17351
20+ предпринимателей рассуждают об исследовании всего, развитии, здоровье, бизнесе, продуктах и деньгах. Это не секретно, подглядывайте! О Шмит16: https://www.notion.so/shmit16/16-6e5addb464e14412b8407187439658b3
Есть такой парадокс береговой линии – странная ситуация, что длина береговой линии или другой естественной границы не может быть точно вычислена. Если вы прикинули её с помощью грубых отрезков, то она будет меньше, чем если её измерять более точно, более короткими отрезками. Математическая природа таких границ была даже изучена папой фрактальной геометрии Бенуа Мандельбротом. Удивительный факт – если постепенно увеличивать гранулярность измерения, то длина растёт вплоть до бесконечности, потому что внутри неровных естественных границ всегда найдется бесконечное количество изгибов и складок. Как пример, по прямой длина береговой линии канадской провинции Британская Колумбия – 954 км, но если измерять все изрезанные заливы и выступы, то получается больше 25000 км!
Я тут подумал, что очень часто и в работе так. Чем пристальнее всматриваешься и детальнее анализируешь, тем больше провалишься в бездонный колодец с разного рода информацией, в которой непременно обнаружишь всё, что только можно и даже ещё с горкой. И что самое интересное – всё будет правдой, то есть на каждом уровне детализации получишь истину, но она каждый раз разная.
Поэтому умение выбирать правильный масштаб погружения в детали часто оказывается куда более важным навыком, чем умение эти самые детали анализировать.
#мацкевич
это выше из интервью с самым загадочным цифровым монахом - который очень сильно повлиял на то куда двигаются деньги в AGI при этом сам живет на 12к в год
тут основные идеи из этого подкаста
ps: я очень много перелопачиваю каждый день - обо всем не успеваю писать и начал просто кидать в отдельный канал любопытство саммари того что оказывается интересно - там осторожно может быть по несколько подкастов в день
#руди
Очень порекомендую ещё раз «Интегральную духовность» Уилбера в этом контексте. Имхо, самая доступная и ценная книга Кена из тех, которые читал.
#руди
О! У меня для вас субботняя вкусняшка.
Вашему вниманию представляется пост Владимира Яковлева. Основателя газеты Коммерсант. Предпринимателя, который очень давно сделал экзит и, видимо, много занимался духовными поисками. Я пока пойду на тренировочку, на обратном пути куплю попкорна и почитаю комменты :)
"34 года назад я решил отказаться от материальных ценностей ради духовных. Потому что материальные ценности у меня были, а духовных, как мне тогда казалось, не было.
За эти тридцать четыре года — на курсах, семинарах и ретритах — я встречал много людей, которые приняли такое же решение – следовать духовным целям вместо того, чтобы следовать целям материальным. Я встречал этих людей в самом начале их духовного пути, в середине и в конце.
И сегодня, оглядываясь назад, я могу спросить: преследуя духовные цели, отдавая им силы и время, получили ли они — эти люди — в результате что-то большее, что-то более ценное, чем то, что могли бы получить, отдавай они те же силы и время целям житейским, материальным, будничным — карьере, заработку денег, профессиональному успеху, здоровью?
Ответ для меня однозначен — нет, не получили. Как не получил и я сам.
В этой жизни есть один-единственный процесс, который нас действительно развивает, действительно меняет и действительно делает лучше.
Это — процесс реализации личных желаний. Желаний самых обычных, материальных, меркантильных, житейских — денег, влияния, статуса, физической красоты, секса, востребованности профессиональной или личной.
Один очень уважаемый тибетский лама как-то однажды произнёс слова, которые меня тогда глубоко шокировали.
Он сказал: пока ты в этом мире, уровень твоего личного развития можно определять по количеству нулей на твоём счёте.
За годы, прошедшие с того времени, я получал много подтверждений этой шокирующей мысли, и всё же до сих пор мне трудно с ней согласиться. Но и спорить с ней я не могу.
Если ты двигаешься по правильному пути, мир конвертирует твоё развитие в деньги, стабильность и благополучие.
