10065
Канал про IT менеджмент ex-Дир-р по тех. разв-ю в Сбере: данные, AI, рек.системы. Ex-head of PMO СБОЛ. Автор:Арюткин Артём Реклама: @Badtechproject_contact Рег № 4923327959
Какой проджект не мечтает стать продактом?
Ну вы мой ответ знаете - никакой!
Ну что за желание отвечать за кнопку в самом дальнем экране приложения? 💁♂️
Но рыночек говорит другое и переход из проджекта в продакта - это тренд.
И вот если вы не хотите быть тем самым "продактом кнопки", а хотите построить мощную карьеру, то вам надо записываться на бесплатные консультации к Владимиру Меркушеву.
Почему хочется Владимира порекомендовать:
1. Он босс нашего продуктового комьюнити и мы все его боимся.
2. У него более 100 менти
3. Он помог получить десятки оферов своим менти.
4. Ну и есть свой онлайн курс, который прошли более 2000 человек.
Заберите у меня интернет 😁
@badtechproject
#пятничноеневпятницу
@badtechproject
Кто такое продакт?
Это и чтец, и жнец, и на дуде игрец.
А знаете, какое качество западает у большинства продактов?Управление проектами маркетинг!
И тут ребята из Нетологии подгоняют крутой курс «Маркетинг продукта».
А сделали они его не только красиво, но и фундаментально!
Ну потому что там еще и Финансового университет в деле.
Курс - красотища!
Вот по шагам, все как вы любите:
все этапы создания маркетинговой стратегии;
обучение стратегическому мышлению и работе с данными;
практика: разбор кейсов, 5 проектов в портфолио к концу обучения;
помощь в трудоустройстве;
два диплома о переподготовке — от Нетологии и Финансового университета.
Промокод MARKETINGDPO10 до 31 октября, что нам дает?
Правильно! Скидку на обучение 10 000 рублей
Узнайте больше о программе и деталях обучения: https://netolo.gy/dBDY
Реклама. ООО "Нетология". ИНН 7726464125. Erid: 2VSb5wg64Rn
Ладно, сегодня было тяжело вам, явно😁
Ловите тизер подкаста со мной у красавчика (и я не про себя) @ulyanov_life
@badtechproject
Сел я тут презу рисовать
Фоном включил фильм.
В какой-то момент времени смотрю на экран:
главный герой стоит и смотрит в больнице на своего друга, который лежит без сознания.
Возвращаюсь к презе.
Через какое-то время смотрю на экран - та же сцена.
Думаю, вот это кайф: современный фильм с таким медленным ритмом. Красота.
Потом понимаю, что я нажал паузу, когда вставал за кофе 🤦🏻♂️
Никаких выводов.
Просто я дебил 🙈
P.S. Фотка чисто просто похвастаться, видом из переговорки 😁
Зацените какая красота.
Тут про машинное обучение прямо максимально просто, понятно.
А с чего это я решил?
Я сам разобрался 😁
@badtechproject
Почему разные команды не могут слаженно работать над одним проектом?
Одна из причин – неправильно выстроенная коммуникация. Связь, передача информации – мощное орудие для достижения совместных целей. Но инструмент легко превращается в проблему, если его неправильно настроить.
Давайте же настраивать коммуникацию правильно.
На открытом онлайн-вебинаре «Как наладить эффективную коммуникацию между командами?» вы узнаете:
- на что обратить внимание при взаимодействии с другими командами
- как синхронизировать работу разных команд
- какие ошибки допускают в коммуникации между командами
- что именно снижает эффективность кросс-функциональных взаимодействий
Спикер: Галина Баранова, операционный директор в онлайн-образовании и IT, а также продюсер бизнес-форума «ПРОДАЖИ.ГЛАВНОЕ»
Будет интересно: директорам, руководителям проектов и подразделений
Бонус! Всем участникам – скидка 5% на любой курс OTUS и полезный гайд по коммуникациям
24 октября, 19:00 МСК, Бесплатно
Записаться на событие - https://otus.pw/HeOJ/?erid=LjN8KBo3t
Реклама. ООО "ОТУС ОНЛАЙН-ОБРАЗОВАНИЕ". ИНН 9705100963.
Зацените какая красота в офисе в библиотеке 😍
@badtechproject
Сегодня праздник 🍾
Шлепни надоедливого коллегу
@badtechproject
#пятничноеневпятницу
@badtechproject
Разговоры, которые работают 🎞️
Те, кто со мной общаются (ох уж этим пара человек, как они меня вывозят😁), знают, что несмотря на то, что я выступаю на конфах, участвую в подкастах и прочее, текущий формат конференций мне не нравится.
