.
ING Bank мае сваю спецыфіку. Бо гэты банк выдае крэдыты грамадзянам Беларусі, але фактычна не дазваляе выбраць найлепшую аферту. Справа ў тым, што ў іх ёсць некалькі прапаноў. Аднак найлепшая (па адсоткам і варункам) прадугледжвае падпісанне дамовы на страхаванне жыцця, штомесячныя паступленні грошай на рахунак і страхаванне нерухомасці. І так склалася, што грамадзяне Беларусі не могуць падпісаць у ING Bank дамову на страхаванне жыцця. Але выбраць іншую прапанову, без страхавання — без праблем.
У сваю чаргу, BNP Paribas — не выдае крэдыты грамадзянам Беларусі, a Alior Bank — выдае вельмі асцярожна. Часам можна атрымаць пазітыўнае рашэнне па крэдыце, але адмову навязаць супрацоўніцтва (т.зв. «Brak zgody na nawiązywanie relacji»).
👉 Што гэта значыць: звычайна аналітыкі ў банку разглядаюць фінансавую частку заявы на крэдыт і асобна аналізуюць нерухомасць. І ў некаторых банках — яшчэ дадаткова ацэньваюць, ці наогул варта супрацоўнічаць з гэтым кліентам, альбо ж гэта павязана з высокай рызыкай. І вось гэта можа выстраліць на самым апошнім этапе.
Аднак павінен зазначыць: не можна казаць пра лаяльнасць банкаў да грамадзян Беларусі толькі на той падставе, выдаюць ім крэдыты альбо не. Бо ў кожнай з устаноў трэба адпавядаць фармальным крытэрыям — па стажы і памеры даходу, а таксама мець карту побыту.
🔹 Так, калі мы гаворым пра ING альбо Millennium, то карта павінна быць мінімум на 12 месяцаў наперад ад даты надання внёску.
🔹 Новыя кліенты Santander, у якіх ніколі не было рахунку ў гэтым банку, таксама павінны мець карту на 12 месяцаў наперад. А вось калі вы ўжо з’яўляецеся кліентам Santander, то хопіць і на 6 месяцаў.
Калі ж вы з’яўляецеся кліентам Santander і ў вас няма дзейнай карты побыту, аднак вы падаліся на новы ВНЖ і ў вас ёсць аб гэтым штамп у пашпарце, тады вы таксама можаце атрымаць крэдыт.
🔹 Для крэдыту ў mBank карта побыту павінна быць на 6 месяцаў наперад. Аднак калі мы гаворым пра закуп ад забудоўшчыка, то гэтыя 6 месяцаў лічацца ад даты пераносу права ўласнасці. А ў выпадку другаснага рынку — паў гады павінны быць ад даты закупу.
🔹 Pekao SA наогул не мае жорсткай палітыкі наконт карты побыту. Рэкамендуецца мець карту на 6 месяцаў наперад ад даты падачы заявы.
Тут вельмі шмат такіх нюансаў.
👉 Спасылка на таблічку з інфармацыяй пра іпатэку для іншаземцаў ад @WujekArtek
🟣 Ці можна ўзяць іпатэку з праязным дакументам чужаземца, і калі так, то ў якіх арганізацыях?
— Зноў жа, гэтае пытанне трэба падзяліць на два, — адпавядае эксперт. — Таму што польскі дакумент падружы і жэнеўскі дакумент бежанца дазваляюць атрымаць крэдыт у розных банках. Хаця, шчыра кажучы, розніца палягае ўсяго ў адным банку.
Атрымаць крэдыт і з польскім праязным дакументам, і з жэнеўскім пашпартам можна ў Santander і Pekao SA. А калі мы кажам толькі пра жэнеўскі, то дадаём да гэтага яшчэ mBank.
Калі ж казаць пра PKO BP, то тут няма розніцы. Адзіны дакумент, які ім важны і які яны патрабуюць для пацвярджэння вашай асобы, гэта сталы побыт (зноў жа, не рэзідэнт).
Працяг (частка 2) 👇
🏠💰 Как вернуть кауцию, если хозяин жилья её «зажал»? Карточки
Напоминаем про наш старый гайд в помощь арендатору. При помощи Андрея, агента по недвижимости в Белостоке, Dzik тогда составил полезную подсказку, как вернуть кауцию (часть 1 и часть 2).
Вы можете прочитать этот текст в карточках ➡️
🐽 А у вас было такое, что вам просто вернули всю кауцию в полном объёме? Если да, поделитесь секретом успеха!