Бывает ли так, что деньги получают те, кто благополучия не заслуживает? Да, бывает. И тогда деньги благополучия и стабильности не приносят. Как в своё время не принесли мне.
Учиться, меняться, развиваться нас заставляют самые простые, житейские, материальные, низменные с духовной точки зрения желания. Потому что если мы не готовы учиться и развиваться, то действительно реализовать эти житейские, материальные, низменные и такие привлекательные желания никакой возможности нет.
Мы склонны усложнять свои отношения с реальностью. Но в основе своей вся эта сложность сводится к двум опциям — захотела и смогла, и захотела, но не смогла. И из точки «захотела, не смогла» есть всего три пути. Понять то, что помешало тебе достичь желаемого, поняв — учиться с этим справляться, менять себя и поступать так снова и снова, пока не добьёшься желаемого.
Это — путь развития.
Вымещать на других или на самом себе своё недовольство, разочарование и огорчение от того, что желаемого не достиг.
Это — путь зла.
И есть третий путь. Он заключается в том, чтобы просто соскочить, придумать себе другие цели, которые обесценивают прежние, которых достичь не удалось.
«Не больно-то мне этого, материально бы и хотелось! Что оно по сравнению с истинными духовными ценностями?»
Это — путь побега. Он всегда ведёт по кругу и всегда рано или поздно возвращает в ту точку, с которой ты соскочил.
Духовные цели, к сожалению, очень часто становятся инструментом такого побега, и в этом случае они не ведут никуда. Потому что отказ от реализации простых, житейских, материальных желаний — это отказ от развития.
«Хорошо, а если я считаю, что именно следование духовным целям принесёт мне то, чего я хочу? — возможно, спросите вы. — Как тогда?»
Тогда — конечно, попробуйте. Только обязательно в самом начале пути точно определите то, чего вы хотите этим способом достичь.
Потому что только так, спустя годы, вы сможете понять, достигли вы этого или нет."
#руди
А вот и ссылка на этот вебинар про IFS: https://us06web.zoom.us/j/82821274220?pwd=wAY33XKFrYHwsT6Emxa8kEbPNjILDx.1
Начинаем.
#руди
Ребят в эту пятницу в 16:00 Лиссабона и Лондона и в 18:00 Мск расскажу про свой опыт Internal Family System (IFS) (ссылка, чтобы добавить себе в календарь) и как это в деталях меняет мою жизнь каждый день . Я прошел курс с Гетри Сайном несколько месяцев назад и понял, что распространение информации про IFS — должно стать одной из моих жизненных миссий, потому что я не так много знаю точек приложения усилий в мире где я был бы уверен, что это точно делает мир лучше. Может слишком патетично звучит. На самом Зуме надеюсь будет проще, понятнее, практичнее.
IFS вроде бы психотерапевтический метод. Какой смысл говорить о терапевтическом методе? Тем более Егору Руди. Странно жеш? Ну вот я утверждаю, что даже одно понимание концепции может структурно влиять на нас во всех сферах жизни. Даже в бизнесе. Есть даже такой термин в IFS — "Self Leadership". Я считаю, что Ричард Шварц (его интервью с Хуберманом) сделал открытие сопоставимое с тем, что сделал Будда и, кстати, оооочень дополняющее традиционный буддизм. Буддизм + IFS = ❤️
Мой близкий друг Антон Недзвецкий (муж Насти Наассан, кстати) был технологическим предпринимателем и сделал хороший экзит и мог бы больше никогда не заниматься бизнесом. Много лет он не начинал новую компанию пока не встретил Гетри и также не понял, что IFS должно стать его миссией. Он начал продюссировать Гетри на глобальном рынке. Я попросил Антона сделать еще одну группу для Шмитов и дружественных сообществ и он согласился. Новый курс начнется 22 сентября. Здесь пост с подробностями. Это онлайн. 3 месяца. Не дорого и еще со скидкой.
Full disclosure. Нет у меня никакого коммерческого интереса в этой теме или доли в компании Антона и тд. Миссионер я. Мой интерес в том, чтобы вокруг меня было больше людей с доступом к Self. А что это такое — расскажем с Антоном.