Готов утверждать, что мои доклады - полный отстой и пользы людям не несут.
Но! Доклад Лены - топ!
1. Невероятно полезный
2. Супер актуальный для любого тим-лида.
3. Отлично продолжает вчерашнюю тему про обратную связь.
4. Когда я был в Сбере я сам просил Лену выступить в разных департаментах, потом что это прямо польза.
5. Лена - очень крутой менеджер.
@badtechproject
На вас падают задачи, где из полезной информации только заголовок? Новый TaskTracker от СберТеха решает эту проблему, а также умеет адаптироваться под любой состав команды и производственный процесс.
Приходите на вебинар 22 октября в 11:00, где владелец продукта Александр Бобровских покажет демо инструмента, расскажет про особенности архитектуры и преимущества для команд разработки.
Что еще обсудим:
· Почему двусторонняя синхронизация лучше обычного мигратора данных.
· Что дает интеграция с другими инструментами Platform V Works.
· Какую роль играют AI-ассистенты в TaskTracker.
Кому будет полезен вебинар:
· Руководителям отделов
· Проджект менеджерам
· Менеджерам продуктов
· СТО
· Scrum-мастерам
Регистрация уже открыта
Траектория полета Земли и астероидов.
Вероятность возникновения и выживания жизни на земле меньше 0.00000001%.
И вы такие после этого - моя успешная карьера на 100% зависит от моих усилий 🤣🤣🤣
@badtechproject
Блин, обожаю тех, кто делает «красиво»!
Речь не про внешнюю составляющую, а именно про сам подход к делу.
К примеру, сделать минимально необходимый объем работы - это же красота!
Добиваться чего-то не прикладывая видимых усилий - невероятно прекрасно!
Тут @ulyanov_life подогнал крутой кадр с подкаста, прямо не могу не поделиться какая красота.
@badtechproject
Все, кому 30+ посвящается 🙈
Макса Коржа и корги-то за что!
@badtechproject
Ааааа, ржу весь день!
#пятничноеневпятницу
@badtechproject
Метод Уолта Диснея
Короче, если вам надо срочно кипяточно найти технику генерации идей в команде, то метод Уолта Диснея - эффективный и интуитивно понятный, а значит, по мнению автора - лучший (я ленивый, плохо запоминаю и, в целом, так себе эксперт 😁).
Мечтатель играет роль творческого человека, энтузиаста, который предлагает разнообразные, даже нереальные варианты решения проблемы. Обычно используется визуальная система, при индивидуальном консультировании человека просят отбросить все границы, проявить фантазию, не придерживаться никаких условий. Образы могут быть сказочными, фантастическими.
Реалист занимает трезвую и прагматичную позицию и предлагает как структурировать, спланировать работу и определяет какие шаги нужны для реализации решений проблемы. Реалист действует так «как если бы» осуществление мечты было возможно, и концентрируется на формулировании серии последовательных приближений действий, необходимых для достижения цели.
Критик пытается оценить ценность идей, находит ошибки в предложенном и идентифицирует слабые места в предыдущих предложениях. Процесс критической оценки для техники Диснея подразумевал отделение себя от проекта и более отстраненный «второй взгляд» на ситуацию с точки зрения аудитории или клиентов. «Критик» стремится избежать проблем и гарантировать качество за счет логического применения различных уровней критериев и проверки того, как функционирует продукт в рамках различных сценариев «что, если».
Только это, не забывайте роли менять во время штурма, это важно, иначе до драки недолго😉
@badtechproject
Накидать мне в комментарии можно в Сетке😁
https://set.ki/question/DFX8FYG
Когда публикуешь обучалку какую-то или видос, картина всегда вот такая:
Лайков мало, репостов много 😁
Как давать обратную связь, чтобы к вам прислушивались?
Астрологи объявили неделю обратной связи в канале.
А почему?
Ну потому что наша планетка все летит через бескрайние просторы безжизненного космоса и во многих компаниях уже прошло перфоманс ревью, завершились калибровки и все приступают к раздаче той самой обратной связи.
Я, кстати, большой фанат как давать обратную связь, так и получать ее.
Но как же это, блин делать непросто. Еще очень непросто научить другого человека давать качественную хорошую обратную связь.
И тут приходят ребята из
Soft Skills Lab со своим открытым вопркшопом, где можно поверить и отработать обратную связь!
И вы такие: «невероятно! Куда бежать?!»