👉 «Хозяин просто хотел зажать кауцию». Как экспаты борются за возврат залога за жильё
👉 Хозяин хочет расторгнуть договор одним днём — так вообще можно? Разбираемся
👉 «В планах — идти до конца». Беларус готов идти в суд, чтобы вернуть кауцию. Вот что он советует другим людям в подобной ситуации
👉 Нашли айтишника, который снимает дом с кауцией в 42 тысячи злотых, и узнали, за что такие деньги
📺 Пост выходного дня. 4 новых сериала на Netflix, которые стоит посмотреть
Поможет и подтянуть язык, и чуть лучше понять польскую ментальность.
🐽 А что вы смотрели из местных сериалов и фильмов последним временем?
👉 7 популярных польских сериалов
👉 Назван лучший польский сериал года — рассказываем про него и ещё 3 достойных проекта
👉 4 трукрайм-сериала на польском о Польше
👉 Пять польских фильмов, которые стоит посмотреть: личный топ историка кино Владимира Громова
👉 Что посмотреть из недавних польских фильмов
👉 Польские фильмы-нетленки, которые помогут лучше понять страну
👉 7 новых польских сериалов на Netflix
👉 4 новых польских сериала, которые стоит посмотреть
Запустили приложение, а скачиваний почти нет? Возможно, дело в ASO
Appslift сделает для вас аудит и покажет, что стоит улучшить, чтобы попасть в топ. Аудит короткий, но полезный.
💡 Просто зайдите на сайт и оставьте заявку внизу страницы — имя, почта, ссылка на приложение.
Пост сделан отделом #adviser — мы не советуем вслепую, а проверяем сами. Как это работает — пример.
#adviser
⏳👷Как в Польше планируют сокращать рабочее время без уменьшения зарплаты: детали пилота
Dzik уже писал, что власти думают запустить пилотную программу сокращения рабочего времени в Польше
Идея в том, чтобы люди добровольно присоединялись к пилоту и выбирали один из подходящих для них вариантов. Например, вводили 4-дневку или сокращали рабочий день с 8 до 6 часов.
На реализацию пилота в первый год из Фонда труда будет выделено 10 млн злотых. Цель проекта — сокращение рабочего времени на 20% в год.
Подробности обещали рассказать до конца июня. И вот, как пишет PulseHR, Минтруда наконец поделилось деталями.
👉 Ссылка на официальное заявление ведомства
🟣 Кто может принять участие?
Компании, которые соответствуют таким критериям:
🔹ведение деятельности по крайней мере в течение 12 месяцев до дня подачи заявления;
🔹занятость по крайней мере 75% работников на основании UoP;
🔹охват проектом как минимум 50% работников;
🔹сохранение занятости на уровне не ниже 90% от исходного уровня, указанного в заявлении;
🔹сохранение заработной платы работников, участвующих в пилотном проекте, на уровне не ниже действующего на день начала реализации пилота, в течение всего периода его действия;
🔹отсутствие ухудшения условий труда и оплаты работников, охваченных проектом.
Заявление на участие в пилоте смогут подать работодатели — как частные, так и государственные субъекты.
Максимальный размер поддержки на один пилотный проект составляет 1 миллион злотых. Важно, что стоимость проекта в пересчёте на одного работника, охваченного пилотом, не может превышать 20 тысяч злотых.
🟣 Когда начинается приём заявлений?
Электронная подача заявлений продлится с 14 августа 2025 года по 15 сентября 2025 года. Заявление можно будет подать через генератор заявлений минтруда (MRPiPS).
К нему надо будет приложить:
🔹заявление о предоставлении средств из резерва Фонда труда на финансирование пилотного проекта;
🔹пилотный проект, содержащий описание, цель, обоснование, допущения, включая ожидаемые результаты и показатели;
🔹другие документы, например, об отсутствии задолженности по выплатам работникам или отсутствии задолженности по налогам и взносам.
Но подача документов != автоматическое предоставление средств.
🟣 Пилот в три этапа
Ведомство говорит, что до 15 октября завершит отбор и опубликует список работодателей, отобранных для участия в пилоте.
После этого начнётся этап подписания договоров.
Реализация пилотного проекта начинается с даты заключения договора и делится на три этапа:
1️⃣ подготовка к введению сокращённого рабочего времени — начинается с момента подписания договора и заканчивается 31 декабря 2025 года;
2️⃣ тестирование внедрения сокращённого рабочего времени в рабочей среде — начинается 1 января 2026 года и длится до 31 декабря 2026 года;
3️⃣ подведение итогов реализации пилотного проекта — завершается не позднее 15 мая 2027 года (до этой даты исполнитель проекта обязан представить министру итоговый отчёт и ежеквартальные анкеты от работодателя и работников).