#marin
я кстати понял, что спекуляция на capital markets - это интегральная практика.
ставишь ставки реальными деньгами на векторы развития событий, которые зависят от движений сложных систем.
Так как это реальные ставки - они заставляют реально разбираться в работе этих систем. Отличный способ со skin in the game изучать мир/правые квадранты. Математику и вероятностный подход. Круче покера.
И в процессе круто получается видеть собственные страхи, жадность и другие ранее не видные эвристики. Решения иначе как через собственное сознание и работу рационального и подсознательного слоев, своих и других людей, - не принять. И так изучаешь левые квадранты.
Ну и если получается - то зарабатываешь кэш.
Вот такая получается интегральная практика в реальном мире.
#marin
‘Without numerical fluency… you’re like a one-legged man in an ass-kicking contest’ — Charlie Munger
Раз за разом понимаю это - и в воспитании Яна и Рэя, и в спекуляции на рынках капитала.
Проверенные Кибер Пандой и его друзьями из Шмит16 учителя и программы будут постить здесь анонсы ретритов, стартов, запусков и тд. В админы канала нельзя попасть ни за деньги ни через постель, а только через наш выдающийся личный опыт, который мы прожили на этих программах.
Канал Шмит16 задумывался как подележка всякой мудротой. Некоторые даже до сих пор его так воспринимают. Но самая большая ценность оказалась в s16 guide постах, где подписчики находили резонирующие с ними в этот момент программы. Встречались там с другими такими же как они и шмитами и их жизнь необратимо менялась. Именно за это меня чаще всего благодарят. Именно эти истории для меня оказались самыми ценными и вдохновляющими, чтобы продолжать заниматься этим всем. Хотя блоггер из меня так себе. Мне все еще гораздо интереснее создавать новые сущности, чем вещать.
Как все здесь будет устроено?
Админы канала, они же признанные нами учителя смогут постить анонсы своих программ, тренингов, ретритов. Одно событие, один пост. Не чаще, чем раз в неделю для каждого. Описание, дата старта, цена, локация.
Они же будут платить чисто символическую денежку за каждый пост на развитие канала. 30% будет уходить в non-profit фонд Шмит16.
В общем-то все :) присоединяйтесь сами и зовите друзей. Ну только если желаете им хорошего (толстая манипуляция. Cyber Pand не дурак, только выглядит неуклюже).
#руди
Ребята и девчата, запустился новый постоянно действующий шмитовский канал "Шмит16 гид". Вынашивал эту идею пару лет :) и вот пришло время. Подписывайтесь и держитесь курса. Этот канал даст нам больше возможностей соединяться и развиваться буквально вместе. Там будут публиковаться только учителя и программы на которые мы сами постоянно ходим и на которых выросли.
#руди
Аутентичное лидерство часть #2. "Групповая динамика."
Я не отдельный! Я часть группы, а она часть меня. С каждой группой я раскрываюсь разной гранью. В одной группе я лидер, в другой следую за кем-то, а в третьей я вообще скептик и адвокат дьявола. Как это возможно? И что с этим делать? Какие неожиданные выводы из этого можно сделать?
Недавно посмотрел Клифтон (тест Gallup на определение талантов) одного весьма успешного фаундера с хорошим экзитом. Мой первый вопрос ему был: “пришлешь Клифтоны своих ко-фаундеров?”. По профилю было очевидно, что он не может быть соло-фаундером: низкая толерантность к рискам, слишком сильная часть про взаимодействие с людьми. Я привык видеть у соло-фаундеров совсем другой профайл. В ответ он признался, что у него еще два ко-фаундера.
Я помню когда первый раз меня поразила бацилла предпринимательства в институте после лекции Давида Яна на Физтехе и программы 1000 предпринимательских кадров. На ней нам предлагалось подумать о том “Кто такой предприниматель? Чем он отличается от бизнесмена?” Но самый сложный вопрос, который потом меня мучал много лет: “предпринимателем рождаются или становятся”. Мне так хотелось предпринимать, что мысль о том, что может быть я не рожден предпринимателем повергала меня в ужас.