📌 Вторник, 29 октября в 20:00 по мск.
За 1,5 часа вы:
▫️ разыграете кейс на обратную связь с тренером школы и получите прикладные рекомендации
▫️ сможете поделиться своим кейсом и разобрать его с экспертом в коммуникации
А если не захотите участвовать в занятии голосом — на чужих примерах поймете важные нюансы, которые повышают и понижают эффективность обратной связи.
Чтобы уделить внимание каждому вопросу, воркшоп проведут два тренера Soft Skills Lab, которые также преподают переговоры в НИУ ВШЭ.
Запустите бота, чтобы зарегистрироваться на занятие, в него отправят ссылку на Zoom.
Реклама. ИП Клименко А.А. ИНН 772077460576, erid: 2VtzqxXmYnG
Так-с
А вот и наша регулярная подборка ребят, с кем я лично много общаюсь.
🎙️Дадим им слово рассказать о себе:
👉🏼 /channel/productanddot, можно просто сказать что канал от действующего СРО Финтех в Авито, который этот финтех там и вырастил, а до этого и СХ покупателей там же занимался, и СТО был, и СОО. Канал не только про продуктовое, но, скорее, про менеджерское, с флером продукта.
Мой коммент:
«Обратите внимание, как Саша просто говорит о себе😉»
Опросище проджект-менеджеров
Знакомые ребята проводят большое исследование проектных менеджеров.
Основные цели – построить профиль современного проджекта и его навыков, попробовать нащупать региональную специфику, и определить набор используемых инструментов и фреймворков.
До 30 ноября проходите опрос, а результаты будут в январе.
Конечно же, я опубликую их на канале.
Проходите опрос сами и раскидывайтесь по друзьям.
Вы скорее технари или гуманитарии? Я вот сам больше математик, но софты постоянно прокачиваю.
Уверен, вы как и я видели кучу исследований о том, что эпоха технарей в ИТ всё, теперь всем нужны гуманитарии. А всё почему? Потому что у них мягкие навыки обычно развиты лучше. Буки программисты теперь токсики, а не ценные сотрудники!
Да и для классной карьеры знать программирование тоже вообще не обязательно. Вот Алена за свои 7 лет не написала ни одной строчки кода 😉
Парочка топовых постов от неё, чтобы вы наконец разобрались и с софтами, и с работой:
👉🏼3 неприемлемых ошибки в резюме из-за которых вы еще без работы
👉🏼 Как оцифровать свои обязанности для резюме и повысить зп х2
👉🏼Вам даже не надо говорить с боссом, чтобы получить повышение
Подписывайтесь и загорайте, а не выгорайте!
Ты не умеешь слушать 🤷🏻
Да и я не умею😩
Сегодня будет краткий обзор книги «Умение слушать осознанно.»
Короче, мое мнение подобные книги полезно периодически читать.
С одной стороны, найти что-то радикально новое сложно, с другой - в потоке дел мы забываемся и полезно напоминать себе о «гигиене».
Некоторые цитаты, которые привлекли внимание:
1.
"Слушание - это не просто отсутствие говорения. Это осознанное усилие, направленное на понимание другого человека."
2.
"Большинство из нас прослушивает только 25% того, что нам говорят. Если бы мы начали слушать на 100%, наши отношения могли бы заметно улучшиться."
3.
"Хорошее слушание требует практики и мы должны намеренно тренировать себя быть более осознанными слушателями. Это требует от нас отключения от своих подсознательных предубеждений и личных взглядов."
4.
"Слушание осознанно не только облегчает наши отношения, но и позволяет нам стать более спокойными, сосредоточенными и вовлеченными в нашу жизнь."
👍 - Если уже прочитал и понравилось
♥️ - Если добавил в список чтения
💅 - Если не понравилось
#личное
@badtechproject
Только утром я писал пост и там была мысль о том, как я не люблю типовые конференции.
И вот в догонку расскажу о тех, кого люблю. Такой вот дружеский пиар.
South Hub - лучший формат конференций, что я встречал.
Об этих ребятах готов говорить бесконечно.
А как же у них так получается?
Вас вывозят в Сочи и вы там бухаете:
1. Просвещаетась на крутых лекциях с шахматистами, сомнологами и т.п. То есть нет стандартных выступлений про успешный успех, который уже набил оскомину.
Ну правда, мы все знаем как проектировать системы:
- проектируй правильно, неправильно не проектируй.
Мы знаем, как управлять крупными проектами:
- управляй хорошо, плохо не управляй.