🤔 Как подчёркивает ведомство, 8-часовой рабочий день был введен в Польше 107 лет назад, а свободные субботы — более 50 лет назад: «За это время многое изменилось. Новые технологии значительно повысили эффективность работы, и многие страны уже сокращают рабочее время».
Ставь 👍, если за сокращение рабочего времени, и 👎, если против
👨💻 Какие профессии набирают обороты в ИТ? Результаты исследования
Dzik уже рассказывал ранее про отчёт «Raport wynagrodzeń i trendów w IT», подготовленный Grafton Recruitment.
Однако там, помимо данных о зарплатах в разных городах Польши, также есть информация о трендах на мировом и польском ИТ-рынке.
Приводим краткий пересказ.
🟣 Популярность ролей в ИТ меняется
Как пишут авторы, цифровая трансформация, развитие облачных технологий, растущее значение данных, а также автоматизация ИТ-процессов привели к существенным перестановкам в структуре занятости в технологическом секторе — как в глобальном масштабе, так и на польском рынке.
В результате мы наблюдаем постепенное исчезновение некоторых ролей и одновременное появление новых, часто более специализированных и мультидисциплинарных должностей.
Так, позиции, которые теряют свою привлекательность, — это:
🔹 Frontend Developer — потому что, по мнению авторов, простые задачи фронтенда (HTML/CSS/JS) всё чаще выполняются с использованием low-code/no-code инструментов и готовых библиотек компонентов (🧐).
В результате спрос на джунов и мидлов, специализирующихся только на этих задачах (без знания фреймворков или архитектуры приложений) снижается. А вот опытные разработчики с архитектурными навыками по-прежнему ценятся.
🔹 Network Engineer — так как организации переходят в облако и автоматизируют управление инфраструктурой. Классические сетевые навыки теперь интегрируются с навыками работы в облаке и безопасности, а задачи, которые когда-то выполняли сетевые инженеры, берут на себя команды DevSecOps или Cloud Infrastructure.
🔹 Mobile Developer (Android, iOS) — рынок постепенно насыщается, и технологии всё больше движутся в сторону многоплатформенных решений (например, Flutter, React Native). Кроме того, многие мобильные функции переносятся в веб-приложения PWA (Progressive Web Apps).
🔹QA Engineer — современный подход к тестированию требует знания инструментов автоматизации, навыков написания скриптов и тестирования «shift-left», поэтому от тестировщиков ожидается умение программировать и совместно создавать тестовые фреймворки.
И позиции, которые набирают обороты:
🔹 AI Developer и ML Engineer — так как увеличивается спрос на специалистов, которые умеют не только обучать модели, но и интегрировать их с продуктами и процессами организации.
🔹 Fullstack Developer — работодатели всё чаще ищут специалистов, которые знают и фронтенд, и бэкенд, с упором на знание фреймворков, архитектуры микросервисов и облачных решений.
🔹 Cybersecurity Engineer — так как время сейчас неспокойное.
🟣 Топ-10 наиболее распространенных требований из объявлений о работе:
1️⃣ JAVA
2️⃣ .NET
3️⃣ AZURE
4️⃣ PYTHON
5️⃣ AWS
6️⃣ REACT
7️⃣ SQL
8️⃣ LINUX
9️⃣ NODE.JS
🔟 KUBERNETES
👉 Согласно отчёту No Fluff Jobs, предложения, связанные с программированием, в настоящее время составляют 36,6% всех вакансий в ИТ-сфере. Это явное снижение по сравнению с предыдущими годами, когда роли, связанные исключительно с кодированием, составляли не менее половины от общего числа предложений.
🟣 Топ-5 направлений с самыми высокими доходами:
1️⃣ AI-технологии
2️⃣ Облачные технологии
3️⃣ Кибербезопасность
4️⃣ Инженерия данных
5️⃣ SAP
🟣 Топ-5 должностей с наиболее высокими доходами:
1️⃣ AI Architect: 30-40 тыс. злотых в месяц брутто по всей Польше (это в среднем, без разделения на удалёнку и работу в офисе);
2️⃣ Security Manager: нет данных просто по Польше, но в Варшаве можно рассчитывать на 23-30 тыс. злотых брутто;
3️⃣ Site Reliability Engineer: опять же, в Варшаве могут платить 26-36 тыс. злотых брутто;
4️⃣ Software Architect: 29-35 тыс. брутто по Варшаве;
5️⃣ BigData Developer: 26-32 тыс. брутто без деления по городам.
🤔 Как отмечают авторы, хотя модель B2B по-прежнему доминирует (особенно среди опытных ИТ-специалистов) но из-за рыночной неопределенности всё больше кандидатов заявляют о своей открытости к трудовому договору.