Только несколько дней назад на Стартап Буткемпе для подростков я вдруг понял, что у меня сформировался новый ответ на этот вопрос.
”Не важно кем ты рожден. Если у тебя есть жгучее желание предпринимать, то ты можешь это делать либо один, либо с группой людей с нужными талантами.” И да, ты можешь получить все нужные тебе таланты за счет построения отношений с другими людьми.
Можно сказать это вообще одна из главных фишек homo sapiens — способность объединяться в сети, создавать крайне жизнеспособные и эффективные организмы с collective wisdom, транзакционной памятью и эмерджентными свойствами.
Мы с Сергеем Кузнецовым 12 лет жили жизнью одного организма. Он гениальный программист, продакт и интраверт и я social animal, который не написал ни строчки кода.
Даня и Давид Либерманы всю жизнь живут жизнью одного организма. Практически на всех наших звонках и встречах они были двоем. “Если у вас нет брата близнеца — найдите его!” как-то раз они сказали на их выступление в лагере Pink Unicorns на Burning Man. Вот тогда до меня окончательно дошло как это все работает. Если вы можете построить мощную связь, дополняете друг друга. Знаете друг друга in and out. Доверяете. Любите. Вы можете быть значительно эффективнее, чем по одиночке. То же самое можно сказать про группы в 3, 4, 100, 1000 человек.
Так устроено социальное тело Шмит16 и так устроено много невероятных команд, которые что-то строят.
Можно было бы, наверное, целую книгу написать про то как с этим работать, но я пока ограничусь несколько непрошенными советами:
1. Замечать когда думаешь про себя как про отдельного. Вспоминать, что это не так.
2. Исследовать себя. Клифтоны, Хоганы, MBTI в помощь, но ничего не заменит ежедневного наблюдения за собой. Мы не можем видеть в людях то, что не исследовали в себе. Чем больше мы понимаем себя, тем больше контакт с другими и power of people.
3. Исследовать других. Начать замечать, что люди сильно разные. В этом исследовании дойти до понимания, что каждый человек в каждый из моментов времени проживает свою лучшую реализацию. А значит заслуживает сострадания и искреннего интереса.
#руди
Пообещал одному очень известному и уважаемому бизнес изданию создать серию вебинаров про аутентичное лидерство.
В качестве подготовки к этому сделаю серию постов про это. Сегодня может напишу парочку и буду продолжать пока с помощью вас не сформирую окончательное видение. Хочется понять какие идеи у вас больше всего срезонируют.
Общая идея всей серии — поиск своего стиля, в котором ты можешь “делать больше, с меньшими усилиями - Do more with less”
Первый пост будет собственно про само слово “аутентичность”. Погнали…
Вышел подкаст с Викторией Гайсаровой, главной по цифровым каналам продаж в РЕСО Гарантии. Говорили, преимущественно, о счастье и научных подходах к его достижению. Некоторые тезисы для тех, кому лень смотреть:
1. Счастье - это способность быть живым прямо здесь и сейчас.
Счастье не живёт в мечтах о будущем и не покупается достижениями. Оно рождается в умении быть в теле, в отношениях, в смысле, в честности с собой.
2. Выгорание - это следствие измены своему внутреннему театру.
Когда человек долго играет чужую роль, например, ради "успеха", он теряет себя. Тело сопротивляется, душа болеет, энергия утекает. Настоящая мотивация приходит, когда ты живёшь в резонансе с тем, что важно лично тебе.
3. Нельзя вдохновлять других, если сам внутри мёртв.
Лидер - это не должность. Это человек, в котором есть огонь. И этот огонь не рождается от KPI и бонусов, а от соединения трёх векторов: "хочу", "могу", "имеет смысл". Без этой триады - выгорание.
4. Бегство от боли - прямой путь к пустоте.
Истинная зрелость - это готовность встречаться с болью и делать её частью роста. А гедонизм без смысла ведёт не к счастью, а к инфантильной депрессии. Психика, как мышцы, развивается только в напряжении.
5. Счастье - это ответственность, а не подарок судьбы.