И даже как строить карьеру:
- ну вы поняли 😁
2. Заводите суперские знакомства. Сами знакомства, что я от туда увез - офигенно «теплые» и полезные: отсюда новые подкасты, офигенные ребята, с кем мы таскаемся по круглым столам, да и просто собираемся иногда пообщаться вместе в баре.
3. Можно взять с собой Демыча! Серьезно! Это же прямо кайф! Я в восторге, так как могу провести с ним время необычно, приобщить его к этой части жизни, от которой я кайфую.
А еще у South HUB есть сообщество C-level и клубные встречи!
South HUB Club — это нетворкинг и доступ к коллективному разуму сообщества C-level.
Приглашаем на ближайшие встречи:
⏺ Театральный ужин по мотивам произведений Михаила Булгакова.
В кругу близких по духу, вместе с театральным критиком Марией Музалевской, обсудим историю романа «Мастер и Маргарита», составим список спектаклей, которые стоит посмотреть, а также рассмотрим, как театральная биография Булгакова отразилась в последней экранизации, вышедшей в 2023 году.
В меню вечера нас ждут новые гастро-впечатления в тематике произведения: бутерброды с ростбифом, с красной икрой и брынзой, кебаб по-московски, огурцы по-грузински, а также форшмак из сельди.
Когда: 24 октября 20:00-22:00.
Где: Старомонетный пер., 22, стр. 1, пространство «Едва Знакомы».
Зарегистрироваться.
⏺ Кошмары C-level
Чего боится C-Level? Что скрывается в его кошмарах? От чего он не спит по ночам? Узнаем на новой клубной встрече, посвященной страхам.
6 спикеров из бигтеха = 12 историй: половина из них произошли в реальности, а половина — просто страшные сны. Участникам предстоит угадать, что из этого правда, а что — ночное наваждение. Чего можно избежать, а к чему нужно быть готовым.
Страшно красивый вечер в компании людей с мэтч-майндсетом, ужин-фуршет, игристый бар, приз за лучший костюм в тематике Halloween, а также открытый микрофон, на котором каждый участник сможет поделиться своими профессиональными nightmares & terrible things.
Где: Москва, Пентхаус Swissôtel Красные Холмы 5*, Космодамианская наб., 52, стр. 6
Когда: 8 ноября, 19:00-00:00
Зарегистрироваться
Чтобы создать максимально комфортную обстановку для обмена мнениями, на встрече действует валидация участников.
Кредо автора по жизни😉
#пятничноеневпятницу
@badtechproject
И еще раз про похвалу
Тут у нас на работе завершился этап ревью.
И сейчас стартует акутивный период обратной связи, которая от менеджеров летит в сотрудников.
Так вот, до появления детей я как-то упускал важную мысль, к счастью я и не был менеджером, так «мини-падаваном».
А мысль такая:
Похвала должна быть адресной.
Вот представьте себе ребенка, которого вы хвалите, не объясняя «за что». Какой вывод он сделает? Что он поймет?
И еще одна, возможно, даже более важная, следующая из первой:
Неадресная похвала разрушает доверие.
Именно! Если вы хвалите не акцентируя внимание на конкретных делах: сотрудник считает, что вы не погружены в его дела и не интересуетесь ими.
Похвала должна быть адресной.
🔥 - если ты даешь адресную похвалу
😎 - если тебя похвалили и ладно
@badtechproject
С днем отца, друзья!
Любовь папы к детям - безусловна и безгранична!
Быть папой - это самая сложная задача, которая есть у меня в жизни.
Быть папой сына трудно. Особенно сейчас, когда он становится старше. Но это невероятно круто, когда ты видишь каким крутым он растет.
Быть папой дочки - это что-то невероятно теплое! То время, что она рядом, когда она бегает утром и угощает тебя «игрушечным чаем», потом у вас невероятная совместная прогулка, где много игр и открытий - лучшее, что можно представить.
С сыном ты боишься, что можно ошибиться, но всегда есть чувство, что все можно исправить.
С дочкой - любая ошибка кажется фатальной и страшной.
Ну и я в панике🙈
На детской площадке появился «Даня» и это 4-е слово у дочки в словаре.
И в меру ограниченности словарного запаса я четко разобрался, что завтра на детской площадке есть планы поиграть с «Даней»😁
И вот почему-то этот самый «Даня», мне уже не нравится 😈
P.S. Демыч не разрешает его фотки выкладывать 😁
P.P.S. Upd Выяснилось, что папе нельзя Тею обнимать, а Дане можно 😩
@badtechproject