👉 Как повысить свои шансы на высокую зарплату в ИТ? Данные NoFluffJobs
👨💻🧐 В Кремниевой долине требуют уметь вайб-кодить
Вайб-кодинг захватывает Кремниевую долину и всё чаще появляется в списках вакансий, пишет Business Insider.
Такие компании, как Visa, Reddit, DoorDash и многие другие требуют опыта в вайб-кодинге или знакомства с ИИ-инструментами для кодинга, такими как Cursor или Bolt.
Один стартап (Domu Technology) даже назвал вайб-кодингом «необсуждаемым» навыком и потребовал, чтобы любой, кто подаётся на должность, создавал не менее половины своего текущего кода с помощью ИИ.
Из контекста понятно, что компании хотят таким образом повысить скорость разработки (об этом напрямую написал стриминговый сервис Tubi). Но пока что вайб-кодинг неспособен полностью заменить сеньоров. По словам разработчиков, эта практика остается полезной в основном потому, что позволяет тратить меньше времени на основные задачи.
🐽 А вы используете LLM для написания своего кода или создания дизайна?
👉 Как вайб-кодинг меняет профессию программиста
👉 Кандидаты не смогли пройти собеседование из-за тайного использования ИИ
👉 «Папу Римского выбрали за два дня, а инженера нанимают по три месяца». Айтишник устраивает «прожарки» собеседований, и вот к каким выводам он пришёл
«Боюсь потеряться в коллективе». Как и где прокачать социальные навыки и командную адаптацию
1️⃣ Навыки работы в команде: эффективная коммуникация в группах
Курс включает техники, которые помогут вам справляться с групповыми конфликтами, развивать творческое мышление и использовать технологии для командного взаимодействия.
2️⃣ Эмоциональный и социальный интеллект
Знание основ эмоционального интеллекта поможет вам снизить стресс и обрести уверенность в себе.
3️⃣ Типы личности на работе
Курс предлагает глубокое погружение в типологию личностей и помогает понять, как взаимодействовать с разными людьми в рабочей среде.
4️⃣ Групповая динамика: психология группового поведения
Этот курс сосредоточен на психологии группового поведения и поможет понять, как группы формируются, развиваются и каким образом это влияет на поведение каждого участника.
Если вы пользуетесь предложениями Дзіка — это продлевает ему жизнь 🐽 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.
#adviser
✍️ Что там с проектом об увеличении срока проживания для подачи на гражданство? «Может привести к противоположному эффекту»
Посмотрели, на какой стадии предложение PiS увеличить срок проживания, нужного для признания гражданином Польши (с 3 до 10 лет на сталом побыте/карте резидента ЕС).
👉 Если вы уже не помните, о чём этот проект, то кликайте сюда.
После того, как мы сообща накидали своих мнений, проект отправили на чтения в специальную комиссию.
16 июня на сайт Сейма добавили оценку возможных последствий. Вот что там сказано.
🔹 Если этот закон примут, это приведёт к уменьшению числа иностранцев, соответствующих критериям признания гражданами Польши (что, как бы, логично).
🔹 Вопреки предположениям заявителей, этот закон может вызвать негативные социальные последствия. В первую очередь, способствовать ослаблению интеграции иммигрантов с польским обществом.
Другими последствиями могут быть: снижение социальной сплочённости, рост маргинализации и дискриминации иностранцев, отток мигрантов, ну и в целом ухудшение благосостояния Польши.
🔹 Принятие закона негативно повлияет на польскую экономику. Так как Польша потеряет свою привлекательность в глазах высококвалифицированных мигрантов, и поток инвестиций сократится.
Как сказано в заключении, «решение о продлении пути натурализации может парадоксальным образом привести к эффектам, противоположным задуманным: вместо укрепления стабильности и интеграции мигрантов, оно может закрепить их временный статус, усилить сегментацию рынка труда, постоянно сокращать число иностранцев на польском рынке труда, ослабить отдельные отрасли экономики (например, транспорт, переработка, торговля, вспомогательная деятельность, строительство) и ограничить экономические выгоды, вытекающие из их полной интеграции в масштабах всего государства».
🔹 По приблизительным подсчётам, снижение количества заявлений на 10–30% может вызвать провал в годовых доходах в бюджет в размере от 700 тыс. до 2,1 млн злотых (рискнём предположить, что это убыток только от самих заявлений, потому что налогов иностранцы платят больше).
Следить за тем, как проект тонет в бюрократической пучине процессом можно вот тут 👈
👉 4 прописанных в законе способа, как получить польское гражданство
👉 Как податься на гражданство Польши через президента: краткое описание + личные истории