Никто не спасёт. Никакой партнёр, коуч, начальник или терапевт не сделает за тебя выбор быть живым. Счастье - это не погода за окном, а способ жить вне зависимости от погоды. Это стратегия, а не удачное стечение обстоятельств.
6. Настоящая связь начинается с себя.
Пока у тебя нет связи с собой, с телом, болью, желаниями, страхами, ты не сможешь создать зрелую связь с другим. Поэтому любовь - это не про "половинки", а про цельность.
7. Успех без подлинности - золотая клетка.
Ты можешь достичь всего и остаться пустым, поверив, что внешние достижения заменят внутреннюю правду. Только субъективный успех (тот, что откликается в теле, душе и смысле) по-настоящему питает.
8. Деньги усиливают, но не заполняют.
Они важны и однозначно помогают стать счастливее. Но с определённого момента они лишь усиливают то, что уже есть. Если в жизни пусто, то деньги лишь увеличат экзистенциальную тоску. Если есть смысл, они дают свободу его масштабировать.
9. Смысл не находится, а создаётся.
Ждать, что жизнь сама подарит смысл - значит остаться ребёнком. Лучше начать превращать даже рутину в игру, жизнь - в квест, а боль - в урок. Включаться и проживать то, что с тобой происходит. И придумать самому, зачем все это нужно.
Больше - здесь.
#marin
смешной побочный эффект от перехода на Wispr Flow в общении с устройствами: заметил, сколько мусора в речи, это еще при том, что он еще мычание, мэканье бэканье автоматом убирает.
В среднем 25% - мусор, а иногда до половины доходит.
Хорошо видно, когда надиктовываю сообщения людям и затем редактирую.
LLMs понятно пофиг, они это сами отфильтровывают хорошо.
#marin
Переход на Cursor - самый большой для меня скачок в продуктивности после ChatGPT
Coursor - это инструмент для автоматизации любой интеллектуальной работы - от программирования (для гуманитариев), анализа, рисерча, автоматизации обработки данных, извлечения данных и проч и проч. А интерфейс управления - разговор как с обычным человеком.
Разница с ChatGPT/Perplexity/DeepSeek - они отвечают на вопросы. Cursor - делает.
Да, это описывается как AI code editor, и это помещает продукт в категорию “это для инженеров” - но нет, это реально для массового пользователя, который основную часть работы делает в компе, как мы. Просто, как и LLMs, это еще не стало всем очевидно.
Короче, люто рекомендую, как мало чего рекомендовал в жизни.
Хороший заход - через тексты Севы Устинова @SevaUstinov, который переформатирует свою компанию в AI first, и параллельно рассказывает, как начать и хаки. Его канал ниже. Это не реклама, а просто личная рекомендация пересаживаться на Курсор, и подобные инструменты.
/channel/vsevolodustinovchannel/2570
#руди #курышев
Старинный пост из канала Жени Курышева, но я уже много месяцев его сюда хочу переслать и все забывал. Есть какие-то единицы знаний, которые реально прилипают. Вот мне однажды прилипло Женькино "В разговоре между Богом и complexity (сложностью мира в контексте) — бог начинает очень быстро проигрывать". И эта фраза прям постоянно приходит и явно влияет на жизнь.
Вот так же с этой длиной береговой линии. Заметил, что часто использую эту мысль в каких-то разговорах или рассуждениях. Прочитайте. Не очень длинный пост.
#руди #мацкевич
Считаю, что такое золото из переписки в одном из чатиков не должно потеряться :)
Так что — пишите. И я буду писать. И вы в комментариях. А самые крутые комментарии может и в канал будем отправлять. Я чет забываю это делать, а там много достойных так-то.
#руди
Для новичков подниму вот этот пост пятилетней давности (офигеть, кстати, пять лет уже).
"Духовное - материальное" классическая полярность. Вроде бы такая простая теория. На каждом из полюсов мертвечина. Можно реально всю жизнь потратить на хождение от одного полюса к другому, а можно прочитать Барри Джонсона "Polarity Management", ну или сгонять на Эволюцию. Владимиру бы точно дешевле это обошлось.
Но, вообще-то если вспоминать журналистское прошлое, то я могу усмотреть замысел. Есть дешевый способ хайпануть. Просто берешь и сваливаешься в любой полюс и тут же получаешь взрыв активности в комментариях, вовлеченность и так далее. Я собственно этот прием и применил, просто использовал пост Владимира, под которым, конечно, не подпишусь. Обожаю материальное. Очень люблю духовное, которое опирается на мощную и укорененную материальную платформу "feet on the ground and head in the clouds". Собственно я вот так вижу шмитов и это ценю особенно. Я даже думаю, что невозможно попасть в самые тонкие состояния без "feet on the ground". А пробуждение в монастыре без взаимодействия со сложными системами не особо уважаю. Настоящие пробуждение, имхо, в контакте с реальностью.
#руди #черняков
https://www.youtube.com/watch?v=Kj22AmeIaqI
Поговорили с Маргуланом Сейсембаем и Андреем Черняковым про развитие взрослых людей.
Очень люблю Маргулана за его самобытность и невероятные способности переизобрести все возможные велосипеды про устройство жизни и бизнеса самостоятельно. Поэтому от него можно услышать разные новые слова и новые способы подумать про то же самое. Он тож, канеш, читает книжки, но все переосмысливает через свой сырой опыт. Отдельная радость у меня за то, что я уже могу спокойно и продуктивно взаимодействовать и с религиями тоже, хотя можно заметить эту полярность в подкасте у нас.
Андрей Черняков, как всегда, прекрасен. У меня достаточно роскоши с ним болтать про многое. Теперь у вас тоже ее чуть больше.
#руди
Через несколько дней на всех «телеэкранах» страны ;)
А через 30 минут поговорим про мой опыт IFS. Ссылка на Зум в комментах.
#руди
Ничего серьезного в этот раз. Просто вайб нашего летнего фестиваля Elidium в DOMA Portugal.
https://youtu.be/ItN2qPCJPxw
Было около 800 человек. В следующем году ждем кратно больше.
Save the date. Примерно 17-19 июля.
Подписывайтесь на Инсту феста, держитесь курса.
#руди
раскроешь? не всем жешь дана любовь к цифрам. Ну вот не нравится мне в них копаться? что делать с этой мудростью тогда?
#биберган
Венчур в хату, ladies and gents.
Пару недель назад сделали вебинар на тему AI роллапов (покупки бизнесов с целью AI трансформации) — и были приятно удивлены: больше 160 человек реально подключились в жаркий пятничный вечер в июле, чтобы послушать про эту модель. Мы поняли, что энергия требует продолжения.
И вот — сделали подкаст. 🎧
Вместе с Zeynep Yavuz (General Catalyst) и тремя фаундерами, которые строят такие компании прямо сейчас:
🔹 Dan Lifshits (Dwelly, рынок недвижимости в UK)
🔹 David Alonso Martinez (Zinco, профсервисы, Испания)
🔹 Leo Shangin (Pioneers, staffing в США)
Обсудили всё самое острое: как питчить фондам новую категорию до хайпа (спойлер: больно), почему одни индустрии подходят для roll-up, а другие — минное поле, и что реально происходит, когда ты пытаешься «перепрошить» сонные SME-шки в высокоскоростную AI-машину.
Главный инсайт: в эпоху AI, roll-up — это скорее go-to-market стратегия. Чтобы построить юникорна, в основе всё равно должна быть продуктовая компания; сделки дают дистрибуцию, кэшфлоу и базу клиентов, но долгосрочная ценность — в том, что ты строишь сверху.
И да, мы задали неудобный вопрос: может ли AI roll-up вообще встать в один ряд с B2B SaaS по бизнес-фундаменталу? Ответ ищите в конце выпуска.
Плюс позволили себе немного повеселиться — сделали Lego/8-bit заставку (отдельный бонус тем, кто угадает метафору в комментариях 👾🧱).
https://youtu.be/gjUMwUHpreg
Всем привет многочисленные подписчики. На связи Кибер Панд. Пока вы наслаждаетесь чувством «первый нах» — расскажу про замысел.
Читать полностью…
#руди
Ну и последнее на сегодня :) https://youtu.be/UxD9CafP8FA
#руди
95% советов по лидерству — не работают. На вас. И вот почему.
Большинство книг про лидерство написаны людьми, которые рассказывают про себя. Про свой характер. Свою команду. Свою индустрию. Свою стадию бизнеса. Люди вообще умеют говорить только про себя. Как в шутку говорит мой друг и учитель Андрей Черняков (основатель evolution.new) “Все люди думают, что остальные такие же как они, только немного хуже”.
Я не исключение. Поэтому не относитесь слишком серьезно к моим буквам.
Короче нет никакого единого правильного стиля управления. Кем бы вы ни были, какой бы у вас не был Клифтон или Хоган, вы можете быть крайне эффективным лидером если вам очень этого хочется.
Ключевая ошибка — пытаться натянуть на себя чужую маску.
Видели, как Маск всех прессует? Пойду тоже включу «диктатора».
Прочитали про Сатью Наделлу? Срочно надо быть эмпатом.
Услышали про радикальную честность Далио? Пошли крушить офисные интриги.
Диктаторы и красные логики могут быть очень успешны в своих индустриях и на своих стадиях развития компании (чаще в небольших компаниях). Ли Кван Ю вполне авторитарно и крайне успешно управлял целой страной в 7М человек. Правда сам признается, что это бы не сработало с бОльшей страной.
Маленькие команды могут строить гигантские компании и Телеграм тому подтверждение. Один из моих партнеров и СЕО hands.ru любит работать с маленькой командой и они со старта почти не выросли по людям и могут даже догнать в один момент Профи по выручке со штатом в почти в 10 раз меньше. У них один продакт менеджер, CPO и СЕО компании в одном лице. Очень похоже на стиль Дурова. Но в таком стиле не получилось бы никак построить Amazon.
Скромные, ego-less управленцы, могут строить не менее успешные компании, чем харизматики на “броневичке”. Про это нам еще в Good to Great рассказали больше 20 лет назад. Они помещают этих “интенсивных” лидеров на 4-й уровень (меня бы точно туда разместили), а лидеров с качеством личной смиренности и профессиональной волей на 5-й уровень. Они могут обеспечивать результаты выше среднего на протяжении десятилетий. Кстати Хейдер в моей любимой книге “Дао Лидера” тоже предпочитает “мудрых и самоотверженных” лидеров с проявленным женским началом наблюдения, адаптации, растворения в себе и создания пространства для проявления команды.
Настоящее лидерство, по моему мнению, начинается с честности с собой.
- Какие качества у меня получаются естественно, без насилия над собой?
- В какой динамике я чувствую себя в силе: быть в центре или наоборот быть фоном, который собирает сильную команду?
- Какая стадия сейчас у моего проекта? (на стадии хаоса стартапа нужны одни подходы, а в крупной стабильной компании — совсем другие)
- Какие люди у меня в команде? (вдохновлять хаосных креативщиков или структурировать системных исполнителей — это два разных архетипа лидера)
Все это умножается и раскрывается когда к идеи аутентичного лидерства мы добавляем идею совместности. Надо перестать рассматривать лидерство как индивидуальную характеристику, которая возникает из представления о себе как об отдельном человеке и обратить внимание на групповую динамику. Про это дальше.
Егор Руди - основатель Профи.ру, акционер и инвестор десятка компаний.
Уговаривал его целый год.
Завтра. Ожидайте! 🤘❤️🔥
#marin
Удивительно, насколько каждый буллет глубоко резонирует/ пришел к тому же.
Спасибо Виктория и Андрей.
Причем я говорил с людьми на ту же тему с очень опытными людьми, в Силиконовой Долине, и они говорят ровно то же самое.
Если не следуешь по жизни, в делах своему глубокому интересу, любопытству, и дела не являются выражением самого себя, то да, можешь заработать деньги, но становишься пустым, пластмассовым, куклой.
#marin
Wispr flow - супер полезная штука - в любое поле ввода текста вместо печати текста - голосом надиктовать.
Пользуюсь на десктопе в телеге, в имейлах, с Курсором - чтобы не писать, а говорить ему, с chatgpt - так как wispr flow лучше работает, чем стандартный голосовой ввод, с deepseek - так как у них нет голосового ввода. Реально все имейлы и больше 50% сообщений в телеге длиной более 20 слов ввожу через него.
Супер-удобно реализовано: зажимаешь комбинацию кнопок - и в любое текстовое поле можно голосом вводить текст. примерно как в chatGPT - но только теперь в любом текстовом поле. Он его еще и редактирует на лету, убирает слова-паразиты, разбивает на абзацы, слегка причесывает.
Параллельно выяснилось, что мне намного проще надиктовать что-то, и потом отредактировать, чем с нуля написать сообщение/ любой текст. Странная штука, что медиум влияет на способность генерить аутпут, но вот так. Хотя, мб и очевидная, так как нейронные шоссе для говорения у большинства людей больше развиты, чем для письма.
#руди
Первый пост, за долгое время, который вы бы могли ожидать в канале где собралось кучу авторов предпринимателей. Гыгы :) Феникс, ты будешь мной гордиться :)
Ниже расскажу про очень необычную штуку, в которой s16vc первый раз решил создать программу специально для сообщества Шмит16 и смежных дружественных сообществ и для ваших друзей. Быстрые чеки до $150к на ранней стадии для крутых фаундеров и глобальных проектов. Решение за несколько дней. Заполнили формочку, если одобрили, то получили ссылку на звонок, на который партнеры фонда выделили каждую неделю несколько слотов и полетели.
Чуть лирики, а потом детали про программу.
Мы запустили первый фонд уже почти 5 лет назад. С первых дней это был фонд, который инвестировал исключительно в глобальные проекты. Получилось все сильно выше моих лично ожиданий. Верю, что s16vc может стать 1st tier глобальным фондом уже весьма скоро.
Мы вроде бы всегда просто дружили и тусили с ребятами. Строили сообщество, каждый делал свой бизнес. Абсолютным шоком для меня стало когда мы начали работать вместе. “Офигеть, вы че еще вот так умеете ребята? Яж даже и не представлял какие вы в деле :))” Я до сих пор в таком шоке нахожусь и очень восхищаюсь как фулл-тайм партнеры строят s16vc как продукт. Короче, это тот случай, когда видишь как делается продукт изнутри и хочешь рекомендовать его всем, кто может себе такое позволить. Надо сказать, что фонд очень избирательный и получить от него чек — это, на мой взгляд, большая удача для предпринимателя.
На сайта http://s16vc.com нет контактов. Это не случайно. Это просто очень честно. Холодные inbound команды так редко бывают качественными, что обрабатывать этот трафик почти не рационально. Хотя может когда-нибудь с помощью AI будем разве что. В этом и ценность этого поста.
Мы сначала сделали эту программу прям совсем для сообщества, а теперь вот нашли возможным открыть ее и для этого канала.
— Условия: чек — от $50k до $150k, оценка — $3M, размер раунда — не менее $300k, стадия — любая, необходимы лишь идея и питчдек.
— Кто наш ICP: фаундеры из коммьюнити, либо фаундеры с глобальными амбициями, рекомендованные кем-то из сообщества или их друзей.
— Про s16vc: мы объединили 150 фаундеров из коммьюнити s16, а также фаундеров и операторов топовых глобальных юникорнов (HuggingFace, Datadog, Supercell, Intercom, Wold, Bolt, etc), с миссией построить лучший founders for founders fund. Капитал под управлением — $100 млн, в портфеле — более 70 компаний, включая таких юникорнов как Synthesia, OysterHR, и восходящие звезды типа Finom, Veed, Whizz, и Krisp и много других.
— Что кроме денег? Портфельные компании получают доступ ко всей экосистеме s16vc — 70 портфельным компаниям, 150 фаундерам-инвесторам, поддержку на следующих раундах, а также нашему s16vc API
Ссылка на формочку. Там буквально ФИО, дек, blurb, linkedin.